不動産 人事 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・直近不動産業界での契約書類の作成の実務経験 原則5年以上（売買契約書・重要事項説明書等） なお、ゼロベースでのドキュメン経験がある方が望ましいです。 ※法務部以外の営業、営業事務、その他契約管理部門で、売契、重説の作成、チェックなど自ら手をて担当されていた方で、多様でより深い専門性を身に付けたいとお考えの方を歓迎します。 ・ビジネスPCスキル(Word、Excel 等) ・不動産が好きな方 ・宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ・社内外の多様な関係者とロジカルなコミュニケーションがとれる方 ・高い課題解決能力をお持ちの方 ・人と事業に興味がある方 【職種名】 不動

仕事内容【応募資格】 [必須] ■不動産鑑定士資格をお持ちの方 ■Excelスキル中級程度 [歓迎] ・収益不動産の評価のご経験 ・不動産鑑定事務所における不動産評価のご経験 ・金融機関での担保不動産評価のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 不動産リスク管理部 不動産調査室（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎不動産評価及び付随する物件デューデリジェンス等業務をご担当頂きます。 【業務詳細】 ■証券化不動産が多い為、収益還元法を用いた評価が中心です。 行内向けのアンダーライティング業務のため、不動産鑑定評価基準に基

仕事内容【応募資格】 [必須] ・銀行での不動産ファイナンスにかかる業務経験者 ・金融機関でのプロジェクトファイナンス、シンジケートローン、スペシャリティファイナンスの経験者 ・事業会社での不動産にかかるプロジェクトファイナンスの経験者 [歓迎] 同上 【募集年齢（年齢制限理由）】 即戦力可能（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 コミュニケーション力 企画力 洞察力 リーダーシップ 【職種名】 不動産ファイナンス 【仕事内容】 コーポレートファイナンスからスペシャリティファイナンス事業転換 ・物流施設に係るローンオリジネーション ・プロジェクトファイナ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融機関にて住宅ローン/不動産投資ローンの取扱事務経験者 ・不動産業界(ハウスメーカー等)にて住宅ローン申込業務経験者 [歓迎] 同上 【募集年齢（年齢制限理由）】 即戦力可能（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 コミュニケーション力 正確な事務処理能力 明るい方 【職種名】 不動産ローンの事務業務(大阪) 【仕事内容】 不動産投資ローンにおいて、個人のお客様とのご面談や社内の稟議申請業務を担当 (1)投資用不動産を購入されるお客様に対してWebでの面談 資金計画や投資目的のヒアリング、金銭消費貸借契約の説明や稟議申請業

仕事内容公益社団法人 全国宅地建物取引業協会連合会 宅建を活かせる【事務系職員】不動産・金融の知識がある方歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【適性・スキルに応じて配属先を決定】政策推進部｜総務広報部｜会員支援部｜全宅管理のいずれかの部署からスタートしていただきます。★どの部署でも、最初は先輩職員の補佐業務からスタートします。 【政策推進部】 不動産業界を取り巻く諸課題を改善するため、国の土地住宅政策や税制に対して提言を行う部署です。現場や消費者の声を国に届ける役割を担います。 ・土地住宅政

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも該当する方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・不動産業界または企業の不動産管理部門での実務経験をお持ちの方 【職種名】 不動産管理・運用 【仕事内容】 ■同社が全国に所有する不動産の管理業務を担当していただきます。 賃貸借契約の管理、不動産売買、公共事業への対応、境界明示などの業務を通じて、企業資産の適切な運用・管理を行っていただきます。 【具体的には】 ・賃貸借管理：同社所有物件の賃貸業務、および同社が借りている物件の賃借業務の管理を担当します。多数の物件がありますので、それぞれ担当者を決めて管理しています。 ・不動産売買：事業場別に担当を決めていて

仕事内容【アセットマネジメント(アソシエイト)】福岡／独立系不動産投資顧問会社 ▼仕事内容 アクイジション業務もしくはファンド組成されている物件の運営を担っていただきます。不動産管理会社、信託銀行、レンダー、投資家などの間に立ち、収益拡大のための管理・提案の実施等。 ※以下は業務の一例であり、候補者様のバックグラウンドに応じて相談させて頂きます。 アクイジション ◆アクイジション業務全般（開発案件含む） ・ソーシング、アンダーライティング、提案資料作成、デューデリジェンス、クロージング ◆ファンド組成業務 ・レンダーセットアップ、エクイティファイナンス、SPC組成 ◆各種リサーチ業務 アセッ

