日立グループ の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社日立産業制御ソリューションズ 【日立G】【i茨城・日立市】制御システム開発（産業分野）※マイカー通勤可能／年間休日126日 【仕事内容】 【日立G】【i茨城・日立市】制御システム開発（産業分野）※マイカー通勤可能／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 【Ｃ、Ｃ＃を用いた開発経験ある方歓迎／日立グループの産業ソリューションを担う中核企業／幅広い業界・国内外に多くのクライアントを持つ／中途入社者多数在籍／年間休日126日／フレックス制を活用して柔軟な働き方ができる】 ■業務内容 【変更の範囲：会社の定める業務】 既設システムの更新をはじめ、新規システムの提案・受注が集中しておりま

仕事内容株式会社日立社会情報サービス 公共系業務システムにおけるシステム連携基盤の業務設計◆日立グループ133 【仕事内容】 公共系業務システムにおけるシステム連携基盤の業務設計◆日立グループ133 【具体的な仕事内容】 ～日立製作所100％出資／安定の日立グループでキャリアアップ／年間休日126日／リモート勤務可／女性の産休・育休取得率100%～ ■職場紹介： ・メンバー同士のコミュニケーションも活発です。 ・メンバーが同一作業場所に集まることは少ないですが、リモート会議などを活用して、情報共有を行い、互いに協力しながら業務を遂行しています。 ■仕事内容： 業務システムの共通基盤（システム

仕事内容【職種】営業＞営業事務・アシスタント 【業種】サービス＞アウトソーシング・コールセンター ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 日立製作所向けのITプロジェクト管理支援をご担当いただきます。 ◆会議調整、会議でのファシリテータ、議事録作成 ◆プロジェクトの進捗・課題管理、ドキュメント作成支援 ◆各種資料作成/提出前の内容確認 ◆PJメンバの入退場管理、PJで使用する機器管理 等

仕事内容株式会社ＮＴＴデータＭＨＩシステムズ 【日立市】グループ向け社内SE（情報セキュリティ推進）◆三菱重工×NTTデータ◆残業13h◆在宅可 【仕事内容】 【日立市】グループ向け社内SE（情報セキュリティ推進）◆三菱重工×NTTデータ◆残業13h◆在宅可 【具体的な仕事内容】 ◆NTTデータと三菱重工のユーザー系SIer／高度なICT戦略を展開 ◆三菱重工Gの内販100％のため、グループ内の社内SEとしてユーザーに近い立ち位置でシステム構築に貢献できる ◆年休126日／フレックス・在宅可／平均残業13hほどで働き方◎ ■概要 三菱重工業およびグループ各社の拠点において、お客様の各種セキュリ

仕事内容株式会社日立ソリューションズ 【在宅勤務可】調達/ソフトウェア外注企画◆年休126日◆日立グループの中核企業 【仕事内容】 【在宅勤務可】調達/ソフトウェア外注企画◆年休126日◆日立グループの中核企業 【具体的な仕事内容】 年間休日126日超/在宅勤務制度有/日立グループのIT中核企業/調達最適化企画業務や英語を用いた業務へ意欲をお持ちの方歓迎 ■概要 日立グループの中核IT企業である日立ソリューションズでは、社会貢献性の高いソリューションを数多く創出しています。その中でソフトウェア調達部門は、外部リソース活用の専門部署としてソリューション事業や各種開発案件などにおける各種契約や企画を

仕事内容<仕事内容> エレベーターの施工管理◆日立グループ／賞与今年度6.1カ月分／年間休日126日／東日本支社 ＼あの日立グループ／ エレベーターやエスカレーターなど昇降機において業界トップクラスのシェアを誇る日立ビルシステム。世界各国で90万台もの設備を管理しています。必要とされる製品を扱うからこそ、企業の安定性は抜群！景気に左右されにくく、業績を上げ続けています。 ＜お仕事の魅力について＞ ★知名度の高い建物にも携わる★ オフィスビルやマンションから、誰もが知るランドマーク、商業施設、駅まで。当社が扱うビル設備はさまざまな場所で使用されています。時には、注目度の高い新設のビル工事を担当するこ

