ハローワーク 福祉 - 神奈川県平塚市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時01分〜9時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容要支援・要介護・障がいをお持ちの方などの通院や通学、余暇活動 の支援をするドライバーさんです。 変更の範囲：なし

仕事内容社会福祉法人の一般事務業務です ＊勤怠管理業務 ＊経理業務の補助（システムを使った伝票入力等） ＊電話対応、来客対応、受付、総務、庶務 ４０～５０代活躍中。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※実働７時間３０分（休憩６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期等は特別条項により月６０時間まで時間外労働可 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）、年間３日程度の土曜日勤務 あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容成年後見制度に関する相談・助言・説明、成年後見制度の啓発及び 関係機関との調整、その他成年後見制度全般に関する業務のサポー トが中心になります。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：は月曜日、火曜日、水曜日、金曜日 就業時間２：は木曜日、土曜日（休憩なし） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 木曜日・土曜日の午後休診 年末年始５日、夏季休暇２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容当院併設「やました通所リハビリテーション」において利用者の介 護、介護保険請求業務および利用者の送迎業務 ※送迎は主に平塚市内 変更の範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：小学校の下校時間や学校休日に合わせ、変動有り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後児童クラブでの保育全般をお任せします 【具体的な業務内容】 ・小学生の保育 ・環境整備 ・記録の作成 など 【変更範囲：変更無し】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）の場合は休憩時間２時間３０分（６時間３０分勤務 ）。但し担当業務により８時間勤務の契約をする場合もあり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会福祉施設での送迎と利用者の支援をお願いします。 車は主に日産のキャラバン（１０人乗り）です。 地域は主に平塚・大磯・伊勢原・茅ヶ崎です。 学校や自宅にお迎えに行き、施設内で他の職員さんたちと見守り支 援をした後、ご自宅に送り届けるお仕事です。 施設は児童を対象とするものや成人のお世話をするものなど複数あ ります。選択可能です。 意欲のある方は正社員の登用もあります。 雇入れ直後：送迎ドライバー 変更の範囲：意欲のある方は指導員・支援員

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容給食業務 ＊調理室で栄養士と共に調理 ＊１２０名定員の保育園の園児の給食業務 ＊スタッフは５名 【変更範囲：変更無し】

仕事内容法人本部職員として、法人全体の業務を行っていただきます。 ・国保連審査結果受信 ・支払決定額・返戻・査定減・過誤確認 ・国保連請求データ確認及び伝送 ・利用者負担請求データ確認 ・利用請求書発行 ・利用料引き落としデータ作成及び伝送 ・請求前年同月比算出 ・処遇改善加算・特定処遇改善加算計画書及び報告書作成 ・指定更新、加算、変更等各種届出書類作成 ・その他、請求に係る業務（割合負担・減免案内、料金表改訂、運 営規程改訂等） 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週４日。ただし、４週のうち１週は週３日。 ４週のうち１日は、２の就業時間。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他平日週４日勤務を原則とし、平日の週休は相談の上決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容入所児童に係る心理支援業務及び自立支援課各種業務補助 「変更範囲：変更無し」

仕事内容法人全体の特定技能、技能実習に関する自社支援業務 ・特定技能の配属までの書類作成及び申請 ・アパート物件探し及びそのサポート、生活用品準備 ・配属先担当と連携し、人材の定期面談、報告 ・受け入れ機関書類作成・出入国監理庁へ定期報告書作成 ・通訳・規程等の翻訳 ・生活に対する指導及び管理・日本語勉強のサポート ・特定技能の現地面接のサポート・その他サポート業務 ＊通訳・翻訳を伴う業務はミャンマー語担当となりますが、その他 業務では国籍を問わず対応していただきます（例：アパート探し、 生活準備、日本語書類作成等） 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間については応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・デイサービス送迎（車種はキャラバンなど） ・温泉運搬（２ｔ以下のトラック） ・介護補助 ・営繕 【変更範囲：変更無し】

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ＧＷ・夏季休暇・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊知的障がい者の生活支援 ＊知的障がい者の作業支援 「変更範囲：変更なし」

仕事内容法人本部事務局の人事労務業務をご担当いただきます。 ＊職員管理全般（入退職、異動、社会保険手続等、勤怠管理） ＊給与計算 ＊雇用契約書作成・手続き ＊人事関連制度 ＊退職共済金手続 ＊その他人事労務業務全般 人事労務担当は、数名いますので先輩から教わりながら業務に就い ていただきます。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務を大幅に超える受注が集中し逼迫したときは労使協議の うえ年６回以内 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容福祉施設やご自宅に出張して理容美容のサービスを提供していただ きます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：〇１０時から１４時が保育時間になりますので、その時間は勤務し ていただきます。 〇契約の勤務時間を増やしたい方は（書類作成や準備など）はご相 談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇５日、年末年始休暇（１２／２９～１／３） 育児・介護休業休暇などあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇障がいを持ったお子さまたちの日常生活を行う上での基本動作な どの機能訓練をしていただきます。 〇機能訓練計画の立案、作成などの業務をしていただきます。 〇お子さまの様子をみるために保育にも入っていただく場合もあり ます。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容法人全体の特定技能、技能実習に関する自社支援業務 ・特定技能の配属までの書類作成及び申請 ・アパート物件探し及びそのサポート、生活用品準備 ・配属先担当と連携し、人材の定期面談、報告 ・受け入れ機関書類作成・出入国監理庁へ定期報告書作成 ・通訳・規程等の翻訳 ・生活に対する指導及び管理・日本語勉強のサポート ・特定技能の現地面接のサポート・その他サポート業務 ＊通訳・翻訳を伴う業務はインドネシア語担当となりますが、その 他 業務では国籍を問わず対応していただきます（例：アパート探し、 生活準備、日本語書類作成等） 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：（１）実働５ｈ、休憩０．５ｈ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土日祝日勤務含む） ※約１ヶ月前のシフト作成時、希望休申請可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◇福祉施設での栄養事務・調理補助業務 （在庫管理や帳票作成などの栄養事務、 盛付、配膳、洗浄などの調理補助） ※栄養事務がメインのお仕事となります 変更範囲：変更なし

仕事内容＊施設長業務補佐兼庶務担当業務 ＊特別養護老人ホームでの入所者及び家族への支援全般 入所者家族対応 入所調整 他。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時45分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ＧＷ・夏季休暇・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※給食の調理、一緒に作業する中でサポートします。 ※週に１日でも構いません。 ※未経験の方も丁寧に指導します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：会議や研修などで時間外労働がある場合もありますが、普段は時間 外労働はほとんどありません。 １０時～１４時は同施設内（アグネス園）の園児が登園しておりま すので、その時間は勤務していただきます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他週所定の労働日数と時間についてはご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障がいを持つお子さま、障がいを持つ方、そのご家族の方々の悩み ごとの相談に応じ、地域で安心した生活が送れるように情報提供や 助言、支援計画の作成、福祉サービスの利用につなげる支援、連絡 調整などを行う仕事です。 ・サービス利用計画の作成、評価、モニタリングなど ・ご家族や関係機関との連携、会議など 変更の範囲：会社の定める業務