人材育成 - 秋田県 の求人・仕事・採用

仕事内容賃貸物件の営業職 【移住支援金対象求人】賃貸物件の営業職の募集 【移住支援金対象求人】 むつみワールドは、賃貸や住宅建築、売買など不動産をワンストップで扱う総合不動産企業です。 当社は学歴よりも「向上心」を重視し、社員の半数以上が30代以下という若手が活躍する活気ある職場です。 システム整備による業務効率化を進め、月平均残業時間はわずか7時間。 新卒の3年後離職率も0%と高く、ワークライフバランスを大切にしながら、 秋田の街づくりに貢献し、仲間と共に成長し続けられる環境が整っています。 【仕事内容】 賃貸物件のルームアドバイザーとして、お客様の希望に寄り添ったお部屋探しをトータルサポー

仕事内容☆誰かを笑顔にする 〇整備士資格を取得するために先輩整備士と２人１組で１年間作業 します。 〇自動車整備全般に従事していただきます ・軽自動車から２ｔトラックまでをメインに取り扱っています。 ・作業内容は、点検、車検、故障修理、新車中古車整備、洗車など 〇３級・２級・検査員と順次資格を取得していただきます。 〇資格取得費用・必要工具は会社で負担します。 業務の変更範囲：変更無し 例：男性３０代、未経験：年収２８０万円

仕事内容株式会社ＳＴＡＮＤＡＲＤ 【フルリモート】DX人材育成コンサルタント ◆実践的な経営者目線での戦略立案 【仕事内容】 【フルリモート】DX人材育成コンサルタント ◆実践的な経営者目線での戦略立案 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場企業を中心に1,000社以上のDX推進を支援／一気通貫で本質的な課題解決を目指す～ ◆募集概要 当社では“ヒト”起点のデジタル変革をSTANDARDにするというMissionを元に、大手から中小企業まで、幅広くお客様のDX推進活動を支援しています。 会社・組織のDX推進を妨げるハードルは種々ありますが、昨今ではローコード／ノーコードツールなど、デジタル

仕事内容初期費用なしで即採用！寮完備×未経験OK◎新しく始めた方も多い職場です 〔 クルマ部品の加工スタッフ〕 旋盤・フライス盤などを使った金属加工のお仕事です。 測定器の使い方も研修で教えてもらえます。 お仕事内容 機械の点検・安全確認 ↓ 部品をセットしてスタート ↓ 加工中の異常監視 ↓ 完成品の目視・測定確認 資格・経験は一切不要です 測定器の使い方も丁寧に教えてもらえます 重複応募は自動的に無効となります 本求人は、株式会社エイトビィ（有料職業紹介業許可番号：01-ユ-300808）が提供する紹介求人です。 【応募から勤務まで】 担当者よりお

仕事内容カスタマースタッフ 【移住支援金対象求人】カスタマースタッフの募集 ＜第二新卒・キャリア形成求人＞ 【移住支援金対象求人】 ・カフェテリアやリラクゼーションルーム、社内ATM、企業内保育園等、 充実の設備が整っています。 ・上長や人事との面談の機会を設けておりますので 悩んでいることやキャリアのことなどを気軽に相談できる環境です。 ・未経験OK 座学～ロールプレイング、OJT研修など充実した研修で安心してデビューできます。デビュー後もフォロー体制が整っています。 ・ご本人のやる気と能力と実績次第で、 将来的に人材育成、サービス品質管理の他、 スピード感あるキャリアステップやジョブチ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【未経験歓迎】食を通じてお客様に喜びを提供したい方、安定した環境でキャリアアップを目指したい方歓迎 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★『頑張りたい』『挑戦したい』といった意欲を重視しますので、経験は一切不問！ 【このような方を求めています！】 ・人に喜んでいただくことが好きな方 ・人と一緒に物事を考えたり、取り組んだりすることにやりがいを感じる方 ・チームで課題解決に取り組んだ経験をお持ちの方 【活かせる経験】※必須ではありません ・飲食・小売・サービス業での経験（アルバイトでもOK！） ・店長・SV・マネージャー経験 ＜