仕事内容株式会社日立ソリューションズ ITソリューション営業/年収600万～900万可/くるみん・えるぼし取得 110年の歴史を持つ『HITACHI』で、 長きにわたって活躍し続けられる営業パーソンへ。 日本をメインに世界5極体制でIT領域を支援している当社。製造、流通、通信などの多種多様な分野にて、大手有名企業の事業を支える大規模案件や社会的影響力の大きい案件を手掛けられるのも魅力のひとつ。 ≪身につくスキル≫ 圧倒的な製品力・技術力を持ち、顧客の課題を解決するソリューションを最上流から提供できるため、幅広い知識を学ぶことができます。 また「ビジネス創生人財育成」や「グローバル人財育成」など

仕事内容株式会社日立社会情報サービス 公共系業務システムの標準化対応・保守担当◆日立グループ◆年休126日◆リモート可132 【仕事内容】 公共系業務システムの標準化対応・保守担当◆日立グループ◆年休126日◆リモート可132 【具体的な仕事内容】 ～日立製作所100％出資／安定の日立グループでキャリアアップ／年間休日126日／リモート勤務可／女性の産休・育休取得率100%～ ■職場紹介： ・メンバー同士のコミュニケーションも活発です。 ・メンバーが同一作業場所に集まることは少ないですが、リモート会議などを活用して、情報共有を行い、互いに協力しながら業務を遂行しています。 ■仕事内容： 某公

仕事内容【日立グループ財務部門で原価計算・予実管理のお仕事】＜おすすめポイント＞ ＊土日祝休み／年間休日126日／有給最大24日＊原価・業績管理のスキルを最大限発揮＊賞与・退職金・昇給・ストックオプションあり＊東池袋駅徒歩5分／通勤・車環境も安心＜お仕事内容＞ ◆原価計算・表作成業務◆予実管理／業績予実管理◆経営層向け報告資料作成◆部内データ集計・分析

仕事内容株式会社日立システムズ 【川崎】インフラエンジニア(日立製作所・グループ向け) ※週4在宅可／残業月20H程 #4073 【仕事内容】 【川崎】インフラエンジニア(日立製作所・グループ向け) ※週4在宅可／残業月20H程 #4073 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容： 日立製作所のもと、日立グループに展開するサービス開発を担っております。お客様となる日立グループはグロ

仕事内容株式会社日立パワーソリューションズ 【東京】財務企画業務 ◇日立グループ／フレックスタイム制／福利厚生長期でキャリアを築ける環境 【仕事内容】 【東京】財務企画業務 ◇日立グループ／フレックスタイム制／福利厚生長期でキャリアを築ける環境 【具体的な仕事内容】 【財務戦略・業績管理を通じて経営に貢献いただくポジション／平均勤続20年以上／多様な人財が活躍する職場／ライフステージに応じた制度も整備／長期的なキャリア形成が可能な環境／土日祝休み／複利厚生充実日立グループ】 ■業務内容：各詳細の一部を主担当として、遂行いただくところからスタートしていただきます。 1）業績管理 ・予算策定 ・実

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・一級電気工事施工監理技士 1次試験通過者 ・Word、Excel、Powerpoint等の基本的なPC利用経験 ・社内外との円滑なコミュニケーション力 【歓迎条件】 ・監理技術者資格者証（電気通信）、その他建設業の資格 ・電気設備工事の現場代理人又は監理（主任）技術者の経験 ・官公庁発注案件の施工管理経験 ・電気設備全般、上下水道関連等の知識 ・AutoCADの経験 ・普通自動車免許 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人

仕事内容株式会社九州日立システムズ 【博多】法務 ◇日立グループ／キャリア支援・福利厚生充実！／年間休日126日 【仕事内容】 【博多】法務 ◇日立グループ／キャリア支援・福利厚生充実！／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 ～博多勤務／日立グループ／法務担当募集／年間休日126日／安定したキャリア形成／契約書審査、コンプライアンス構築など幅広い業務／キャリア支援・福利厚生充実／女性管理職も多数在籍／育休取得実績あり～ ■職務内容 当社の法務担当として主に以下業務をご担当いただきます。将来的には法務全体を統括していただけるようになることを期待しております。 ■職務詳細： ・契約・取引法務：

仕事内容株式会社日立プラントメカニクス 【尼崎】知的・財産業務～年休126日/手当充実の日立G～ 【仕事内容】 【尼崎】知的・財産業務～年休126日/手当充実の日立G～ 【具体的な仕事内容】 ～【知財×技術力】社会インフラを支える日立グループで、知財戦略をリード～ ■職務内容： ・自社技術に関する知的財産の出願、権利化業務 ・保有知財の管理及び戦略的活用 ・技術契約を中心とした契約書の作成、審査、交渉 ・発明発掘及び技術者との連携による技術情報の収集、管理体制の整備 ・他社特許、技術動向調査及び知財リスク評価 ・知的財産教育や啓発活動、社内研修の企画、運営 など ■当社について： ◎日立インダ

