山口県のスーパーバイザー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社ワールドインテック【東証プライムグループ／ワールドホールディングス】 【広島】インフラエンジニア◆クラウド・NW・SV領域／残業平均8.5h×稼働率98%／在宅率50% 【仕事内容】 【広島】インフラエンジニア◆クラウド・NW・SV領域／残業平均8.5h×稼働率98%／在宅率50% 【具体的な仕事内容】 【40代50代活躍中！全国3,000件以上の豊富な案件基盤／上流工程から参画できる商流案件多数／クラウド・オンプレミス環境の設計・構築を担うインフラエンジニアポジション】 ※こんな方にお薦め ●構築経験を活かして設計・要件定義へステップアップしたい方 ●AWS・Azure・Ku

仕事内容未経験歓迎／充実の研修制度で安心／月給26～30万円＋インセンティブ／住宅手当・引越し手当あり／アパレル製品・サプリ・プロテインの社員割引あり／福利厚生充実昇給年2回／将来は店長・SV・本部へのキャリアアップも目指せる！【ピラティスKASANEゆめシティ下関店】 募集職種: インストラクター 仕事内容: 【仕事内容】 □体験のお客さまのカウンセリング～入会案内 □マシンピラティスのグループレッスン講師 □受付や顧客管理などの店舗運営全般 【おすすめポイント】 ＼風通しのよい職場環境／ 店舗作りなど、ぜひあなたの意見を取り入れながら、 一緒にPilates KASANEを作り上げていき

仕事内容施設での運営・業務管理スタッフ ＼リーダー経験者歓迎／安心と信頼の現場を築きキャリアアップを目指す！ノルマなしでのびのび運営できます [お仕事内容] リーダー・SV経験を活かせる！ さらに感動と幸せを提供する企業となるために… あなたの経験と牽引力を求めています！ 病院・商業施設・オフィス・ホテル・工場など 多彩な施設の運営を統括し、 スタッフ育成や業務改善を通じて クライアント満足度の向上を目指します。 培ってきたリーダー経験やマネジメント力を活かし、 多角的な視点・解決力・提案力を磨きましょう！ 挨拶などの基礎から洗練された振る舞いまで、 どこでも通用する一級のプロへと成長◎ 理想

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかのご経験がある方 ■飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方 ■飲食業界での店長経験が3年以上ある方 求める人物像 ・当社の経営理念である「シアワセを、自分から。」に共感して頂ける方 ・年功序列ではなく、成果主義で評価されたい方 ・平等な評価制度の基、頑張った分評価される環境で働きたい方 ・笑顔溢れる職場で働きたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～40（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【ブロック長候補】※業界トップクラスの高年収※ 【仕事内容】 ■プライム上場■昨対123％、利益率10％と業績

仕事内容シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社 エリアマネージャー（公共施設運営管理）／年間休日123日 【求人要約】 経験★店長・SV・統括者などの管理経験が活かせます 安定★全国460以上の自治体を支える成長企業 環境★年休123日／土日祝休み／残業月20h程度 【仕事内容】 複数の公共施設の運営管理を担当。スタッフの労務管理・採用、サービス品質の改善、自治体への報告・提案。 【具体的な仕事内容】 自治体から受託した学校給食、学童保育、図書館など複数施設の安定運営に責任を持ち、人員・サービス品質・予算を管理するポジションです。入社後はOJTや現場研修などを通じて、業務レクチャーして

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容株式会社フジ 上場企業/イオングループ【店舗運営】★1年目から年2回×5連休OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【20代新人も活躍中！写真付きマニュアル＆動画で安心】希望や適性に合わせた部門で店舗運営にチャレンジ！◎店舗のイベント企画や販売促進もできます▼いずれかへ配属！ フジ／フジグラン／マックスバリュ／マルナカ／ザ・ビッグ 主な業務 商品陳列などの売場づくり 販売・接客 商品の加工（生鮮食品ほか） 売上分析 発注 販売計画の立案 など ※担当部門は、希望や適性を考慮して決定 水産/