仕事内容【残業ほぼなし】ゴディバの店長募集！安定企業でキャリアアップ◎プライベートとの両立も実現！ 【給与備考】 月給30万～ ※月給は店長手当込み（35h相当分の固定残業手当60,835円分）、35時間超過分は別途支給 35時間以内での減額なし ※給与については、経験・スキルを考慮の上決定 ※別途年4回インセンティブあり ◆昇給年1回（4月） ◆交通費規定内支給 【応募資格】 ◎店長・副店長経験（マネジメント経験）のある方は即戦力として活躍可能 ◎高卒以上 ◎業務上支障のない日本語でのコミュニケーション能力 ◎日本語能力試験（JLPT）N1相当の日本語力を有する方 【仕事内容・求める人物】

仕事内容【職種】コンサルタント＞組織・人事コンサルタント 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 “ヒト”起点のデジタル変革をSTANDARDにするというMissionのもと、当社では企業向けDX人材育成・業務改善支援を推進しています。 近年では、生成AIやノーコード／ローコードツールの普及により、専門エンジニアだけでなく、現場社員自身がデジタルを活用して業務改善を行う時代へと変化しています。 その一方で、「何から学べば良いかわからない」「一人では学習が継続できない」という声も多く、現場社員に寄り添いな

仕事内容○浄化槽の維持管理、下水道マンホールポンプの維持管理等、 水処理施設の維持管理を行います。 ・維持管理業務に伴い、報告書の作成等の事務作業もあります。 ・弊社他業務のごみ収集作業等の補助を行う場合もあります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に創業したEdTechを軸とする社会変革カンパニーです。 2011年、わずか3人の参加者から始まったキャンプ事業を皮切りに、私たちは一貫したミッションと、独自の強みである「LX（Learning Experience：学習体験）」を軸に成長を続けてきました。現在では、オンライン教材や学校向け教材の提供、自治体向けのイノベーション人材育成プログラム、企業向けDX研修など、次々と事業領域を

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 情報システム部門／社内SEとしての業務経験 ■ プロジェクトマネージャー／PMOとしての推進経験 ■ DX推進／業務改革／システム導入の経験 ■ IT・データ活用に関する社内展開・定着支援の経験 ※ いずれか [歓迎] ■ AI／データ活用（BI・RPA・生成AI等）の導入・推進経験 ■ 社内研修・人材育成の企画／実施経験 ■ 非IT部門へのIT活用推進・教育経験 ■ データ分析・機械学習に関する基礎知識 ■ コンサルティングファームでの業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 社会人経験3年程度～50歳前後まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ）

仕事内容ゴディバ ジャパンの店長職募集！残業ほとんど無し/第二新卒大歓迎 【ゴディバ ジャパン公式】店長職 【仕事内容】 ／ “どこでも通用する店長経験”を、 GODIVAで。 ＼ 世界中で愛される GODIVA にて、 店長候補を募集します。 価格ではなく、接客品質やブランド価値で 選ばれる環境だからこそ、 店舗運営・人材育成・マネジメントなど、 より本質的な店長経験を積むことができます。 「今より市場価値を高めたい」 「ブランド力のある環境で成長したい」 そんな方におすすめです。 将来的にはSV・本部職など、 キャリアアップも可能です◎ 【 仕事内容 】 GODIVA の直営店舗にて、 店

仕事内容[募集背景保守保全を強化して行くための人材の採用・育成 [転勤の有無無し [仕事内容]： 発電所の安定稼働のための保守保全を強化して行くための役割を担う技術リーダーとしてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・バイオマス発電所の安定操業に向けた安定操業のための管理監督(運転 、保安、保全、安全、予算管理、リスク管理等) ・中長期修繕計画策定及び見直し ・外部業者との折衝や工程作成 ・部下の育成指導 等 【HUREX担当者より】 ・県内の未利用材を主燃料として再生可能エネルギーであるバイオマス発電を行い、日常生活に不可欠な電力を供給する社会的にもやりがいがある仕事です。 ・勤務地は本

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 本ポジションは、AlphaDrive高知との兼務となります。 ︎2030年 長期経営ビジョン「高知から、100の新規事業と300の起業家人材を生み出す」 AlphaDriveは、2019年に高知県に子会社 AlphaDrive高知を設立して以来、高知県を中心にさまざまな地域の課題解決や新規事業開発、人材育成の支援を行ってきました。2030年長期経営ビジョンとして「高知から、100の新規事業と300の起業家人材を生み出す」を掲

