日立グループ の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社日立マネジメントパートナー 【日立グループ】人事(人事異動・退職／改善提案も担う)◆リモート可／フルフレックス／年休126日 【仕事内容】 【日立グループ】人事(人事異動・退職／改善提案も担う)◆リモート可／フルフレックス／年休126日 【具体的な仕事内容】 日立グループ／人事異動・退職／シェアードサービス／業務改善・企画／在宅勤務可／フルフレックス／人事プロセス標準化／キャリア幅／リーダー候補 ■職務概要： 日本を代表する大手企業グループ「日立グループ」の人事関連業務に関わるシェアードサービス業務（職制改正・人事異動、処遇、退職等）において業務オペレーション、業務運用に関す

仕事内容株式会社 日立マネジメントパートナー 経理財務担当者（日立グループの中核業務を担う会社です） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 経理として以下の業務を担当いただく予定です（経験に応じてメイン業務を検討させていただきます）。・決算関連業務：グループ共通の経理システムを使用（仕訳投入、各種勘定科目の残高管理、明細確保・確認） ・監査対応業務：公認会計士からの要求対応（売上高明細や人件費算出明細等のまとめ・提出） 【給与】 月給：27万円～40万円 ※上記はあくまで今回の採用における最低保証額で

仕事内容募集職種 品質管理・品質保証（電気・電子） 業種 メーカー（電気・電子・半導体） 年収 600～900万円 仕事内容 【パワーエレクトロニクスの品質保証/日立製作所100％子会社/年休127日/土日祝休み/平均勤続20年以上/家族・住宅手当あり】 【職務概要】 重大事故未然防止・品質コンプライアンス違反防止に向けて、業務の取りまとめ者として、引き合い・提案から顧客引き渡しに至るまでの各業務の監視および指導、最終的な合否判定、顧客引き渡し後の稼働状況の監視などに関する実務を主導する。 ■公共・パワエレ設備などの製品・サービスに対する業務 ■現地(据付、試運転、点検）作業要領書、

仕事内容株式会社日立ビルシステム 日立グループ★未経験・第二新卒歓迎★20代活躍中！【総合職】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【研修施設での手厚い教育体制あり！】希望に応じて、施工管理/営業技術/ビルソリューションのいずれかをお任せします。★平均勤続年数19.9年◆施工管理 昇降機の新設・改修工事における、元請けや顧客との打ち合わせ、施工計画の作成、部品や機材の手配、工事現場の安全・品質・工程管理等 ◆営業技術 顧客の意向に応じた昇降機の据付図作図や技術的な提案等を通じて、社内連携により製品納入

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビルや商業施設、工場などの大型施設の設備管理（空調、電気、消防等）のご経験をお持ちの方 ・チームで業務を進めるため、社内外とのコミュニケーションをとることが苦でない方 [歓迎] ・第三種電気主任技術者 ・電気工事士（１種、２種、認定電気工事士） ・建業法関連（電気、電気通信、管、等） ・プロジェクトリーダーや現場監督等にてメンバーマネジメントのご経験のある方 【職種名】 ★日立グループ★データセンタ設備管理 【仕事内容】 データセンタの設備管理及びメンバーのマネジメント等リーダー的な役割を期待しております。 [具体的には…] 設備運用 (1) 電気機械・空調設備の運

仕事内容株式会社日立マネジメントパートナー 【茨城／大みか】社内情報システム／拠点サポート◇日立グループの安定基盤／在宅勤務併用／年休126日 【仕事内容】 【茨城／大みか】社内情報システム／拠点サポート◇日立グループの安定基盤／在宅勤務併用／年休126日 【具体的な仕事内容】 【日立G／年休126日】 ■職務概要： ・ユーザーサポートの強化： 社内ユーザーからの問い合わせに迅速かつ的確に対応し、業務の円滑な遂行を支援します。 ・システム運用・保守： 既存システムの運用状況を監視し、問題解決や改善提案を行うことで、安定した環境を提供します。 ・チームとの連携： 他のチームメンバーと密に連携し、

仕事内容株式会社九州日立システムズ 【博多】システムエンジニア◇日立グループ／年間休日126日/福利厚生充実/在宅勤務可 【仕事内容】 【博多】システムエンジニア◇日立グループ／年間休日126日/福利厚生充実/在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ～直請け案件多数/上流工程にチャレンジ/サポート体制あり/住宅手当等各種手当充実/プライム上場日立G～ ■募集背景： 同社は、公共および民間部門のシステムエンジニア（SE）を新たに募集しています。次世代の技術者を育成し、チーム体制を強化するための増員募集となります。新たな力を加え、さらなる成長を目指しています。 ■職務概要/職務の特徴： 自治体向けの住民

