人事アシスタント 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容＼10時出社×研修あり！求人更新から始める人事事務／ 「人事や採用の仕事に興味がある」 「幅広い事務スキルを身につけたい」 そんな新卒の方に向けた人事のお仕事です！ 採用活動や勤怠管理、社内研修など、 働く人を支える人事事務スタッフを募集します。 入社後は研修・OJTで業務の流れや社内ルールを確認。 まずは求人情報の更新や応募者管理、面接日程の調整からスタートし、 慣れてきたら勤怠確認や研修運営、 福利厚生の手続きなどへ少しずつ担当範囲を広げていきます。 【主な仕事内容】 ・求人票の作成、掲載情報の更新 ・応募者管理、候補者への連絡 ・面接日程の調整、採用サポート ・勤怠データ、休暇申

仕事内容＼応募者対応や勤怠管理から、人事の基礎を学ぶ／ 株式会社スパークルは、SNS・WEBマーケティング、デザイン制作、補助金サポートなど、幅広い事業を展開しています。事業拡大に伴い、採用や労務の業務を支える人事アシスタントを募集します。 入社後は研修やOJTを通じて、業務の進め方を基礎から習得。応募者への連絡やデータ入力など、取り組みやすい業務から段階的にお任せします。 【お任せする業務】 ・求人媒体の情報更新、応募状況の管理 ・応募者への連絡、面接日程の調整 ・入退社手続きのサポート ・勤怠データの確認、管理 ・労務関連書類の作成、整理 ・人事、総務に関するサポート業務 【この仕事のポイ

仕事内容＼求人更新や面接調整を通じて、クリエイター採用を支える仕事／ 広告・Web・グラフィックデザインを手がける当社で、 人事アシスタントを募集します。 求人情報の更新や応募者への連絡、面接日程の調整、入社書類の準備など、 採用活動を事務面からサポートします。 入社後は研修やOJTを通じて、 採用業務の流れや社内ツールの使い方から学びます。 まずは応募データの入力や書類整理などから始め、 慣れてきたら応募者対応や面接調整へ少しずつ担当範囲を広げます。 【主な業務】 ・求人原稿の作成サポート、掲載情報の更新 ・応募者データの入力、選考状況の管理 ・メール、チャットでの応募者対応 ・面接日程の調

仕事内容＼応募管理・データ入力からスタート！採用も労務も学べる人事事務／ 「人事や採用の仕事に興味がある」 「専門的な事務スキルを身につけたい」 そんな新卒の方に向けた人事事務のお仕事です！ 家事代行サービスとイラスト制作事業を展開する合同会社北陸ホームサービスで、採用活動や入社手続きなどを支える事務スタッフを募集します。 まずは応募者情報の入力や書類整理からスタート。 業務手順を確認しながら、面接調整や入社書類のチェック、 勤怠管理などへ少しずつ担当範囲を広げていきます。 【主な仕事内容】 ・応募者情報の確認、選考状況の管理 ・面接日程の調整、案内メールの作成 ・入社書類の回収、内容確認、整

仕事内容＼採用活動を“事務と調整業務”で支える人事ポジション／ SNS・広告・ブランディング支援を行うGo-blingで、新卒向けの【採用アシスタント】を募集します。 お任せするのは、求人原稿の作成や応募者対応、面接日程の調整など、採用業務をサポートするお仕事です。 専用の手順やテンプレートを活用しながら進められるため、まずは連絡対応やデータ更新などの基本業務から少しずつ覚えていけます。 【主な業務】 ・求人原稿の作成・更新（テンプレートあり） ・採用媒体の管理、掲載内容のチェック ・応募者への連絡、面接日程の調整 ・応募書類の管理、選考状況のデータ更新 ・社内メンバーへの面接予定の共有 ・内定

仕事内容＼採用から入社サポートまで、人事の仕事を基礎から学べるポジション／ 株式会社Go-blingで、 デザイン・マーケティング・企画など各部門の採用を支える 「人事アシスタント」を募集します。 まずは応募者へのメール対応や採用データの入力、書類準備などからスタート。 仕事の流れを学びながら、求人作成や採用SNSの更新、 入社手続きなどへ少しずつ担当範囲を広げていきます。 【主な業務内容】 ・求人票の作成、更新サポート ・採用サイト、SNSへの情報掲載 ・応募者へのメール対応、面接日程の調整 ・採用データ、人事情報の入力・整理 ・入社手続きに必要な書類の準備 ・社内案内資料の作成 ・備品管理、

仕事内容＼求人更新・面接調整からスタート！人事・採用の仕事を基礎から学べる／ 「人事や採用の仕事に興味がある」 「誰かの就職活動を支える仕事がしたい」 そんな新卒の方におすすめのお仕事です！ ECサイト運営・SNSマーケティング・インフルエンサー支援を手がける当社で、採用アシスタントを募集します。 お任せするのは、求人原稿の更新や応募者への連絡、面接日程の調整など、人事チームを支える事務業務。 入社後はOJTで仕事の流れを学び、まずはフォーマットに沿った入力や求人情報の更新からスタート！ 慣れてきたら応募者対応や面接準備、採用進捗の管理など、少しずつ担当業務を広げられます◎ 【主なお仕事】

