サービス管理責任者 - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ＊1日5時間程度、週2日～OK （勤務時間・日数応相談） ＊シフト制 時間外労働：なし

仕事内容夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎ 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ●グループホームの特徴 ●グループホーム「AMANEKU」は、自社デザイン建築・新築の障がい者グループホームです。 障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、24時間の支援体制や住環境に配慮してます。 ●この事業所のポイ

仕事内容【年間休日123日】【 久喜市内】【2026年秋オープン予定】【有資格者限定】＜オープニングスタッフ＞サービス管理責任者(正社員)★車通勤OK(交通費補助あり)★駐車場も用意します★※在宅勤務可/残業月平均5.5h／土日祝休み☆／有休取得率88％以上／社会保険完備 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を

勤務時間勤務時間は指定しない 0: ～ 0: 9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ＊1日5時間程度、週2日～OK （勤務時間・日数応相談） ＊シフト制 ＊1食250円の食事補助で 昼食、夕食も取っていただけます 炊き立てのご飯に、とんかつ、からあげ、ナポリタン、コールスローなど充実！

仕事内容〇2026年5月オープンの新築拠点！近隣拠点でOJT勤務も可能！ オープン2ヶ月前から勤務可能です！ 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 24時間体制の日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 主な仕事内容 V 個別支援計画の策定、定期モニタリング 入居者様の相談援助業務 行政やその他の関係機関との連絡調整 グループホームの特徴 当グループホームは、定員数20名（1階10名・2階10名）で運営する、新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』障がい者グループホームです。 重度

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容令和７年２月開設 新築、１棟２ユニットの定員２０名の日中支援型グループホームで す。サービス管理責任者を募集しています。 ・入居者一人一人に合わせた「個別支援計画」を作成し、共同生活 を営む利用者様の生活を支援していただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム「ＡＭＡＮＥＫＵ」の施設 でサービス管理責任者をお願い致します ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様契約時のアセスメント ・入居者様の相談および援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者様の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容【久喜市上内】2026年5月オープンの新築拠点〇週休3日も可能〇年間休日最大157日〇入職時期相談可能【ホーム長兼サービス管理責任者】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び

仕事内容【ホーム長兼サービス管理責任者】＼週休3日も可能○年間休日最大157日○入職時期相談可能／ 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） 合同会社コスモス コスモス久喜 【サービス管理責任者】就労継続支援A型/年休120日日祝休み 正社員 16時半退社/ご利用者の「働きたい」を大切に、笑顔と自信をはぐくむ就労支援月給28.3万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について 「Step by Step, Together.」 わたしたちが理念としているのは、少しずつ、一歩ずつ、一人ひとりに合わせたペースで「働く」をサポートすること。 就労支援を通じて、ご利用者の笑顔と自信をはぐくむお手伝いをしています。 ◆当施設を紹介します 埼玉県久喜市にある、就労継続支援A型事業所です。 一般企業

仕事内容仕事内容：来年3月開業の知的障がい者Ｂ型就労支援作業所のサービス管理責任者。 必須条件：サービス管理責任者の資格をすでにお持ちの方。 作業内容：通所者と一緒に ①ストレッチ、もみほぐしサービスの提供 ②キッチンカーでカレー等の販売 ③入浴剤の作成 ３ヶ月に１日は、通所の皆様と近隣に日帰り遠足を予定しています。 開業したての作業所で、サービス管理責任者として作業所の運営をして下さる方を募集します。 感謝の気持ち、最後までやり遂げる情熱の心を忘れず施設の代表として活躍できる方、既存の作業所の在り方にとらわれない新しいアイデアをお待ちの方は大歓迎です。 またサービス管理責任者の資格をお持ちで

仕事内容【サービス管理責任者】＼週休3日も可能○年間休日最大157日○入職時期相談可能／ 障がい者グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■その他関連業務 ―●アピールポイント●―――――― ●社宅・転居費補

