栃木県の人事労務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容栃木県宇都宮市の人事労務 (正社員) | 株式会社 ハヤブサドットコム ▼仕事内容 ・入社に伴う社内手続き ・雇用契約書の作成 ・入退社手続き ・給与計算 ・社会保険手続、労働保険手続、年末調整 ・勤怠管理 ・各種助成金申請手続 ・各種証明書発行 ・各種問合せ対応 ・採用に付随する事務業務【業務内容の変更範囲：変更なし】 (栃木県宇都宮市) ▼職種 人事労務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜230000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)200000〜230000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給

仕事内容【人事労務スタッフ】正社員／経験活かせる／安定成長企業で安心して働いてみませんか／年間休日120日 ■人事担当者として正社員、 パート従業員の面接関連業務 ■入退職における手続き ■労務管理として給与計算、 及び各種保険加入等の手続き ■電話応対やデータ入力作業、庶務的作業 アスワンでは現在【人事労務スタッフ】を 募集しています。 今まで新卒や中途採用にかかわったことがある 経験者を求めています。 まだまだ成長し続けるアスワンで あなたの経験を十分に活かしながら お仕事しませんか？ あなたの今までの経験がアスワンには必要です！ 長く働いていただく為に、休日・休暇や 福利厚生を充

仕事内容【人事労務】上場メーカーでの人事労務（経験者） 正社員 急募,賞与あり,上場企業,車通勤OK,PCスキル,昇格あり,交通費支給,経験者歓迎,長期休暇あり,有資格者歓迎,U・Iターン歓迎,フレックスタイム制度あり,大手企業,昇給あり,社会保険完備,土日祝休み ◎グローバルシェアNo.1製品を多数保有！圧倒的な技術力を武器に高収益・高成長を続ける東証プライム上場企業です。 ◎年間休日128日（完全週休2日制）＆有給休暇17日～24日（入社時より付与）！個人で設定できる連続休暇「フレックスホリデー」もありお休みが充実しています。 ◎リモートワーク制度＆コアタイムありのフレックスタイム制導入！柔軟

仕事内容人事労務スタッフ ＼各種福利厚生の充実や教育・フォロー体制ご自身の採用経験や労務知識を活かせます！物流会社で人事管理職のお仕事！ お問い合わせのみでも構いません！お気軽にご連絡ください。TEL 0120-615-015 ＼住宅建材等を扱う運送会社での人事労務の募集です！／ 主な業務内容としては従業員の給与計算や勤怠データ・人事データの管理。 その他にも社会保険・労働保険の手続き、入退社手続き、年末調整対応などの 人事・労務事務のお仕事となります。 労務スキルを高めたい方や人事に関わる採用や人事制度の運用に関わってみたい方 やキャリアアップを目指している方ににオススメです。 福利厚生

仕事内容○ 営業経験を活かせるポジション ○ 土日祝休み／年間休日114日 ○ 福利厚生充実 【仕事内容】 栃木県足利市で北関東の中小企業を支える人事労務コンサルタントの募集です。 営業経験を活かし経営者のパートナーとして活躍できます。 入社後半年から１年の手厚い同行研修があり、未経験でも安心して専門知識を習得できる環境です。 具体的には… 既存顧客約20社を担当し、経営者の相談役として人事労務のサポートを行います。 給与計算や各種手続きの代行のほか、会社のリスク対策を経営者と共に考え、 企業の成長を多角的に支援する役割です。 ○ 担当企業の経営者に寄り添った労務管理や制度設計の提案 ○ 給与計

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での人事労務の実務経験 [歓迎] メーカーの本社や工場での総務人事経験をお持ちの方 【職種名】 【宇都宮】人事総務 ◇老舗配線器具の専業メーカー／事業拡大中 ◇福利厚生充実／働き方◎ 【仕事内容】 宇都宮工場に係る人事・総務業務 宇都宮工場メイン及び本社に係る人事・総務業務を担当いただきます。 ・工場総務 ・安全衛生活動 ・労務管理（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等） ・その他人事・総務に係る業務 ※まれに本社（東京）への出張がございます。 ■配属部署： ・宇都宮工場での勤務となります。雀宮駅から徒歩10分の好立地です。 ・管理本部_人事・総務部配属予定

