管理者候補 - 千葉県佐倉市 の求人・仕事・採用

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 千葉県佐倉市西志津3-3-28 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者育成プログラ

仕事内容デイサービス施設の管理者候補の求人です。 ・介護業務・管理者の補助業務・生活相談員業務 給与詳細 正社員 ※給与幅は経験や資格を考慮します ※介護福祉士の方は、15,300円別途支給 賞与年2回 昇給年1回 従業員割引制度 交通費規定内支給（月上限5万円） 一部制服貸与 慶弔見舞金制度 健康診断・インフルエンザ予防接種補助制度 永年勤続表彰制度 資格取得支援制度 正社員 昇給・賞与 車通勤ＯＫ 幅広い年代のスタッフ活躍中！ 子育て中の方活躍中 残業少なめ 制服・ユニフォーム貸与

仕事内容1年以内に看護小規模多機能型居宅介護の管理者（所長）を目指せるポジションです。 ライフステージが変わっても長く働ける環境が整っており、 「看護の専門性を活かしながらキャリアアップしたい」女性に選ばれている職場です。 当事業所は訪問看護ステーションを併設しており、 多サービス連携の中で、看護・介護・訪問の幅広い経験を積むことができます。 【主な業務内容】 ＜管理業務＞ ・勤怠管理 ・請求・回収 ・人材育成 ・シフト調整 ・お客様対応 ＜現場稼働＞ ・施設内での看護・介護業務 ・訪問看護業務 ※オンコールあり 初回コールは介護スタッフが受電し、内容に応じて対応していただきます。 負担が偏

仕事内容1ユニット9名のグループホームにおける管理者業務・介護業務全般 給与詳細 ◆月給例 248,500～347,500円 ※資格、経験考慮し決定します。 ※夜勤5回想定 ◆手当 ・特定処遇改善加算別途支給(変動あり） ・支援加算手当別途支給 ・二人勤務手当あり ◆役職別月給モデル 【管理職候補】 ・月給185,000円 ・夜勤手当(5回)37,500円 ・資格手当(介護福祉士)10,000円 ・特定処遇改善加算15,000円 ・支援加算手当6,000円 計 253,500円 【管理職】 ・月給229,000円 ・役職手当50,000円 ・夜勤手当(5回)37,500円 ・資格手当(介護福祉士

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） イリーゼ西志津 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の経験や異業種のマネージャー職等の経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培ってき

仕事内容【佐倉駅 3分】 日曜定休日＆日勤 昇給年1回･賞与年2回･家族手当 髪型・髪色自由 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 私たちは、利用者様にもう一つの我が家と 感じていただけるデイサービスを目指し、 自宅にいるような安心できる空間で 笑顔で過ごせる時間を大切にします スタッフとの会話を通して信頼関係を築き 日常生活に繋がる運動や活動を実施！ 個別性を重視した趣味活動も行い、 身体機能の維持と回復も目指しています。 【1】管理者候補 具体的には・・・ ️朝と夕方の送迎業務 ️体操･機能訓練の補助 ️入浴･食事･トイレ誘導などの介助 ️レクリエーションの企画･

仕事内容【佐倉市角来】研修やサポート体制万全で未経験の方も安心◎年齢不問♪スタッフ教育に力を入れる当事業所で、管理者候補を募集中 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ＜訪問入浴オペレーター業務＞ 何らかの理由でご自身で入浴することが困難な方へのサービスです ・3人1組でお客さまのお宅を訪問し、入浴のサポートを行っていただきます ・お客さま宅への車の運転、備品の設置、入浴の介助等をしていただきます ※介護未経験の方もOKです。初めは補佐として管理職者と同行しながら業務を習得していただきます ※外出の際は社用車（AT車）を使用します 雇用期間の定めあり・1年（原則更新・更新上限なし） ・従事す

