メガベンチャー - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ＮＥＯＲＩＳ IT営業／未経験歓迎／年休125日／フレックス／インセンあり 【求人要約】 やりがい│SES営業だけでなく新規事業にも関われる 働きやすさ│年休125日＆土日祝休み＆池袋駅直結 給与│2～3年で年収1,000万円以上も目指せる IT×人材業界という普遍的な基盤を持ちながら 旅行事業を展開するスタートアップメンバーを募集！ ★想定年収800万円（インセン含む） ★池袋駅直結オフィス ★既存顧客引継ぎからスタート ★オフィスカジュアルOK ・・・ 今回募集するのは、当社初の営業メンバー。 これまで営業は代表が担当してきましたが、 事業拡大に伴い営業体制を立ち

仕事内容【応募資格】 [必須] ・EC事業に関連した営業経験3年以上 or 物流に関連した営業経験3年以上 [歓迎] ・ECショップ向けコンサルティングの経験 ・物流倉庫向けの営業経験のある方 ・スタートアップや事業会社における事業立ち上げ経験（一定の裁量を持って意思決定してきた経験） ・メガベンチャーやスタートアップ等のスピード感の早い業界での営業経験 【フィットする人物像】 ・社会的に意義のあるサービスをつくりたいと考えている ・泥臭いことを厭わない方 【職種名】 フィールドセールス_リーダー候補 【仕事内容】 物流をネットワーク化し、物流リソースを統合化したうえで、オープンで透明なデータ共有を通

仕事内容【 新規事業立上げ｜サウナDX事業責任者 】 世界2位ブランドのサウナ設備とDXソリューション ｜2012年創業 売上200億 IT総合商社 仕事内容 【本求人で求めるポジション】 世界2位のサウナをメインプロダクトとしたサウナDX事業の責任者として、ホテル等宿泊旅行業へサウナDX事業ご担当いただきます。ホテルの滞在価値のアップデートと経営課題に対するDXソリューションを提供します。ビジネスモデルの構築、アライアンス、営業組織のマネジメント等、新規立ち上げから事業成長までをマネジメントいただきます。 【業務内容例】 ・新規事業の企画立案（市場調査、競合分析、ビジネスモデル、事業計画の企画）

仕事内容採用特化の専門チームが急拡大！2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。 仕事内容 私たちは、日本を代表する大手企業・有名メガベンチャー・地方の成長企業・資金調達をしたスタートアップ・ニッチ領域のトップ企業など、これまで450社以上に採用コンサルティングやRPO（採用代行）を提供している企業です。 アシスタント職は、チームメンバーと共に顧客企業の人事担当者として、採用を前に進めていくお仕事です。基本的にコンサルタント職（顧客企業担当）と2名体制でチームを組んでおり、入社後はまず当社内の採用実務を一通り経験していただきます。その後リーダー昇格後は、社内オペレーション業務構

仕事内容ITコンサルタント／ITコンサルタント Salesforce経験者歓迎 ■具体的な業務内容 ＩＴコンサルタントとして、お客様が抱えている課題の本質を見極め解決策のご提案やご支援を行っていただきます。 直近では、Salesforce関連のプロジェクトを多く実施しております。 ・業務把握・整理 ・課題の明確化 ・解決策の検討 ・システム検討 ・プロジェクト管理 ・システム要件定義 など ■1日の仕事の流れ 10：00 出社 11：00 資料作成 13：00 お昼休憩 14：00 お客様対応 17：00 作業 19：00 退社 都内を中心にデジタル人材を育成・供給するために、主にSIerを

仕事内容法人営業／法人営業 新規開拓 IT・SES系 月給30万円 コミュニケ ション力重視 法人向けの新規開拓営業をお任せします。 主にアウトバウンドでのアプローチを行い、顧客の課題ヒアリングから商談化までがミッションです。 受注後の契約管理・運用業務は別チームが担当するため、「新規開拓・提案」に集中できる環境です。 ■具体的な業務内容 法人向け新規開拓（電話／メール／SNS等） 課題ヒアリング、提案 商談設定・商談同席（またはトスアップ） 営業活動の進捗・数値管理 ※SES営業・IT人材営業に近い業務内容です 都内を中心にデジタル人材を育成・供給するために、主にSIerをターゲットとした支

仕事内容自社サービスだけじゃ課題解決できない！そんな想いを実現できる「課題解決」にマジで向き合うHRセールス！ 仕事内容 採用戦略や運用オペレーションの設計、データ分析～改善策の考案・実行、採用ツールの企画・制作など、採用全体のプロジェクトマネジメントを担います。新規営業はゼロ、既存顧客の採用を成功させるプロジェクトマネジメント・仕組みの構築に特化した業務になります。アズライトでは、顧客企業を通じて集客に関わる求人広告・人材紹介・スカウト・イベントなどを約150サービス、採用管理システム・効率化ツールを約25サービス利用しています。市場に流通している大半のサービスを社内で運用しているため、採用市場に