仕事内容月給24万円～30万円可能！ 経験者が活躍中 株式会社アスワン本社での 人事担当スタッフ（正社員）の募集です。 主に弊社の正社員従業員、パート従業員の 面接関連業務や労務管理のお仕事になります。 現在、事務員や総務、労務管理の経験がある方が活躍中！ 業種未経験者の方OKです!! 【仕事の詳細】 人事担当者 ・正社員、パート従業員の面接関連業務 ・入退職における各種手続き 労務管理 ・給与計算 ・各種保険加入等の手続き ・電話応対 ・データ入力作業 ・庶務的作業 【必要な経験等】 ・新卒中途採用面接経験 ・事務経験 【必要なスキル】 ・パソコンの基本操作 ・エクセル（Excel）、ワード

仕事内容栃木県宇都宮市の人事労務企画（部長候補） (正社員) | 株式会社 アカデミー（進学塾ＡＣＡＤＥＭＹ、満点の星、堯舜国際幼稚舎） ▼仕事内容 会社の根幹を支える部門長として、自部門のマネジメントおよび業務改革に従事していただくとともに、経営陣 ・他部門と連携し、会社全体の発展に向けた戦略立案、円滑な事業遂行に努めていただきます。 【業務内容の変更範囲：キャリアプランによる】 (栃木県宇都宮市) ▼職種 人事労務企画（部長候補）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給430000〜600000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)165000〜200000

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビジネスレベルの英語力（実務経験不問／スピーキングは日常会話レベルでも可） ・日本語ネイティブレベル ・人事労務、人事企画、HRBP、Global HR等の領域において、経営層・事業責任者・現地責任者など複数のステークホルダーと合意形成しながら組織横断のプロジェクトや業務改善をリードした経験 ・以下いずれかの領域で5年以上の実務経験 └ 事業会社における人事労務の実務経験 └ HRBP、Global HR、人事企画等の立場で労務・リスク対応に関わった経験 └ 海外子会社、駐在員、グローバルモビリティ等に関する人事労務の制度設計やオペレーション経験 └ 社労士法人やコン

仕事内容日本酒メーカーの人事・労務スタッフ バックオフィス部門で、人事・労務業務をお任せします。 スタッフの勤怠管理や採用活動をはじめ、業務効率化や職場環境改善など、“働きやすい職場づくり”にも携わります。 《具体的な仕事内容》 ◆労務業務／勤怠管理、給与計算、入退社・保険・健康診断・福利厚生の手続き、業務フローの見直し・効率化、職場環境整備 ◆人事業務／募集要項確認、応募者対応、面接の実施 ◆その他／来客・電話・メール対応、社内外の各種連絡・調整 など 《OJTで業務をレクチャー！》 長年当社を支えてきたベテランの先輩たちが、仕事の流れや進め方を丁寧に教えます！前職とやり方が異なる業務や、初めて

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集概要 宇都宮事務所の立ち上げメンバーとして、一緒に組織をつくっていきたい方を募集します。 ■具体的な業務内容 ・外資系クライアントに対する給与計算業務 ・年末調整計算業務 ・労働保険および社会保険手続き業務 ・人事労務に関連したコンサルティング業務 ※業務の変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある ■このポジションで期待する役割 ・クライアントが本当に知りたいことや抱えて

仕事内容マニー株式会社 【東京／宇都宮】人事＜人事企画・労務管理＞◆人事制度・労務・評価運用を幅広くお任せ／東証プライム上場 【仕事内容】 【東京／宇都宮】人事＜人事企画・労務管理＞◆人事制度・労務・評価運用を幅広くお任せ／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 東証プライム上場／グローバルニッチトップクラスの医療機器メーカー ■業務概要： 人事グループにて、人事企画や労務管理などの業務を担う総合職3or4クラスとして、実務とマネージャーのアシスタント業務をお任せいたします。 ※経営・人事と現場を繋ぎ、現場に寄り添いながら業務を進めていく方針です。 ※大阪への出張がございます。 ■業務詳細：

