デイサービス ハローワーク - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容・デイサービスにおける介護業務全般 ・利用者様とのレクレーション ・送迎業務（軽ＡＴ車を主に使用） 送迎範囲 主に東区 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容弊社の運営する「デイサービスちひろ」にて、 ご利用者さまの健康管理を中心に行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・利用者さまの健康管理 （バイタルチェックや服用する薬の管理、口腔ケア、利用者の看護 記録など） ・機能訓練（簡単な運動指導） ・医師との連携業務 ・介護業務 等 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊水曜日、土曜日のシフトに入れる方歓迎 （１）（２）各１名の募集です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる１５日程度 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容＊介護（食事介助・入浴介助・排泄介助等） ＊送迎（片道１０ｋｍ圏内・社用車（軽／ＡＴ車）使用） ※小規模（１０人以下）デイサービスです ※その他、上記に付随する業務 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊日曜＋他曜日のシフト表による ＊就業日数応相談 ＊有給休暇は法定に基づき付与します。（５日～７日）

仕事内容桜十字の新感覚リハビリジムでは、ご利用者様の「したい」を「で きる」に変えていくお手伝いをしています。 「またゴルフがしたい」「ひとりで不安なく買い物ができるように なりたい」「犬の散歩を再開したい」など利用者さまが理想として いる生活を目指して、多職種の仲間と協力して仕事をしてもらいま す。 ■ご利用者様の送迎、トレーニングのサポート、レクリエーション ■入浴介助、トイレ介助、食事介助 ■介護記録、送迎ルート作成等（店舗により役割は異なります） ■デイサービスの介護職業務全般 ＊経験を活かしながらスキルアップ可能です 「変更範囲：法人の定める範囲」

仕事内容□デイサービス利用者への介護業務です。 《具体的には》 ＊送迎業務・食事介助・入浴介助・リクレーション等です。 「笑顔いっぱい・楽しさいっぱい」の事業所です。自分自身の 「やりがい・生きがい」を見出し、感じながら高齢者の方々の 「暮らし」を一緒に「創って」いきましょう。 ＊併設の有料ホームの仕事や他部署との連携も行います。 ※送迎エリア：主に熊本市南区（社用車使用） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容デイサービスでのご利用者様に対する介護業務 主な業務として ■介護業務（入浴・排せつ介助・食事介助・着替え等） ■送迎業務 ■書類作成業務 ■レクレーション活動など ※利用者様１５名程を５名のスタッフで介護しています。 変更の範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設内の通所で勤務していただきます 食事介助 入浴介助 排泄介助 見守り 送迎業務 軽自動車のみでも可 など ＊時間外が少なくご家庭との両立がしやすい部署です ＊定員 ５５人 ＊現在１５名の職員が在中 ＊面接前の見学可能です。お気軽にご連絡ください。 ＊未経験の方も応募可能です （変更範囲）変更なし

仕事内容＊熊本市東区の「デイサービスこもれび桜木東」では、新たな仲間 と共に誠実と笑顔、安全と安心、地域社会の信頼を大切にし、ア ットホームな環境を創り出す介護福祉士を募集します。 ・特別養護老人ホームこもれび桜木東に併設している定員１５名の デイサービスでの介護業務です。 ・ご利用者さまの日常生活における介護業務全般（食事、入浴、 排泄、衣類の着脱、移動など）。 ・病院受診時の送迎および付き添い。 ※入職後、業務習得までは先輩職員が１対１でサポート。 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊通所リハビリテーションにおけるご利用者の介護全般。 （ユニット型老健施設併設） ・ご利用者の身体介護。 （食事介助、入浴介助、リハビリ補助） ・レクリエーション等の企画、立案、実施。 ・これらに付随する介護業務。（送迎含む＊） ＊送迎については応相談 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし 【トライアル雇用求人】

仕事内容◎デイサービスセンターにおけるレクリエーションの企画、職員指 導、業務改善、苦情対応などの業務、その他食事入浴排泄等の身体 介護。 送迎業務もあり。 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３）、夏期休暇２日 ＊有給休暇は、法定に基づき付与します。

仕事内容［要介護者の介護業務］ ＊７～１０名程度の利用者に対して３人で対応 ＊利用者の送迎 社用車（軽・ＡＴ車）使用 「変更範囲：変更なし」 ※トライアル雇用併用求人（期間中条件同じ） （Ｒ７．８．７受理） ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容併設するデイサービスでの管理者業務 ・利用者、ご家族との相談業務、連絡調整 ・利用者のケアプラン作成 ・介護業務 ・利用者送迎 （変更の範囲）変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日勤務／休憩なし （２）土曜・祝日と長期休暇（夏休み等） ＊求人に関する特記事項を参照 ※時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始・お盆・ＧＷ、シフト制 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容・デイサービスにおける看介護業務全般 ・利用者様とのレクレーション ・送迎業務 （軽ＡＴ車を主に使用） 送迎範囲 主に東区 変更範囲：変更なし

仕事内容〇通所リハ業務全般 ・日常生活の介助業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ介助 ・レクレーション企画、運営 ・送迎有【社用車有：軽～ハイエース（ＡＴ車）】 ［変更範囲：変更なし］ ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊軽い障がいをお持ちの利用者さんたちと一緒に室内作業や提携 企業先に出向き、利用者さんたちに支援・指導しながら軽作業を していただきます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容こどもたちの「やってみたい！」「できた！」を支えたい人を募集 ＼私たちの特徴・こんな仕事です／ ・感覚統合などの考えを取り入れた療育活動の企画・実施 ・日々の記録や振り返り、ミーティング、送迎業務（大津町中心） ・保育士やリハビリ職がチームで連携を大切にする支援 ・「やりたい！」を大切にする療育の型にはめない支援方針 ＼まずは見学からでもОＫです！／ チームで協力して働くのが好きな方歓迎 職場の雰囲気を知っていただくことを大切にしています。 未経験や経験の浅い方もお気軽にお問い合わせください！ 【変更の範囲：業務内容の変更なし】