上場企業 人事 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 新明和工業株式会社の人事・総務として、特装車事業の横浜拠点（事業の本部）にて 下記業務に従事いただきます。 ・人事異動の調整 ・給与計算 ・社会保険の手続き ・庶務的対応 ・採用業務（新卒採用、中途採用） ・従業員に対する教育・育成施策の企画・運営 など ※ご経験に応じて、徐々にお任せしてまいります。 【組織について】 5つの事業部と30のグループ会社で構成されている、 プライム市場上場の輸送機器メーカーです。 本募集は、特装事業部での採用となります。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-

仕事内容<仕事内容> 【上場ＩＴ企業】≪急募≫人事労務担当 リモートワークあり！年休127日ワークライフバランス◎ あなたにお任せしたいのは、給与労務業務です。 レベルに応じた事務の仕事をお任せします。 【主な業務】 ・給与計算 ・入社/退職手続き ・社会保険手続き ・年末調整 ・社員問合せ対応 など <給与> 年収350万円～460万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ■（土・日）、祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ■育児短時間措置 ■産前産後休暇 ※年間休日127日 ＜休日はしっかり休めます

勤務時間9:00 ～ 17:50

仕事内容週１日から２日在宅あり◎１７時５０分まで！月例給与計算など ◆駅から近いので通勤に便利！大手企業で働くチャンス！リフレッシュできる休憩室完備♪オフィスカジュアルでスタイリッシュにお仕事！同業務の方が複数名いるので未経験でも安心の職場です♪ 土日祝休みで週末ゆっくり♪長期勤務ご希望の方へおすすめです！【お願いしたいお仕事の内容】月例給与計算、社会保険、請求書発行、各種証明書発行、 入退社者の手続き、住宅手当変更の現況変更手続きなどをお願いします。※週１日～２日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ ※給与計算・年末調整・社会

仕事内容<仕事内容> 【人事職】 ー上場の最前線で、常識を超えていけ。 ― 私たちは「前例がない」ことにワクワクする。 固定概念を疑い、ゼロから考える勇気が、世界を変える原動力になる。 今回の募集では、人事の経験がない方も歓迎。 求職者はもちろんのこと、社内の各部署メンバーとの連携も必須となるため、人柄を重視した採用を行います。 人気職種のため、定員が集まり次第 募集終了となります お早目のご応募お待ちしております♪ 当社の魅力 ★残業ほとんどナシ！ ★プライベートを大事にできる♪ ★自由な服装・ネイルでおしゃれを楽しみたい！ ★誰かの役に立つことや人を喜ばせることが好き！ そんな想いをお持

仕事内容【応募資格】 [必須] （必須） ・民間企業の人事部門において、人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ・労働関係法規に関する最低限の知識、知見がある方 （あれば尚良） ・少人数の部下のマネジメント経験（グループリーダー、チームリーダー等を含む） ・社会保険労務士の資格 ・IT業界での職務経験 ・労働組合での経験 ・他社人事部門との人脈（人事関連のネットワーク） （求める人材像） ・ストレス耐性に自信がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27 ～ 39才 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事労務業務 【仕事内容】 人事管理、働き方に関する制度

仕事内容人事企画業務（総合職）★東証スタンダード市場上場企業／年間休日120日（土日祝休他） ＜主な業務＞ ・人事施策の企画・立案・推進 ・人事制度（等級・評価・報酬など）や各種規程の運用・改善 ・教育、研修プログラムの企画・立案、運営 ・社員の定着支援施策の企画、運用 ・タレントマネジメントシステムの運用 ・その他人材開発に関する企画業務全般 具体的には・・・ ●人事制度や各種規程の運用・改善 法改正対応に加えて柔軟な働き方を実現するための当社独自ルールの企画、立案などもお願いします。社員目線に立った制度の運用やルールの整備を一緒に考えて頂きたいです。 ●教育、研修プログラムの企画・立

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：職務の都合により１日の勤務時間７時間３０分の範囲内で勤務時間 が変更となる場合があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日から金曜日のうち１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日

仕事内容詳細は横浜市ＨＰ募集要項をご確認ください。 【検索方法】 横浜市トップページ⇒市政情報⇒職員採用・人事⇒その他採用募集 ⇒会計年度任用職員採用募集⇒教育委員会事務局⇒もっと見る 【教育委員会事務局】会計年度任用職員（スクールソーシャルワー カー）募集案内（令和７年８月１日採用） 変更範囲：変更なし

