店舗開発 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社で働く魅力 1. キャリアアップのチャンスが豊富！ 「複数店舗を管理し、より大きな視点で経営に関わりたい」と考えていませんか？ 当社では、意欲のある方に複数店舗の統括やスタッフの育成、売上戦略の実行など、エリアマネジメント業務をお任せします。 現在、店舗数は拡大中！そのため、将来的にはエリアで7〜8店舗を統括するエリア支社長（年商6億円規模の子会社の社長）や、 本部で部長・役員クラスなどのキャリアも目指せる環境です。 あなたの挑戦をしっかり

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社で働く魅力 1. キャリアアップのチャンスが豊富！ 「店舗経営に挑戦したいけれど機会がない…」という方に最適な環境です。 当社では、店舗運営やマネジメント業務に意欲のある方に積極的にポストをお任せしています。 店舗数拡大中のため、順番待ちなく、スピーディにSV（スーパーバイザー）へのキャリアアップを目指せます！ 2. 充実したサポート体制 全国30店舗以上を展開するグループ体制があり、多様な経験を積むことができます。 「やりたい」を実現

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社で働く魅力 ①「ランチなし・深夜なし」で家族との時間を確保 出勤は14時からで、ランチ営業はありません。遅い時間に来店されるお客様が多くないため、平日は片付けを終えて【23時には退社可能】です。 残業も週末に1時間程度発生するのみで、ダラダラと残ることはありません。仕事とプライベートのメリハリをつけ、ご家族と一緒に過ごす時間をしっかりと作れる環境です。 ② 転居を伴う転勤なし！「地域密着」で長く働ける 今回の募集は、地元に腰を据えて働きた

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・店舗開発、用地仕入れなどの経験をお持ちの方 【尚可】 ・出店業態やマーケットの分析等の経験 ・商圏分析や競合店分析等のマーケティング経験 ★★高年収＆役職定年なし！連結売上2，200億超／毎年105％以上の業界トップクラスのシェアを誇る成長率／ITを駆使した流通モデル～ ■特徴 店舗展開ができていない地域のお客様に「1円」でも安く商品を届けること、より多くのお客様に食を通した豊かな生活環境の提供を目指すこと。 その為に店舗開発スピードを加速化・効率化させながらROAを意識した店舗開発の実現／3年間で60店舗程度の店舗拡大を目指すことが業務ミッションです

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社で働く魅力 ①「ランチなし・深夜なし」で家族との時間を確保 出勤は14時からで、ランチ営業はありません。遅い時間に来店されるお客様が多くないため、平日は片付けを終えて【23時には退社可能】です。 残業も週末に1時間程度発生するのみで、ダラダラと残ることはありません。仕事とプライベートのメリハリをつけ、ご家族と一緒に過ごす時間をしっかりと作れる環境です。 ② 転居を伴う転勤なし！「地域密着」で長く働ける 今回の募集は、地元に腰を据えて働きた

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社で働く魅力 1.キャリアアップのチャンスが豊富！ 「料理長として挑戦したいけれど機会がない…」という方に最適な環境です。 当社では、料理の腕を活かし、さらにキャリアアップできるチャンスを提供しています。店舗数拡大中のため、順番待ちなく、スピーディにポストを上げることが可能です！ 2.充実したサポート体制 全国30店舗以上を展開するグループ体制があり、多様な経験を積むことができます。 「やりたい料理を作りたい！」という意欲を尊重し、提案・チ

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】メーカー＞自動車・自動車部品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 1999年の創業以来、地域密着型で成長を続けてきた「ビーライン」は、2025年1月に国内最大手「オートバックスセブン」グループへ参画しました。この強力な経営基盤を背景に、現在、九州から全国へと事業を加速させるフェーズにあります。 今後5年間で約80名の本部スタッフ増員を計画しており、特に中国・四国地方へのエリア拡大にあたり、出店加速の核となる「店舗開発・SV」メンバーを新たに募集いたします。 【職務概要】 新店舗

