ハローワーク 労務 - 埼玉県川越市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜12時00分又は13時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：日によって午前のみ午後のみの勤務シフトも相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇あり。週２０時間以上の勤務は雇用保険あ り。週４日の場合、６か月経過後の年次有給休暇は７日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険・雇用保険手続、給与計算その他社労士業務に伴う事務補 助。運転業務若干あり。週３～４日勤務。お子様の用事等での勤務 時間や曜日変更など応相談（時折の半日勤務や時間短縮など）。学 歴不問。 ※変更範囲：変更なし □郵便番号検索【〒３５０１１１２】 ＃マザーズ

仕事内容総務・人事・労務・庶務 総務全般のお仕事。 以下の業務について、実務遂行及び係長としての管理監督を担当。 指導・教育・仕組みづくり含む 〇安全衛生・環境管理 〇労務・人事関連業務 〇経理・庶務関連業務 〇その他 ・来客・電話対応 ・施設・備品管理 ・社内行事の企画・運営 ・文書・契約書等の管理、ファイリング 他 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容未経験から“経理・労務・総務のプロ”へ！ 資格取得も会社がしっかり応援します。 手に職をつけて、自分の市場価値を高められる仕事です。 「難しそう」と思う方も大丈夫。 まずは簡単な入力作業や書類整備からスタート！ できることが増えるたびに、自分の成長を実感できます。 経理や労務など、いろんな業務に挑戦できるから毎日が新鮮です。 人の役に立つ仕事がしたい方にぴったり。 社内の“縁の下の力持ち”として頼られる存在になれます。 「成長したい」その気持ちを、全力で応援します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊自家用車の持ち込みができる方（エリア：主に埼玉県内）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●伝票整理 ●電話対応 ●ＰＣエクセル入力 ●エクセル・ワード・メール等の内容作成 ●従業員と取引先、外部社労士や会計事務所、などの連絡窓口 ●シール作成発行 ●各チェック項目 など ※変更範囲：変更なし ■郵便番号検索（〒３５０００２２）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※１日６．５時間勤務 ※就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により超 える可能性あり。超えた場合は超過勤務手当支給。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３）。月平均２０日。 採用日から年次有給休暇１０日付与

仕事内容人材不足分野に関する以下の業務 ・求人受理及び求人充足に向けたコンサルティング ・求人充足プランの策定及び求人充足に向けた支援 ・対象職種に係る求職開拓（関係団体等との共催事業の企画・立案 を含む） ・求職者、求人者向けセミナー及び就職面接会など各種支援の準備 、運営等の実施（セミナー等の講師を含む） ・人材不足分野関連情報の収集及び提供、関係団体等との連携によ るネットワークの構築 ・その他職員の指示の下、職業相談・職業紹介の窓口対応、受付、 電話対応、システム入力等、付随する業務 ※変更範囲：安定所の定める業務

勤務時間又は7時00分〜19時15分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 休憩は法定通り付与します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他保育園の年間行事により土日祝等の勤務になる場合もあります 年末年始・夏季休暇有り 有給休暇・各種保険は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇保育に係る事務業務を行っていただきます。（保育事務） ・保育に係る申請書類、各種書類の作成 ・庶務、労務等 ・経理 ・ＨＰ更新 ・動画の編集 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容◎ 会計の業務内容 人事情報管理（履歴書・資格証などの管理等） 各種書類作成（就労証明等） 申請手続き（産休・育休・労災・傷病手当金等） 雇用に関する手続き（社会保険・雇用保険） 職員の勤怠管理業務 会計業務、電話応対 など職員と会計事務所・社労士と連携して行っています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容病院の事務になります。 主に預り金管理関係、総務、労務、経理等。 パソコンスキル必要。 能力、経験により考慮します。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜19時15分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談 休憩は法定通り付与します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他保育園の年間行事により土日祝等の勤務になる場合もあります 年末年始・夏季休暇有り 有給休暇・各種保険は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇保育に係る事務業務を行っていただきます。（保育事務） ・保育に係る申請書類、各種書類の作成 ・庶務、労務等 ・経理 ・ＨＰ更新 ・動画の編集 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容＼最後の転職にしませんか？／ 中長期的に就業いただく方が多い環境です！ 【未経験可★上下水道サービス業務スタッフ】 ～地域の上下水道を最前線で支える仕事です～ 水道事業に関わる業務（水道メーター検針・料金収納・引っ越しに 伴う開閉栓・現場対応・ＰＣ入力など多岐に渡ります） ◎特別なスキルや資格は必要ありません！マニュアルや研修、同行 教育が充実していますので未経験の方も安心してご応募ください ◎外勤多め（天候に関係なく現場対応が発生します） ◎窓口や電話対応などお客様と接する機会もあります ◎スタッフの労務管理やフォローもお願いします ◎３０代、４０代のリーダーも多数活躍しています

仕事内容川越市にある特別養護老人ホームでの事務のお仕事です ・電話応対、接客応対等、事務受付業務 ・労務管理、物品管理、会計業務 ・ＰＣ操作による書類作成、データ入力 ・その他、修繕業務等もあります 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容経理 ＝ 仕入請求書処理・売上請求書発行 ＝ 支払・入金帳簿記入 ＝ 現金出し入れ伝票作成 その他 総務 【労務・社保・給与計算】 《社労士事務所と一緒に行います》 ＝ 庶務業務 ※経験者優遇 変更範囲：変更なし

仕事内容・電話対応 ・来客対応 ・従業員の勤怠管理 ・従業員の給与計算 ・労務関係事務 ・メール対応 ・データ集計、統合 ・資料作成 変更範囲：全ての業務

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ・商品管理、労務管理、数値管理をしていただきます。 ・管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にしております ので、他業種からの転職でも安心です。 ※パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容医療法人社団誠弘会 法人事務本部での総務・人事のお仕事を行い ます。 主な内容としては、職員の勤怠管理、労務管理、各種保険手続き、 書類のファイリング、データ入力、求人・面接対応等になります。 医療業界でのお仕事経験は不問です。 変更範囲：全ての業務

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ・レジ、商品陳列、開店・閉店作業。 ・商品管理、労務管理、数値管理など。 ・管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、 業務負担を減らしています。 ※パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容○タクシー乗務員 川越市を中心としたタクシー業務（西部沿線の地域とする） ※お客様を接遇する仕事であり、また、深夜の労務もある為、 特に体力・注意力・持久力が必要 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・中型・大型トラックにてルート配送を５～６日／週運行します （主に自 動車部品の輸送になります） ・積み下ろしはフォークリフトにて行います ・基本的な体力があれば十分可能です ・女性ドライバーも活躍中です ・大型自動車免許取得を考えている方、当社資格取得制度が有りま すのでお気軽にご相談ください ・安全性優良事業所認定、グリーン経営認証取得し、労務管理及び 社員教育を充実させておりますので安心して働いていただけます 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■新規取引先開拓の営業のお仕事です。 ・人材に関してお困りの企業様へのアプローチ ・企業の人材課題についてヒアリング ・人材課題やニーズに応じた派遣サービスの提案 ・派遣社員のフォロー業務 ※１年目は労務管理として、派遣社員のサポートや担当企業への定期訪問など を行っていきます。 ※その他、会社の定める業務への配置転換の可能性あり 「変更範囲：会社の定める業務」