仕事内容キッチンメーカーの軽作業 特別な知識や経験は必要ありません。作業はマニュアル化されており、 入社後は先輩スタッフが一つひとつ丁寧に教えるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 職場は清潔で整理整頓された環境が整っており、安全対策も徹底。 空調設備を完備しているため、季節を問わず快適に働けるのも魅力です。 また、現在活躍しているスタッフの多くが未経験からスタートしています。 異業種から転職した方や、工場勤務が初めてだった方も多数在籍しており、 困ったことがあればすぐに相談できる風通しの良い職場です。 【仕事内容】 仕事内容 システムキッチンやキッチン収納、ワークトップなどの

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・月給350,500円〜の高収入 ・賞与年2回&昇給あり ・管理者候補としてキャリアアップ可能 ・年間休日116日で休暇も充実 ・研修・資格取得支援ありで成長できる環境 【仕事内容】 ・事業所の運営管理業務 ・勤怠管理、シフト調整、請求業務、スタッフ育成 ・お客様対応、施設内看護・介護業務、訪問看護業務 【具体的には】 看護小規模多機能型居宅介護にて管理者候補として勤務し、1年以内の所長就任を目指すポジションです。 訪問看護・訪問介護併設の事業所で多サービス連携を行いながら運営に携わり、現場の看護・介護や訪問看護も担当します。 定員29名、通い最大18名

仕事内容【ハッピーテラスキッズ 】 2026年秋 新規オープン予定！同期とゼロから創る、子どもと向き合える療育環境 【2026年秋】首都圏で5施設を一挙新規オープン予定！ 予定地:足立区/品川区/大田区/台東区、川崎市中原区周辺、千葉県佐倉市 ※配属先は通勤を最大限考慮して決定します。 首都圏で約70の保育施設を運営するソラストグループが手掛ける『療育施設』のオープニング募集。 「施設管理 兼 児童発達支援管理責任者(候補)」として新しい教室をゼロから創りませんか? ＼働きやすさのポイント/ ★業界最高水準の【年間休日127日・初日有給10日付与】 ★大手グループの安定基盤でキャリアアッ

仕事内容【小規模多機能型居宅介護／正看護師(管理者候補)】正社員｜千葉県佐倉市｜車・バイク通勤可｜子育て支援中高年活躍中｜安心の業界大手企業で働く ■ アピール 「セントケア千葉株式会社」の看護師マネジメント候補(看護小規模多機能)のお仕事です！ 看護の専門性を軸に、チームを導き、地域を支える管理者候補募集 ★ 全国拠点600以上！ 介護・看護のリーディングカンパニー『セントケア・グループ』の一員です。 ★ 「考えられるかぎりの最高のヘルスケア企業を築くこと」を目標に お客様の求めに応じながら事業を拡大し、 社員がやりがいをもって最高のサービスを提供できる環境を整えてきました。

仕事内容【管理者候補大募集！】給与相談OK/Wワーク可能/研修充実/残業ほぼなし 【募集職種】 あん摩マッサージ指圧師 【仕事内容】 副所長（管理職候補）の募集 通常業務に加えて ・所長の補助業務 ・事業計画の立案に参画し助言や計画遂行 ・メンバーへの指揮監督（シフト調整や人事考課） ・マネジメント業務 ※若手メンバーも管理職や候補として活躍しております。 経験問わず。キャリアアップで新しいことに挑戦したいかた大歓迎 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、主婦・主夫歓迎 【業種】 あん摩マッサージ指圧師 【注目ポイント】 店長,正社員,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社

仕事内容セントケア看護小規模佐倉で看護師管理者候補としての新たな挑戦を！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、レセプト、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） みなし残業代:8時間/20,000円分含む ※超過分は別途支給 オンコール手当:1,700円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 佐倉駅から1.1km 京成佐倉駅から2km 物井駅から3.2km ◆勤務時間※7月22日更新 ①9:00〜