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 現在、41店舗を展開している「どんどん」は、2034年までに100店舗体制を目指し、成長を加速させています。 来期以降も毎年4〜8店舗のペースで計画的に新店舗を立ち上げるため、店長候補として店舗運営を担ってくださる方の増員採用を行います。 将来的には、エリアマネジャーや、その他多様なキャリアアップも目指せるポジションです。 【ポジション概要】 うどんチェーン「どんどん」の店長候補として、店舗の管理・運営業務全般をお任せします。

仕事内容<仕事内容> 『MrMax』の店舗運営スタッフ◆年休＋有給120日以上／連休取得OK／賞与年2回 ーお任せする仕事ー ディスカウントストア ミスターマックスの各店にて、お客様対応、在庫管理、発注業務、売上管理、パート・アルバイトのスタッフ指導といった業務をお任せ。まずは店舗で各売場の業務をご経験いただき、その後は、店長、バイヤー、店舗開発、物流、販売促進など多彩なキャリアを目指すことができます。 ー幅広い能力が身につくー ミスターマックスでは、日用品、家電、アパレルなど、日常生活に欠かせない商品を幅広く取り扱っています。多様な商品に触れる環境が整っているため、商品知識や数値分析力、売場企画

仕事内容【急成長企業の店舗販売】加工食品・青果・惣菜・精肉・鮮魚の経験を活かせる／小売業正社員経験者募集 【総合職(店舗販売職)】急成長企業でスーパー、ディスカウントストア、ドラッグストアなどの経験者、即戦力を期待しています 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 209,000円～ 初年度想定年収：300～400万円 大卒・院卒(総合職)：月給220,000円 短大卒・専門卒(総合職)：月給209,000円 【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。 昇給：年1回(6月) 賞与：年2回(7月、12月)業績により決算賞与あり 【勤務地】 山口県周南市久米1473番

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 現在、41店舗を展開している「どんどん」は、2034年までに100店舗体制を目指し、成長を加速させています。 来期以降も毎年4〜8店舗のペースで計画的に新店舗を立ち上げるため、この拡大戦略を推進するエリアマネジャーとして、複数店舗を統括し、エリア全体の連携強化を担っていただける方を募集します。 【ポジション概要】 うどんチェーン「どんどん」のエリアマネジャー候補として、複数店舗の売上・品質・衛生管理、そして人材育成・マネジメン

仕事内容福利厚生も充実！あなたに合ったお仕事がきっと見つかります！ 新しいことを始める1歩のお手伝いをさせてください！お気軽に応募ください！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～242,000円 月給200,000円～242,000円+諸手当 ※残業代別途支給 ◎年齢・経験・能力の上、優遇します ◎入社時はどなたも【一般職】からスタートとなります。 ◎経験ある方は数か月で【店長職】に昇格になります。 モデル年収例:(諸手当・残業代等込み) 【一般職】年収：350万円～402万円 【店長職】年収：402万円～449万円 【Mgr】年収：454万円～512万円

仕事内容【急成長企業の店舗販売】加工食品・青果・惣菜・精肉・鮮魚の経験を活かせる／小売業正社員経験者募集 【総合職(店舗販売職)】急成長企業でスーパー、ディスカウントストア、ドラッグストアなどの経験者、即戦力を期待しています 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 209,000円～ 初年度想定年収：300～400万円 大卒・院卒(総合職)：月給220,000円 短大卒・専門卒(総合職)：月給209,000円 【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。 昇給：年1回(6月) 賞与：年2回(7月、12月)業績により決算賞与あり 【勤務地】 山口県防府市浜方16番地3

仕事内容【急成長企業の店舗販売】加工食品・青果・惣菜・精肉・鮮魚の経験を活かせる／小売業正社員経験者募集 【総合職(店舗販売職)】急成長企業でスーパー、ディスカウントストア、ドラッグストアなどの経験者、即戦力を期待しています 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 209,000円～ 初年度想定年収：300～400万円 大卒・院卒(総合職)：月給220,000円 短大卒・専門卒(総合職)：月給209,000円 【固定残業代制】 固定残業代制は採用しておりません。 昇給：年1回(6月) 賞与：年2回(7月、12月)業績により決算賞与あり 【勤務地】 山口県防府市岸津1丁目7番

