支配人 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社サッポロライオン（サッポログループ） ホールスタッフ（店長候補）／未経験歓迎／賞与2回／連休OK 【求人要約】 【創業127年】安定基盤のもとで新しい挑戦を続ける 【働きやすさ】深夜営業店舗無／健康経営優良法人認定 【裁量】マニュアルは最小限／ホスピタリティを活かす 【仕事内容】 ビヤホールやビアバーなどでのホールスタッフ、店長候補の募集です。 【具体的な仕事内容】 ■具体的な仕事内容 ホールのお仕事全般をお任せいたします。 ◎接客対応を中心とした店舗オペレーション ◎ホスピタリティ向上に向けたサービス提供 ◎シフト管理やスタッフサポート ★昔からのご常連様も多く、あな

仕事内容■担当業務： 焼肉レストラン「天壇」にて、キッチンスタッフとしてご就業いただき、お客様に『心まで満たすご馳走を。』提供します。 ◇イベント企画や商品開発にもチャレンジできる環境： 手を挙げると、店舗内のイベント・百貨店での催事等、普段の業務以外のお仕事にもチャレンジ可能です。やりたいことができる環境です。商品開発は年次関係なく挑戦できます。一人で考えずみんなで協力して作ることも可能です。アイディアマンにはもってこいの職場環境です。 ◇キャリアパスが豊富： 副主任⇒主任⇒支配人(副チーフ）⇒店長（チーフ） 店長以上の役職もあります。また間接部門への異動も有。 テイクアウト事業や百貨店の催事の

仕事内容株式会社アベストコーポレーション 全国募集【ホテルスタッフ】※急募※北海道・東京・愛知 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 チームで協力し合う環境！まずはフロント業務をお任せします！丁寧な研修とマニュアルがあるので、未経験の方も安心してスタートできる職場です！ホテルの“顔”として、お客様の滞在をサポートするフロント業務をお任せします。 ●チェックイン・チェックアウト対応 ●予約受付（電話・メール） ●お客様のお出迎え・お見送り ●アルバイトスタッフの教育・フォロー ●各種事務作業 など 慣れて

仕事内容＼2025年リニューアル／西麻布のGLAMで店長・料理長募集！若い世代活躍中 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ★賞与込み：月収48～73万円 ※試用期間1～3ヶ月 └習得度合いに応じて増減あり ※規定時間終了時に面談をし、面談後に本採用合否＆給与決定 ※残業代は別途支給 【給与目安】 正社員：月給35万円～54万円 店長クラス：月給40万円～66万円 幹部クラス：月給50万円～92万円 総支配人：月給60万円～102万円 ◎昇給あり ◎評価制度（年2回） └半年ごとのポイント制（28点満点）で給与ステージに直結します！ S評価2回連続で昇格です！ ◎賞与（業績連動・月割り支給

仕事内容★竹芝のベイサイドホテルでフロントスタッフの募集！大手上場企業ならではの安定基盤があり、長期的にホテルスタッフとしてキャリア形成ができます＜正社員・年間休日120日以上＞ ＜仕事内容＞ ＜ホテルのフロントスタッフ＞ 宿泊されるお客様が安心して快適に過ごせるよう、 チェックインからチェックアウトまでの、宿泊・フロント業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・電話やWebからの予約・お問い合わせ対応 ・接客・館内のご案内 ・周辺観光スポットのご案内 ・館内や客室の安全チェック など 【やりがい・環境】 ・マニュアルや研修制度がしっかりあるので、ホテル業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験（2年以上） 【尚可】 ・派遣コーディネーター経験 ・リゾート派遣業界での営業経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自ら課題を見つけて行動できる自走力のある方 ・変化の多いスタートアップ環境を楽しめる方 ・誠実さがあり、長期的な信頼関係を築ける方 ・チームワークを大切にし、社内のコーディネーターと密に連携できる方 【職種名】 法人営業（人材派遣フィールドセールス） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 観光地を救う一貫体制の営業。2035年上場を目指す組織で地方創生に

仕事内容【仕事内容】 食材の仕入れや下ごしらえをはじめ、調理業務全般、在庫のコントロール、新メニューの企画・開発まで、キッチン業務をトータルでお任せします。 料理長のポジションは、調理だけでなく食材の品質チェックや管理なども担うため、責任のある役割です。その分、現場で実践的なスキルを身につけながら、大きく成長できる環境が整っています。 これまでの調理経験を活かし、さらにレベルアップしたい方に最適な職場です。将来の料理長候補として、日々の業務を通じて技術と感性を磨いていきましょう。 [この仕事のおすすめポイント] オープンからわずか半年でミシュランの星を獲得した実績を持つ名店です。 ここで培ったス

