東京都 の求人・仕事・採用障がい者採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日程度（月１５日以下）かつ週２０時間未満など 勤務時間に関してはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全土日祝休み 年末年始、夏季、ＧＷ，慶弔休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容営業事務として、営業活動に伴うデータ入力や エクセル（スプレッドシート）の管理・分析を行う 営業事務のお仕事です。 ・エクセルを使用したデータ入力や管理・分析 ・分析結果のレポーティング データ分析・秘書・事務経験者の方、 パソコン（ワード、エクセル）を使用できる方、大歓迎です。 ※扶養内勤務歓迎、週３日週２０時間未満も可能 【障害者専用求人】

仕事内容「エステティックＴＢＣ」「メンズＴＢＣ」 各サロンのバックアップ・サポート業務 【仕事内容の例】 ・パソコンによる文書やデータ作成、各種データ入力や集計 ・帳票管理 ・電話応対 ・その他庶務 ※障害等により仕事内容は応相談 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上で相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容▼営業サポート 見積書・資料作成の補助 顧客・案件情報の管理（ＭＡツール：ＨｕｂＳｐｏｔの入力・更新 ） 商談日程の調整対応（アポイント設定・リスケ対応） ▼マーケティングサポート ＭＡツールの運用補助、リード情報の管理・整理 ▼イベント・展示会サポート：展示会・セミナー運営補助 ▼Ｗｅｂサイト運用：Ｗｅｂ更新・記事制作補助 ▼その他 チーム連携・業務調整可 ※電話応対なし ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※入社当初の勤務時間は６時間から始めることも相談に応じます。 その際は、１年後には７時間勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１か月１００時間未満かつ２か月から６か月まで平均して８０時間 を超えないこと。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 慶弔、裁判員、出産休暇 育児、介護休業 等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ＰＣを使った事務補助業務（原則電話対応はありません） ・社内外施設の清掃業務、軽作業等 ＜業務例＞ データ入力、名刺作成、顧客データ作成、ＰＤＦ化など 主に在宅勤務にて業務をおこなっていただきます ＊入社後１ヶ月程度は東京本社に出社 ＊その後は、月１回程度出社の可能性あり ＊業務指示により、週１～５日出社になる可能性あり 【変更範囲：変更なし】

仕事内容各部門での事務職をお任せいたします。 （人事、総務、経理、営業、技術部門など） 【具体的な業務内容】 ・伝票処理 ・契約書管理 ・資料作成 ・データ入力 ・各種業務調整 ・電話対応 など ※これまでのご経験、障がいの状況に応じてお任せする業務を詳細に検討いたします。 契約期間：3か月（原則更新） 個人情報の取り扱いについて 応募者が登録フォームに入力した個人情報（以下、個人情報といいます）は、弊社プライバシーポリシー（以下、プライバシーポリシーといいます）に基づいて定められるルールに従って保護、管理されます。 弊社は、個人情報を採用に関する業務を遂行する上で必要な範囲内で利用し、かつ、個

仕事内容きめ細やかなサポートで、チームから感謝されるお仕事。安心して長く働ける、魅力的な環境がここにあります。 世界有数の総合物流企業「日本郵船」のグループ内庶務（単体決算チーム・部門会計チーム・決算統轄チーム）にて、専門チームを支えるアシスタント業務をお任せします。 チームが会計・決算業務に専念できるよう、円滑な部署運営をサポートする重要なお仕事です。 ≪主な業務内容≫ ◆会議設定・スケジュール調整 チームメンバーの予定を確認し、会議の招集連絡などを行います。 ◆IT関連の申請管理 PCや業務用IDの新規発行・更新手続きなど、IT関連の申請を代行します。 ◆備品・書籍の管理 業務に必要な備品

仕事内容＊住友生命の事務代行 １、生命保険手続き書類の点検・管理 ２、生命保険手続き書類のスキャナ読取 ３、上記に付随する業務 【変更の範囲】 会社の定める範囲

仕事内容各部門での事務職をお任せいたします。 （人事、総務、経理、営業、技術部門など） 【具体的な業務内容】 ・伝票処理 ・契約書管理 ・資料作成 ・データ入力 ・各種業務調整 ・電話対応 など ※これまでのご経験、障がいの状況に応じてお任せする業務を詳細に検討いたします。 契約期間：3か月（原則更新） 個人情報の取り扱いについて 応募者が登録フォームに入力した個人情報（以下、個人情報といいます）は、弊社プライバシーポリシー（以下、プライバシーポリシーといいます）に基づいて定められるルールに従って保護、管理されます。 弊社は、個人情報を採用に関する業務を遂行する上で必要な範囲内で利用し、かつ、個

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上３１時間以内で相談の上決定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・シュレッダー業務 ・郵便配達業務 ・清掃業務 等 【変更範囲】：変更なし

