ハローワーク 就労支援員 - 京都府 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援事業所で支援員としての仕事になります。 事業所内作業や施設外就労の支援員として同行してもらいます。 内職、野菜加工、お弁当作り、清掃、パソコン作業など内容は様々 です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ※曜日相談：可

仕事内容＊就労継続支援Ａ型事業所としてインターネットでの通販業務、軽 作業、ケータリング業務等を行っています。 ＊就労支援スタッフとして利用者様のサポートをお願い致します。 ＊利用者様への作業説明、支援内容の記録、備品管理など未経験の 方でもできるよう丁寧に教えます。 ＊仕事内容の変更範囲：なし

仕事内容利用者様が、就職後もしっかり定着できるよう見守り、 継続に向けて相談や面接、職場で安定して働けるように サポートをお願いいたします。 【主な業務内容】 ・ビジネスマナーや履歴書の書き方のフォロー ・面接指導などの就職活動サポート ・ハローワークや関係機関との連絡調整 ・就労前の職場体験や面接への同行 ・パソコンや印刷など、技術指導や訓練指導 ・未経験者に対して業務指導・・・など ＜変更範囲：変更なし＞

仕事内容一般就労を目指す障がいのある利用者さんが安心して目指す仕事に つけるように以下のようなサポートを行います。 ・就労に必要なスキル習得サポート ・レクリエーションの企画・実施 ・個別支援計画の作成のためのアセスメント、モニタリング ・利用者の就労サポート（履歴書添削・職場見学同行など） ・事業所の周知活動、関連機関との関係構築 上記のほか研修やＯＪＴにて心構え・業務を学んでいただきます。 事業所管理者や部長から近い距離で、直接学んでいただきます。 ［変更範囲：協会の定める業務］

仕事内容利用者様が、就職後もしっかり定着できるよう見守り、 継続に向けて相談や面談、職場で安定して働けるように サポートをお願いいたします。 【主な業務内容】 ・ビジネスマナーや履歴書の書き方のフォロー ・面接指導などの就職活動サポート ・ハローワークや関係機関との連絡調整 ・就労前の職場体験や面接への同行 ・パソコンや印刷など、技術指導や訓練指導 ・未経験者に対して業務指導・・・など ＜変更範囲：変更なし＞

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：始業終業時刻はそれぞれ１時間程度相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊お盆

仕事内容＊障害者就労施設の支援員 ＊コーヒー豆を使ったドリップパックづくり、ドリップパックへの デザイン、はんこ押し、清掃作業等に取り組む障害のある人への 支援 ＊個別支援計画策定のための話し合い ＊支援日誌、日報記入 ＊その他必要となること ＊仕事内容の変更範囲：会社の定める業務 ※２０２５年６月に就労カフェがリニューアルオープンします！

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：希望の勤務時間、勤務曜日など応相談します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がい者の方の作業の見守り及び作業補助と社用車の運転、 （利用者の自宅への送迎はありません）作業現場への送迎を お願いします。 使用車はノアクラスまたは軽自動車です。 ＊未経験者歓迎 ＊週１日から３日勤務出来るかた希望 ＊勤務時間など応相談 ＊福祉系の資格取得も可能です 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：時間・曜日 応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害者通所施設（就労継続Ｂ型・生活介護）での支援員補助業務で す。 利用者の方の日常生活スキルの向上を目指したり、社会参加の促進 、利用者の生活の質の向上を目標に支援します。 利用者の方が必要とされる支援に応じてグループごとに活動をして いますが、支援内容などは職員間で共有していますので障害福祉の 経験が少なくても前向きに取り組んでいただけると思います。 朝夕の送迎業務、納品業務あり。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時30分〜17時00分又は9時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※夏季、冬季、年末年始 ※曜日相談：可 ※労働日数相談：可

仕事内容精神障害のある方（以下利用者）一人一人にあったお仕事を提供し 、日々のかかわりの中で、利用者の生活の質の向上につながること は何かを考えながら、新しい仕事の開拓や、外部の事業者や関係機 関との連絡調整、必要に応じて利用者への相談支援もおこないます 。 また資材の運搬や、利用者の送迎などのお仕事もあります。 ハイエースの運転が可能な方には、病院から委託を受けている、患 者様の送迎にも運転手としてかかわっていただくこともあります。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他月曜日、火曜日、水曜日を基本とします（祝日と重なっている場合 はその限りではない）それ以外は休み。労働日については相談可。

