東京都豊島区のメガベンチャーの求人・仕事・採用

仕事内容AX推進リード / FDE（BizDev×AI実装推進） ▼仕事内容 ここで身につける事務スキルは、 どの企業でも通用する武器になります。 将来への投資になるお仕事です。 【お仕事内容】 【ハッカズークが創る、新しいHRとAIの未来】 「別れを資産に変え、テクノロジーで企業の可能性を最大化する」 私たちは、日本における「企業アルムナイ（退職者）」領域のパイオニアとして、国内No.1の専用SaaS『Official-Alumni.com』を提供してきました。 2026年からは、採用業務支援のレイン社との合併を経て、企業の人的資本経営を包括支援する「BBB（Buy＝採用、Build＝育成、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における新卒採用または中途採用の実務経験をお持ちの方（3年以上目安） ・人材業界でのクライアント向け採用支援の経験をお持ちの方 ・リーダー経験、マネジメント経験をお持ちの方 [歓迎] ・メガベンチャー・上場準備企業での採用の実務経験（年間30名以上の採用規模だと望ましい） ・無形商材の営業経験、高い定量目標を掲げて達成した経験 ・社内外の関係各所と連携し、プロジェクト進行をした経験 【フィットする人物像】 ・当事者意識とコミット力があり目標達成に向けて自走できる方 ・社内外の関係各所を巻き込みながら施策をドライブできる推進力のある方 ・自ら手を動かしながら、

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆海外興味がある方（短期留学、旅行、バックパック、外国語、異文化など） ◆自分の可能性に挑戦したい方 ◆大卒以上 [歓迎] ・営業経験1年以上 ・新規営業やインサイドセールスの経験がある方 ・海外経験/国内でも国際的な環境に身を置いた経験 ＊語学力は必須ではありません ＊海外長期滞在経験は必須ではありません 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ◇Missionに強く共感いただける方 ◇Visonに強く共感いただける方 ◇誠実、利他、自責思考な方 ◇最後まで粘り強くやり切れる方 ◇物

仕事内容「主な業務」 ◇社長室オフィスワーク ◇コーポレート部門全体の事務サポート 主に採用周りの事務を予定しています。 ◇アプリ開発部門に対するマーケティングサポート データ分析、情報収集、取引先とのやり取りなどを予定しています。 会社全体の事業拡大に向けて、シームレスにサポートしていただける社長秘書業務をお任せします。 「おしゃれなオフィス」 丸の内のおしゃれなオフィスは、大手町駅から直結です！ 「残業ほぼなし！」 ワークライフバランス重視の方も歓迎です！ 「グローバル」 社内公用語は日本語ですが、英語に抵抗がない方を歓迎します。 「求人のポイント」 ・土日祝休み ・残業なし ・おしゃれ

仕事内容【次世代リーダーの輩出企業】DXメガベンチャーへの転職者続出。20代で「経営者の右腕」へ。市場価値を暴騰させる一気通貫営業 ▼仕事内容 【Azoop（アズープ）について】 Azoopは、利益率わずか0.6%という物流・運送業界の構造的限界を解決する、創業10年目のスタートアップ企業です。日本で唯一、アジアNo.１を目指す商用車のオンライン売買プラットフォームを展開し、急激な事業成長を遂げています。 日本の物流を支える「数兆円規模のトラック資産」。 Azoopはこの巨大な資産が眠る市場に風穴を開け、2年間で流通取引額（GMV）を1.8倍へと急拡大させました。日本のレガシー産業DXにおいて、類

仕事内容レバレジーズ株式会社 データアナリスト（ポテンシャル採用）※意思決定に繋がるデータ分析／40以上の事業展開のメガベンチャー 【仕事内容】 データアナリスト（ポテンシャル採用）※意思決定に繋がるデータ分析／40以上の事業展開のメガベンチャー 【具体的な仕事内容】 【40以上の事業を展開する年商1400億円超のメガベンチャー／分析したデータが意思決定に反映／大規模完全独立資本で成長環境の中で様々なチャレンジができる環境】 ★RDBに格納された顧客データやアクセスログ以外にも、テキストデータ／音声データといった非構造化データを扱うことができます★ ■業務概要： 「意思決定の質と量を高めること

勤務時間10時00分～19時00分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし

仕事内容メガベンチャーの大手ゲーム会社で、社内外カンファレンスの企画・運営や、各種情報発信と、その保守運用お願いします。 社内外との調整・企画推進・情報整理をお任せします。 ＜社内向けイベント企画・運営＞ ●部門横断型のカンファレンスや勉強会、ワークショップの企画・設計 ●参加者／登壇者の調整・当日の進行管理 ●フィードバック収集と改善提案の実施 ＜社外カンファレンス登壇支援＞ ●登壇候補者の募集・ピックアップと調整（上司との連携） ●登壇準備期間・当日の進行管理 ●登壇後のレポート・アーカイブ管理 ●スライドレビューや台本制作補佐 ＜部内情報の発信・ドキュメント運用＞ ●部内の取り組みや成果の社内