仕事内容【コンサル事業部／マネージャー候補】HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150％成長のチームを、マネージャーとしてさらに成長させる！ ▼仕事内容 コンサルティング事業部は、既存クライアント300社強に対して採用戦略の策定、運用の実務オペレーションの設計・改善、採用業務の自動化、集客施策の提案など、採用全体のプロジェクトマネジメントを担っています。その事業部内のコンサルタント職（既存顧客に対するセールス・カスタマーサクセス職）のチームマネジメントをお任せしたいと考えています。 今後2年ほどでコンサルタントは約10〜15名程になるため、その半分の約5〜7名のマネジメントをお任せします。 本職種

仕事内容ITコンサルタント／ITコンサルタント 未経験歓迎 理系・文系不問 人柄・モチベ ション重視 ■具体的な業務内容 ＩＴコンサルタントとして、お客様が抱えている課題の本質を見極め解決策のご提案やご支援を行っていただきます。 直近では、Salesforce関連のプロジェクトを多く実施しております。 ・業務把握・整理 ・課題の明確化 ・解決策の検討 ・システム検討 ・プロジェクト管理 ・システム要件定義 など まずは他のメンバーと一緒に参加してもらいますので、未経験者も問題ありません。 ■1日の仕事の流れ 10：00 出社 11：00 資料作成 13：00 お昼休憩 14：00 お客様対応

仕事内容株式会社オープンハウス・アーキテクト（オープンハウスグループ） 木造施工管理／実質年間休日121日／中途入社94％が給与UP 【求人要約】 【売上実績1000億円】急成長中のメガベンチャー 【年間施工数5000棟以上】圧倒的な経験値をゲット 【年4回の昇格】数字以外の努力も評価し、収入に還元 【仕事内容】 【経験不問！圧倒的な経験値と正当な評価で素早くキャリアアップ】木造戸建住宅建築の施工管理をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 オープンハウスグループならではの土地の仕入れから設計、施工管理、販売まで一貫して自社で行う「製販一体」のビジネスモデル！唯一無二のノウハウと仕組みを駆使し、お

仕事内容【課題解決セクション】事業企画・事業推進 ※未経験可の若干名特別枠の募集です。 仕事内容 事業部の生産性最大化と売上拡大を、戦略 × オペレーションの両面から支えるポジションです。データ分析に基づく改善提案から、業務フローの整備、定常業務の仕組み化まで一貫して担当します。 ・業務領域 ・事業企画・戦略立案 ・売上・コスト・生産性などの主要KPI分析／改善施策の企画 ・業務フロー設計、マニュアル作成、業務の標準化 ・BIツールを活用したデータ可視化、レポーティング ・システム・RPAの要件定義、開発、運用改善 ・制作物のディレクション及び資料作成 ・社内研修、ナレッジ共有の仕組みづくり ・

仕事内容【課題解決にマジで向き合う】自社サービスだけでなく、課題に適したサービスで営業する課題解決型セールス 仕事内容 セールス事業部は、アズライトの新規取り引き先を増やすことに特化したHR専門のセールスチームです。「生成AIスカウト運用システム」「スカウト媒体」「採用ピッチ資料の制作」「業界特化型の人材紹介」など10サービス以上を扱って、顧客の採用解決に適したサービスをご提案します。特にスカウト全盛期の昨今「生成AIスカウト運用システム」は機能・価格ともに競合優位性が高く、多くの企業に利用いただいています。 ・業務内容 入社後はOJTにてリード獲得～商談までを一通り学んでいただき、1年程度で商談

仕事内容【課題解決セクション】事業企画・事業推進 ※未経験可の若干名の募集です。 仕事内容 事業部の生産性最大化と売上拡大を、戦略 × オペレーションの両面から支えるポジションです。データ分析に基づく改善提案から、業務フローの整備、定常業務の仕組み化まで一貫して担当します。 ・業務領域 ・事業企画・戦略立案 ・売上・コスト・生産性などの主要KPI分析／改善施策の企画 ・業務フロー設計、マニュアル作成、業務の標準化 ・BIツールを活用したデータ可視化、レポーティング ・システム・RPAの要件定義、開発、運用改善 ・制作物のディレクション及び資料作成 ・社内研修、ナレッジ共有の仕組みづくり ・入社後

