千葉県千葉市若葉区のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容土日祝休みで、在宅支援に集中できる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える！一人ひとりに寄り添うケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所で、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族様からの介護相談 ・心身の状況や生活環境の確認 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの調整、関係機関との連絡調整 ・サービス利用開始後の状況確認、モニタリング ・要介護認定に関する書類作成のサポート ・その他、居宅介護支援に付随する業務 利用者様のご希望

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ ＊主任ケアマネジャー業務＊ 主任介護支援専門員としてのご経験や専門性を活かしながら、 利用者様への質の高いケアマネジメントの提供と、 ケアマネジャーの育成・支援をお願いします。 ＊ケアマネジメント業務＊ 【新規受け付け】 【契約】 【アセスメント】 【利用者・家族の意向を踏まえた課

仕事内容ケアマネジャー大募集！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 基本的業務内容 ・ケアプラン作成及び給付管理 ・相談者宅への訪問等 資格: 介護支援専門員資格をお持ちの方。 勤務時間: 月～金 8：30～17：30(休憩60分） 土 9：00～17：00（休憩60分） 休日・休暇: 週休2日（基本は土曜日、日曜日） ただし、本人の希望により、月～土の内、いずれかの曜日+日曜日を選択することも可能。 福利厚生: 諸手当（住宅、扶養、運転）は上記月給にさらに加算されますので、実際の支給額とは異なります。 経験者はさらに年数に応じて考慮致します。 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 車通

仕事内容賞与年間3.6ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3674(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 235000円 【住所】 千葉県千葉市若葉区東寺山町1067-9 【アクセス】 千葉都市モノレール２号線みつわ台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 処遇改善手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します その他手当あり 【手当詳細】 処遇改善手当： あり (詳細は内定時までに開示) その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定時まで

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容『イリーゼ都賀桜木』で主任ケアマネジャーとして働く魅力を発見しよう！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆アクセス 自転車通勤可 桜木駅から0.8km 都賀駅から1.1km 小倉台駅から1.7km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容【千葉市若葉区西都賀】昇給・賞与・各種休暇あり☆居宅ケアマネジャー◎ケアマネ未経験OK☆研修充実☆スタッフがいきいきと働ける環境づくりに力を入れている会社です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護ケアマネジャー業務全般 ＜具体例＞ ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：通勤片道90分以内 資格: ・介護支援専門員 勤務時間: ・8:30～17:30 ・上記勤務時間を基

仕事内容◆特別養護老人ホームにおける介護支援専門員 兼 生活相談員業務全般◆ ・ケアプランの作成 ・介護保険に関係する契約事務の実施 ・ご家族や関連医療機関、他の介護施設等との連絡調整 ・研修会や委員会等の企画、運営 など 他の生活相談・ケアマネジャーと協力しながら、上記業務を担当していただきます。 【施設概要】 入居者数：100名受け入れ可能 部屋数：多床室／40名、ユニット型個室／40名、ショートステイ／20名 ※利用者様の安全と使い勝手、職員の作業動線に配慮して設計 ※5種類・7台の特殊浴槽を完備

仕事内容■会社名 千葉県千葉市若葉区の居宅介護支援 ■メインキャッチ 居宅介護支援でのケアマネージャー業務/介護支援専門員/介護士/若手活躍中!/介護支援専門員/介護士/ケアマネ募集!業界最大手法人での介護業務！安定の経営基盤で働きませんか？ ■コメント ケアマネ募集◎業界高水準の給与水準！ 研修費用全額負担で学びながら安心して働けます！ 福利厚生充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援でのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 居宅介護支援でのケアマネージャー業務全般 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡

仕事内容■会社名 千葉県千葉市若葉区の居宅介護支援 ■メインキャッチ 居宅介護支援でのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士/若手活躍中!/介護支援専門員/介護士/ケアマネ募集!業界最大手法人での介護業務！安定の経営基盤で働きませんか？ ■コメント ケアマネ募集◎業界高水準の給与水準！ 研修費用全額負担で学びながら安心して働けます！ 福利厚生充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援でのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 居宅介護支援でのケアマネージャー業務全般 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日126日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3675(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアッ

仕事内容千葉県の自然豊かな環境で、あなたのケアマネジャーとしての力を発揮しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 病院で利用者様の療養生活を支えるケアマネジャー業務！ ◆ ケアマネジャーとしての役割 ・利用者様やご家族の思いを丁寧にくみ取り、療養生活を支援するお仕事です ・一人ひとりの状況に合わせたケアマネジメントを行い、安心した生活につなげます ・医療と介護の連携を意識しながら、利用者様を支える役割を担います ◆ 働き方のポイント ・日勤専従の勤務形態で、生活リズムを整えながら働けます ・病院を拠点に、医療的な視点も大切にし

仕事内容■お仕事内容 利用者や」家族からの相談受付・相談に対する、 課題の把握と解決策の提案・介護サービス計画書(ケアプラン)の立案・ 定期的な自宅訪問による状況把握・他

仕事内容介護支援専門員と自動車免許を保有している方を歓迎◎経験を生かし施設ケアマネジャーとしてステップアップしませんか。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で生活を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの心身の状態や生活の希望を踏まえたケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の状況やご希望の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・介護職員や関係職種との連携 ・入居者様やご家族への説明、相談対応 ◆ 入居者様に寄り添う支援

仕事内容「あったかい介護」しませんか？ 全職種・全職員でご利用者のケアを考え、提供していくこと。 ご利用者の気持ちを想像し寄り添うこと。ともに働く仲間を大切にすること。 ご利用者にも職員にもあったかい、私たちはそんな職場を目指しています。 スタッフ間の信頼関係を育むことやチームワークを重視しています。 ケアマネジャー業務が初めての方も、経験者の方も歓迎。 ケアマネはご利用者の情報が集まり、施設ケアの要になる存在です。 多職種と連携しながらケアマネの専門性を発揮できる環境です。 先輩ケアマネがフォローする体制のもと入社後は丁寧に指導いたしますので、 資格を取得したばかりの方や、ケア

仕事内容土日祝休みで、担当件数が収入につながる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所にて、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、ケアマネジャー業務を担当します。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・介護サービス計画の作成 ・介護サービスの利用調整 ・サービス提供事業者との連絡・連携 ・利用者様の生活状況やサービス利用状況の確認 ・必要に応じたケアプランの見直し 利用者様一人ひとりの希望や暮

仕事内容千葉県千葉市若葉区の介護支援専門員＜千葉市若葉区＞ (正社員) | 医療法人社団 明生会 ▼仕事内容 ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談援助 ・連絡調整 ・モニタリング ・給付管理 ・地域連携会議 ・認知症初期集中支援チーム業務※訪問看護 ・介護ステーションに併設の事業所での募集です。 経験不問！ケアマネジャー業務に興味のある方であれば歓迎します※「変更範囲：変更なし」 (千葉県千葉市若葉区) ▼職種 介護支援専門員＜千葉市若葉区＞(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)200

仕事内容SOMPOケア ラヴィーレみつわ台は70室（定員70名）の介護付有料老人ホームです。 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは？ ・様々な症状をお持ちの方に合わせた食事は？ ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは？ など ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です！ 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか？