ハローワーク 人材育成 の求人・仕事・採用

仕事内容・山口県内、福岡県内等リサイクル品の運搬 （主に１０トン車） ＊弊社はスクラップのリサイクルを行い、地域社会に貢献すると共 に弊社の飛躍、人材育成の為の年毎の昇給制度を備えている（実績 による査定） 【業務内容の変更範囲】変更なし

仕事内容■人材派遣会社の営業職・所長候補を募集します！ ・所員の育成や評価、目標設定や管理など営業所マネジメント ・新規得意先の開拓や求職者への仕事斡旋業務 ・派遣スタッフの契約管理や勤怠管理、メンタルケア等 就労継続のサポート業務 ――― ポジションの魅力 ――― ●所長候補として裁量大：拠点運営・戦略策定を主導できます ●教育制度を自ら設計し、メンバー成長をダイレクトに実感 ●様々な業界と関わりながら雇用創出に貢献 ※通勤・移動時は原則、社用車（ＡＴ車）を使用します ＊業務の変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期において 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフトによる 年末年始・夏季・ゴールデンウイーク等の長期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・工程／外注管理、射出成型製造、品質改善 ・品質／検査規格業務、品質分析業務、機器校正業務 ・ＩＳＯ９００１対応、顧客調整、付帯業務 変更範囲：会社の定める業務 ◇調整能力、問題解決力、分析力、品質意識が求められます◇ 入社後には指導者がいますので安心してご応募ください。 人材育成については、ＯＪＴによる教育を中心に、外部講習会等 へ参加するなど、教育体制が充実しています。

仕事内容１，生産スケジュール管理、調整 ２，従業員への指示、管理、人材人材育成 ３，安全、品質の確保や改善等を行って頂きます。 その他、生産効率の向上をはかる為、新しい技術の導入や生産工程 のコスト削減・最適化にも取り組んでいただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容採用に関わる業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・応募者管理（受付・面接調整・書類処理など） ・各種採用イベントの企画・運営 ・電話、メール対応 ・会場設営 等 業務の変更範囲：会社の定める業務 ※応募を希望される方は、事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

仕事内容林業全般作業を行います。 植林・下刈り・伐採（伐木造材）・搬出、など、依頼があれば対応 できる範囲地域にて作業します。【変更範囲：将来的な幹部候補】 ※応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けてください。

仕事内容○病院・福祉施設・高齢者施設等の営業が主な業務です ＊平均年齢３０代の職場です。 ＊通勤手当については会社規定により支給します。 ＊商品は、治療用食品、栄養食品、冷凍食品がメインになります ＊営業エリアは山口県内になります（社用車使用） ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際には、ハローワーク紹介状が必要となります。

仕事内容人材採用、育成、制度整備を一体的に推進できる 人事担当者を募集します。具体的な業務内容は以下の通り。 ＜中途採用＞ ・採用計画の立案、実行 ・求人要件の定義、求人票の作成、協力業者対応 ・採用基準の言語化、書類選考、面接調整、面接対応 ＜人事制度設計、人材教育、定着・課題発見＞ ・評価、報酬、等級、社内転籍、教育制度などの見直し検討 ・人事制度の社内浸透施策の企画と実行 ・社員や部門長との定期面談 ・社内の第三者窓口としての相談受付と課題発見、対策 変更範囲：職種は限定しません。

勤務時間就業時間１：17時00分〜21時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容全国で話題の「おふろカフェ」が東北に！ 当グループには人材育成の仕組みがあるのでゼロから教えます。 夕食の配膳スタッフ（１７～２１時） ・席の案内 ・料理やドリンクの準備、配膳 ・片付け

仕事内容安定した業績で人材育成に力をいれています 一般収集（収集車によるし尿・浄化槽汚泥の引抜き・運搬） 浄化槽・し尿処理場のメンテナンス 一般・産業廃棄物収集運搬 給排水管・下水道管・路面・道路側溝のメンテナンス 浄化槽用シーディング剤の製造など 中途採用者の１００％が未経験からのスタート 実務の熟練度、資格取得状況に応じ能力給制度を採用 中小企業庁が優れた企業を表彰する「２０２３年度はばたく中小企 業・小規模事業者３００社」に選定されました ≪仕事内容変更範囲≫企業内全ての仕事に配置転換の可能性あり

