鹿児島県の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容子供達に自立した日常生活を営むために必要な療育や、発達障がいへの理解を高める活動、 保護者の方へのレスパイトケアをする仕事です。

仕事内容【2026年4月オープン予定】 児童発達支援・放課後等デイサービス施設 オープニングスタッフ募集！ 児童療育指導と、それにかかわる指導計画/記録及び児童送迎、保護者対応を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 〇 個人支援計画の作成、指導（支援）内容記録 〇 各種書類作成 〇 利用者様の相談対応 〇 ご利用希望者への説明、見学対応 〇 モニタリング・評価 〇 療育のサポート、スタッフの指導 〇 学校、自宅等への送迎業務（社用車使用：AT車） ※新規オープン：系列施設にて研修を行います。 ＊各種研修制度をご用意しています。スキルアップのできる環境です！

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-1729(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援

仕事内容残業月15時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日113日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIY-1728(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管

仕事内容賞与699120円で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-1714(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／年間休日110日／新規移転の放デイ／固定時間 【jb666052】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／年間休日110日／新規移転の放デイ／固定時間 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童福祉施設での経験を活かしてお仕事できます ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 265,000円 ～ 265,000円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給：205,000円～※経験による考慮あります 役職手当：30,000円～ 処遇改善手当：30,000円～ 固定残業

仕事内容児童発達支援／放課後等デイサービス 仕事内容 ・個別・集団療育 ・活動プログラムの実施 ・保護者への支援報告 ・支援記録作成 ・多職種との連携 ・必要に応じ送迎補助 「業務変更の範囲：変更なし」

仕事内容【児発管の業務】 ・個別支援計画の作成 ・支援計画の管理 ・アセスメントとモニタリング ・保護者との相談支援 ・指導・活動記録の作成 ・送迎業務 ＊社用車使用（ＡＴ車） 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 放課後等デイサービスをご利用する子どもたち一人ひとりの特性や成長段階に合わせて、個別支援計画の作成や支援の進捗管理を行います。 保護者との面談や日々の情報共有をはじめ、学校や関係機関とも連携しながら、安心して成長できる支援環境づくりを担います。 さらに、スタッフへの指導・育成や業務のサポート、サービス品質の維持・向上など、事業所運営を支える中心的な役割として活躍していただきます。 DIY-1716(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サー

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／年間休日120日／賞与3か月分 【jb661647】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／年間休日120日／賞与3か月分 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 【活かせるスキル】 児童福祉施設で実務経験のある方 （児童指導員の経験でもOK） ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 ■給与 月給 253,500円 ～ 438,000円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給 200,000円～350,000円 処遇改善手当 40,000円～60

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIY-1733(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務

仕事内容[募集背景法定人員確保のため、児童発達支援管理者が必要なため急募します。 [仕事内容]： 児童発達支援管理責任者としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・放課後等デイサービスで、６歳から１８歳の就学している障がいを持ったお子さん１０名程度と一緒に遊びながら、 個にあわせた療育や、小集団の中で社会性を身につける為の支援をするお仕事です。 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),学歴不問,正社員,設立10年以上の会社 30歳～60歳の方が活躍中！ JOBID：47247

仕事内容○個別計画書の立案および計画に基づきサービスの提供、管理 ＊社用車使用あり（ＡＴ車） ＊随時採用致します ＊６５歳以上の方の応募も可能です。 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容○個別計画書の立案および計画に基づきサービスの提供、管理 ＊社用車使用あり（ＡＴ車） ＊随時採用致します ＊６５歳以上の方の応募も可能です。【シニア歓迎求人】 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容〇児童発達・放課後等デイサービスにおける ・相談支援業務 ・子供たちの個別支援計画の作成 ・アセスメントやモニタリング ・ご家族への相談支援等 ・関係機関との連携・必要書類の作成等 〇送迎業務あり（社用車：ＡＴ車使用）

仕事内容仕事内容 ・児童発達・放課後等デイサービスにおける 相談支援業務 ・子供たちの個別支援計画の作成 ・アセスメントやモニタリング ・ご家族への相談支援等 ・関係機関との連携・必要書類の作成等 ・送迎業務あり（社用車：ＡＴ車使用） 勤務時間 月～金 ・8時30分～17時30分 ・9時30分～18時30分 土 ・8時30分～12時30分 年間休日120日 療育のおすすめポイント ・小規模多数 一人ひとりの成長に寄り添える環境です。 ・残業・書類少なめ 仕事とプライベートも両立しやすい ・未経験者も多数活躍中 研修制度もあり安心して働くことができます ・今後のキャリアアップにも

仕事内容オープニングスタッフ/持ち帰りなし １０月ごろに新規移転オープンの療育施設です 【当施設について】 子どもたちの明るい未来を願い、子どもたちの持っている能力が今後の生活に活かせるように日々研究し 子どもたちが地域で安心して生活できるよう愛と慈しみを持ってお手伝いします！ 抱えている困りごとに目を向けるだけでなく、その子らしく力を発揮できる場所を大切にしていきたい そんな思いで支援をしていきたいと考えています 児童発達支援 9:00～12:00 放課後等デイサービス 13:00～17:00 ※日祝はお休み 「思いを形に」わたしたちと一緒に楽しくお仕事してくださる方をお待ちしています ・

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎2027年4月からお仕事できる方を募集中 仕事内容 ・児童発達・放課後等デイサービスにおける 相談支援業務 ・子供たちの個別支援計画の作成 ・アセスメントやモニタリング ・ご家族への相談支援等 ・関係機関との連携・必要書類の作成等 ・送迎業務あり（社用車：ＡＴ車使用） ・スタッフの指導、管理業務 春山・星ヶ峯で運営する同法人の施設に異動の可能性あり 勤務時間 月～土 ・8時30分～17時30分 ・9時30分～18時30分 シフト制 年間休日120日（日、祝その他） 療育のおすすめポイント ・小規模多数で 一人ひとりの成長に寄り添える環境です。 ・

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜残業少なめ＞児童発達支援にて児童発達支援管理責任者のお仕事です＠鹿児島市 【施設形態】 児童発達支援 【業務内容】 児童発達支援における児童発達支援管理責任者業務 兼務:送迎 定員10名 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 【おすすめポイント】 児童発達支援での児童発達支援管理責任者業務 ・日曜日/祝日休み ・残業少なめ ・手当充実 【給与詳細】 【月給】215,400円-252,900円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 195,400円-212,900円 処遇改善手当 20,000円‐40,000円 【賞与】年3回、5ヶ月分（前年度

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎9月中旬に紫原に新規移転オープン予定の 児童発達支援・放課後等デイサービスです 施設の方針について 「抱えている困りごとに目を向けるだけでなく その子らしく力を発揮できる場所を大切にしていきたい」 そんな思いから始まった施設さんです ・児童発達支援 9時00分～12時00分 ・放課後等デイサービス 13時00分～17時00分 仕事内容 ・発達に遅れのあるお子さんや、なかなかクラスに馴染めないお子さん、 幼稚園や小学校、検診などで療育を勧められたお子さん達が通う施設です。 お子さんたちに個別支援を立て、個々に合わせ、様々な遊びや訓練を通して