仕事内容採用部門にて、新卒および中途採用選考に関する様々な事務業務に携わっていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・面接日程調整・連絡 ・面接資料作成 ・入社予定者への手続き案内 ・入社提出データの内容確認および取りまとめ ・電話応対 等 契約期間：3か月（原則更新予定） 【給与補足】 想定年収：264万円～360万円 時間外手当：全額支給 通勤交通費：全額支給 【固定残業】 なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１日６時間以上の勤務で相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年間６回まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間休日１２６日 土日祝、夏季休暇、年末年始休暇があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・研修テキストのデータ格納、受講対象者のリスト作成、 研修当日の出席確認、受講後アンケートの回収・集計、 外部講師との日程調整連絡など。 ・評価シートの回収進捗の管理、未提出者へのリマインド、 評価データのシステム入力、昇給・昇格に伴うデータ作成補助、 社員からの制度に関する一次問い合わせ対応など。 ・求職者様、人材紹介会社とのメール・チャット連絡、 面接の日程調整、選考結果（合否）の通知連絡 ・請求書、稟議申請など 【変更範囲：会社の定める範囲】

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容・パソコン系業務 データ入力、チェック等 ・作業系業務 郵発送、その他庶務事務等 ・屋外清掃 ＊変更範囲：なし 「ソーシャルオフィスチーム」のメンバーを募集します。 ※専属ジョブコーチが在籍 （業務支援、体調管理、キャリアサポート、研修、支援機関との 連携等を行います。） ※障がいをお持ちの方で形成された専門チームです。 （現在７名在籍）

仕事内容（雇い入れ直後） 一般職（総務・人事・経理部門での事務業務/データ集計/郵便物仕分等決算関係資料の作成アシスタント/資金・経費管理 等） ※在宅勤務制度：有（配属部署により在宅での業務が難しい場合もございます） （変更の範囲）会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容東京都聴覚障害者連盟に関する下記業務 ・各種事業における事務対応 ・手話指導 ・当連盟における会計補助業務 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容各部門での事務職をお任せいたします。 （人事、総務、経理、営業、技術部門など） 【具体的な業務内容】 ・伝票処理 ・契約書管理 ・資料作成 ・データ入力 ・各種業務調整 ・電話対応 など ※これまでのご経験、障がいの状況に応じてお任せする業務を詳細に検討いたします。 契約期間：3か月（原則更新） 個人情報の取り扱いについて 応募者が登録フォームに入力した個人情報（以下、個人情報といいます）は、弊社プライバシーポリシー（以下、プライバシーポリシーといいます）に基づいて定められるルールに従って保護、管理されます。 弊社は、個人情報を採用に関する業務を遂行する上で必要な範囲内で利用し、かつ、個

仕事内容【応募資格】 [必須] ■PCスキル(Excel, Word, PowerPoint) ■今後京都への転勤が可能な方 ■顧客・他社など折衝のご経験がある方 [歓迎] ■障がい者雇用の基礎知識、ダイバーシティの理解がある方、 ■人事、労務、採用業務経験者 【フィットする人物像】 ■積極性、柔軟性がある方 ■目標に向かってやり抜こうとする姿勢を持っている方 ■障がい者社員へ「職業準備性」の大切さを伝える立場となるため、 健康管理、日常生活管理、対人スキルにおいて模範となる行動ができる方 【職種名】 障がい者の採用担当 【仕事内容】 障がい者の採用を中心とした雇用管理全般の業務をお任せします。 ■

仕事内容・仕分け業務およびシステムへの入力 ・毎月のバランスシートの差異分析 ・日本国内のビジネスリーダーおよび関係者への報告 ・英語メールによるアジアパシフィック地域のファイナンス部門と のコミュニケーション ※変更範囲：変更なし

仕事内容・ホームページ更新補助 ・画像・動画編集補助 ・データ入力や資料作成 ・書類整理や備品管理 ＊本人の適正、能力に応じて業務内容は相談させていただきます 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容東京海上グループで、「誰かの役に立つ」誇りを。 ★2026年4月、年収約20万円の大幅ベースアップ実施 ★転勤なしの正社員 ―――――――――――――――― 「あなたでよかった」 その言葉が、毎日の原動力に。 ―――――――――――――――― 「障害者雇用だから、単純な作業しか任せてもらえないのでは？」 そんな不安を抱く必要はありません。 東京海上アシスタンスでは、障害を「その人の個性」の一つと捉えています。 ■ 2026年4月、新しいステージへ。 来月、当社は大きな機構改革を迎えます。 これに伴い、一人ひとりの適性に合わせた「より柔軟な配置」と、年収ベースで約20万円の大幅なベ

仕事内容未経験OK！全国に２００以上あるからご自宅の近くで働ける！安定した経営基盤の企業で働きませんか？ 今回お任せするお仕事は、各営業センターの事務アシスタント業務です。 データ入力、インターネット物件登録、販売物件の写真撮影など。 他に簡単な事務作業もお願いいたします。不動産の知識は必要ありません。 【具体的な業務内容】 ・パソコン操作（データ入力、インターネット物件登録等） ・販売物件の写真撮影 ・その他事務補助 ＼アピールポイント／ ●安定した経営基盤の企業 安定の事業基盤をもつ住友不動産グループの一社である同社は、グループ内の不動産流通事業を担う企業です。 就職、転勤、結婚、出