ハローワーク 障害者支援 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容・リサイクルショップ運営全般 ・昼食サービス（ボランティア調整・食材調整など） ・パソコン業務など 精神障がい者の個別支援をリサイクルショップの運営などのグルー プワークで行う障がい福祉サービス業です。 業務に支障がない兼業・副業は可です。 利用者やお客様のニーズに即応できるフットワークと、物品を運べ る体力が必要です。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊１日３時間以上の勤務で相談可能です。 ＊但し、採用後１年経過後は上記時間帯での勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 社内カレンダーによる 月の就労日数２２日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ペットフード製造・加工・補助 など 犬や猫、鳥などのエサやおやつを製造したり、 袋入れ、シール、箱入れを行います。 ≪変更範囲≫：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容障害のある方の「企業で働きたい・働き続けたい」という就労に関 する相談を行っている事業所です。業務内容は、相談業務以外にも セミナーの運営企画や、交流サロンの運営など多岐にわたります。 障害のある方の就労支援経験のある方、経験はないけれど障害のあ る方と共に働いていた方を募集します。 ＊令和８年度途中採用 【きょうと福祉人材認証制度＜宣言法人＞事業所 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 ※週１日又は、１日１時間から可能です ※休憩時間は、勤務時間・体調等を考慮し、個別に相談のうえ決定 します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※シフト制

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所（２０２６年２月オープン）です。 ＊チラシやポスター等のデザイン業務（一部在宅での勤務も可能で す。条件あり） ＊小物作り ＊データ入力等 ☆アクセス良好！駅近！徒歩すぐです。 ☆働きやすい環境です。 ☆一人ひとりのペースに合わせて作業できます。 ☆個人の特性や適性に応じて、仕事内容を決定します。 ＊仕事内容の変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 ＊勤務時間帯は相談に応じます（ただし午前中の勤務は必須） ＊休憩時間は法定どおり付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容下記内容の補助など ・弁当、給食の調理補助 （通常１００～１４０食 特別時３００～食） ・弁当配達 ・おむすび具材製造 ・障がい者支援 ・自家菜園や農家などとの連携 ・衛生管理業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症まん延により作業量が増えた場合及び感染拡大により休務者 が多数出た場合 １日４時間 １月９９時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日固定です 相談のうえ休日の曜日を決定します

仕事内容〇知的障害者の施設における生活支援業務です 主に洗濯をしていただきますがご利用者様の見守りもあります 毎日１～２名でご利用者様の衣類を業務用洗濯乾燥機にかけ、個 人ごと に分けて畳み、居室へ返却していただきます。 〇出勤日は曜日固定なので予定を立てやすいです 〇未経験の方でも丁寧に指導しますのでご安心ください 〇雇止め年齢はありません 業務の変更範囲：法人の定める業務

仕事内容当法人事業所（就労移行支援・就労継続支援Ｂ型）で知的又は精神 障がいのある方の支援に取り組んでいただきます。 当事業所では「キッチンチーム」「プロダクトチーム」の２チーム 制で支援していますが、作業を通して職場で必要なコミュニケーシ ョン、生活習慣、作業支援をお願いいたします。未経験の方も歓迎 します。 障害のある方とスタッフが一体となって日々「モノづくり」に励ん でいます。楽しい雰囲気の中で働きやすく、仕事を通じて自己成長 していただける職場です。 ＊詳しくは当法人ホームページをご覧ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■障害をお持ちである利用者様のお宅へ訪問し、入浴・排泄・家事 又は外出の支援をさせて頂きます。 ・また、室内にて障害をお持ちの方の余暇活動の支援をさせて頂き ます。 ※初心者歓迎します。丁寧に指導させて頂きます。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊８時～１８時半の間の５～６時間程度 ＊時間相談可 ＊土日祝出勤可能な方歓迎 ＊月数回程度ミーティングとして２時間程度出勤していただくこと があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始休暇１２／２９～１／３ ＊年数回の地域イベント出店等で時間外勤務の場合あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容～誰かの「働きたい」を支える伴走者へ～ 長年地域の方々に親しまれている開放的で明るいカフェ（就労継続 支援Ａ型）での喫茶業務及び障がいのある方の就労支援のお仕事で す。 【具体的な業務内容】 障害のあるスタッフと一緒に喫茶業務（調 理・接客、物販販売）を通じての就労支援、コミュニケーションを 通しての相談補助、日々の活動記録作成等をして頂きます。 【お仕事の魅力】 「教える人」ではなく「一緒に働く仲間」とし て、未経験の方でも、地域の方々とふれあいながら、福祉の専門性 を身につけることができます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分又は8時30分〜14時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間 時間帯はご相談させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ◆勤務日数：週２日以上で相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当法人事業所で障がいのある方の送迎、就労訓練として、障がいの ある方と共に、作業に取り組んでいただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊就労希望や自立を目的に利用されているハンデのある方のサポー トをお願いします。 ＊食品製造販売など収益事業を発展させ、利用者・スタッフともに よりやりがいのある環境つくりをしながら、地域のお役立ちを仕事 として共働しています。 ＊野菜や果物の生産、収穫、厨房調理補助など６次産業的収益事業 を主に進めていただき、それをハンデのある方と一緒に進めていた だきます。 ＊社用車（普通自動車）で関係先への納品や利用者の送迎などがあ ります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月、火、水、木又は金を基本とします（祝日と重なっている場合は その限りではない）それ外は休み。労働日については相談可。