仕事内容鹿児島県霧島市の不動産管理業務［霧島市］ (正社員) | 株式会社 オーリック不動産 ▼仕事内容 【外業務部門】〇建物の巡回〇メンテナンス〇お客様要望対応〇入退去立会〇その他付随業務※業務の変更範囲：事業所の定める業務 (鹿児島県霧島市) ▼職種 不動産管理業務［霧島市］(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)196600〜245700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.4ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)43400〜54300円 (固定残業代特記事項)※固定残業手当は月３０時間分

仕事内容【仕事内容】 【採用業務】 ・母集団形成（新卒、中途、インターン、アルバイト） ・エージェント対応 ・媒体選定 ・求職者グリップ ・説明会実施及び一次面接対応 ・社内制度設計 【その他】 ・広報活動 ・営業サポート（一部） ・SNS運用管理 【給与詳細】 月給：25万円〜35万円 【月給の内訳】 ・基本給：18万8000円〜26万3000円 ・各種手当：月45時間分、6万2000円〜8万7000円。超過分は別途支給。 掲載企業名：株式会社ROXX 提供元：JOBOLE

仕事内容埼玉県所沢市の人事・労務 (正社員) | 株式会社北斗不動産ホールディングス ▼仕事内容 北斗不動産グループの人事 ・労務成長を支えてくれる人事課での業務【業務内容】１．採用活動 ・求人票の作成 ・出稿管理 ・応募者対応２．研修／社内イベント対応 ・新入社員研修や役職別研修などの企画 ・運営 ・研修資料の作成 ・受講状況の管理３．人事 ・労務管理 ・勤怠管理、給与計算のサポート ・社会保険手続きの補助 ・変更範囲：変更なし (埼玉県所沢市) ▼職種 人事・労務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給264000〜335000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.

仕事内容株式会社S39;Connect 不動産ベンチャーの【人事】◆管理職候補／月給30万円～50万円◆ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【早期に管理職へのステップアップも可能！】採用業務をはじめ、人事制度や労務体制の整備を通じて、組織づくりを推進していただきます。■採用計画の立案・実行 ⇒新卒・中途採用の方針の策定、求人媒体運用・説明会準備 ■選考・フォロー対応 ⇒面接・面談の実施、および内定者フォロー ■制度設計・仕組みづくり ⇒評価制度・福利厚生・研修体制 など ■人事・労務管理 ⇒勤怠管理

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆不動産売買営業経験 [歓迎] ◆宅地建物取引士 ◆人事のご経験 【フィットする人物像】 ◆ワークワイフバランスを重視している方 ◆ノルマ無しで自分らしく働きたい方 【職種名】 【人事担当】ノルマ無し・固定給割合高め・残業20h程度・東証プライム上場不動産ディベロッパー 【仕事内容】 【東証プライム上場企業】首都圏でデザイン性の高いブランド戸建事業を中心に、成長を遂げている総合不動産ディベロッパーです。 同社は仕入・設計・施工・販売・アフターサービスを自社一貫体制で行っているため、仕入れ時の価格競争を優位に立つことができております。 また、各部署で綿密な連携をとってお

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・不動産管理、特に中規模以上のビルでのビル管理経験（契約、修繕、工事手配） ・コミュニケーションスキル（入居者、工事業者、清掃業者等との調整が多いため） 【歓迎要件】 ・契約内容のおおまかなレビュースキル ・工事、修繕に関する技術面の知識 ・関連資格などを含む専門的な知識 ・大規模ビルのビル管理経験、不動産売買の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳 ～ 55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・協調性が高い方。 ・不動産管理という縁の下の力持ちとして動くことを得意としている方。 営業的な人材よりも管

仕事内容【応募資格】 [必須] メンバークラス・マネジャークラスともに以下必須となります。 ・高卒以上 ・人事（労務・給与計算といった管理系）の実務経験1年以上 ・Excelスキル（vlook up/ ifを業務で利用している方） [歓迎] 【歓迎】 ・事業会社（多店舗展開企業もしくは労働集約型ビジネス）での労務管理経験 ・従業員数3,000名程度以上での人事労務経験 ・メンバーマネジメント（人数不問） 【職種名】 【人事労務／大手不動産／土日祝休／年間休日123日／転勤なし／手当充実】 【仕事内容】 人事労務部において、働き方改善のための勤怠集計業務（システム登録～設定業務含む）安全衛生管理に関わる