仕事内容＼採用から入社後の研修まで、人事の仕事を幅広く経験できます／ 人事アシスタントとして、求人情報の更新や応募者対応、面接日程の調整、研修準備などを担当します。 入社後は先輩と一緒に業務の流れを確認しながら、応募情報の管理やメール連絡などからスタート。仕事に慣れてきたら、面接調整や入退社手続き、研修サポートなどへ少しずつ担当範囲を広げていきます。 【主な業務内容】 ・求人媒体の更新、掲載内容の確認 ・応募者情報、選考状況の管理 ・応募者へのメール、電話連絡 ・面接日程の調整、社内共有 ・研修資料の準備、スケジュール確認 ・入退社に関する書類の作成、整理 ・人事データの入力、更新 ・書類整理、

仕事内容＼採用から入社後の手続きまで、人事業務を幅広く学べる／ 合同会社Veritasは、軽作業や品質管理を通じて、製造現場の運営を支援しています。 入社後は人事アシスタントとして、応募者への連絡や面接日程の調整、入社書類の準備などを担当します。まずは求人情報の更新やデータ入力から始め、先輩社員のサポートを受けながら、採用・労務業務へ担当範囲を広げます。 【主な業務】 ・求人情報の作成、更新 ・応募者情報の入力、管理 ・応募者への連絡、面接日程の調整 ・入社書類の準備、手続き補助 ・勤怠データの確認、資料作成 ・社内スタッフからの問い合わせ一次対応 【1日の流れ（例）】 9:00 出社・メール

仕事内容＼求人更新・応募管理からスタート！IT企業の採用事務／ 「人事や採用の仕事に興味がある」 「オフィスワークで専門スキルを身につけたい」 そんな新卒の方に向けた採用事務のお仕事です！ SESやシステム開発支援を行う合同会社ASTRAで、 ITエンジニアの採用活動を支える事務業務をお任せします。 まずは応募状況の確認やデータ入力からスタート。 テンプレートや管理表を使いながら、 求人更新・応募者連絡・面接調整・入社準備などへ 少しずつ仕事の幅を広げていきます。 【主な仕事内容】 ・求人票の作成、掲載情報の更新 ・応募者へのメール、チャット連絡 ・面接日程の調整、資料準備 ・入社手続きに必要

仕事内容＼求人運用・SNS・応募データの分析から、採用活動を支える仕事／ 採用活動の強化に伴い、27卒向けの採用広報アシスタントを募集します。 入社後は、求人原稿の更新や応募データの入力など、フォーマットや手順に沿って進める業務からスタート。仕事の流れを身につけながら、SNSを使った採用広報や面接日程の調整、応募データの集計・レポート作成などへ少しずつ担当範囲を広げていきます。 【主な業務内容】 ・Web求人媒体の原稿作成、更新 ・採用に関するSNS投稿の作成サポート ・応募、選考データの入力・集計 ・採用施策の効果測定、レポート作成 ・応募者へのメール、電話連絡 ・面接日程の調整、社内共有 ・

仕事内容＼応募対応から入社準備まで、採用の仕事を一つずつ経験／ 不動産・保険・M&Aなど、幅広い事業を展開する当社で、 新卒の採用アシスタントを募集します。 お任せするのは、応募状況の管理や応募者対応、面接日程の調整、 求人情報の更新など。採用活動がスムーズに進むよう、 選考から入社準備までを支える仕事です。 入社後は研修・OJTを通じて、社内ツールや採用業務の流れを学びます。 まずは応募状況の確認や日程調整からスタートし、 慣れてきたら求人更新や入社書類の準備などへ担当範囲を広げていきます。 【主な業務】 ・求人媒体の更新、応募状況の管理 ・応募者へのメール、電話連絡 ・面接日程の調整、担当

仕事内容＼ 新卒から人事・採用のお仕事に挑戦！基礎から学べる環境◎ ／ 「採用の仕事に興味がある」「人を支える事務職がしたい」 そんな方におすすめの人事サポート事務です！ SNS・Webマーケティング・デザイン・補助金支援などを展開する当社で、人事・採用業務を支えるスタッフを募集します。 お任せするのは、応募者との日程調整や求人情報の更新、勤怠データの確認など。先輩のサポートを受けながら、人事業務の流れを基礎から学べます◎ 【主な業務】 ・求人媒体の管理、募集情報の更新 ・応募者へのメール対応、面接日程の調整 ・入社関連書類の作成・管理 ・勤怠データの確認・チェック ・社内データ入力、バックオ

