管理職 - 千葉県千葉市稲毛区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000円 【住所】 千葉県千葉市稲毛区小仲台４丁目4-1ヴェルテ稲毛101 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度

仕事内容■お仕事内容 受付,会計,電話対応,患者様対応,書類作成,院内清掃 会計入力,レセプト,カルテの管理,検査のスケジュール管理等 医事課管理業務,クリニック運営管理(管理業務)

仕事内容【タイトル】 千葉在宅診療クリニック 事務長（訪問診療） 【仕事内容】 【業務内容】 幹部として在宅療養支援診療所にて、院長補佐、経営全般補佐をお任せ致します。 人事：面接・採用手続き 労務：社会保険手続き、入退職手続き、スタッフの相談 経理・財務：日々の処理から決算、予算や資金管理、補助金の手続きなど 広報：院内掲示・看板の検討、webサイトの作成、SNSへの情報発信 総務：院長のスケジュール管理、施設管理、物品管理全般 【事業所名】 千葉在宅診療クリニック 【応募資格】 無資格 OK ■売上管理、数値管理の経験がある方、採用面接経験のある方、クレーム対応経験がある方歓迎（※業

仕事内容稲毛こひつじ園 デイサービスセンターで管理職として働く魅力 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 送迎、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給375,000〜458,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,500,000〜5,000,000円 ≪基本給≫ 375,000〜458,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 インセンティブ手当:※業績による ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 動物公園駅から0.4km スポーツセンター駅から

仕事内容管理職（介護）/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・メーカーで製造現場等の管理職経験をお持ちの方・原価管理の知見をお持ちの方（会社規模は問いません） ・PC基本スキル ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【職種名】 製造部門 管理職候補（千葉市／年収600～800万円） 【仕事内容】 建設機械・車両向けのフレーム・機械カバーを製造するメーカーとして、国内3工場、海外1工場を展開している企業です。将来的に工場全体のマネジメントを担う中核人材としてご活躍いただけることを期待しています。 ・部門目標達成のための戦略策定：生産工程・生産性の改善など ・組織の統制：人的マネジメント（配置、評価、教育）など ・職場環境の整備：従業

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆【スポーツセンター駅】エスケアステーション千葉稲毛デイサービス【通所介護】 ID：24267 【仕事内容】 デイサービスにおける管理者業務 ＊医療機関、介護事業所への営業活動 ＊人員管理や収支管理 ＊事業所内ミーティング、研修の開催 ＊職員の採用、育成、労務管理 ＊送迎業務 ＊介護業務全般 【詳細】 【応募資格】 介護福祉士 【施設形態】 デイサービス 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 千葉県千葉市稲毛区園生町451番13 【アクセス】 千葉都市モノレール「スポーツセンター駅」徒歩5分 【勤務時間】 シフト制 1

仕事内容管理職（介護）/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！》 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度

仕事内容【経験者のみ】総合病院での医事課管理職 【千葉市稲毛区】正社員／月給29.5万～39.3万円／医事課管理職／管理職経験者／賞与年3.25ヶ月／管理職経験者歓迎／医療事務／車通勤可能／日祝休み／富家千葉病院 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～393,000円 【勤務地】 千葉県千葉市稲毛区長沼原町２７７-１ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆即日勤務OK ☆経験歓迎 ☆接客経験を活かせる ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆日祝休み ☆正社員登用あり ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆ボーナス

仕事内容【月給30.4万円～】ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 【施設に入居されているお客様の介護】 介助業務の全般と、施設の運営業務全般をお任せします。 介護業務は多岐に渡りますが、最初は実際の管理者とマンツーマンのOJTで経験を積んでいただきます。 段階を追って丁寧にステップアップできるので、半年～1年程度時間をかけてじっくり仕事の幅を広げていってください。 ホーム長としてステップアップ後、将来的に下記の業務をお願いします。 《施設内業務》 ・入居されているお客様の日常介護 ・生活介助や、介護スタッフのサポート ・介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の

仕事内容【管理職】いなげケアセンターそよ風で、管理職のキャリア！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、排泄介助、送迎、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜378,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:5,000〜25,000円 職務手当:15,000円 処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回：夜勤最大8回で上限に加算 ※夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0～15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0～30,000円※経験による 年末年始手当:380円/時