仕事内容【仕事内容】 本社人事総務部門に配属。7名体制の人事チームの一員として、採用・労務管理・給与・社会保険業務など、人事業務全般を幅広く担っていただきます。入社後はご経験に合わせて業務をお任せします。 【具体的な業務内容】新卒・中途採用業務 人事制度の企画・設計 人材育成に関する企画・運用 労務管理（勤怠管理、労務トラブル対応を含む） 給与・社会保険業務 健康診断・ストレスチェック・産業医対応 入退社手続き その他人事業務全般 【給与詳細】 【月給】250,000～350,000円 【年収】420-580万円 ※給与はご希望・ご経験に応じて決定いたします 記載の給与は必ずしもその金額を保証するも

仕事内容【人事総務/宇都宮】安定企業★砕石メーカー（経験者） 正社員 学歴不問,社会保険完備,昇給あり,賞与あり,未経験者歓迎,車通勤OK,昇格あり,交通費支給,経験者歓迎,土日祝休み,管理職・マネジャー,40代以上も応募可 ◎想定年収400万円～750万円！ ◎残業は月平均10〜20時間程度！ ◎将来は課長・部長クラスへのキャリアアップも！ ◎資格取得支援制度など手厚いサポートのもとでスキルアップ可能！ 【仕事内容】 ・人事領域の業務（評価制度等の設計） ・総務、労務全般の業務 ・社内イベントや安全衛生委員会などの運営 ・（将来的には）課長・部長クラスとしてのマネジメント業務 【企業担当者よ

仕事内容安全は全てに優先する／「縁の下の力持ち」としてモノづくりを支える使命に共感いただける方を求めています ～世界に誇るニコンブランドのものづくりを、“安全・安心”の面から支えるポジションです～ ＼当社のおすすめポイント／ ◎安全衛生担当として工場全体に貢献 従業員の安全確保や職場環境改善は、ものづくりを支える重要な役割。安全衛生活動を通じて、工場全体の安全文化醸成に携わることができます。 ◎世界ブランドを支えるやりがい 世界中で使用されるニコン製品の生産を支えるポジション。安全衛生の観点から、品質と生産性向上にも貢献できます。 ◎安定した経営基盤 東証プライム上場企業であるニコンのグループ

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（人事） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル事務の業務です。 【具体的な仕事内容】 -人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保・労災等の手続き 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空間の提供に積極的に取り組んでまいりました。 また、こうし

仕事内容【仕事内容】 Hondaの四輪車開発における開発パートナーである同社にて、労務管理全般に関する業務を担当頂きます。 【具体的には】 ・勤怠管理 ・給与管理 ・社会保険手続き対応 ・社宅管理 ・自社福利厚生制度の運営 ・労働組合との交渉業務補助(三六協定対応、春闘対応等) ・労働法関連、法改正対応 ・自社人事制度の改定・運用 等 【やりがい】 ・労務管理全般の基礎知識を習熟できます。 ・将来的には、社内人事制度の設計・見直しなどにも挑戦できます。 【組織】 Grの人数：6名(管理職1名、監督職1名、主任クラス2名、一般1名、嘱託1名) 年齢構成：管理職・監督職40代、主任クラス40代/20

仕事内容栃木県鹿沼市の工場事務員／鹿沼市磯町／マイカー通勤可 (正社員) | 朝日容器工業 株式会社 ▼仕事内容 再生ドラム缶製造工場における事務全般 ・データ入力、受発注、電話対応、書類管理、人事労務 ・経理のアシスタント業務、配車のアシスタント業務、庶務等、経験と希望により担当業務を決めさせていただきます。 ※すべて丁寧に指導いたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】（変更は労使双方の合意がある場合のみ） (栃木県鹿沼市) ▼職種 工場事務員／鹿沼市磯町／マイカー通勤可(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日

仕事内容・本社管理部と連携し、製造現場である工場内の労働管理全体を 統括する。 ・製造現場の課題改善に係る労働衛生管理全般を行う。 ・工場の勤怠管理、人材採用 ・その他付随する業務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集概要 宇都宮務所の立ち上げメンバーとして、一緒に組織をつくっていきたい方を募集します。 ■具体的な業務内容 ・各種成果物のレビュー業務 ・就業規則等作成またはレビュー業務 ・クライアントに対する給与計算業務 ・年末調整計算補助業務 ・労働保険および社会保険手続き補助業務 ・人事労務に関連したコンサルティング業務 ★外資系案件が続々と増えております。業務で英語に触れたい、もしくは英語に抵抗が無い方でも大