東京都江東区のRA 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容求人情報が溢れるこの時代において、本当に求職者が求めているのは“情報”ではなく“信頼できる誰か”。私たちはその必然を誰よりも強く感じてきました。だからこそ、求人の多さではなく「人」こそが差別化の源泉だと考えています。 弊社の人材紹介事業はCA（キャリアアドバイザー）が求職者の想いに深く寄り添い、RA（リクルーティングアドバイザー）が企業の本質的な採用ニーズを理解し定義する。そして両者が密に連携することで、ミスマッチを生まない価値あるマッチングが実現できる。この「人の力」で勝つスタイルこそが、私たちDRIXの人材紹介事業の哲学です。 また我々はRPO事業を通じて、単なる代行事業ではなくクライアン

仕事内容株式会社イフ 【五反田／未経験歓迎】法人営業・RA職(人材紹介)※障がい者採用支援／社会貢献度高いサービス 【仕事内容】 【五反田／未経験歓迎】法人営業・RA職(人材紹介)※障がい者採用支援／社会貢献度高いサービス 【具体的な仕事内容】 【障がい者採用のサポート/業界職種未経験歓迎/社会貢献性高く、企業からのニーズが非常に高いです/取引先はプライム上場の大手企業多数】 障がい者採用を行っている企業に対して人材をご紹介し、内定・入社までのサポートを行っていきます。企業の採用課題の解決に向けて、企業の外部人事として奔走いただきます。 ■業務詳細： 営業スタイル既存顧客 7割：新規顧客 3

仕事内容「求人を売るだけの営業」で終わっていませんか？ DRIXのRAは、企業の“事業成長”を本気でつくる採用パートナーです。 ★人材紹介だけでなくRPO・HRSaaS・媒体まで提案可能 ★CAと完全分業制。企業支援に100％集中 ★複数商材すべてにインセンティブ発生 ★豊富なキャリアの選択肢が広がる◎ お任せするのは、経営層・人事責任者への採用コンサルティング。 企業の採用課題を構造から捉え、最適なソリューションを設計します。 ＼具体的には…／ ・新規クライアントの開拓（経営層アプローチ） ・採用課題のヒアリング／要件定義 ・人材紹介、RPO、SaaS等を組み合わせた提案 ・CAとのターゲット

仕事内容【業務内容】 キャリアアドバイザー（CA）と法人営業（RA）の両面をどちらも担っていただく予定です。 また、新規事業での立ち上げのため、個人の要望と事業の進捗状況に応じて、マネジメント業務や 新規事業・商品開発等にも幅広く携わっていただきます。 ▽求職者向けの転職支援 ・スカウト：スカウトや問い合わせによる母集団獲得 ・初回面談：転職希望者（求職者様）と電話・Web・対面での面談 ・求人紹介：求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ・サポート：面接フォローや入社までのサポート ▽企業向けの採用支援 これまで同

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 安心してセラピストにチャレンジしたい方を、メディロムグループは歓迎します 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：整体師・セラピスト 【業務内容】： 仕事内容はリラクゼーションセラピストとして、リラク独自のボディケアメソッドを通して 『癒されたい』『元気になりたい』『健康になりたい』を叶える、元気を作るお仕事です。 私たちリラクの特徴はその場しのぎの施術ではなく、健康アドバイスを通じてお客様に『疲れづらい体づくり』のサポートをしていることです！ お身体の良い変化を、お客様と一緒に喜び、自信をつけていきましょう！ ＜身につく技術＞

仕事内容【仕事内容】 新規企業開拓など CA、RA業務をお任せいたします。 ■人材紹介営業(リクルーティングコンサルタント) 企業の経営課題を人材の観点から解決するお仕事です。 企業にマッチする人材を調べて面談を行い、推薦をし、 入社までのフォローを行います。 【具体的には】 ・企業に対しての採用、組織に関する課題のヒアリングの実施 ・採用ニーズの深堀りをし、転職市場と照らし合わせて採用要件を設定 ・求人票の作成・企業が求める人材を調べる ・求職者のスカウト、面談、ヒアリング、求人紹介 ・面接指導・アドバイス・選考フォロー ・企業と求職者の面接に同席 ■キャリアアドバイザー 求職者に対し、企業とのマッ

仕事内容Findyを利用する企業に対し、採用課題の構造化→スカウト戦略の設計→実行支援→選考改善→成果検証まで一貫して担当します。 ▼ FindyのCSが「普通のCS」と違う理由 一般的なSaaS CSは「ツールの活用定着」が中心ですが、FindyのCSは企業の採用戦略そのものに踏み込むスタイルです。 候補者・市場・過去の成功パターンなどのデータを起点に、企業理解の解像度を上げながら、「この技術スタックのエンジニアは市場にどれくらいいるか」「御社の要件だとターゲット母数はこのくらい」——個社に合わせた提案ができるのは、Findyならではの武器です。 勘と経験だけに頼るRA業務に限界を感じている方、