仕事内容レバレジーズ株式会社 データアーキテクト（ポテンシャル採用）※意思決定に繋がるデータ分析基盤の構築／メガベンチャー 【仕事内容】 データアーキテクト（ポテンシャル採用）※意思決定に繋がるデータ分析基盤の構築／メガベンチャー 【具体的な仕事内容】 【40以上の事業を展開する年商1400億円超のメガベンチャー／分析したデータが意思決定に反映／大規模完全独立資本で成長環境の中で様々なチャレンジができる環境】 ★RDBに格納された顧客データやアクセスログ以外にも、テキストデータ／音声データといった非構造化データを扱うことができます★ ■業務概要： 「意思決定の質と量を高めることで事業成長を実現

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・BtoBマーケティング（特にエンタープライズ領域）における、戦略策定から実行までの統括経験 ・経営陣や営業責任者等と対等に議論し、全社的な合意形成を行ってきた経験 ・5億円以上のマーケティング予算を管理し、ROIを最適化させた経験 ・マーケティング組織におけるピープルマネジメント経験 【尚可】 ・事業計画の策定プロセスに関わった経験 ・営業やCSを含む、ビジネスサイド全体のプロセス設計の主導経験 ・急成長スタートアップやメガベンチャーにおける、マーケティング組織の立ち上げ・拡大経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【

仕事内容レバレジーズ株式会社 【渋谷】事務ポジションサーチ（リーダー候補）◆採用アシスタントなどをお任せ◆土日祝休・福利厚生◎ 【仕事内容】 【渋谷】事務ポジションサーチ（リーダー候補）◆採用アシスタントなどをお任せ◆土日祝休・福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【働きがいのある会社ランキング連続受賞／創業以来黒字経営／売上1,000億円超えのメガベンチャー／営業からのキャリアチェンジOK】 ■業務内容： 以下いずれかの部署にて、社内のバックオフィス業務にリーダー候補として従事していただきます。 ※在籍出向の可能性あり： レバテック株式会社 フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・ク

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかを満たす方 ・B2C向けメガベンチャー、スタートアップ、または大手IT企業で、事業責任者・事業統括・カンパニープレジデント等としてP/L責任を持ち、事業成長を牽引した経験 ・戦略／総合コンサルティングファーム出身で、事業会社へ転籍後に事業責任者・カンパニーヘッド等として自ら組織を率い、非連続なグロースを達成した経験 かつ、以下のすべてを満たす方 ・事業計画（P/L）の策定、KPIマネジメント、アロケーション判断を一貫して担った経験 ・マーケティング、プロダクト、営業、オペレーションなど複数部門（20～50名規模以上）を横断して統括・リードした経験 ・経営

仕事内容人事・広報のコアメンバー募集｜複業×マーケティングDXを手掛ける会社の人事としてハタラクを創ってみませんか？ 株式会社BLAM - 【未来につながるハタラクを創る】自社サービス複業マッチングサービス「カイコク」事業成長を支える仲間募集！ 仕事内容 ・キャリア、新卒採用の戦略設計～母集団形成、採用までの上流から下流までの一気通貫 ・リファラル活性化の施策立案や実行 ・候補者折衝やエンゲージメント上昇施策の実施 ・採用フロー改善 ・カルチャー促進 ・広報PR（採用含めた社内の全体） ・その他のコーポレート業務 募集背景 IPOを計画計画中！更に組織を拡大していくため人事・広報のポジションで一

仕事内容◤ フロントエンド開発 ◢ 案件選択100％×フルリモ/ハイブリッド選択可(在宅勤務率100%)×メガベン出身のキャリア設計×給与基準の透明化｜“もっと成長したい”気持ちに応える｜面接1回・フロントエンドエンジニア募集（年収500万～）・ 株式会社ＳｙｎＰｅａｋ - 【案件選択×メガベンチャーエンジニアのキャリア支援】エンジニアの価値を最大化する！ 仕事内容 『このままでいいのかな——。 もっと成長したい。 でも、何を変えればいいのか分からない。 仕事には慣れた。成果も出てきた。 だけど、本当にこのままでいい？ “自分の強み”や“武器になるスキル”って何？』 成長したい気持ち