仕事内容〇担当エリア（廿日市市、広島市佐伯区、西区の一部）内の 集荷、配達。 ・２ｔ・４ｔトラックに乗務していただき、配属されたグループ エリア内の企業や商店等への、集配及び営業活動・それに付帯 する業務をしていただきます。（主に商業小口貨物の取り扱い） ＊２ｔトラックを運転出来る免許証があれば応募可能です。 ＊平成２９年３月改正以前に免許証を取得した方は、普通自動車免 許で可。 ●試用期間終了後、時間外手当を含む総支給額は２５万～４０万円 程度になります。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊組織全体の運営に係る業務で、法人運営・財務管理・経理事務・ 施設管理など総務全般に関する仕事です。 ＊職員研修・人事労務、計画等の策定、財源の確保・会費の募集、 広報・情報発信など行います。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働６時間。業務上必要がある場合には、休日勤務を命ずることが ある。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的・緊急的業務発生時、入試等の繁忙期等。 特別条項上限（１月８０時間、１年５６０時間） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・１２月２９日～１月３日 ・その他学長が指定した日

仕事内容アジア公共政策プログラム及び海外中央銀行人材育成支援 プログラムの業務サポート。 （１）会計・経理・報告書作成及び補助 （２）学内外（海外を含む）との連絡調整 （３）ＰＣ周り、ファイリング、備品管理等の庶務事務 （４）その他雑務等 業務の変更範囲：法人運営に関する業務全般

仕事内容■現在の人材派遣・請負受託会社の管理職（課長・所長クラス） として運営、さらに新規ビジネス企画・現ビジネスの拡大を 推進していただき、将来は経営層（部長・役員） を担っていただきます。 【具体的に】■地域密着型ビジネスの推進（新規人材サービス）： 地域独自の資源や文化を巻き込んだ人材ビジネスモデルを構築、 当社事業を更に発展させる。地域への貢献を具体化し、より多く の人に関わる地域総合人材サービスへの展開。■組織活性化と 人材育成：組織機能を理解し、社員はもとより、人材サービス 会社として関わる人達のポテンシャルを最大限に引き出す、 人材活性コーディネーターとしての業務をお任せします。 ※変更

仕事内容不織布の製造機械のオペレーター業務です。 ・不織布製造ラインの各種機械操作 ・原材料のセッティングから製造状況の確認まで 弊社の製品は高い技術力の継承や人材の育成で国内メーカーからも 高い評価を得ています。 ベテラン社員が、丁寧に教えますので、安心して働いて頂けます。 業務上必要は免許資格は、入社後取得できます。費用は会社負担 「変更範囲：会社の定める業務」 【急募】

仕事内容＊当事務所は、税務相談、記帳指導、経営相談など、税務、会計に かかわる会計専門家を必要とするあらゆるシーンでお客様のビジネ スを総合的にサポートできる人材の育成に努めています。 ・税務申告書の作成。 ・記帳指導・記帳監査。 ・会計帳簿の作成など。 ※入社後、ＰＣ等、先輩の指導により徐々に仕事を覚えていただき ます。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：＊月１７日勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容・委託訓練の巡回指導 ・短期訓練、施設内訓練の就職支援 ・就職先企業の開拓 ・委託訓練の企画・実施（募集、選考、入校、修了等の事務） ・ハローワーク等の関係機関との情報交換及び連携 ※採用予定日：令和８年４月１日 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容内容として、会計伝票の作成や専用ソフトを使用した入力作業、介 護報酬の請求の事務をやっていだだきます。また、来客や電話など の受付業務、官公庁や取引先への外出用務（普通車又は軽自動車） があります。 ＊変更範囲：変更なし ☆未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ☆子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ☆１２名の障がい者の方も活躍されており、働きやすい職場を実現 楽寿会は人材育成と介護に専念できる職場環境作りに力をいれてい ます。静岡県介護技術コンテストでは全１２回中９名のスタッフが 最優秀賞を受賞しています。

仕事内容生産管理・製造管理業務 ・生産管理 部品発注・部品出庫、納期、出荷管理 ・製造事務 作業指示書の出図、納品書の作成 【変更範囲：会社が定める業務】 ※作業着（上着）は、貸与いたします ※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けてください

仕事内容嘉之助蒸留所でのお客様の応対・受付、ショップでの販売業務、 見学ツアーガイド、フロントでのお客様からの電話対応、メールで の商品問い合わせ対応とツアーの予約管理、ＥＣサイトからの注文 ・発送管理、ショップの在庫管理 社用車（ＡＴ）を使用する場合があります。 変更範囲：会社内での全ての業務（在籍出向のため他グループ会社 への出向の可能性あり）