勤務時間07:00〜16:00 13:00〜22:00 22:00〜07:00 休憩時間は状況により変動します

仕事内容秋田県秋田市の派遣求人｜ダイワロイネットホテル 秋田駅前のフロントスタッフ｜最寄駅：(JR羽越本線)秋田駅/54729-00-00募集要項: 職種: フロント業務・予約受付(ダイワロイネットホテル 秋田駅前/フロント業務/夜勤あり) 仕事内容: ■シティホテルの受付業務■ ◎チェックイン・チェックアウト業務 ◎会計業務 ◎館内施設や観光地、周辺飲食店などのご案内 ◎宿泊予約の受付やお問い合わせの電話対応 ◎書類整理・作成 ◎ホテル内巡回業務 ◎荷物の移動・管理 【求める人物像】・お客様に寄り添った接客ができる方・チームで協力しながら業務を進められる方・丁寧で正確な対応が得意な方ホテルの経験が

仕事内容[募集背景組織拡大のため増員募集！ [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務管理部内で企画業務をメインに、総務経理や施設管理など幅広い業務に携わっていただきます。   【具体的には…】 ・イベントの告知やホームページの管理・運営 ・SNSを活用した情報発信やデジタル業務 ・総務経理業務、施設整備の管理業務 ※将来的にはジョブローテーションにより幅広い業務を経験可能です。 ※詳細は面談時にお伝えします。 【同社の魅力】 2020年以降「健康経営優良法人」に認定されており、従業員の健康増進を重視しています。 女性が働きやすい環境（職員の男女比3:7）であり、人材育成のため社外研修へも積極的に派

仕事内容初期費用なしで即採用！寮完備×未経験OK◎新しく始めた方も多い職場です 〔 クルマ部品の加工スタッフ〕 旋盤・フライス盤などを使った金属加工のお仕事です。 測定器の使い方も研修で教えてもらえます。 お仕事内容 機械の点検・安全確認 ↓ 部品をセットしてスタート ↓ 加工中の異常監視 ↓ 完成品の目視・測定確認 資格・経験は一切不要です 測定器の使い方も丁寧に教えてもらえます 重複応募は自動的に無効となります 本求人は、株式会社エイトビィ（有料職業紹介業許可番号：01-ユ-300808）が提供する紹介求人です。 【応募から勤務まで】 ️ 担当者より

仕事内容・半導体、システム装置、関連部品や航空部品など 様々な製品の生産技術業務。 ・国家資格の取得を奨励、人材育成を大切にしています。 ・地元で働きたい意欲のある方、ものづくりに興味がある 方、工場見学も随時受け付け致しますのでお問い合わせ 下さい。 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容株式会社アルファドライブ 【フルリモート】プロジェクトマネージャー◆中小企業・自治体向け新規事業開発・人材育成支援／フレックス 【仕事内容】 【フルリモート】プロジェクトマネージャー◆中小企業・自治体向け新規事業開発・人材育成支援／フレックス 【具体的な仕事内容】 ～30以上の都道府県で活動実績あり／地域に貢献～ ■業務内容： 主に（1）（2）のいずれかの業務をご担当いただきます。 （1）新規事業開発、オープンイノベーション、課題解決等のプロジェクトの推進 当社の新規事業開発やオープンイノベーション、人材育成のノウハウや運営するメディアによる発信力などを活用し、それぞれの地域の課題を

仕事内容株式会社タイミー 【全国フルリモート】人材育成・研修（MGR候補）◆スポットワーク市場No.1◆グロース上場 【仕事内容】 【全国フルリモート】人材育成・研修（MGR候補）◆スポットワーク市場No.1◆グロース上場 【具体的な仕事内容】 日本一のHRプロダクトを運営／オペレーターの育成や研修などの人材開発支援に関与／累計資金調達130億円／導入事業者約37万社／ユーザー数1,100万人突破／ブルーワーカー市場の人的課題解決 ■採用背景 サービスリリースから、スキマバイト領域市場においてトップクラスのシェア率を獲得しているものの全労働市場に対する残マーケットはまだまだ大きく、日本全体の人