仕事内容株式会社日立産機システム 【茨城／ひたちなか】監視制御装置のPLC制御設計（受変電設備向け）※住宅手当等福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【茨城／ひたちなか】監視制御装置のPLC制御設計（受変電設備向け）※住宅手当等福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 ～30～50代まで活躍中！フィールドエンジニア・サービスエンジニアの方も是非ご応募ください／年休126日／住宅手当有り／設立以来赤字無し～ ■職務内容 受変電設備や発電設備向けの監視制御装置の設計開発業務をお任せいたいます。 ・システム仕様、見積取り纏め業務 ・監視PCの監視ソフトやPLCのラダープログラム製作取り纏め業務 ＜詳細＞ ・対応工

仕事内容上下水道監視制御システムにおけるシステムエンジニアリング業務をお任せします。 各自治体の上下水プラント電気設備において、盤ハード製作設計から監視制御システム設計(SE)を段階的に担当していただきます。 【具体的には…】 日立製作所がフロントを担うプロジェクトの設計段階から参画します。 顧客となる自治体によって仕様が異なるため、コミュニケーションを密に取りながら業務を進めていきます。1つのプロジェクトはハードウェア、ソフトウェアの人員も含めて5-6名のチームが構成されます。 ・仕様検討 ・ハードウェア(制御盤)の電気設計 ・生産委託先の対応 ・部品選定 ・制御、プログラミング ・品質管理など

仕事内容株式会社九州日立システムズ 【博多】インフラエンジニア◇日立グループ／キャリア支援・福利厚生充実！／年間休日126日 【仕事内容】 【博多】インフラエンジニア◇日立グループ／キャリア支援・福利厚生充実！／年間休日126日 【具体的な仕事内容】 ～安定の日立グループでキャリアを築く／年間休日126日／手厚いキャリア・スキルアップ支援あり／福利厚生も充実！～ ■仕事内容： ・ITインフラ（サーバ／ネットワーク／セキュリティ／クラウド／クライアント）提案、設計、構築、運用保守 ・情報系システム（グループウェア、メール、ワークフロー、チャットなど）設計、構築、開発、運用保守 ■仕事の特徴

仕事内容株式会社日立リアルエステートパートナーズ（日立グループ） 技術職（ファシリティ部門）／未経験歓迎／年休126日／土日祝 【求人要約】 日立グループの「空間・場」を支える中核企業 未経験からベテラン層まで年齢を問わず幅広く活躍可能 年間休日126日／手当充実／残業20時間程度 日立グループの「空間・場」を支える企業で、 経営の基盤を担う財務のプロフェッショナルへ。 国内の日立グループ企業に対し、不動産サービス、総務・庶務サービスと設備保守サービスといった「空間・場」を支えるサービスを提供し、グループ全体の成長を支えている日立リアルエステートパートナーズ。 今回は当社のファシリティ部

仕事内容株式会社日立リアルエステートパートナーズ 【総務】日立グループで活躍◇バックオフィス職のエキスパートへ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 オフィス管理業務を通じて、お客様（日立製作所や日立グループ各社の総務部門）に対して付加価値の高いサービスを提供日立製作所業務 ・オフィスサービス業務 ・アセットマネジメント業務 ・福利厚生業務 ・文書業務 ・予算立案、実績管理業務 ・調達、発注業務 日立リアルエステートパートナーズ業務 ・業績管理（月次業績、予実算管理など） その他 ・

仕事内容株式会社日立オートメーション 【岐阜｜日立グループ】生産設備の電気設計※～大手自動車メーカー取引多／年休127日（土日祝） 【仕事内容】 【岐阜｜日立グループ】生産設備の電気設計※～大手自動車メーカー取引多／年休127日（土日祝） 【具体的な仕事内容】 ～U・Iターン歓迎／トヨタ・ホンダ・ダイハツなど大手メーカーとの取引多数／上流工程から設備立ち上げに携わることが可能～ ■業務概要： ・プロジェクトマネジメント業務（電気部門）をお任せします。 ・自動車のボディーを溶接するための生産設備（自社製品）の、開発企画から、生産工程の管理まで担当していただきます。 ※納品先は、トヨタ・ホンダ・ダ