仕事内容◎２０２６年６月オープンの就労継続支援Ｂ型にて生活支援員を募 集します。利用者さんが安心して働ける環境づくりをサポートする お仕事です。主な役割 ・利用者さんの就労支援・定着サポート ・日々の支援・見守り・声かけ ・支援記録などの簡単な書類作成 ・利用者さんの送迎業務※支援員は主に、利用者さんの直接支援・ 作業サポート・送迎を担当していただきます。作業内容軽作業系（ 内職作業）：商品の仕分・袋詰め（主に食品類）ＰＣ・事務系：簡 単なデータ入力、資料作成、ＳＮＳ運用、ブログ記事作成、ラベル 貼り、商品詰め作業、チラシ・パンフレット作成（日用・美容品） 等 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【サービス管理責任者】就労継続支援A型/年休120日日祝休み 16時半退社/ご利用者の「働きたい」を大切に、笑顔と自信をはぐくむ就労支援月給28.3万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ 【月給】283,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 資格手当 昇給あり 賞与あり 【勤務地】 埼玉県久喜市 久喜中央2丁目6-23 OhanaⅠ 2階 募集情報 ◆当法人について 「Step by Step, Together.」 わたしたちが理念としているのは、少しずつ、一歩ずつ、一人ひと

仕事内容☆オープニングにつき、積極採用中！☆サビ管経験不問◎充実の福利厚生制度あり◎ 【募集職種】 サービス管理責任者 【仕事内容】 ■サービス管理責任者業務 ※処遇改善加算や新規・変更申請関係の業務は一切無し！ ・サービス提供管理 ・入居者に対するアセスメント ・個別支援計画の原案作成 ・個別支援計画の会議実施 ・入居者のご家族との面談、支援計画の説明、同意形成 ・利用者へ個別支援計画書交付、計画実施状況見直し、修正 ・モニタリングの実施 ・スタッフの教育 ・スタッフのフォロー ・関係機関との連携 ・職員向け研修の企画 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎、主婦

仕事内容利用者一人ひとりの特性やニーズに合った支援計画を作成し、事業所の運営を統括することで、利用者が自立した生活を送れるようサポートします ◇個別支援計画の作成 ・利用者一人ひとりの状況や目標に合わせて、個別支援計画を作成 ◇支援スタッフの指導・育成 ・支援スタッフに対して、利用者への支援方法や個別支援計画の実施方法などを指導します。また、スタッフのスキルアップのための研修なども企画・実施します。 ◇事業所の運営管理 ・予算管理、人員配置、記録管理など ◇関係機関との連携 ・利用者の状況に応じて、他の福祉サービス機関や医療機関などとの連携を図ります ◇質の向上に向けた取り組み ・事業所のサービスの質

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪サービス管理責任者/正社員≫年間休日110日以上！完全週休2日制！昇給あり！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ ■主な業務■ ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング ・散歩、運動、レクリエーション、軽作業の介助 ・送迎（AT車運転）または添乗業務 ※夜勤なし 求人ID 876111

仕事内容【クリード久喜／サービス管理責任者（正社員）】☆昼食無料☆車通勤OK☆基礎研修のみ相談可☆ ＊個別支援計画書の作成、日報、支援記録の管理等 ＊個別支援会議・職員研修の開催 ＊利用者様の支援に関するスタッフの指導・育成 ほか 「障がい者支援グループホーム／クリード久喜」では、社会とのつながりを大切にし、他者との関係を作りながら、 ごく普通の社会生活を送れるように利用者様の支援をさせて頂いております。 クリード久喜では現在、一緒に働いてくれる新たなメンバーを募集しています。 先輩スタッフと一緒に勤務が可能ですので、安心して勤務スタートが出来ます。 是非ご応募ください！ 応募方法： 「応募

仕事内容 サービス管理責任者募集 【月給28～44万円】【土日休み】働きやすさ重視の職場です 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労支援事業所にて、障がいをお持ちの利用者様への対応 ・個々にあった就業までのプログラムを支援 ・利用者様への対応と個々にあったプログラムの作成など ※就業場所の変更：法人内事業所に異動の可能性あり 従事すべき業務の変更：なし 資格: サービス管理責任者研修修了者 福祉・医療・介護業界で実務経験が5年以上の方 ※年齢・学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 ※残業ほぼなし 休日・休暇: 日、他 シフトによる完全週休2日制 年間休日120日

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～398,700円 【月給】300,000円～398,700円 <内訳> 基本給 185,000円 固定残業手当 53,700円～71,400円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 61,300円～142,300円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 昇給

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/正社員/資格必須/月給30万円～ 年休114日/業界大手の充実待遇◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～398,700円 【月給】300,000円～398,700円 <内訳> 基本給 185,000円 固定残業手当 53,700円～71,400円(45時間分/超過分は別途支給) その他手当 61,300円～142,300円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 残業手当 昇給あり(不定期、個人評価・会社の業績による) ■試用期間

仕事内容〇2026年5月オープンの新築拠点！近隣拠点でOJT勤務も可能！ オープン2ヶ月前から勤務可能です！ 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、 個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの 運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■