居宅ケアマネジャー - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

仕事内容常勤スタッフとして安定のお仕事を！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・契約手続き ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務、帳票作成 ◆よりよい支援には、働く環境も重要 基本土日祝休み、各種休暇制度を利用して必要な休息が確保できます。 フレックスタイム制度を導入し、自身で働き方を調整することも可能です。 年間休日120日／昇給年1回／賞与年1回／交通費全額支給／社会保障完備！ その他各種手当がございます。 ◆スタッフの安全にも配慮 微粒子用マスクや滅菌ガウンなどの対策物資も常備。 安心してケアが行える態勢を整えています

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初め

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ・要介護認定を受けた方のケアプランの作成 ・要介護者の暮らしをサポートするための相談業務

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 洛和会医療介護サービスセンター三条会店/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/京都市中京区 ☆社員のいきいきと働ける職場環境を全力サポート☆ 「ひと」を思う仕事だからこそ、長く安心して働ける環境を整えていきます。 充実した福利厚生・教育制度の下、洛和会で一緒に働きませんか？ 施設スタッフの声 この仕

仕事内容地域に根ざしたケアを提供するスターク ケアプランセンター 伏見で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給236,000〜342,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 桃山御陵前駅から0.3km 桃山駅から0.3km 伏見桃山駅から0.4km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容『京都市右京区』＜居宅介護支援事業所、ケアマネ募集＞週休2日・希望休考慮します♪ 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務をお願い致します。 ケアプランの作成 ご家族への面談、説明 関係各所との連絡／調整 等 ◆お一人お一人に寄り添った 温かみのあるサービスを届け、 利用者様の快適な暮らしをサポートしませんか。 ◆もちろん、キャリア豊富な方大歓迎！ 培ってきた知識・スキルを活かしましょう！

仕事内容◎訪問介護事業所でのケアマネ◎正社員求人◎マイカー通勤OK 居宅介護事業所での常勤ケアマネジャー/A-01300 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,980円～259,051円 【勤務地】 京都府京都市西京区 大枝北沓掛町1-3-1 【企業名・施設名】 居宅介護支援事業所・沓掛寮 募集情報 ◎訪問介護事業所でのケアマネ◎正社員求人◎マイカー通勤OK 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にてケアマネのお仕事です。 ●訪問介護のケアマネです 相談業務、ケアプラン作成等 ●PC業務あり 必須 ●法人内保育園あり 【資格】介護支援専門員 【経験】実務経験のあ

仕事内容京都の美しい環境で、あなたのケアマネジャーとしての新たなキャリアをスタート！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給258,000〜279,500円 ≪基本給≫ 180,000〜198,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 役職手当:30,000円 資格手当:35,000円 処遇改善手当:13,000円 持込手当:5,000円（業務に使う原動機付自転車に関する手当） 駐車場補助手当:12,000円 ≪賞

勤務時間交替制（シフト制） 9:00～17:30 9:00～17:30の間で4時間以上 休憩45分（6時間以上の場合） 月平均時間外労働時間 5時間 ＊勤務時間相談可

仕事内容【京都市南区唐橋羅城門町】週3日～OK！昇給・賞与あり◎ケアマネジャーを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護支援専門員業務全般 ・訪問調査・ケアプランの作成等 業務変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性あり（転勤範囲：京都市南区・長岡京市） 雇用期間の定めあり（6ヶ月） ※条件付きで更新あり：契約期間満了時の業務量・勤務成績、態度・能力・会社の経営状況・従事している業務の進捗状況など（更新上限なし） 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） 9:00～17:30 9:00～17:30の間で4時間以上

仕事内容心ふれあうやすらぎの地を目指して、頼りになる仲間と一緒に資格を活かして活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ご自宅で生活をされている方々の相談に応じ、介護サービスの利用調整や関係者間の連絡などをすることで、お客さまの心身の状況にあわせて自立した日常生活を営むことができるよう支援します。 業務変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） 59歳以下（定年上限のため） 学歴不問 勤務時間: 交替制（シフト制） 8:00～17:00 9:00～18:00 ＊勤務時間相談可 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 休日・休暇:

仕事内容あなたの知識と経験が生きる、京都市伏見区の居宅介護支援のフィールドで！ケアマネジャーの正社員求人！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給236,000〜285,000円 ≪基本給≫ 186,000〜235,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,000〜1,200円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専

仕事内容■お仕事内容 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初め

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 198500~246500円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 賞与：年2回（2.5ヶ月） 【住所】 京都府京都市北区紫野大徳寺町49-3 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線北大路 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 年間休日110日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度な

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜医療法人運営＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠京都市東山区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ※外出時は、主に自転車、もしくは原付バイクになります。 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 359389

仕事内容■会社名 京都府 京都市伏見区の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの居宅ケアマネ/京都府 京都市伏見区/常勤（日勤）/月給236,000円～262,000円 ■コメント ケアマネ募集★中書島駅から徒歩圏内★マイカー通勤もOK ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括支援センターの居宅ケアマネ ■仕事内容 地域包括支援センターでのケアマネージャー業務 【主な仕事内容】 介護保険業務 高齢者に関する相談業務 介護予防支援業務（ケアプラン作成） など 【応募要件】 介護支援専門員 学歴：高校卒業以上 ※普通自動車運転免許あれば尚可 ■給与 月給

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 洛和会医療介護サービスセンター丸太町店/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/京都市中京区 ☆社員のいきいきと働ける職場環境を全力サポート☆ 「ひと」を思う仕事だからこそ、長く安心して働ける環境を整えていきます。 充実した福利厚生・教育制度の下、洛和会で一緒に働きませんか？ 施設スタッフの声 ケアマ

仕事内容ケアマネジャー/ 「最寄り駅から徒歩5分」賞与年2回☆居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集！ ケアプラン作成業務 担当顧客へモニタリング業務 認定調査 書類作成等

仕事内容あなたのケアで利用者様の未来を支える、七施会でケアマネジャーとして働こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,500〜271,000円 ≪基本給≫ 186,300〜245,950円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,600円 制服手当:2,000円 専門職手当:3,000円 資格手当:15,000〜18,000円 ベースアップ手当:500〜1,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.3ヶ月分 ≪昇給≫

仕事内容キャリアアップを目指すケアマネジャーに最適な環境を提供！ケアプランセンターであなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 居宅介護支援介護支援専門員の実務経験 ◆アクセス 自転車通勤可、バイク通勤可 北野白梅町駅から1km 円町駅から1.5km