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容港北区★週２日程度在宅勤務あり★人事・労務関連のアシスタント ◆大手グループ！人気企業で働くチャンス！休憩室＆ランチスペースあり！質問しやすい☆働き方相談可能！当社派遣スタッフ＆エルダー・ミドル世代活躍中！同じ業務の方もいるので安心です！ 《特殊車両の開発・販売会社》大手企業で働こう！業務は先輩社員が教えてくれます！【お願いしたいお仕事の内容】～人事労務業務アシスタント～人事関連業務（入社・異動・退職）、 社内規則類の改正、諸官庁届け出、電話応対、メール対応などをお願いします。引継ぎあり※週２日程度の在宅勤務あり。詳しくはお問合せください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容週１から２日在宅ＯＫ☆基本定時退社☆時給1750円！人事事務 ◆人気のモクモク事務のオシゴト☆在宅もＯＫ◎アットホームな雰囲気の職場♪派遣スタッフ活躍中！先輩社員が教えてくれるので未経験の方でも安心です☆ ＜グループ全体の経理・管理会社＞未経験ＯＫ！派遣スタッフも活躍中なので安心です！【お仕事の内容】給与計算業務（給与奉行を使用）、社会保険関連業務、基幹システムを使用した入退社処理、 年末調整・労働保険・年次調整の季節業務、資料作成（Ｅｘｃｅｌ使用）、電話対応、メール対応などをお願いします。※週１～２日在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆

仕事内容【応募資格】 [必須] （必須） ・民間企業の人事部門において、人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ・労働関係法規に関する最低限の知識、知見がある方 （あれば尚良） ・部下マネジメントの経験者（小ユニットの業務管理・労務管理等） ・HR系システムの導入等に主体的に携わった経験のある方 ・社会保険労務士、キャリアコンサルタント、衛生管理者等の有資格者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25 ～ 39才 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事企画業務 【仕事内容】 人事管理、制度企画・設計、運用等の人事企画業務全般を担当いただきます。 ・人事制度企画

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における採用実務経験（目安：2年以上） ※人材紹介会社、人事コンサルタント、RPOにおける実務経験も歓迎いたします。 【職種名】 人事（採用・育成・評価）◆横浜DeNAベイスターズ／オフィスで働きながら、スポーツチームに貢献 【仕事内容】 横浜DeNAベイスターズHR室 組織・人材開発グループにおいて、球団組織を支える人事業務を担当いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・各部門との要件すり合わせ、JD作成、ターゲット設定 ・新卒採用母集団形成（イベント、インターンシップ、求人広告、ジョブフェアなど） ・中途採用母集団形成（人材紹介、ダイレクトリクルーティング、

仕事内容人事事務/研修充実/年間休日123日/残業10時間/横浜駅徒歩5分 会社概要： 「人（ヒト）は財（タカラ）」が当社の理念です。 社会保険労務士業は、〝働き方改革〞や〝年収の壁〞など、今まさに日本企業に求められている課題を解決する仕事です。 日常の業務を行いながら新しい知識や専門知識を習得し、そして実務経験をしっかり積んで、企業のよき相談相手となって、 成長や繁栄を支援する仕事です。 人事労務管理で課題を抱えている会社はたくさんあります。 みなさんも一緒にお手伝いしませんか？ 〝感謝される〞〝喜ばれる〞仕事です。 当社では、一緒に働いてくれる次のような仲間を募集しています！ ●人の役に

仕事内容【横浜市都筑区】年収480万〜650万円。プライム市場上場の図研、世界のモノづくりを支える老舗企業。給与計算・社会保険手続き経験者歓迎！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事、給与、労務、採用 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,800,000円〜6,500,000円 想定年収480万円〜650万円 月給303,000〜408,000円 ・基本給230,000〜295,000 ・諸手当30,000〜55,000 ・残業手当43,000〜55,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1

仕事内容【応募資格】 [必須] （１）人事労務（給与社保中心）経験3年以上 （２）正確な業務プロセス、生産性の高い業務フローを好む方 （３）マネジメント経験（尚可） 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳 ～ 42歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【転勤無し】プライム上場不動産企業/売上1兆円を突破/働き方改革推進中/人事労務800万円＠横浜 【仕事内容】 プライム上場不動産企業の人事部労務チームのポジションです。原則的に勤務地固定で転居は発生しません。 給与計算・社会/労働保険実務・勤怠管理・福利厚生制度運用・買収企業の人事労務業務の統合などを行います。 ＜ポジション＞

