メガベンチャー - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容【課題解決にマジで向き合う】自社サービスだけでなく、課題に適したサービスで営業する課題解決型セールス 仕事内容 セールス事業部は、アズライトの新規取り引き先を増やすことに特化したHR専門のセールスチームです。「生成AIスカウト運用システム」「スカウト媒体」「採用ピッチ資料の制作」「業界特化型の人材紹介」など10サービス以上を扱って、顧客の採用解決に適したサービスをご提案します。特にスカウト全盛期の昨今「生成AIスカウト運用システム」は機能・価格ともに競合優位性が高く、多くの企業に利用いただいています。 ・業務内容 入社後はOJTにてリード獲得～商談までを一通り学んでいただき、1年程度で商談

仕事内容【応募資格】 [必須] BtoB営業にてマネジメントの経験 【職種名】 コンサル部マネージャー【3年連続200％成長/SaaS/採用コンサル】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・チームメンバーの営業戦略策定 Ｌ顧客企業との定例MTG Ｌ集客プランニング Ｌ選考プロセスの構築・設計 Ｌ分析レポートを元にした分析、改善施策の考案 ・チームメンバーのマネジメント ・自社の採用面接など ※現在の顧客企業は累計450社以上。日本を代表する大手企業、有名メガベンチャー、地方の成長企業、資金調達をしたスタートアップ、ニッチ領域のトップクラス企業など規模・業界・職種は多岐にわたっています。 【将来

仕事内容【課題解決にマジで向き合う】自社サービスだけでなく、課題に適したサービスで営業する課題解決型セールス 仕事内容 セールス事業部は、アズライトの新規取り引き先を増やすことに特化したHR専門のセールスチームです。「生成AIスカウト運用システム」「スカウト媒体」「採用ピッチ資料の制作」「業界特化型の人材紹介」など10サービス以上を扱って、顧客の採用解決に適したサービスをご提案します。特にスカウト全盛期の昨今「生成AIスカウト運用システム」は機能・価格ともに競合優位性が高く、多くの企業に利用いただいています。 ・業務内容 入社後はOJTにてリード獲得～商談までを一通り学んでいただき、1年程度で商談

仕事内容【職種名】 【Next.js】FW移行PJにおけるフロントエンド支援フロントエンドエンジニア 【給与】 月額：90万円/月 【アクセス】 JR山手線 目白駅 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都豊島区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 ・メガベンチャーにおける、社内従業員の生産性最大化を目標にシステム構築/刷新などを推進する部署にて 、フロントエンドのFWをNext.js(ver.

仕事内容エンジニアの理想を叶える！納得の給与制度×自由な働き方で、あなたらしいキャリアを。 仕事内容： スキルやご経験、理想とするキャリアや働き方に ピッタリなプロジェクトを選んでいただき、 インフラ環境の構築・運用などをお任せします ・案件選択制度を取り入れています！ 「エンジニアが自律できる環境を作りたい」 という想いもあり、システムの系統や担当フェーズなど あなたが「受けたい！」と心から納得いただける プロジェクトを選んでスタートいただけます。 ・上流フェーズへ挑戦可能なプロジェクト多数！ 営業チームの前職からのパイプもあり、 3,000社以上の豊富な取引先を確保しています。 プライム上場

仕事内容セールスを科学する｜インサイドセールス～商談までの売れる仕組みをつくる＜営業マネージャー＞ 仕事内容 セールス事業部は、アズライトの新規取り引き先を増やすことに特化したHR専門のセールスチームです。「生成AIスカウト運用システム」「スカウト媒体」「採用ピッチ資料の制作」「業界特化型の人材紹介」など10サービス以上を扱って、顧客の採用解決に適したサービスをご提案します。 セールス事業部では、年間10～15名の新卒入社者の受け入れに伴い、大幅な組織拡大を計画しています。時には営業現場に立って営業を経験したり、メンバー育成の営業同行やロープレで育成をしたりと、社長直下のチームを1年程度で引継ぎ、若

