ハローワーク 福祉法人 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容石野の里地域包括支援センターでのお仕事です。 地域の高齢者からの総合相談窓口としてさまざまな相談に 対応していただきます。 具体的には ・地域の高齢者や関係機関、地域住民からのさまざまな 相談の対応 ・要支援者や事業対象者の方のサービスの調整（介護予防支援） ・お一人暮らしの方等の実態把握 ・地域の自主クラブの活動状況の把握 ・虐待防止・早期発見などの権利擁護 ・認知症サポーター養成講座の開催等。認カフェも再開してます 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容内職作業や野菜の袋詰め等の軽作業を、障がい者と一緒に行ってい ただくお仕事です。 未経験者に対しての仕事のサポートも丁寧に行います。 ＊応募前に、施設の見学にお越し下さい♪ 日常業務の内容等をご案内します！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間帯については相談に応じます。 ＊就業時間により法定どおり休憩時間があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他曜日・時間の相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会福祉法人諏訪福祉会の法人関係の事務になります。 経理関係の経験者の方は加算手当あります。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容障害者基幹相談支援センターでの業務です。 障害者やその家族からの相談支援業務、障害支援区分の認定調査、 関係機関との連絡調整、などの業務です。 基幹相談支援センターは名古屋市から委託を受けて当法人が運営し ています。 ６名の相談員が在籍しています。 ひとりで対応するのではなく、相談員が協力して働いています。 障害分野での実務経験がある方が望ましいです。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他毎月の勤務表による

仕事内容特別養護老人ホーム秋桜の里内の環境整備業務を担当していただき ます。 ・エアコンフィルターの清掃 ・浴室の清掃 ・車いす整備及び清掃 ・施設内外修繕個所の確認及び軽微な修理対応 ・各フロアへの備品の補充 ・施設外周清掃、窓ふきなど （業務変更の範囲：原則変更なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜10時00分 就業時間３：13時00分〜14時30分又は17時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：応相談 ●いずれかの時間ひとつでも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お休みはシフトで決定します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆ご利用者様の送迎のお仕事です ◆０歳～１８歳の医療的ケアや発達に配慮が必要なお子様が通う、 児童発達支援事業所の送迎業務です。 ◆乗用車や大型車（キャラバン）を運転していただきます ◆利用者様の見守りやケアは看護師や支援員が添乗しますが、乗降 のサポートや利用者様やご家族への挨拶など、気持ちよく関わって くださる方に来ていただけると嬉しいです 「変更範囲：変更無し」

仕事内容◆障害福祉サービス居宅介護事業所でのお仕事です！ 居宅介護事業所での勤務です。 障がい児、障がい者のご自宅へお伺いして、身体介護や家事 援助をお願いします。 乳幼児から成人の方まで幅広い年齢の方を支援しています！ サービス提供責任者候補として、直接支援から少しずつ 仕事を覚えていただきます。 ・変更範囲：法人の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームにおける生活相談員のお仕事です。・施設の入 退所手続き、サービスの利用開始や中止に関する業務・利用者およ び家族に対する相談援助・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡 調整業務・施設内における連絡調整業務・利用者様やそのご家族の ニーズに沿って適切な介護サービスが提供できるようケアプランを 作成 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容【法人営業】 病院、福祉施設および販売店、代理店向けに福祉用具、リハビリ機器、バリア フリー関連機器を選定、提案します。 【個人営業】 主に介護保険制度を利用される在宅の高齢者に対し、福祉用具の販売やレンタ ル、住宅改修を提案します。障害をお持ちの方の個別案件も対応します。 どちらも既存顧客への対応が主となります。 移動には社有車を使用します。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業日数、時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「明るく・楽しく・元気に」をモットーに介護を行っています。 高齢者施設での事務業務等です。業者請求管理や入居者様の利用料 請求管理、職員のシフトシステムの入力など、パソコン入力や書類 整理などのデスクワークが中心です。 事務職が初めての方でもしっかりとフォローしていきますので安心 してご応募ください。 従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示