勤務時間【勤務時間】 【15:00～24:00】 ● 週2日～、1日4時間～OK！ ● シフト制 ※22時以降は18歳以上のみ勤務可能 ※終電考慮あり 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎

仕事内容【大門に6月OPEN】平均年齢28歳 祝金25万円×賞与年4回｜5日以上の連休取得実績あり 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ＞時給UPしました＜ 通常時給：1,500円～ （月16日以上の出勤：時給1,600円～） （月20日以上の出勤：時給1,700円～） ※22時以降、時給25％UP ※扶養控除内勤務可 【月収例】 ■夢を追いながら働くフリーターSさん 時給1,700円×6時間×20日 時給2,125円×1時間×20日 ＝月収246,500円 ■アルバイト掛け持ちの学生Iさん 時給1,500円×4時間×8日 時給1,875円×1時間×8日 ＝月収63,0

仕事内容未経験歓迎／正社員登用制度あり ビジネスからレジャー利用まで様々なお客様が宿泊される、アイコニア・ホスピタリティ株式会社の求人情報 ホテルマイステイズ浜松町のナイトフロントスタッフ（契約社員）のお仕事です。ご宿泊のお客様のチェックイン・チェックアウトの手続き等の接客業務から領収書作成等の事務作業まで、夜間のホテル運営の要として幅広い業務をお願い致します。海外のお客様に多く利用いただいており英語が話せる方を歓迎しています。 【接客英会話を自然と学べる】 当社のフロントスタッフは、接客英会話に自信がない方でも、仕事をしながら自然と語学力が身に付く環境です。アジア・欧米エリアを中心に、世界各国

仕事内容【麻布十番 イタリアン sez】 『八寸から始まるイタリアンと国際ソムリエのペアリング』 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※研修期間2カ月…給与変動なし ※スキル・経験により、給与を決定します ※固定残業代40時間分、6万円を含む ◆賞与あり（年2回） ┗貢献度に応じて支給します！ ◆昇給あり（随時） ◆交通費支給（月4万円まで） ◆家族手当（入社6カ月目〜：お子さんがいる場合のみ月1万円） ◆住宅手当（入社6カ月目〜：月1万円） ◆資格手当 ◆技能手当 ┗仕事の能力によって金額アップ！ ◆インセンティブ制度 【応募資格】 飲食店での経験のある方歓迎、20代、30代歓

仕事内容新ホテル開業予定多数！事業拡大でキャリア UPのチャンスがさらに広がる★即戦力の 経験者は優遇！月給25～40万円スタート ★アイコニア・ホスピタリティについて 全国に180以上のホテル。シティーホテルからリゾートホテル、温泉旅館まで、各地域の特性や施設の魅力を最大限に引き出し、訪れる人々の記憶に残る、地域の“アイコン”となるホテルを多数生み出す私たち。“アイコニックな”体験の創造を目指すことで、観光立国・日本の持続的な成長に貢献しています。 私たちのホテルグループの特徴は、ホテルのリブランディング。新たにグループとなったホテルを改装し、レストランの料理やサービス、客室のデザインなどを再構築

仕事内容■会社名 東京都港区のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/昇給あり/週休二日/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/身体介護なし/夏季休暇/育児休暇あり/第二新卒交通費支給/駅 ■コメント 【管理者を目指している方お待ちしております！】資格はあるけれど、介護はハードルが高いと感じている方必見！安否確認のみで介護業務はありません◎住宅手当◎賞与(年2回計2ヶ月分)あり→安定した環境で長く勤務できます昇給あり/週休二日/定年65歳以上/住宅・家賃手当あり/身体介護なし/夏季休暇/育児休暇あり/第二新卒交通費支給/駅近(約5分以内)/退職金あり/慶弔休暇/年間休日11

仕事内容＼2025年リニューアル／西麻布のGLAMで店長・料理長募集！若い世代活躍中 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ★賞与込み：月収39～60万円 ※試用期間1～3ヶ月 └習得度合いに応じて増減あり ※規定時間終了時に面談をし、面談後に本採用合否＆給与決定 ※残業代は別途支給 【給与目安】 正社員：月給35万円～54万円 店長クラス：月給40万円～66万円 幹部クラス：月給50万円～92万円 総支配人：月給60万円～102万円 ◎昇給あり ◎評価制度（年2回） └半年ごとのポイント制（28点満点）で給与ステージに直結します！ S評価2回連続で昇格、最短1年で店長へのキャリアアップも