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下よりいずれか1つ ・企業法務担当者としての実務経験7年以上 ・取締役会・株主総会事務局、会社規則・公印管理等に関する実務経験7年以上 ・弁護士事務所でのパラリーガル経験5年以上 （司法書士・弁護士有資格者は5年未満でも可） 【職種名】 法務主任 【日立グループの安定基盤／社会インフラへの貢献】 【仕事内容】 法務実務をメインでお任せいたします。ご経験やスキルに応じて、お任せする業務を決定いたします。 【業務内容】 ・契約書審査、交渉支援、社内契約教育 ・争訟、トラブル対応 ・M&A、事業再編対応 ・会社規則・社用印章の管理 ・取締役会事務局（議案検討、法定書類作成

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【日立グループ】ネットワークエンジニア（主任クラス）◆在宅可◆フレックス◆家族・住宅手当あり 【仕事内容】 【日立グループ】ネットワークエンジニア（主任クラス）◆在宅可◆フレックス◆家族・住宅手当あり 【具体的な仕事内容】 ～安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現～ ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●経済産業省「DX認定事業者」：クラウド、AI、IoT、セキュリティなどの最新技術を活用し、DX推進するソリューションにて幅広いスキルアップ可 ●技術・マネジ

仕事内容株式会社九州日立システムズ 【博多】法務 ◇日立グループ／キャリア支援・福利厚生充実！／年間休日126日 【仕事内容】 【博多】法務 ◇日立グループ／キャリア支援・福利厚生充実！／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 ～博多勤務／日立グループ／法務担当募集／年間休日126日／安定したキャリア形成／契約書審査、コンプライアンス構築など幅広い業務／キャリア支援・福利厚生充実／女性管理職も多数在籍／育休取得実績あり～ ■募集背景 当社では現在、法務・コンプライアンス・広報等を少人数で分担しており、 将来的に部門をリードいただける中核人材（管理職候補）を募集しています。本ポジションは法務専任

仕事内容株式会社日立産業制御ソリューションズ 【茨城・日立市】オープンポジション※日立グループの安定基盤＜住宅手当あり茨城で長期就業可能＞ 【仕事内容】 【茨城・日立市】オープンポジション※日立グループの安定基盤＜住宅手当あり茨城で長期就業可能＞ 【具体的な仕事内容】 ～日立基盤ならではの大規模案件あり/希望や適性に合わせて最適なポジションで選考を受けることができます/茨城での長期就業可能～ ●日立G×制御技術で売り上げ好調！AIなど最新テクノロジー活用も推進 ●家賃の70%を支給※条件あり 日立Gならでは充実の福利厚生 ●システム開発/車載系組み込み/原子力プラントの自動制御やリスク評価など。

仕事内容職種：社内SE/アプリ(IT) 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【東京】社内SE（日立グループのIT企画オープンポジション） 会社名: 株式会社日立製作所 年収: 530万円〜800万円 勤務地: 秋葉原ダイビル 〒101-8608 東京都千代田区外神田一丁目18番13号 ＪＲ総武線、山手線、京浜東北線 秋葉原駅下車（電気街口） 徒歩約１分 地下鉄銀座線 末広町駅下車（１番出口） 徒歩約５分 地下鉄日比谷線 秋葉原駅下車 徒歩約４分 つくばエクスプレス 秋葉原駅下車 徒歩3分 ここに注目: 営業利益率8％・4年で株価5倍、時価総額3位！安定×成長の優良企業！ 社会貢献を重視し挑戦

仕事内容プロジェクトサポート／大手日立グループ／高年収／出張手当あり／原子力発電所内のプロジェクトサポート／年収546万円以上 ☆お任せする業務☆ 原子力発電所関連プロジェクトの円滑な遂行を目的としたプロジェクトサポート業務を担当していただきます。主に、案件の進捗、リスク、予算に関する社内報告資料の集約・作成補助、および関連する進捗管理や社内調整が中心となります。 ▼具体的には、以下の業務を行います： ・案件の進捗、リスク、予算などに関する社内報告資料の集約作業および作成補助を行います。 ・上記に関連する課内・社内業務の進捗管理を行い、関係者へのフォローアップを担当します。 ・社内および社外の会