仕事内容【職種】サービス＞店舗・FC開発 【業種】サービス＞アミューズメント ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 株式会社マルハンは「人生にヨロコビを」という経営理念のもと、お客様に最高のエンターテイメント体験を提供し、地域社会に貢献しています。 顧客ニーズが多様化する現代において、私たちはパチンコ・スロットの枠を超え、より多くのお客様に新たな「楽しさ」を届けるべく、エンタメ業界に情熱を持つ仲間を求めています。 未来に向けたサービスの質向上と店舗運営の強化を目指し、共に事業を成長させていく熱意ある方を募集します。 【事業・組織紹

仕事内容【応募資格】 [必須] ・.net系言語 / C#いずれかのご経験 ・一通りの開発工程の経験（要件定義からリリース、運用まで） （※社会人経験年数の浅い方については一通りの開発工程経験はマストではございません） 【職種名】 【フルリモート】社内SE（店舗システム開発課）◇GEOや2nd STREET等／業界トップクラス 【仕事内容】 店舗で利用するシステム リユース事業のグローバル化、新規事業への挑戦、既存事業の維持のために、既存システムの機能拡張及び新システムの構築を担当いただきます。 (1)案件チーム 新規 / 既存事業案件の開発案件の一貫した工程の対応(主に機能拡張) ・求めるもの

仕事内容タイトル: 居酒屋スタッフ このお仕事の特徴: キッチン経験 メニュー開発 レストラン経験 包丁 外食業界 宴会サービス経験 調理 配膳 飲食業界 鮮魚加工 ブランク OK 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験者歓迎 ウェブ応募可 勤務開始時期調整 即日勤務 OK 増員募集 ピアス OK 制服あり 髪型・髪色自由 立ち仕事 バイク通勤 OK 幅広い年代活躍中 自転車通勤 OK 車通勤 OK 高定着率 直接雇用 試用期間なし 固定残業代 固定給 25 万円以上 給与改定あり 賞与あり 賞与年 2 回あり 居酒屋 まかないあり 住宅手当あり 制服貸与 夏季休暇あり 定期健

仕事内容大黒天物産株式会社 【全国】店舗開発※東証プライム上場／創業以来38期連続増収／充実の福利厚生◎ 【仕事内容】 【全国】店舗開発※東証プライム上場／創業以来38期連続増収／充実の福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～高年収＆役職定年なし！東証プライム上場／連結売上2,700億超・総従業員数9,741名／ITを駆使した最先端流通モデル～ ☆単身赴任となる場合は月あたり5万円の単身赴任手当支給！社宅無料、帰省手当で月あたり2回企業負担で帰省できる等、超充実の福利厚生☆ ■業務内容： 同社の出店計画に基づき、出店候補地の選定、地主交渉、所轄官公庁との許認可に関わる各種行政対応などを行って頂きま

仕事内容株式会社ロピア 【福岡】店舗スタッフ◇責任者候補（商品開発・仕入れ・価格設定可）◆100％売場主導／平均年収630万 【仕事内容】 【福岡】店舗スタッフ◇責任者候補（商品開発・仕入れ・価格設定可）◆100％売場主導／平均年収630万 【具体的な仕事内容】 ～成長率No.1の企業／最小経営責任者として売り場主導で経営／販売戦略、商品開発、売り場作りまで担当／1,000万円プレイヤーのチーフも在籍／海外展開有！～ ■業務内容 ・食のテーマパークを目標に掲げている当社にて、【食品】【青果】【惣菜】【鮮魚】【精肉】【店舗管理】のいずれかの部門のチーフまたは、チーフ候補として業務をお任せします。

仕事内容今までの経験を活かせる仕事がここにあります！幅広い年代活躍中 株式会社BeWinは営業から施工管理など職種様々！あなたに合ったお仕事が探せます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～242,000円 月給200,000円～242,000円+諸手当 ※残業代別途支給 ◎年齢・経験・能力の上、優遇します ◎入社時はどなたも【一般職】からスタートとなります。 ◎経験ある方は数か月で【店長職】に昇格になります。 モデル年収例:(諸手当・残業代等込み) 【一般職】年収：350万円～402万円 【店長職】年収：402万円～449万円 【Mgr】年収：454万円～