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかのご経験がある方 ■飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方 ■飲食業界での店長経験が3年以上ある方 求める人物像 ・当社の経営理念である「シアワセを、自分から。」に共感して頂ける方 ・年功序列ではなく、成果主義で評価されたい方 ・平等な評価制度の基、頑張った分評価される環境で働きたい方 ・笑顔溢れる職場で働きたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～40（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【ブロック長候補】※業界トップクラスの高年収※ 【仕事内容】 ■プライム上場■昨対123％、利益率10％と業績

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食業界、接客・販売業界での実務経験（年数不問） ・学歴不問 ※「マニュアル通りではなく、自分で考えた施策で店舗を動かしたい」「手作りの美味しさでお客様に喜んでほしい」というマインドをお持ちの方を歓迎します。 [歓迎] ・飲食店での店長、副店長、シフトリーダーなどのマネジメント経験 ・損益管理（PL管理）やシフト作成、採用・育成の経験 ・店舗開発や個店販促のアイデア出し・企画経験 【職種名】 【店長候補・SV候補】東証スタンダード上場／「店内調理」を貫く熱血ラーメン企業 【仕事内容】 当社の店長は、単なるマニュアルの実行者ではなく「一人の経営者」です。個店経営の視点で

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 ◎原料の配合・投入作業 ◎混練工程での機械操作・管理 ◎フィルム・シートの巻取り作業 ◎製品の品質確認・検査 ◎出荷前の梱包・準備作業 ◎設備の点検・清掃などの付帯業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎製造現場での機械操作スキル ◎品質管理や製造工程の知識 ◎チームで連携して作業を進める力 ◎フォークリフト・玉掛けなどの資格取得 ◎安定した製造技術と専門知識 さらに経験を積むと… ◎製造ラインの中心メンバーとして活躍 ◎現場管理者へのキャリアアップ ◎生産管理や事務職へのキャリアチェンジも可能 ◎職能・役割評価によるステップアップ ＼ 安定企業

仕事内容株式会社山口フィナンシャルグループ 【下関/山口銀行】コールセンターのSV｜顧客接点創出・CS向上がミッション◆中四国を代表する金融G 【仕事内容】 【下関/山口銀行】コールセンターのSV｜顧客接点創出・CS向上がミッション◆中四国を代表する金融G 【具体的な仕事内容】 ～中四国エリアトップクラスの地銀グループ／銀行業だけでなく、コンサルティング、証券、管理回収・再生、ベンチャーキャピタル等、多岐に渡る事業を展開～ ■（1） 募集背景 当社グループでは中期経営計画において、顧客接点の高度化と営業生産性の向上を重要なテーマとしています。来店機会の減少や顧客ニーズの多様化が進む中、対面・非

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ツルハグループドラッグ＆ファーマシー西日本 ウォンツ山口小郡店 登録販売者／賞与4.6か月分、店長モデル年収500万円、転勤なし選択可、年間休日114日 正社員 中途入社から1年半で店長になった方もいます。残業は月平均17.9時間、残業代は1分単位で全額支給。ウォンツ・ウェルネス・ツルハドラッグを中国・九州7県380店舗で運営しています。 ■薬剤師・管理栄養士と同じ会社で働けます 当社はドラッグストアに調剤薬局を併設し、処方箋受付・物販・訪問介護の3つを事業の柱としています。売場で判断に迷う相談を受けたとき、併設薬局の薬剤師にその場で

仕事内容掲載期間：09/08（火）～10/07（水） マツモトキヨシ シーモール店 登録販売者経験を活かせるお仕事！賞与4.5ヶ月分&年間休日120日、週休3日制選択可！ 正社員 ライフスタイルに合わせた働き方！早期キャリアUPも可能！賞与4.5カ月分！完全週休二日制並！ ★明確な評価基準 「この業務ができれば、等級を上げます」というように、 キャリアUPに向けた評価基準はかなり明確化されている職場です。 等級が上がれば給与・賞与のベースもアップします。 早くて3～4年で店長になることも可能！ ★キャリアプランも充実！ SV・バイヤーやマネージャーなど様々な選択肢が用意されています。 社内公募

