京都府京都市の介護職員の求人・仕事・採用

仕事内容重症心身障がい児(者)施設における介護業務兼生活支援業務全般 一般病院、医療型障がい児入所施設及び療養介護施設、短期入所での介護・療育業務全般になります。

仕事内容京都府京都市南区の訪問介護員（介護職員初任者研修・介護実務者研修） (正社員) | 医療法人 同仁会（社団） ▼仕事内容 利用者様の自宅での介護業務全般、及び管理業務（身体介護 ・生活援助 ・通院介助など）法人の電動自転車での訪問となります。 ◆柔軟な働き方があります◆ ・常勤の短時間勤務（３０時間／週） ・介護、育児短時間勤務（６時間／日）小学校２年生にあがるまで ・週４日勤務（フレキシブルな働き方） ・法人内での副業勤務可能 ＊変更範囲：法人の定める業務 (京都府京都市南区) ▼職種 訪問介護員（介護職員初任者研修・介護実務者研修）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給208

勤務時間週1日以上／シフト制希望勤務日数・曜日・時間帯等はご相談に応じます。お気軽にお問合せ下さい。1ヶ月の労働時間：4～170時間／月

仕事内容介護職員 パート・アルバイト 訪問介護 介護職員 やりたい介護はニチイにある ＜勤務先＞ニチイケアセンター京都岡崎 ＜給与＞時給：身体介護1,586円～ 生活支援1,296円～（アルバイト・パート） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊回数手当：サービス1回ごとに190円/回を支給 ＊土日祝日手当：100円/時間 ＊資格手当：介護福祉士 ＋40円/時間 ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：300円/時間 22時～翌6時：400円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 入社時 15円/時間 在籍4年以上 30円/時間 在籍7年以上 40円/時間 在籍10年以上 5

仕事内容京都府京都市東山区の介護職員（特別養護老人ホーム修道洛東園） (正社員) | 社会福祉法人 洛東園 ▼仕事内容 ユニット型特別養護老人ホーム入居者の生活支援業務 ＊未経験の方であっても丁寧に指導します。 〜社会福祉人材に対する基本方針〜 ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成 ・資格取得支援制度有法人研修センタ－で実務者研修 ・喀痰吸引等研修受講可奨学金返済負担軽減支援制度有採用後研修プログ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制

仕事内容高齢者施設での介護業務 ※有料（地域密着型） ※グループホーム（認知症対応型共同生活 介護） ※小規模多機能型居宅介護 ＊風通しの良い職場！意見やアイデアを出しやすい職場環境です。 仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★特別養護老人ホーム静原寮では、介護職員として《利用者様の日常生活を支える大切な役割》を担っていただきます！ 具体的な仕事内容は、食事や入浴、排泄などのサポートを行い、心温まるコミュニケーションを大切にしながら、利用者様の快適な生活を支援することです。 ◆日勤・夜勤の両方での勤務があり、夜勤勤務による収入アップのチャンスもあります！ ◆《成長を支援する研修制度》が充実しているため、スキルアップを目指す方にも最適な環境です♪ ◆また、豊かな自然環境を活かしたレクリエーション活動を行っており、一緒に楽しい時間を創り上げていくことができます！ あなたの温か

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜20時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 労働日数・勤務時間・お休み等々、お気軽にお問合せ下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにおける入居者の生活支援業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～変則勤務できる方歓迎！ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修 センターで実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担） 【変更範囲：法人が運営する事業所の全業務】 ＜職業訓練修了者歓迎求人＞

勤務時間1、早出：7:30～16:00(休憩45分) 2、日勤：8:30～17:00(休憩45分) 3、遅出：11:00～19:30(休憩45分) ※休憩45分 ※シフト制 ※週2～相談OK★ ※1ヵ月単位の変形労働時間（週平均40時間以内）

仕事内容介護付有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）での介護業務全般。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩１２０分 シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な顧客対応、クレーム、緊急を要する事案等突発事項への対応。 予期し得ない介護サービス利用者増加及び教務集中。等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１ユニット９名定員のお家のようにゆったり過ごす「少人数施設」 です。日中帯は１ユニット２～３名、夜勤帯は１ユニット１名の勤 務体制です。 ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜21時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間、休日等はお気軽にご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日は雇用契約によります。週４～２日が休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者グル－プホームにおける高齢者の介護業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 ※研修費用助成（年間５万円）・資格取得支援制度有 法人研修センターで実務者研修・喀痰吸引等研修受講可 （費用法人負担）【変更範囲：法人が運営する事業所の全業務】

仕事内容【すいーと嵐山】グループホームでの介護業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・清掃、洗濯、炊事補助 ・レクリエーション、リハビリテーションの企画および運営 ・介護記録作成 ・夜勤対応（巡回、就寝・起床介助） ＜最初はできることから始めて下さい＞ まずは入居者様や周囲のスタッフとお話しすることからはじめて下さい。 良いコミュニケーションが良い仕事や良い環境をつくりますよ！ ＜毎日”感謝”のことばをいただける＞ 苦労もある仕事ですが、毎日、「ありがとう」という感謝のことばを いただける仕事でもあります。 あたたかな言葉に触れ、あたたかな気持ちになれる仕