仕事内容3D-CADの経験ひとつで、日本のインフラを支える側へ。 「発電所」や「鉄道」が、あなたの次の舞台。 仕事内容： 電力会社や鉄道事業者などの社会インフラを支える「監視制御システム」。 その中枢となる制御盤の筐体構造設計および器具配置・配線設計を担当します。 回路図（別部門が作成）に基づき、限られたスペース内で最適な配置と配線を3D-CADを用いて具体化していく業務です。 【具体的には】 ・筐体構造設計：3D-CADを用いた制御盤の筐体設計 ・配置・配線設計：電気機器の配置検討、配線ルートの設計 ・調整業務：製造部門や外注先との連携・調整、製品組立時の現場対応 ・現地対応：現地調査（リプレイ

仕事内容株式会社日立産業制御ソリューションズ 【日立G/家賃7割負担】日立グループ向けWEBシステム開発エンジニア/茨城・リモート 【仕事内容】 【日立G/家賃7割負担】日立グループ向けWEBシステム開発エンジニア/茨城・リモート 【具体的な仕事内容】 ～日立グループの中核事業/物流システムに強み・ご興味があり上流～下流まで一貫したシステム開発を担える環境です～ ●家賃の70%を支給（条件あり）日立Gならでは充実の福利厚生 ●OT分野（産業・社会インフラの制御技術）において長年のノウハウがある当社だからこそ、技術のプロフェッショナルを目指せる ●AIなど最新テクノロジーにも前向きな事業方針 ●

仕事内容データセンターという巨大な社会インフラの安定稼働を守る“司令塔”！ 株式会社日立システムズ - 日立製作所100％出資／日立グループのICT分野を担う中核企業／大規模法人部門（ホワイト500）認定企業／創業1962年 仕事内容 大規模データセンターの専用設備（空調設備、受変電設備、発電機、大規模UPS）、建物設備、衛生設備（防災設備検査、受水槽検査）、他運用 サービス（ビル外装清掃）の運用を行うチームの取り纏め役を担っていただきます。 運用チームのリーダー候補として運用の計画、推進、顧客対応などをリーダーの指示の下で行います。一定の経験を積んでいただいた後、将来的にリーダーとして15名～

仕事内容経営企画担当として、事業戦略・計画策定をリードしていただきます。 【具体的には】 ・中期経営計画および実行計画の策定 ・市場分析および事業分析 ・予算編成、業績見通しの作成 ・経営課題の抽出と改善推進（関連部門との連携） ・社会・技術・経済動向の調査および影響分析 【担当領域】超音波映像装置（SAT）事業 【ポジションの魅力】 ・経営に近い立場で意思決定に関与 ・事業成長に直接貢献できる ・企画／財務／事業戦略スキルを横断的に習得可能 【働き方】 ・転勤時期・頻度等：現状、本業務においては、基本的に転勤はありません。 ・出張頻度・期間等：1回程度/月 ・主な出張先：日立パワーソリューションズ

仕事内容日立グローバルライフソリューションズ株式会社 【広島／未経験歓迎】特約店向け空調製品の営業◆年間休日126日◆日立グループ 【仕事内容】 【広島／未経験歓迎】特約店向け空調製品の営業◆年間休日126日◆日立グループ 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎／年間休日126日／住宅手当や寮・社宅など福利厚生充実～ 【配属組織について：ミッション／期待する役割・責任】 今後あらゆる産業で必要とされる空調ソリューション事業を、特約店ルート中心に事業拡大を担っていただきます。空調に纏わる技術力向上、他社との差別化、特約店担当者とのコミュニケーション強化により、販売店様およびエンドユーザー様にご満足い

仕事内容株式会社中国日立 日立グループの最前線で活躍！【営業】※福山勤務 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【休日・休暇も充実♪】産業機器、空調機器など、日立製作所およびグループ会社が製造・販売する製品の営業活動をお任せします。《商材》 産業機器、空調機器など「日立」製品 《担当するエリア》 福山市、尾道市、三原市 《顧客》 日立グループの商品を取り扱う販売店や製造業のお客様が中心！ 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務ワークライフバランス抜群の環境です♪当社は、社員のモチベー

仕事内容荒井工業株式会社 【茨城】【未経験歓迎】エレベータ・エスカレーターの点検・交換（日立グループとの取引実績多数/転勤無） 【仕事内容】 【茨城】【未経験歓迎】エレベータ・エスカレーターの点検・交換（日立グループとの取引実績多数/転勤無） 【具体的な仕事内容】 【仕事内容】 エレベータ・エスカレータの点検・交換業務をお任せ致します。 点検3割、交換7割の割合となっています。 交換の部品はワイヤーロープ・エレベータ本体などになります。 まずは主要メンバーのサポートとして業務に慣れていただき OJTによる研修を積んで、主要メンバーとして活躍して頂きます。 ※日立グループとの取引がメインです。