仕事内容【課題解決にマジで向き合う】自社サービスだけでなく、課題に適したサービスで営業する課題解決型セールス 仕事内容 セールス事業部は、アズライトの新規取り引き先を増やすことに特化したHR専門のセールスチームです。「生成AIスカウト運用システム」「スカウト媒体」「採用ピッチ資料の制作」「業界特化型の人材紹介」など10サービス以上を扱って、顧客の採用解決に適したサービスをご提案します。特にスカウト全盛期の昨今「生成AIスカウト運用システム」は機能・価格ともに競合優位性が高く、多くの企業に利用いただいています。 ・業務内容 入社後はOJTにてリード獲得～商談までを一通り学んでいただき、1年程度で商談

仕事内容【課題解決にマジで向き合う】課題に適したサービスで営業する課題解決型セールスチームをつくりあげる！ 仕事内容 セールス事業部は、アズライトの新規取り引き先を増やすことに特化したHR専門のセールスチームです。「生成AIスカウト運用システム」「スカウト媒体」「採用ピッチ資料の制作」「業界特化型の人材紹介」など10サービス以上を扱って、顧客の採用解決に適したサービスをご提案します。 セールス事業部では、年間10～15名の新卒入社者の受け入れに伴い、大幅な組織拡大を計画しています。時には営業現場に立って営業を経験したり、メンバー育成の営業同行やロープレで育成をしたりと、社長直下のチームを1年程度で引

仕事内容【職種名】 【Next.js｜経験3年】FW移行PJにおけるフロントエンド支援｜フロントエンドエンジニア 【給与】 月額：90万円/月 【アクセス】 JR山手線 目白駅 徒歩7分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都豊島区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 ・メガベンチャーにおける、社内従業員の生産性最大化を目標にシステム構築/刷新などを推進する部署にて 、フロントエンドのFWをN

仕事内容株式会社アズライト 【池袋】コンサルティングセールス ◆裁量◎立ち上げフェーズ◆急拡大の採用特化コンサルティングファーム 【仕事内容】 【池袋】コンサルティングセールス ◆裁量◎立ち上げフェーズ◆急拡大の採用特化コンサルティングファーム 【具体的な仕事内容】 マネジメント職の7割が20代！/”採用成功の仕組みづくり”を提供するHRコンサルティングファーム ■当部について： セールス事業部は、アズライトの新規取引先を増やすことに特化したHR専門のセールスチームです。「生成AIスカウト運用システム」「スカウト媒体」「採用ピッチ資料の制作」「業界特化型の人材紹介」など10サービス以上を扱って

仕事内容採用活動を行う（新卒・中途採用どちらも）企業へ「OpenWorkリクルーティング」の提案営業、また採用支援（フィールドセールス兼カスタマーサクセス）を一気通貫で担当する部門にて、プレイング・マネジメントを行っていただきます。 ※「OpenWorkリクルーティング」とは…社員クチコミ"Openwork"に登録している人材に対して、企業が直接アプローチできる採用サービス ■具体的な業務内容 ・新規・既存法人顧客へ採用成功に向けたソリューション提案 データ分析を行い、OpenWorkリクルーティング経由の年間採用決定目標数、KPI数値、行動計画を提案 ・利用企業に対してダイレクトリクルーティング

仕事内容株式会社Ｈｅｌｌｏ ｗｏｒｌｄ 開発・デザインでサービスを生み出す「クリエイター」未経験募集 【求人要約】 ＊エンジニア×で自分だけのキャリアを描く！ ＊3ヶ月研修は勉強だけ！実践的な学びを得られる！ ＊年休126日／残業月10時間程／リモート推奨 【仕事内容】 【3ヶ月は研修だけ／代表自らが育成に関わる／在宅勤務あり】Webアプリ開発やサイト制作・デザイン等 【具体的な仕事内容】 エンジニアとしてWebオープン系の開発やWebデザイン・サイト制作などをお任せします。 未経験の方の場合は、まずは3ヶ月研修だけに集中。 オーダーメイドの教育で個々に寄り添って育成していきます。 【入

仕事内容株式会社アズライト 【池袋/リーダー】営業を科学し、仕組みで売り上げる◆採用特化型コンサル/スピード感働きやすい環境 【仕事内容】 【池袋/リーダー】営業を科学し、仕組みで売り上げる◆採用特化型コンサル/スピード感働きやすい環境 【具体的な仕事内容】 ～実力主義で裁量もって働ける環境/経験を活かして事業部長に挑戦/”採用成功の仕組みづくり”を提供するHRコンサルファーム～ ■業務内容： 新規取引先を増やすHR専門のセールスチームにてリーダーをお任せします。「生成AIスカウト運用システム」「スカウト媒体」「採用ピッチ資料の制作」など10サービス以上を扱い、顧客の採用課題に合わせてご提案い