仕事内容障害者就労継続支援Ａ型事業所「Ａ型就労サポート『ひまわり』」 の障害者（利用者）に寄り添い、仕事を支援する業務です。 「ひまわり」の利用者は、軽度の知的障害、精神障害、発達障害を 持ち、将来一般就労を目指す人たちです。 資格や免許は不要です。未経験であっても、先輩が親切に指導しま す。仕事は主に、利用者の就労現場において、就労が円滑に行える ようアドバイスやサポートを行い、定期的に利用者さんを交えての ミーティングや職業に関する指導、研修会などを行います。 ※就業場所の変更なし ※仕事内容の変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時30分〜16時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 ※お昼休憩６０分、それ以外で１時間毎に１０分の計３回休憩があ ります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他※基本的に土・日休みですが、業務上出勤となる場合があります。 ※受診日が平日の場合は、ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊各種作業を、障がい特性に合わせてご相談いただけます。 【事業所内】 ・祇園祭関係の作業（ちまき製作など）御守り製作などの作業 ・お弁当作り 【外部就労】※支援員と一緒に移動するので安心です。送迎あり。 ・清掃作業（自動車会社ショールーム、学校、飲食店、スポーツセ ンター、一般家庭など） ・野菜加工 ＊興味のある方は、ぜひご連絡ください。見学随時受付中です。 ［変更範囲］事業所の定める業務

仕事内容支援スタッフ募集！ 当社は障がい者の方向けの就労支援施設を運営し、利用者さんが自 らの力で社会的、経済的に自立できるようサポートしています。 支援スタッフは他企業さまに利用者さんと同行し、利用者さんの作 業をフォローをしていただくお仕事です。 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 ※週５日の場合、日／７．２５Ｈ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：なしその他※土日祝勤務あり。（勤務表による）

仕事内容障害者就労支援員として次の業務を行っていただきます ■障害者の就労支援業務 ・喫茶業務・製菓・販売・ものづくり作業の支援 ・清掃や草刈り作業などの外回り作業 ・企業内就労の同行も対応して頂きます ■利用者様の送迎業務 ・コースにより軽自動車～キャラバン（１０人乗り）使用 ・送迎範囲は主に宇治市内です 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容事業所の利用者様への作業補助・同行・作業管理など 施設内では作業遂行にあたっての作業納期・品質管理や利用者様へ の業務の指導をお願いしています。 施設外では協力企業様までの送迎と現地での請負作業を利用者様と ともにしていただきます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ＊夏季休暇 ※曜日相談：可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容２０代～５０代の障害者の方（約１０人）が食品などのつめこみな どしているので、その作業などの指導をしてもらいます。 また、清掃業務のチェックや作業指導、在庫管理もお願いします。 ※お菓子等をパッキングしたり、段ボールへの詰め込み作業などを 行っています。 ※正社員登用の可能性あり ※業務の変更範囲：変更なし 急募！ 【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：※シフト制：一カ月ごとの希望に基づき作成 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトに伴う ※曜日相談：可

仕事内容就労継続支援Ａ型における職業指導員 京都市内において公衆浴場運営、病院、学校、旅館清掃などを行っ ています。 職業指導員の方には主に清掃現場での管理的役割、利用者さんへの 技術指導を行っていただいています。 今回は中でも京都市の旅館清掃の作業指導員を募集いたします。 京都市内の歴史ある旅館で客室、共用部の清掃を行っており、一日 に４名ほどの利用者さんが作業をされています。その中で清掃の完 了確認、作業指導を主に行っていただきます。 その他、支援者間での会議・連絡、簡単な日報の作成作業がありま す。＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所の職業指導員および生活支援員 ご利用者さんの意向や適性・強みに合わせて、コミュニケーション を図り、作業指導・サポートを行って頂きます。 水耕栽培を通して働くことの喜び、やりがいを一緒に見つけ共に成 長できるお仕事です。 （水耕栽培プラント作業・ケース記録等 その他業務上必要な業務 あり） ＊未経験者 歓迎！ ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 勤務時間に応じて休憩付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末 年始 ＊曜日相談可

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所 さぽーと（施設外就労）】 さぽーとは、『頑張りたい人を応援』する事業所です。 ＊施設外就労で飲食店の 仕込み作業やオープン準備作業（清掃など）をします。 ＊就労支援施設にて職業指導員として、ご利用者様と一緒に作業を 行いながら作業指導やケアをお願いいたします。 「仕事内容の変更の範囲：事業所における全ての業務」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※納期に応じて残業になることがあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※年末年始（１２／２９～１／３）、ＧＷ、お盆（８／１３～８／ １６）※曜日相談：可

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所「Ｆ∞Ｉ（エフアイ）スイート」にて活 躍してくださる生活支援員を募集しています。資格や経験がない 方でもサポート体制が万全ですので歓迎いたします！ 〇作業の指導（作業工程の説明等） 〇作業の進行管理（進捗状況の確認等） わからないことは周りにいる先輩スタッフに相談しやすい環境 ですので、安心して仕事に取り組めます。利用者様の自立支援 のお手伝いができる意義のあるお仕事です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：休憩は１２時から６０分取得 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇（８月１３日～１５日） 年末年始休暇（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援の事業所でハッシュタグ選定スタッフを募集いたしま す。 具体的な仕事内容は 指定されたアカウントの投稿につけられている ハッシュタグをリストアップする などです。 【在宅勤務】 ＰＣ貸与なし、経験に応じて相談可 変更範囲：変更なし