勤務時間8:30 ～ 17:25

仕事内容高時給★新羽◎未経験ＯＫ★人事・採用アシスタント！大手企業！ ◆土日祝お休み！最寄り駅から徒歩圏内！食堂利用可能！休憩室完備！オフィカジＯＫ！質問しやすい環境！先輩社員が教えてくれる！ブランクＯＫ！アットホームな雰囲気の職場です！ ★運送事業会社★人気企業での就業！残業少なめでプライベートも充実可能です！【お仕事の内容】採用アシスタント業務、研修の受け入れに準ずる事務作業、 新卒の学生対応、最終面接待合室での対応、請求書処理・金額集計、電話応対（学生対応など）などをお願いします。引継ぎがあるので安心です 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の

仕事内容☆正社員＊賞与２回あり☆在宅勤務があるＩＴ企業＊給与計算など ◆最寄り駅から徒歩圏内の有名ビル！ランチスペース・社員食堂を利用可能！服装はオフィスカジュアル！土日祝お休みで年間休日は１２７日以上！残業が少なめで魅力的なお仕事です！ 見逃せない職業紹介のお仕事！時短勤務制度も利用可能！ご応募お待ちしております！【正社員で就業開始】給与計算、社会保険・労働保険手続き、福利厚生制度の運用、人事制度、社内規程の立案 などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数）※在宅勤務あり（３割以下）。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 正社員 必

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事業務経験者 採用業務経験者 【職種名】 人事事務職員 【採用担当】【経験者】 【仕事内容】 人事採用業務 ・中途採用に関する、一連の業務をご担当頂きます。 ・老人介護サービスを運営する社会福祉法人です。 ・各介護サービスに従事する、様々な専門職を採用する業務となります。 ・専門職は「ケアワーカー」「相談員」「ケアマネージャー」「看護師」「セラピスト」「栄養士」等、有資格者の専門職を採用する業務となります。 ・採用チャネルは「web求人サイト」「紹介会社」「採用HP」「職員紹介」等様々な手法で活動中。 ・webサイト管理、紹介会社営業、応募者管理、面接、入職手配

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事考課運用経験 人事研修経験 組織マネジメント経験 【職種名】 人事課長 ～研修の内製化をお任せ～※創業130年の園芸会社／4，50代活躍中 【仕事内容】 研修体制の内製化、中途採用、人事考課業務をメインにお任せいたします。 人事研修運用 ∟現在、一部研修を外部委託しておりますが、従業員の寄り添った研修プログラムへ変更するため内製化を目指しております。 中途採用業務 ∟経営計画をもとに採用計画の立案から行っていただきます。すでに一定のノウハウはありますので、1から立ち上げていただく必要はございません。 人事考課業務 ∟各事業所の評価にも携わっていただくため年3～4回出

仕事内容□資格適性やご希望を考慮した上で、入社後は労務管理、規程改訂を中心とした 業務に携わっていただきます。 □ゆくゆくは幅広く人事業務全般をお任せし、活躍して頂きたいと考えています。 □所属は管理本部人事部人事課になります。 □【雇入れ直後】管理本部人事部人事課【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ■＜直近でお願いしたい業務＞ ・給与計算 ・社会保険、労働保険手続き ・福利厚生制度の運用 ・人事制度、社内規程の立案・設計・改訂 ■＜将来的にお願いしたい業務＞ ・人事考課、賞与評価制度の運用 ・社員の健康管理、安全衛生管理、感染症対策 ・新卒、中途採用 ・海外駐在員の管理 ・海外現地法

勤務時間9:30 ～ 18:00

仕事内容★大手食品販売会社★ピタッと１８時まで！メール送付業務など！ ◆駅からスグの職場！大手企業で働くチャンス！リフレッシュできる休憩室完備♪同業務の方が複数名いるので未経験でも安心♪残業がほとんどない魅力的なお仕事ですよ！ 未経験からチャレンジできるお仕事！９時半始業なので朝はゆっくり準備可能です！【お仕事の内容】▼メイン業務▼スカウト・リマインドメール送付、選考スケジュール調整・管理、 採用管理システム内の管理業務▼サブ業務▼支払い業務などをお願いします。引継ぎあり 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ ※採用管理システムの使用経験がある方歓迎。 【使用するＯＡスキル