仕事内容【不動産ローン責任者】融資審査・実行の中核を担う|不動産×金融の専門スキルを磨く ▼仕事内容 ブローカレッジクラウド事業(不動産売買)およびイエリーチ事業の成長を資金面から支える責任者として、事業形態や物件に合わせた最適な融資スキームを設計し、金融機関との強固なネットワーク構築を主導していただきます。 事業の収益性と競争力向上に直結する戦略的な役割です。 【具体的な業務内容】 1. デットファイナンス戦略の設計と実行 ・戦略的資金調達の立案 BC事業およびイエリーチ事業の成長計画に基づき、年間・四半期ごとの銀行融資・デットファイナンス戦略を立案し、実行を統括します。 ・融資スキームの構築

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ・不動産売買契約書・重要事項説明書の作成経験が3年以上ある方 ・水曜日＋土日（いずれかでも可）勤務できる方（休日は木曜以外の完全週休2日で応相談） 【歓迎スキル】 ・不動産仲介業社での業務経験 ・宅地建物取引士 【職種名】 不動産法務スペシャリスト 【仕事内容】 TERASSは「いい不動産取引は、いいエージェントから」を当たり前にするために、不動産売買領域のDXを行い、家を買う人、売る人、すべての不動産に関わる人をエンパワーメントするスタートアップ企業です。 本求人では、下記業務をお任せする「不動産法務スペシャリスト」を募集します。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・Excel中級以上（VLOOKUPやIFの関数が使いこなせていることが望ましい） ※不動産の知識は不要です！ [歓迎] ・関係各所との折衝経験（コミュニケーションスキル、ロジカルな説明力） ・Excel上級（マクロのコード編集等） 【フィットする人物像】 求める人物像 ・概要指示をもとに、必要な情報は自ら取得し、自走して業務にあたることができる ・抽象的な物事を言語化し、論理的に説明ができる 【職種名】 【人事制度／大手不動産／土日祝休／年間休日123日／転勤なし／手当充実】 【仕事内容】 人事制度運用（評価/昇降給 賞与） １．グループ会社関連人事制度

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■不動産鑑定会社、不動産仲介会社、金融機関等で不動産評価の経験が2年以上 ■基本的なエクセル、ワード、パワーポイントのスキル 【歓迎経験・スキル】 ■不動産マーケットに関するマーケットレポート作成の経験 ■不動産鑑定士 （鑑定士資格がなくても、収益不動産の評価、デューデリジェンス経験者であれば可） ■将来的にオリジネーション業務（ソーシング、エグゼキューション業務）を担当いただく可能性もありますので、オリジネーション業務について興味があれば尚可 ■英語力 【求める人物像】 ■明るく前向きな方 ■チームワークのある方 【

仕事内容【東京不動産管理】正社員☆賞与あり＊人事制度改革・企画など☆ ◆人気の職業紹介のお仕事！交通費全額支給あり！駅から徒歩４分の駅近オフィス！ランチスペースあり！幅広い年齢層の方々が活躍中！近隣に飲食店やコンビニがある環境です！ １２月スタート！基本１７時半終業！キレイなビルでお仕事できます！【正社員で就業開始】人事制度の設計・改定｜人事評価・報酬制度の企画立案・運用管理｜ 人材戦略および人事施策の立案・実行などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成）・Ｅｘ（関数）・ＰＰ（プレゼン編集） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆人事事務の経験が

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許（運転できる方／AT可） ・不動産業界での実務経験 └売買 or 賃貸・職種など不問 ・基本的なPC操作（入力レベルでOK） [歓迎] ・宅建士資格 └お持ちの方は資格手当（月1万円）を追加支給 ・不動産売買の実務経験 ・重要事項説明の経験 【フィットする人物像】 机上だけで終わらず、現場に出るのが好きな方 人に誠実で、嘘をつかない方 チームで成果をつくるのが好きな方 考えて動き、段取りで周りを助けたい方 安定も成長も、どちらも妥協したくない方 【職種名】 【不動産事務】ベテラン歓迎◇キャリチェンジ可◇年休119日◇残業月平均15h【横浜市港北区】 【