仕事内容【新店OPEN♪新宿テルマー湯】 ★☆2026年9月予定・オープニングスタッフ大募集☆★ ＜急募＞リラクゼーションセラピスト・未経験者も歓迎 【沖縄県宮古島♪リゾートバイト・短期OK】 ＜急募＞リラクゼーションセラピスト＆エステティシャン募集 ＜おすすめポイント＞ ・大手企業の安定感（NASDAQに上場） ・店長の平均残業時間20時間未満 ・セラピスト経験不問・資格不問 ・無料で技術を取得可能 ・履歴書なしで応募可能 ・ノルマなし ・昇給や店長手当あり ・資格取得支援制度あり ＜具体的な業務内容＞ 「ウィングストレッチ(肩甲骨ス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 安心してセラピストにチャレンジしたい方を、メディロムグループは歓迎します 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：整体師・セラピスト 【業務内容】： 仕事内容はリラクゼーションセラピストとして、リラク独自のボディケアメソッドを通して 『癒されたい』『元気になりたい』『健康になりたい』を叶える、元気を作るお仕事です。 私たちリラクの特徴はその場しのぎの施術ではなく、健康アドバイスを通じてお客様に『疲れづらい体づくり』のサポートをしていることです！ お身体の良い変化を、お客様と一緒に喜び、自信をつけていきましょう！ ＜身につく技術＞

仕事内容-未経験者大歓迎！無料で研修が受けられます-研修中も時給あり！ 【募集職種】 セラピスト 【仕事内容】 私たちは『みんな笑顔で明るく楽しく元気よく』を企業理念に掲げ、 お客様にとって安心する空間、施術を通して沢山の幸せを感じて頂けるようなアットホームなお店作り、 そして私たち自身も愛情溢れる元気なお店を目指しております。 ▼CLP(アルバイト セラピストスタッフ) ◎ボディケア・リラクゼーションなどの施術 ◎サロンの受付業務 無料の研修施設(リラクカレッジ)で技術を習得！ いきなりお店デビューではないので、未経験の方も安心して始められます◎ セラピストとして、ボディケアを通じた、健康管

仕事内容【仕事内容】 ▼内定者インターン時 ZEROWORKS事業部の拡大に伴い、まず、参加する学生インターンのマネジメントとパートナー企業のカウンターパートをお任せします。 営業BPOを通じ、新卒学生が社会に出る前に実務に近い環境で働く「ゼロキャリア形成」の支援を行いながら、法人顧客様の事業拡大を担いつつ、 ZEROWORKS事業拡大に寄与していただきます。 ▼入社後（内定者インターンにおける評価とご本人の希望により、下記1〜2のいずれかに配属予定） 1.ZEROWORKS事業部における下記業務 ・BPO案件に関わる運営（担当パートナー企業数5〜10社程度を想定）や案件パフォーマンス最大化、営業

仕事内容【仕事内容】 ■業務内容 自社サービス複業マッチングプラットフォーム「カイコク」において、マッチング数を増加させることがメインミッションとなります。具体的には、複業ニーズのある企業へのセールス活動（セミナー、展示会、IS活動、商談、サービスプランニング、提案）が主な業務となります。 大手企業や自治体が複業人材を求めるニュースやテレワークの普及により、中小企業では「複業人材活用」が一般的になっています。しかし、興味はあるものの経験やナレッジがないため、懸念を払しょくできずに踏みとどまっている企業が多いのが現状です。 これらの課題や不安に対して、適切な情報や事例を提供し「複業人材活用」を支援するこ

仕事内容【新店OPEN♪新宿テルマー湯】 ★☆2026年9月予定・オープニングスタッフ大募集☆★ ＜急募＞リラクゼーションセラピスト・未経験者も歓迎 【沖縄県宮古島♪リゾートバイト・短期OK】 ＜急募＞リラクゼーションセラピスト＆エステティシャン募集 ＜おすすめポイント＞ ・大手企業の安定感（NASDAQに上場） ・店長の平均残業時間20時間未満 ・セラピスト経験不問・資格不問 ・無料で技術を取得可能 ・履歴書なしで応募可能 ・ノルマなし ・昇給や店長手当あり ・資格取得支援制度あり ＜具体的な業務内容＞ 「ウィングストレッチ(肩甲骨ス

仕事内容株式会社ワークポート 【池袋】総合職（CA・RA）◆未経験活躍◆人柄の良さが強み◆明確な評価で昇給叶う◆長期就業可 【仕事内容】 【池袋】総合職（CA・RA）◆未経験活躍◆人柄の良さが強み◆明確な評価で昇給叶う◆長期就業可 【具体的な仕事内容】 ＼未経験からの活躍多数／会える身近なエージェント♪社風・人柄が強み◎全国に拠点展開する成長企業役職者の20代割合60.2%（2025年4月時点）◇平均昇給率は約7割／クリアな評価体制・インセンティブ充実◇ 全国47都道府県に展開中の当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のい