仕事内容＼応募対応から入社準備・研修まで、人事の仕事を幅広く経験／ 採用活動や社員研修を支える、新卒の人事事務スタッフを募集します。 お任せするのは、応募者へのメール対応や面接日程の調整、求人情報の更新、 入社書類の準備など。採用活動がスムーズに進むよう、 選考から入社までを支える仕事です。 入社後は研修・OJTを通じて、社内ツールや採用業務の流れを学びます。 まずは応募状況の確認や書類整理などからスタートし、 慣れてきたら入社準備や研修、 社内イベントのサポートへ担当範囲を広げていきます。 【主な業務】 ・応募者へのメール対応 ・面接日程の調整、担当者への共有 ・求人情報の更新、応募状況の管

仕事内容＼ SNS採用広報にも関われる！新卒から人事・労務の仕事を学べる◎ ／ SOE合同会社は、SNSマーケティングやインフルエンサー事業、ブランディング支援を行うWeb系企業です。 今回は、採用活動や社員の事務手続きを支える人事・労務アシスタントを募集します！ 入社後はOJTで仕事の流れを学びながら、メール対応やデータ入力からスタート。求人作成やSNS採用広報、勤怠確認などへ少しずつ担当範囲を広げられます◎ 【主な業務内容】 ・求人原稿の作成、掲載情報の更新 ・SNSを使った採用広報の投稿サポート ・応募者への連絡、面接日程の調整 ・入社書類の準備・管理 ・社員情報の入力・更新 ・勤怠デー

仕事内容＼採用活動を支える、人事アシスタントとして成長できる仕事／ 合同会社YAMAGISHIは、物流・倉庫管理・検品などのサービスを展開しています。 今回募集するのは、採用活動を事務面からサポートする人事アシスタントです。応募者への連絡や面接日程の調整、求人情報の更新、入社書類の準備など、採用に関わる幅広い業務を担当します。 入社後は応募状況の確認やメール連絡など、取り組みやすい業務からスタート。先輩と確認しながら業務の流れを覚え、少しずつ担当できる範囲を広げていける環境です。 【主な仕事内容】 ・応募者へのメール、電話連絡 ・面接日程の調整、準備対応 ・応募情報、選考状況の管理 ・求人原稿

仕事内容＼求人管理や面接調整から、人事・採用のスキルを習得 「人事や採用の仕事に興味がある」 「事務スキルを身につけながら、人を支える仕事がしたい」 そんな方におすすめの人事アシスタントです！ お任せするのは、求人情報の更新や応募者へのメール連絡、面接日程の調整、研修準備など、人事部門を支える事務業務。 入社後はフォーマットへの入力や採用スケジュールの確認など、手順がわかりやすい業務からスタート。先輩社員に確認しながら、少しずつ担当業務を広げていけます◎ 【お任せするお仕事】 ・求人票の管理、掲載情報の更新 ・応募者へのメール、電話連絡 ・面接日程の調整、スケジュール管理 ・面接資料の準備、受

仕事内容＼求人更新・応募者対応から！採用と入社を支える人事事務／ 「人事や採用の仕事に興味がある」 「事務や調整のスキルを身につけたい」 そんな新卒の方に向けた人事アシスタントのお仕事です！ TopField合同会社は、クリエイター支援やITプロダクト開発、新規事業の立ち上げを手がける企業です。 お任せするのは、求人情報の更新や応募者への連絡、面接日程の調整、入社書類の準備など、人事チームを支える事務業務です。 【お任せするお仕事】 ・求人掲載の準備、掲載内容の更新 ・応募者へのメール連絡、面接日程の調整 ・選考状況の進捗管理、社内共有 ・入社書類の準備、回収、管理 ・人事制度、福利厚生の運営

仕事内容【仕事内容】 Webシステム・アプリ開発、SNSコンサルティング、SaaSプロダクト開発など、幅広いIT事業を展開する当社で、人事部門を支えるアシスタント業務をお任せします。 採用活動のサポートや社員情報の管理など、会社の成長を支える人事業務に携わるポジションです。 入社時点で人事経験や専門知識は必要ありません。 まずは応募者情報の入力や書類整理、面接日程の調整など、基本的な業務からスタート。 先輩社員のサポートやマニュアルを活用しながら、少しずつ採用・労務など人事領域の知識を身につけていきます。 【具体的な仕事内容】 ・応募者情報の入力、管理 ・求人媒体の更新サポート ・応募者との

仕事内容＼採用・勤怠管理をサポート！研修から学べる人事事務／ 「人事や採用の仕事に興味がある」 「事務スキルを身につけたい」 そんな新卒の方に向けた人事アシスタントのお仕事です！ お任せするのは、求人情報の更新や応募者対応、勤怠データの確認、研修準備など、人事部門を支える事務業務。 入社後は研修・OJTで社内ツールや業務の進め方から学べます。 【主な業務内容】 ・求人情報の作成、掲載内容の更新 ・応募者対応、面接日程の調整 ・勤怠データ、休暇申請の確認 ・研修資料の作成、運営サポート ・福利厚生、社内イベントに関する事務 ・人事データの入力、書類整理 ・社内問い合わせ対応のサポート 【入社後