熊本県熊本市北区のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務(社用車あり) ・ケアプラン作成 ・相談援助業務 ・給付管理 ・病院や事業所など関係機関との連携調整 ・介護認定申請代行 等

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 246000~291000円 【住所】 熊本県熊本市北区高平3丁目11−58 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足

仕事内容処遇に関する業務全般の職員への指導 入居者ケアプラン作成 関 係機関及び家族との連絡 入居者個別指導 担当者会議企画・進行 入居待機者の訪問調査 「変更範囲：変更無し」

仕事内容【熊本市北区】管理者募集リフレッシュ休暇☆/社宅制度☆/今までのケアマネジャーの経験を活かしませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 管理者（主任ケアマネジャー）業務全般 ◇管理者業務 ◇ケアプラン作成 ◇モニタリング記録 ◇サービス担当者会議の開催 ◇要介護認定調査代行申請 ◇介護に関する相談業務 ◇他事業所との連絡調整等 （クラウドシステム使用） 変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり：会社規定による 資格: 主任介護支援専門員 必須 自動車運転免許 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） 休日・休暇: 【公休】月9日間（2月は8

仕事内容心をつなぐケアマネジャーとして地域に貢献しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜280,000円 ≪基本給≫ 220,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:10,000円 職務手当:20,000〜30,000円 互助会制度:500円 労働者災害補償保険:5,000円 入院医療費補償保険:万が一の入院自己負担額を会社が保障 ≪賞与≫ 賞与

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームあそうだでのケアマネ業務 【給与】 月収 206210~218610円 賞与：年2回（4ヶ月） 給与その他： 基本給：187410円〜197810円 資格手当：10000円〜10000円 特別手当：4000円〜6000円 ベースアップ手当：4800円〜4800円 ＜その他手当＞ ・住宅手当：上限27000円 ・扶養手当：給与規程による。 ※別途介護業務兼務の場合特別手当あり（実績に応じて変動あり） 25000円～30000円 【住所】 熊

仕事内容【土日祝休み/年間休日120日以上】住宅手当/家族手当など充実の待遇！主任ケアマネの募集です 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ・管理者業務全般 ・ケアマネジメント業務全般 利用者様宅へは自家用車で訪問していただきます 転勤、業務範囲の変更なし 資格: 主任介護支援専門員必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 下記のいずれか選択制 8:00～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 休憩60分 残業ほぼなし 休日・休暇: 土日祝休み 完全週休二日制 土曜日の休みは平日に変更可 年間休日120日以上 福利厚生: 社会保険完

仕事内容・入所者７２名のケアマネ業務を２名で行います ・介護医療院内における見守りや食事介助等 ・その他、上記に付随する業務 ＊日勤のみ ［変更範囲：変更なし］

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームつるのはらでのケアマネージャー業務 【給与】 月収 227410~252810円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 熊本県熊本市北区梶尾町1779-7 【アクセス】 熊本電鉄本線三ツ石 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正

仕事内容高齢者複合施設「八景水谷昭和館」におけるケアマネ業務を行い、 高齢者の方々を支える業務に携わっていただきます。 ◎ケアマネ業務 ・ケアプランの作成と管理（ほのぼのソフトを使用） ・利用者やご家族との面談 ・サービス事業者との連絡調整 ・介護保険制度に関する相談対応 など 【業務範囲：変更なし】

仕事内容居宅ケアマネ募集｜主任歓迎。管理者経験不問／次のキャリアを見据える方へ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャーとして事業管理上必要な業務。また居宅ケアマネジャーとして法人施設をご利用される在宅の要支援、要介護者のケアマネジメント業務全般となります。 ご利用者の健康のサポートと法人サービスの中核的な役割を担い、ご自身のキャリアアップが期待できる業務となります。 ・転勤の可能性：なし 資格: 介護支援専門員 次年度主任を取得予定の方も歓迎 勤務時間: 勤務時間 8時30分～17時30分 休憩 60分 ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 年間休日112日 月9～10日

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所せせらぎでのケアマネ業務 【給与】 月収 227410~262810円 【住所】 熊本県熊本市北区高平3-16-50 【アクセス】 熊本電鉄本線亀井 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日104日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介

仕事内容◇居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・介護保険申請の代行業務 ・定期的なモニタリング ・他事業所とのサービス調整 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容残業ほぼなし！はじめての方も安心の職場です♪介護支援専門員の資格必須☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪基本給≫ 240,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:3,000円 資格手当:10,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス

仕事内容◆介護医療院はくあい（７２床）のケアマネージャー業務全般 ・入所者様のケアプラン作成、モニタリング、担当者会議など ・入所者様およびご家族様からの相談対応 ・介護保険関係の手続き代行（更新申請等、公用車使用） ・その他、付随する業務 「変更範囲：会社の定める業務」 ◇医療行為が必要な要介護者が対象となります。経験者は今までの スキルを活かしたお仕事になります。経験やブランクで不安な方も 医療福祉の両面から学ぶことができ、キャリアアップの支援を行い ます。７２床を対象としますが、介護ソフトを導入しており、書類 作成の負担軽減を図っています。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所つるのはらでのケアマネージャー業務 【給与】 月収 197408円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 熊本県熊本市北区梶尾町1179-7 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日104日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社

仕事内容一人ひとりの声が届く、グループホームで活きるケアマネジャーの仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給217,410〜283,800円 ≪基本給≫ 187,410〜228,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:20,000〜45,000円 住宅手当:上限27,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,000〜3,0

仕事内容・看護小規模多機能ホームにおいて、ケアマネジャーとして勤務し ていただきます。 ・居宅介護支援事業所のケアマネとは異なり、利用者の生活を日常 的に把握しながら、事業所内のサービス全体を調整する役割を担っ ていただきます。 その他 付随する業務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容介護支援専門員の資格が活かせる職場☆やりがいを感じながらご勤務いただけますよ！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500〜1,700円 ≪基本給≫ 1,500〜1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:150円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 武蔵塚駅から1.5km 竜田口駅から2.5km 須屋駅から2.9km ◆勤務時間 ①9:00

仕事内容【熊本市北区】愛誠会の一員として、地域の利用者様に寄り添うケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、レセプト、モニタリング ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給229,620〜290,000円 ≪基本給≫ 194,620〜203,260円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,000円 住宅手当:27,000円/月 資格手当:10,000円 処遇改善加算手当:25,000〜55,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ≪昇給≫ 2,000〜3,5