千葉県千葉市若葉区のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 千葉県で、利用者様一人ひとりに寄り添うケアを追求しませんか。 いずみ苑リハビリケアセンターでは、意欲あふれる介護支援専門員を募集しています。 介護老人保健施設やデイサービスにおいて、利用者様の生活を包括的に支えるケアプランの作成が中心業務となります。単に計画を立てるだけでなく、利用者様お一人おひとりの声に耳を傾け、その方らしい生活の実現をサポートしていく、やりがいのあるお仕事です。 日勤のみの勤務体系ですので、プライベートとの両立も無理なく可能です。リハビリテーションを通じて、利用者様が主体的に、そして豊かに生活を送れるよう、あなたの専門知識と経験を活かし

勤務時間又は 9時 00分~18時 00分 の間の6時間程度

仕事内容介護施設でご経験をいかすケアマネージャーの募集です。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。明るく前向きなメンバーが多い職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容■会社名 千葉県千葉市若葉区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームのケアマネジャー/新規施設での特養ケアマネ募集！資格と経験を活かしてみませんか! ■コメント ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し

勤務時間07:30~19:00 早朝、昼、朝、夜 7:30～19:00の間で5時間以上 ※短時間勤務ご相談下さい。

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 【職種】 グループホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務や

仕事内容社会福祉法人 清和園で始める、豊かな介護の未来 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー業務！日勤専従で働けるお仕事です ◆ 仕事内容 特別養護老人ホームにて、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支える業務を担当していただきます。 ・入居者様のケアマネジメント業務 ・施設でのケアマネジャー業務全般 ・入居者様の暮らしに寄り添った支援 ◆ 働き方 日勤専従の勤務形態です。 ケアマネジャーとして専門性を活かしながら、入居者様一人ひとりの生活を支えることができます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月

仕事内容介護施設でのケアマネージャーを募集します。地域に根ざした安定基盤の職場です。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～272,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

勤務時間09:00〜18:00 07:15〜16:15 10:00〜19:00 ・日勤/早番/遅番のシフト制 ・休憩60分 ・必要に応じて他の時間帯の勤務あり ・勤務シフト、時間、曜日など相談可 ・勤務地によりシフト時間が若干異なります

仕事内容愛の家グループホーム千葉小倉でのケアマネジャー(パート)のお仕事です。 グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご利用者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いします。 ご利用者が望む生活を実現するため、ケアプランをチームに浸透させ日々の介護へとつなげていきます。 【主な業務】 ・【ケアプラン作成】アセスメント・計画作成・モニタリング ・【連携】ご家族や医療機関、スタッフとの調整 ・【記録・書類作成】サービス担当者会議の準備など 【1日の流れ(日勤9:00~18:00の例)】 9:00 出勤・申し送り 1

仕事内容介護施設でご経験をいかすケアマネージャーの募集です。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。チームワークがよく、相談しやすい体制です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の知識とスキルを現場で発揮してください。ご応募を心よりお待ちしています。

仕事内容【仕事内容】 施設ケアマネージャー業務全般をお任せします。 ・ケアプランの作成、見直し ・ご利用者様やご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催 ・介護スタッフや看護師などとの情報共有 ・入退所に関する調整 ・介護保険に関する各種手続き ・認定調査への対応 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、

仕事内容●新規開設の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 ・ご利用者のケアプラン作成、介護保険に関係する契約事務の実施 ・ご家族や関連医療機関、他の介護施設との連絡調整、営業など ・介護保険サービスの調整役として役割を担います

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 281,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収304,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県千葉市若葉区桜木5-17-

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：３０内、１日６時間程度 ☆勤務日数・勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容【未経験ＯＫ】【車通勤ＯＫ】【研修充実】 ■未経験者向けの研修充実◎実務未経験者も大歓迎！ グループホームのケアマネジャーとしての業務となります。 お客様の心身の状態等に応じて適切なサービスを利用できるよう、 アセスメントの実施や個別計画作成、入所退所等の手続き業務、 関連事業者との連絡調整をお任せします。 施設内のスタッフと連携を図りながら、お客様の生活を支援する お仕事です。 ※変更の範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員の募集になります！ 【業務内容】 ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談援助 ・連絡調整 ・モニタリング ・給付管理 ・地域連携会議 ・認知症初期集中支援チーム業務 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ・介護職員基礎研修 ・介護福祉士

仕事内容◆特別養護老人ホームにおけるケアマネ業務 ・ご利用者様のケアプラン作成 ・介護保険に関する契約事務 ・ご家族や関連医療機関等の連絡調整 ・施設サービスの調整役 給与詳細 ◆月給例 240,000～318,000円 ※資格、経験に応じて決定します。 ◆給与内訳 ・基本給 187,000～240,000円 ・職務手当 5,000～30,000円 ・資格手当 20,000円 ・調整手当 28,000円 ◆その他手当 ・研修手当 1,000円/回 ・扶養手当 3,000～5,000円/月 ・住宅手当 10,000～15,000円/月 ・年末年始手当 1,000～2,000円/1勤務 ※固定残業代

勤務時間7：30～19：00の間で5時間以上 ※短時間勤務ご相談下さい。 時間外労働：なし 詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。高齢者一人ひとりの想いに寄り添いながら、安心した暮らしを支えるための最適なケアプランを立てる専門職として活躍できます。 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心した暮らしを支える役割です。 ◆ブランクOKで安心 子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎！丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランク

仕事内容特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ケアプランの作成 介護保険に関係する契約事務の実施 ご家族や関連医療機関、他の介護施設等との連絡調整 研修会や委員会等の企画、運営 など

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプラン作成や見直し等の 施設ケアマネ業務です。 【給与】 月収 211000~266000円 賞与：年2回（4.5ヶ月） 【住所】 千葉県千葉市若葉区小倉町1325-1 【アクセス】 千葉都市モノレール２号線千城台北 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日103日 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当 / 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あ