リーダー候補/障がい者雇用推進担当:80名規模の組織変革をリード / 事業貢献を実現する障害者雇用を推進 / シェアードサービス コーポレート
株式会社エス・エム・エス
港区 芝公園 / 芝公園駅 徒歩2分
年収530万円〜810万円
正社員
- 障がい者採用
- 研修あり
- 社会保険完備
- 資格取得支援制度
- スキルアップ
- 土日休み
- 完全週休2日制
- 週休2日制
- 特別休暇
- フレックスタイム制
- 18時までに退社可
- 駅チカ
- BtoB
- BtoC
- グローバル企業
- 交通費支給
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 介護休暇あり
- 育児サポートあり
- 経験者優遇
- 学歴不問
仕事内容【募集背景】SMSグループの規模拡大に伴い、直接雇用による法定雇用率をクリア(=法令順守)の第1フェーズから、事業への貢献度をより高める第2フェーズを迎えています。今後も、SMSグループは成長と共に従業員数も増加し続けるため、障がい者の雇用人数も毎年15名程度は増加していくことになります。そんな中、障がい者雇用の方が自身の成長と組織への貢献を実感できる環境をつくるために、安定して働ける人員体制構築/評価制度を含めた人事制度の見直し/業務環境の整備など、様々なことに対応する必要があり、それを実現するためにも、新しい仲間が必要だと考えております。※SMSの障がい者の方が行う業務は、全て健常者の方が