仕事内容【Findy 転職事業部】エンタープライズセールス_事業企画・開発 ▼仕事内容 ■ 仕事内容・ミッション エンタープライズ顧客の新規開拓・拡張がメインミッションです。受注後のマッチング・紹介は専門チームが担う分業体制のため、開拓・商談設計・クロージング・型化に集中できます。役割は事業の進化と同期して、4つのフェーズで広がります（PHASE 2以降は中期的な広がりのイメージです）。 ＜商材について＞ エンジニア採用（Findy転職）を軸に、フリーランス活用・開発組織の生産性可視化を組み合わせた複合提案。武器は、本人同意のGitHub実データから算出するスキル偏差値という他社が持たない物差し

仕事内容▼仕事内容 Findyに登録したITエンジニアに対し、キャリア面談→求人提案→選考伴走→意思決定支援→入社後フォローまで一貫して担当します。 ◎一般的なキャリアアドバイザー（CA）との違い 従来のCAは「求人を数多く紹介し、決定数を追う」スタイルが主流です。 FindyのUS（ユーザーサクセス）は、そのアプローチとは根本的に異なります。 ・GitHubの解析データでスキルを可視化した上で面談に臨むため、勘や経験だけに頼らず、データを根拠にした質の高い提案が可能です ・無理な転職斡旋はしません。転職しないという選択肢も含め、ユーザーにとって本当に価値ある情報提供に徹します ・1人のエンジニ

仕事内容『医療機器の薬事申請 ※未経験可』 ■医療機器の申請業務全般（クラスI～Ⅳ医療機器） ■申請書作成のための必要資料リストアップ（和文・英文） ■認証品目：認証機関向け申請書類作成・変更 ■承認・届出品目：PMDA向け承認申請書類作成・変更 ■認証機関・PMDA等との折衝・コミュニケーション、社内外関係者との連携・調整 ■海外製造元との連絡対応、交渉サポート ■医療機器開発支援コンサルティング業務（コンサルは経験不問） ◎クラスI～IVまで幅広い製品、認証・承認・届出といった多様な申請区分に対応しているため、 特定分野にとどまらない、横断的かつ実践的な薬事スキルを習得できます 休日休暇 完全週

仕事内容【応募資格】 [必須] ・戦略、企画スキル 指示待ちではなく、自ら採用施策を企画し、主体的に推進した経験。（2年以上目安） ・オペレーション遂行能力 ペルソナ設定に基づく求人票の作成経験。 採用手法の選定・運用、または人材紹介会社との連携・コントロール経験。 書類選考（スクリーニング）およびクロージングの実務経験。 [歓迎] ・事業会社またはエージェント（RA/CA）、コンサルタントとして、中途採用の戦略立案から実行までを一気通貫で担当した経験。 ・IT業界（特にSaaS企業）または無形商材を扱う業界での経験。 ・年間10～15名程度のビジネスサイドの採用経験 ・成長企業（ベンチャー・

仕事内容【仕事内容】 ▼仕事内容 Findyに登録したITエンジニアに対し、キャリア面談→求人提案→選考伴走→意思決定支援→入社後フォローまで一貫して担当します。 ◎一般的なキャリアアドバイザー（CA）との違い 従来のCAは「求人を数多く紹介し、決定数を追う」スタイルが主流です。 FindyのUS（ユーザーサクセス）は、そのアプローチとは根本的に異なります。 ・GitHubの解析データでスキルを可視化した上で面談に臨むため、勘や経験だけに頼らず、データを根拠にした質の高い提案が可能です ・無理な転職斡旋はしません。転職しないという選択肢も含め、ユーザーにとって本当に価値ある情報提供に徹します ・

仕事内容■ 仕事内容・ミッション ＜CS（ToB）のマネジメント＞ ・顧客折衝 ・チームKPI（成約・更新・スカウト／カジュアル面談UU等）の設計・管理・改善 ・1on1・評価・OJTによるメンバー育成 ・SubMGR育成・権限委譲 ・オペレーションの標準化・仕組み化（MGR不在でも回る体制） ・他部署（US・Sales・Agent・事業企画・プロダクト）との連携 ＜越境 ＆ 顧客体験の向上・イネーブルメント＞ ・企業側（CS）・候補者側（US）の枠を越えて、両サイドの解像度を自ら掴む ・双方のCX（顧客体験）を高める施策を企画・実装 ・属人化した勝ちパターンを型化・ナレッジ化し、AI活用でチームの生