仕事内容【柿安本店 口福堂】は、店内で手作りされた「出来立て」の商品 が魅力の和菓子店です。今回の募集はＳＶ職。複数店舗の運営を 担い、販売計画立案や人財育成を通じて、店舗経営に携わります。 まずは現場で和菓子製造や店舗運営から学ぶことができます！ ～仕事内容～ ◆販売計画（商品展開などの販売戦略を立案） ◆販促企画（施策を企画・実行） ◆新商品アイデア提案（商品開発チームへの提案） ◆その他（衛生管理、労務管理、指導、予算の策定）など 【変更の範囲】会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・OAスキル（Google各種ツールを使用） ・Excelスキル（基礎的な計算、ピポットテーブル） 下記いずれかの条件が合致している方 ・BtoBまたはBtoCの営業経験 ・百貨店での販売経験や、高単価商品・サービスの販売経験 ・コールセンターでのオペレーター経験 [歓迎] 下記いずれかの経験がある方(年数は問いません） ・医療機関での勤務経験や、医療機関と折衝経験 ・マネジメント経験 ・コールセンターでのSV経験 ・数値から課題を見つけ出し、改善点や仮説を自分で組み立てられる方 ＜志向性＞ ・臨機応変に働ける方 ・スピード感ある環境で裁量を持って働きたい方 ・明る

仕事内容株式会社Ａ．ｖｅｒ スクールマネージャー／未経験歓迎／年休120日／残業月10h 【求人要約】 新しい学習モデル◆自学自習をコーチングで支援する 働きやすい◆基本定時退勤／講習なし／完全週休2日制 安定基盤◆学習塾×FCビジネスで全国400校突破！ 【仕事内容】 「武田塾」に通う生徒の進路相談や講師マネジメント、広報・マーケティングなどをお任せ 【具体的な仕事内容】 当社が運営する武田塾は、授業をしない独自の学習モデルを採用。「授業主体の勉強から自学自習主体の勉強へ」という方針のもと、生徒一人ひとりに合わせた学習計画を作成し、自ら学ぶ力を育む指導を行っています。 教育業界での注目

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コールセンターでの架電経験及び派遣社員指導 ・証券外務員（2種で可）、生保・損保資格 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【下関/山口銀行】SV｜ダイレクトセンター（年収490万円～700万円） 【仕事内容】 ★中四国エリアトップクラスの地銀グループ★地方銀行のフロントランナーとしていち早く広域経営統合★銀行業だけでなく、コンサルティング、証券、管理回収・再生、ベンチャーキャピタル等、多岐に渡る事業を展開… ■（1） 募集背景 同社グループでは中期経営計画において、顧客接点の高度化と営業生産性の向上を重要なテーマと

仕事内容【光中央病院内で働く保育士】少人数制ならではの距離が近い保育◎充実の福利厚生◎婦人科検診補助◎ 一人ひとりとじっくり向き合える病院内保育園で働く仲間を募集します。 少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。 チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 ＼この仕事の魅力・ポイント／ 【少人数制の良さ】 0～5歳児をお預かりする病院内保育園。大規模園とは違い、子どもの発達や個性に合わせた「寄り添う保育」が可能です。 【2026年4月～福利厚生がさらに充実】 婦人科検診補助や妊活サポート制度など、先生たちが「一生安心して働ける」仕組

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼以下すべてに当てはまる方 事業会社もしくはコールセンター、BPOにてSV～シニアSVのご経験2年以上 ビジョン、ミッション、バリューへの共感 [歓迎] toB, toC両方のCS/コールセンター経験 KPIなどの定量的な指標の向上に従事していたご経験 10名以上のチームマネジメントのご経験 事業会社のカスタマーサポートに挑戦してみたい方 【フィットする人物像】 タイミーの世界観に共感し、それにを理解した上で顧客対応ができる方 ミッション、ビジョン、バリューに共感できる方 チームワークを大事にし、自分の意見を押し付けるだけではなく相手の意見も尊重できる方 【職種名】