仕事内容株式会社NSグループ 働き方を選べる【総合職】独自ホテルを多数展開*入社祝い金20万 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 接客やサービスの企画などの運営業務をお任せ。★OJT＋手厚いサポートで安心★年休129日も可能！お休みたっぷり？もっと稼ぎたい？→理想の働き方へ！◆受付(フロント)対応 ◆コンシェルジュ業務 ◆アルバイトスタッフの育成 ◆プラン・販促企画の提案 ◆館内清掃・お部屋の準備 ◆その他、事務業務 など ＼「AIコンシェルジュ」を導入！／ AIによるチャット方式で、お客さまからの

仕事内容【業務概要】 全国のホテル・旅館の支配人や本部の決裁者を中心に、自社開発の宿泊予約システム「OPTIMA」の導入提案を行います。 宿泊施設が抱える集客課題や業務効率化ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案するポジションです。 商談、契約、導入フォローまで一貫して携わることができ、顧客と長期的な信頼関係を築ける環境です。 ■具体的な業務内容 ・インサイドセールスが獲得した商談機会に対してソリューション提案 ・顧客課題やニーズに対して戦術的にアプローチし受注の創出 ・初期商談～受注までの案件コントロール ・カスタマーサクセスと密に連携しスムーズなオンボーディング連携 ・顧客の要望や機能

仕事内容ACA Next 株式会社 【エリアマネージャー】福祉施設の食事提供管理◆グループ売上100億円規模／直行直帰OK 【仕事内容】 【エリアマネージャー】福祉施設の食事提供管理◆グループ売上100億円規模／直行直帰OK 【具体的な仕事内容】 【福祉施設等への食事提供を多拠点展開する成長企業で、調理師・栄養士資格を活かし、直行直帰可能な環境で、品質管理・人材育成・メニュー企画まで一貫して担うエリアマネージャー職】 高齢化の進行やインバウンド需要の回復により、福祉施設・ホテル・社員食堂などへの食事提供ニーズが年々増加しています。当社は多拠点で事業を展開しており、サービス品質の向上と新規案件へ

仕事内容魚金ブランド各店にて、仕込みや調理、盛りつけなどの厨房業務全般をお任せします。あわせて原価管理や発注業務も担当していただきます。未経験の方には先輩スタッフが包丁の持ち方から魚のさばき方まで丁寧に指導するため、着実に技術を習得できる環境です。 当社の特徴は、豊洲市場から毎日届く鮮度抜群の魚を丸ごと一本の状態から調理することにあります。ゼロから魚を扱う技術を磨けるため、魚のプロフェッショナルを目指す方には手応えを感じていただけます。また、蔵元を招いた日本酒講習会やソムリエによるワイン講習会、繁盛店の視察など、感性を刺激する学びの場を豊富に用意しました。 上場を見据えた組織拡大に伴い、店長や統括

仕事内容《独立支援あり》経験・未経験問わず熱意ある方を歓迎します◎日本料理×ワインと日本酒で愛される名店 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※スキルや経験に応じて決定いたします ※試用期間6か月あり ■残業代全額支給 昇給事例 ・32歳の調理スタッフ（入社3年）：25万円→35万円 ・38歳の調理スタッフ（入社4年）：25万円→40万円 【応募資格】 ◎接客・ソムリエ経験お持ちの方は歓迎 ◎意欲のある未経験の方も歓迎します ◆新卒・第二新卒の方も歓迎します！ 【仕事内容・求める人物】 ・・・・ 〜オープンから半年でミシュランの星を獲得した名店〜 ここで

仕事内容＼芸術と歴史とフランス料理／国立新美術館内で提供するクラシカルフレンチ◎センスを磨きたい方は大歓迎！ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力に応じて給与を決定します ※大卒の方は月給22.2万円～ ※専門卒の方は月給20.2万円～ ※想定年収は300～400万円です ◎業績に応じた決算賞与あり ◎業績・評価に応じた昇給あり（年1回/4月） ◎家族手当（扶養配偶者：1万円・18歳未満の扶養者：3000円/人） ◎交通費支給（月5万円） 【応募資格】 飲食店での勤務経験者は優遇します ◎経験の浅い方・未経験者もご相談ください 【仕事内容・求める人物】 【仕事内容】 オーダ

仕事内容お客様のご案内やドリンクのオーダー受付・提供、コース料理の配膳など、ホール業務全般を担当していただきます。あわせて、予約やお問い合わせへの電話対応、開店前の準備作業、店内の清掃などもお願いします。 業務は、これまでの経験やスキルに合わせて少しずつお任せしていきます。接客経験が豊富な方には、早い段階から幅広い業務を担当していただき、これまでの経験を存分に活かして活躍していただけます。 経験が浅い方には、基本的な接客マナーや立ち居振る舞いから丁寧に指導しますので安心してください。将来的にはソムリエや店長候補としてのステップアップも可能です。日々の業務を通じてスキルを磨きながら、着実に成長してい