仕事内容【応募資格】 [必須] ・現職で高い実績を残していらっしゃる方 ・人事経験、営業経験、企画経験、業務改善経験等、左記いずれかの経験を有する方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～39歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事本部 新卒採用グループ リーダー◆人材系ITサービス事業展開のメガベンチャー 【仕事内容】 ・中長期経営戦略に基づいた採用戦略の企画・立案・改善 ・経営陣・各部門長と連携し、経営課題を解決しうる採用ペルソナを立案 ・採用ターゲットのサーチ、インタビュー、クロージングまでの一連の流れを対応 ・各種施策の企画立案・推進 ・チームマネジメント等 ※ご

仕事内容【仕事内容】 AI事業本部 オペレーションテクノロジーカンパニー所属として、インターネット広告事業本部 セキュリティ局および広告本部内の各事業部と連携しながら、テックリードエンジニアとして以下の業務を推進していただきます。 ・ 技術的視座に基づく超上流工程と要件定義 ・事業部からの抽象的なビジネス要件をヒアリングし、拡張性や可用性を考慮した機能要件・非機能要件への落とし込み ・システム導入や改善に向けたアーキテクチャ検討・技術選定 ・セキュリティ要件を踏まえた設計レビュー ・ アーキテクチャディレクションとベンダーマネジメント ・RFP（提案依頼書）の作成 ・外部パートナー企業の選定および技術

仕事内容【応募資格】 [必須] # 必須要件 * 高度な課題解決能力（特に、定量分析に基づいた示唆出し/施策立案を高い水準で遂行できる力） * 立案した施策を実行し、結果に結びつけるためのエグゼキューション力、ドライブ力 [歓迎] # 歓迎要件 * 事業会社での企画業務経験（大手企業より、スタートアップ～メガベンチャーでの経験が望ましい） * コンサルティングファームでの業務経験 (3年以上が望ましい) 【職種名】 戦略推進室 (CEO直轄) 【仕事内容】 # 業務内容 CEO直下で、全社的な戦略企画と実行を推進するチームとなります。 ミッションは、その都度全社的に最も優先度の高い論点にコミットし、

仕事内容"EC業界の企業が抱える課題を解決に導く、新規営業をお任せします。博報堂DYグループの安定基盤とスタートアップのスピード感を併せ持つ環境で、事業の成長を最前線で牽引するポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●役員直下で営業から企画まで学べる ●メガベンチャー出身者とサービスを創造 ●最短2年でマネージャー昇格の実績あり ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ ECのプロフェッショナル人材と、専門知識を求める企業とを繋ぐマッチングプラットフォーム「ECのプロ」です。 ＜提案先＞ 自社のEC事業に課題を抱える、あらゆる業界の企業が対象です。 ＜仕事の流れ＞ ▼アポイント・ヒアリング EC事業を展

仕事内容レバレジーズ株式会社 SRE｜60超の自社サービスを組織横断で支える内製開発組織／年商1700億超のメガベンチャー 【仕事内容】 SRE｜60超の自社サービスを組織横断で支える内製開発組織／年商1700億超のメガベンチャー 【具体的な仕事内容】 ■業務詳細 レバレジーズグループの自社サービスを、全社横断、または事業部横断で支えるSREポジションの募集です。オウンドメディア、営業支援サービス、分析基盤、新規事業など多岐にわたるサービスに関わることが出来ます。 ・SRE文化の浸透と醸成 ・サービスをまたがったインフラ技術支援 ・開発チームへのSREトレーニング ・SRE活動のための技術選定

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上場企業の経理部門における課長職やマネージャーのご経験をお持ちの方 ・または、監査法人におけるマネージャーのご経験をお持ちの方 ・日商簿記2級以上のレベルの会計資格をお持ちの方 [歓迎] 【高度な会計知識やグローバルな知見、業務効率化の推進実績を歓迎します】 経理組織のさらなるレベルアップや業務効率化を加速させるため、以下の資格や経験をお持ちの方を歓迎します。 ・公認会計士の資格をお持ちの方 ・税理士の資格をお持ちの方 ・日商簿記1級の資格をお持ちの方 ・USCPA（米国公認会計士）の資格をお持ちの方 ・システム導入やAI活用など、業務効率化やDX推進のご経験をお持ち

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・クライアントとの折衝業務経験2年以上（カスタマーサクセス、サポート、インサイドセールス、営業など） ・英語（ビジネスレベル） 【尚可】 ・人材業界、または人事・組織コンサルティング業界での経験 ・人事または広報における業務経験2年以上 ・海外留学、在住経験のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自発的なコミュニケーションスキルをお持ちの方 ・異文化コミュニケーションに抵抗がない方 ・イレギュラーな対応や変化を楽しみ、不確実性のある業務に前向きに取り組める方 ・相手の要望を汲み取り、柔軟にコ