仕事内容仕事は、障がい者（利用者）が就労する新しい高齢者施設「プレザ ンメゾン京都宇多野」京都市右京区）での居室清掃のサポート業務 （障がい者が行う清掃作業のサポートや清掃指導）及び利用者に関 する簡単な事務作業です。障がい者への対応などの経験は不問で す。親切に指導します。利用者は全員、軽度の知的障害などがあり ますが、全員自立し、業務の精度は高く、真面目に、静かに作業を しています。勤務は週４日で月・火・水は、高齢者施設での居室清 掃サポート。木又は金は、Ａ型就労サポート「ひまわり」京都市中 京区での事務作業をしていただきます。屋内の仕事で、清潔な環境 で夏場や冬場も快適に仕事ができます。木又は金

仕事内容地域の皆さんから長年親しまれている公共施設内の明るい開放的 な人気カフェ（就労継続支援Ａ型事業所）で、障がいのあるスタッ フと一緒にカフェ業務（喫茶調理・接客・授産品販売等）をしなが ら、就労支援（作業指導や相談業務）をしていただくフルタイムの お仕事です。 障がいのあるスタッフの方と一緒に地域のイベント出店、ＳＮＳ等 情報発信やカフェメニュー開発等いただく業務もあります。 地域の関係機関と連携する業務もありますので福祉の資格を活 かして幅広く地域貢献しながらキャリアアップできます。 意欲のある方のご応募をお待ちしております！

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：業務の状況によっては、４～５時間の業務をお願いする場合があり ます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始

仕事内容【ビルメンテナンス業務】 京都大学で障がい者の方と共にトイレ・廊下・階段等の日常清掃を 行います。 【障がい者支援業務】 ビルメンテナンス業務を行うえで障がい者の方のサポートや指導を 行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は法定通り付与 ※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※休日曜日相談：可

仕事内容【６月２４日開催 福祉職場就職説明会専用求人】 障害者施設は慣れるまで苦労が多い職場ですが、無理なくお勤めい ただけるよう指導します。 ＊施設での日中活動、生活支援の補助 ＊施設内外の清掃 ※定着率も高く働きやすい職場で１０年以上勤務の職員も多く在籍 しています。 ※食事補助あり（１食３００円） ＊仕事内容の変更範囲：法人が定めるすべての業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 １２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容（１）離職者訓練生に対するキャリアコンサルティングの実施 （２）職業訓練指導員へのキャリアコンサルティングに係る技術的 な助言等 （３）就職講話やグループワークによる就職意欲の喚起 （４）訓練職種に関連する情報の収集、整理及び提供 （５）その他附随する業務 ［変更の範囲］変更なし 〈働き方改革関連認定企業〉

仕事内容（店舗巡回） ウエルシアオアシス京都営業所を拠点に、近隣のウエルシア薬局の 各店舗（主に滋賀県の湖南エリア、湖東エリア）を社用車にて巡回 し、店舗配属されている障がいのある従業員の指導・育成を担当し ていただきます。 ・担当する店舗業務に関する指導 ・障がいがある従業員が働きやすい職場環境作り ・障がい特性等、業務遂行に必要な情報等の共有 ・必要に応じて面談等を実施し、課題や問題を解消 ・外部機関（支援機関や学校）と連携し、定着と自立を目指す ・報告書の作成、各種事務作業 等 ※変更範囲：会社が定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ＊夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・帳票などの整理、仕分け、作成、管理作業 ・その他 事務補助 ※専門知識は不要です。 ※作業方法は丁寧に指導します。 ＰＣスキルに応じて、動画編集やデザイン作成の業務をお願いする 場合もあります。 あなたの強みをいかして働けます！ 仕事内容の変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜9時30分 就業時間２：20時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：夜間勤務における休憩時間の目安は１８０分とします。休憩時間は 一括または分割して取得してください。利用者対応で休憩時間が確 保できない場合は勤務時間として申告してください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容女性４名定員の障害者グループホームにおける夜間の生活支援業務 【業務例】 ・見守り支援：服薬確認 ・生活支援：入浴およびトイレ、着替え等の介助 ・記録業務：タブレット入力 ・緊急時対応 ・朝の支援補助：簡単な食事の準備、清掃、ゴミ出し等 ※新規事業所設立のため、業務開始日は応相談 ２０２６年６月ＯＰＥＮ［仕事の変更範囲：変更なし］ ＊女性利用者の身体介助あり （男女雇用均等法除外：女性に限定し募集・採用）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談可 ※休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい（精神・知的）者グループでの生活支援、相談、見守り、食 事の提供など ［変更範囲：変更なし］