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 セントケアホーム 佐倉苑【グループホーム】 【仕事内容】 各介護サービスの管理者候補としての募集 ・入社後、介護職員として勤務し業務を通して、ノウハウを取得していただき後に管理者（所長）としての勤務となります。 管理者（所長）業務：運営管理、労務管理、顧客管理、事務作業、現場フォロー、等セントケアホーム 佐倉苑【グループホーム】 グループホーム 介護士（管理職） 介護サービスの管理者候補としての募集に関する業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 入社後の流れ 1. 介護職員としての勤務 - まずは介護職

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆大手法人ならではの充実した福利厚生 ID：26561 【仕事内容】 各介護サービスの管理者候補としての募集 ・入社後、介護職員として勤務し業務を通して、ノウハウを 取得していただき後に管理者（所長）としての勤務となり ます。 管理者（所長）業務：運営管理、労務管理、顧客管理、 事務作業、現場フォロー、等 【詳細】 【応募資格】 ヘルパー1級・2級、初任者研修、実務者研修、介護福祉士 【施設形態】 居宅介護支援 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 千葉県佐倉市大崎台１－２－５ 志志久良第弐ビル３０１号 【アクセス】 総

仕事内容【アピールポイント】 ＼人をまとめた経験を福祉業界で活かせる／ リハビリ特化デイサービスの マネージャー候補(施設長)を正社員募集！ 業界未経験OK 土日休み・日勤のみ 残業少なめ(月平均10h以下) 【必須】リーダー経験をお持ちの方(業界・年数不問) 【仕事内容】 ＼これまでの「人をまとめる経験」を活かせる！／ リハビリ特化デイサービスのマネージャー候補を正社員募集 《必須条件》リーダー経験をお持ちの方(業界・年数不問) 土日休み 日勤のみ 残業少なめ(月10h以内) 管理業務中心 業界未経験OK 月給30万〜40万円 ▼マネージャー候補の概要ー・－・－・ー・－・－

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 日曜定休日＆日勤 昇給年1回･賞与年2回･家族手当 髪型・髪色自由 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 私たちは、利用者様にもう一つの我が家と 感じていただけるデイサービスを目指し、 自宅にいるような安心できる空間で 笑顔で過ごせる時間を大切にします スタッフとの会話を通して信頼関係を築き 日常生活に繋がる運動や活動を実施！ 個別性を重視した趣味活動も行い、 身体機能の維持と回復も目指しています。 今回、募集をしている管理者候補には、 以下のような業務をお任せします。 具体的に

仕事内容[デイケア（通所リハ）正社員(正職員)]求人ID：384540 佐倉市[佐倉駅]【千葉県／佐倉市】《残業ほぼなし》デイケアで介護職募集！日曜休み！賞与あり！年間休日115日！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 管理者候補 こだわらない 高年収 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞デイケア（通所リハ） ＜勤務地＞千葉県佐倉市 ＜給与＞ 月給 : 211,800円～257,000円 ※資格手当、処遇改善手当など含む。 別途支給

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者/サビ管候補】 サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者 ☆★☆千葉県サービス管理責任者基礎研修以上♪2人目以降の配置☆★☆ 詳細はお問合せ下さい 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◎利用者様の下記に関する事や全体のマネジメントがお仕事です◎ ・施設運営管理 ・マネジメント ・入居者営業 ・入居相談および見学対応 ・支援計画の作成 ・生活相談 ・日常生活トレーニング ・課題設定と目標達成マネジメント ・関係機関調整、就労先紹介 ・医療機関等付添い ・運営オペレーション ・その他

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者/サビ管候補】 サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者 ☆★☆千葉県サービス管理責任者基礎研修以上♪2人目以降の配置☆★☆ 詳細はお問合せ下さい 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◎利用者様の下記に関する事や全体のマネジメントがお仕事です◎ ・施設運営管理 ・マネジメント ・入居者営業 ・入居相談および見学対応 ・支援計画の作成 ・生活相談 ・日常生活トレーニング ・課題設定と目標達成マネジメント ・関係機関調整、就労先紹介 ・医療機関等付添い ・運営オペレーション ・その他