仕事内容【業務内容】 透析室の看護業務 透析機器の準備・装着確認、穿刺・抜針、バイタルチェック、患者の観察、シャント管理、フットケア指導など。 医師・臨床工学技士・介護士と連携し、安全・安楽な透析の提供に努めています。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給50万円～50万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 ・人間関

仕事内容業務内容： 訪問介護事業所における管理者業務全般 ・スタッフのシフト管理、勤怠管理 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・数値管理、ヘルパー研修など ・利用者さま宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネジャーとサービスにかかる連絡調整 ・ヘルパー教育、研修 ・事務処理（書類作成、整備、備品発注や管理、給与明細発行）など ※管理者兼サービス提供責任者の募集 ※就業場所変更の範囲： 法人の定める就業場所 ※業務内容変更の範囲： サービス提供責任者業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●資格取得費用負担や各種祝い金、健康診断などを用意しています。手厚い福利厚生でスタッフをサポートする法人です

仕事内容施設長募集 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 施設管理。事務作業。入居者の身の回りのお世話。 資格: 下記資格お持ちの方。 ・介護福祉士 お願い致します。 勤務時間: 9時～18時(60分休憩) 17時～10時(120分休憩) 日勤の方は土日片方でも出勤可の方でお願いします。 休日・休暇: 月8日休み 季節休10日 特徴: 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 資格取得支援 / 介護付き有料老人ホーム / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 年齢不問 / 介護福祉士 / 自動車運転免許 / 退職金あり / 年収400万円以上可能 / 有給消化率ほぼ100% / 副業OK

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 【年収～751万】医療法人で管理業務◆17時定時☆土日祝休み! 17:00定時×残業20H☆WLB◎基本給＋諸手当あり！月収40万～◎地域医療を支える！組織を担うリーダー募集地域密着の医療法人☆事務長候補として管理業務全般をお任せ約2年間は伴走OJTありで安心◎昇給/賞与/退職金あり◎安定基盤・地域密着の医療法人で長く働ける◎ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:00 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 残業時間：20時間/月

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 380000円 【住所】 千葉県千葉市稲毛区小仲台４丁目4-1ヴェルテ稲毛101 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足

仕事内容「未経験でも本当にできるのかな…？」 そう感じた方こそ、大歓迎です。 当社の施工管理職は9割が未経験スタート。 入社後は基礎から丁寧に学べるので、 ゼロからでも安心して始められます。 現場での流れや安全管理などは、 先輩がマンツーマンでしっかりフォロー。 「わからない」をそのままにしない環境です。 「そろそろ安定した仕事に就きたい」 「転職するなら、ちゃんとスキルが残る仕事がいい」 そんな想いがあるなら、施工管理はピッタリ。 ★未経験でも安心スタート ★休みが多く、プライベートもちゃんと取れる ★働きながら国家資格を目指せる 手に職をつけながら長く働けます。 【1日の流れ（例

仕事内容2026年12月オープンの施設です。運営を担う管理者業務と、相談窓口を担うポジションです。スタッフのシフト作成・労務管理・業務の進行確認・行政への対応・帳票管理などのマネジメント業務に加え、新規入居者の受け入れ、入退所の調整、ご家族の対応などお客様が安心して過ごせる環境づくりを行います。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆スキルアップも

仕事内容【千葉市稲毛区】グループホーム／月給35.9万円～／さらに上を目指すキャリアパス制度も充実！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 359,000円～ 月給35万9,000円以上 ◇その他◇ ・夜勤手当 ・家族手当(社内規定有) ・年末年始手当 ・交通費支給(上限50,000円/月) ・昇給：年1回 ・業績によるインセンティブあり (年1回：最大40万円 ※前年度実績) ※その他の福利厚生については 「待遇/福利厚生」欄をご覧ください 【勤務地】 千葉県千葉市稲毛区園生町406-88 募集情報 『自由度』

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける管理職業務全般 ・施設管理 ・入居契約 ・来客対応 ・緊急対応 ・修繕、営繕 ・利用者さまへの請求書、領収書の作成 ・小口現金管理等 ※就業場所変更の範囲、業務内容変更の範囲、契約期間の詳細は面談時にお伝えします ●無資格・未経験・ブランクがある方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、安心して働けます。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、公共交通機関の時間に縛られることなく自分のペースで通勤できます。 未経験可、ブランク可、無資格可、