仕事内容アニメグッズ中古小売のマーケティング・ITで世界を変える！一緒にキャリアを積みたい方を募集中！ 仕事内容 全国および世界60のらしんばん店舗やECでマーケティングを担う、本社マーケティング部門の社員募集です。 入社後、当社のビジネスや販促などをご理解いただき、データから顧客ニーズを分析し、それに基づいた店舗キャンペーン・ECの販促企画・広告戦略の立案・実行に携わっていただきます。 全社または他部門への提案や折衝がありますので、高いビジネスコミュニケーション能力と折れない心が要求されます。 募集背景 当社業務拡大およびマーケティング活動の高度化に伴い、中途人材を募集しております。 国内およ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験5年以上 ・カスタマイズ提案を要する営業の経験 ・担当顧客20社以上の既存顧客へ営業をしてきた方 ・チームマネジメントの経験 【尚可】 ・人材業界での営業経験 ・高単価商材（提案合計が1，000万円）の営業経験 ・企業内で他部署のアカウント開拓をする営業経験 ・課長から部長、役員まで組織を巻き込んだ営業・提案の経験 ・管掌チームの売上計画、KPI管理・策定までされていた経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 コンサル事業部マネージャー ※土日休み

仕事内容株式会社アズライト 【池袋】コンサル事業部／マネージャー◆急拡大の採用特化コンサルティングファーム◆年休125日 【仕事内容】 【池袋】コンサル事業部／マネージャー◆急拡大の採用特化コンサルティングファーム◆年休125日 【具体的な仕事内容】 マネジメント職の7割が20代／”採用成功の仕組みづくり”を提供するHRコンサルティングファーム ■業務内容： コンサルティング事業部は、既存クライアント300社強に対して採用戦略の策定、運用の実務オペレーションの設計・改善、採用業務の自動化、集客施策の提案など、採用全体のプロジェクトマネジメントを担っています。その事業部内のコンサルタント職（既存

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材紹介事業での経験 【職種名】 キャリアコンサルタント（リーダー）【3年連続200％成長/SaaS/採用コンサル】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・紹介先企業の商談、契約 ・契約企業への求職者の紹介 ・求職者との面談を通じたマッチング業務 ・事業部全体のKPI管理 ・社内ミーティング ・自チームの採用面接 など ■やりがい 事業の立ち上げフェーズから携わることができます。自身のご経験を活かし、裁量権のあるポジションを目指したい方が活躍できるポジションです！ 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 部署名：バーティカルエ

仕事内容HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150％成長のチームを、マネージャーとしてさらに成長させる！ 仕事内容 コンサルティング事業部は、既存クライアント300社強に対して採用戦略の策定、運用の実務オペレーションの設計・改善、採用業務の自動化、集客施策の提案など、採用全体のプロジェクトマネジメントを担っています。その事業部内のコンサルタント職（既存顧客に対するセールス・カスタマーサクセス職）のチームマネジメントをお任せしたいと考えています。 今後2年ほどでコンサルタントは約10～15名程になるため、その半分の約5～7名のマネジメントをお任せします。 本職種は、既存顧客の採用業務代行のプロジェク

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材紹介事業での経験 マネジメントの経験 【職種名】 キャリアコンサルタント（マネージャー）【3年連続200％成長/SaaS/採用コンサル】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・紹介先企業の商談、契約 ・契約企業への求職者の紹介 ・求職者との面談を通じたマッチング業務 ・事業部全体のKPI管理 ・社内ミーティング ・自チームの採用面接 など ■やりがい 事業の立ち上げフェーズから携わることができます。自身のご経験を活かし、裁量権のあるポジションを目指したい方が活躍できるポジションです！ 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】

仕事内容【教育DX事業 | 営業マネージャー】教育/学習施設に向けたDXソリューション｜ICTを軸に幅広いソリューションから教育現場の課題解決（モバイル、セキュリティ、ネット回線、コスト削減等）｜創業2012年 年商200億 IT総合商社 仕事内容 【募集ポジション】 保育園シェア７割を超える校務支援ICTシステムを軸とした多数のDXソリューションを教育施設へ展開する事業の営業責任者ポジションとなります。 教育機関（幼保施設、自治体、学校、塾等）等へ、業務効率化、セキュリティ強化、コストの削減、省人化、コミュニケーションの円滑化など、課題に合わせ学習環境をアップデートしていくDXソリューションを提供