仕事内容１８歳以上の知的障害を持つ利用者様への支援をお願いします。 平日は、利用者様のご自宅やグループホームから日中活動支援事業 所への送迎、グループホーム内での食事・歯磨き・入浴・着替え・ 洗濯など朝夕の介助やトイレ誘導、健康チック、散歩や買い出しの 介助などを行います。 休日は、動物園などの娯楽施設やウィンドウショッピングなどに付 き添います。 （移動・余暇外出支援） 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容地域密着型２０名のデイサービス相談員。 相談員業務と併せてレクレーションの対応などお願いします。 オープニングスタッフの募集です。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容通所施設終了後（１５時以降）の暮らしの支援。 食事、トイレ、外出、入浴などの介助。 休日の余暇活動の支援。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時00分又は〜の時間の間の3時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他施設の休日は日曜祝日、年末年始 ※年次有給休暇は入職３ヶ月後に１日付与（法定より早期付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容主に０～２歳のお子さんとその保護者へ施設で行われる育児講座 や交流イベントを企画し、子育て世帯全体へのサポートを行いま す。 利用者の育児の悩みや不安、利用できる福祉制度について、専門 的な立場から継続的に相談に乗り、情報提供を行います。 知識を活かして職員向け研修を行います。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 （４～６時間程度） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他祝日出勤の可能性あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護施設の清掃員 ・入居者の生活空間の清掃 ・リビング等の生活空間の清掃 ・その他、館内共用部の清掃 ・シーツ交換 ・食器洗い 「変更範囲：変更なし」

仕事内容年休１２０日／機能訓練／車通勤可／副業承認／見学・面談のみ可 ／複合特養１００床（従来・ユニット）／送迎あり／経験者優遇／ 在宅・医療リハの経験がある方／日中勤務／新卒可 【主な業務内容】 １）要介護３以上の方の運動機能の評価及び指導（集団体操等） ２）関係機関及び事業者・施設内多職種間との情報共有・調整 ３）福祉機器や用具の管理、適正な使用方法の指導等 ４）近隣医療機関への受診送迎及び対応 ５）ＬＩＦＥを含む介護ケアに係る分析・・・等 施設介護ケアの質を高めるため、管理栄養士や言語聴覚士などの専 門職種とチームを組んで業務を努めていただきます。 【業務変更範囲：法人が定める業務】

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・土曜日必須 ・平日相談可（１２：００～１８：００までの勤務） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆期間、年末年始 ※年次有給休暇は入職３ヶ月後に２日付与（法定より早期付与） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：2日

仕事内容児童発達支援施設・放課後デイサービスで個別療育のお仕事をお願 いします。 【主な業務内容】 ・個別支援計画に基づいた支援プログラムの実施 ・記録の作成 ・保護者へのフィードバックなど直接支援業務 ・業務に関連するパソコン操作などの事務作業 ・利用者の送迎 利用されるお子さんは３歳から小学校低学年までが多く、子育て経 験が活きる職場です。【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・入所者の日常生活の支援、作業（内職、竹細工など）指導、家族 との交流への支援など、それぞれが自立を目指し、その人らしく生 活するための支援を行います。 ・業務は、水平館の生活支援員や看護師、栄養士、調理員、サービ ス管理責任者等と協力して、チームで行います。仕事を行う中での 相談はその都度応じるようにします。 ・夜勤は月５回程度です。 ・これまで障害者支援施設等での勤務経験がない方についても、不 安なく勤務していただけるようにサポートしてまいります。 ・ブランクがある方の復職ついても、ぜひ相談ください。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※週休２日以上 ※１週間の勤務時間は２０時間未満とする。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休２日以上、施設長が指定した日

仕事内容（１）障害者に対する身体介護（入浴、食事、排泄等） （２）障害者に対する家事援助（調理、洗濯、掃除等） （３）通院介助、同行援護 など （業務の変更の範囲：変更なし）

仕事内容定員１００名（０～５歳児）で、開園時間は、７：３０～１９：３ ０です。令和８年４月から働ける方を募集します。転勤で異動する 職員がいる為の欠員募集です。午前中の主活動の中で外部講師によ る英語や体育の時間もあります。１１時頃から、子ども達と給食を 食べた後、別に６０分の休憩があります。誕生会や避難訓練等の毎 月の行事の他、季節の行事もありますが、準備はほとんど時間内で 終えることができます。有給休暇は全職員が完全消化をしています 。職員も助け合い、「お互いを補い合う働き方」をしています。早 番・中番・遅番のシフト制ですが、個々の予定をできる限り考慮し ます。研修もあり、自分のキャリアを高めてい