ハローワーク 人材育成の求人・仕事・採用

仕事内容電気自動車（主に電動バス ｅｘまゆ）生産における業務。 製造は手作業による組立です ＥＶ車の新規開発業務に伴い人材育成（教育）を計画的に行います また、業務中の不明な点はアドバイスできる体制です。 （経験のない方も安心して就業できます） ＥＶ車の「Ｍａｄｅ ｉｎ 桐生」として地元に貢献しています。 ＊トライアル雇用併用求人 「変更範囲：変更なし」

仕事内容工業用精密減速機の梱包・出荷業務を担当していただきます。 ■製品の検品（品質・数量確認） ■緩衝材を使用した梱包作業 ■出荷準備および発送手配 ■在庫確認、数量管理 ■作業場の整理整頓 ■その他、物流業務に付随する業務 未経験の方も歓迎します。 将来的には物流部門の中核人材として、業務改善や後輩指導 なども担っていただくことを期待しています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＼あなたの「教える」スキルを、従業員の成長を支える力に。 将来的に社内全体の教育体制づくりにも関われるポジション／ ■具体的な仕事内容：上長と連携しながら、社内の人材育成を担う ポジションとして以下の業務をお任せします。 ・新卒研修および若手から中堅層を対象とした階層別研修の企画 から実施（自ら講師として登壇するほか、他部署の社内講師への資 料提供も行います） ・各種研修実施後の効果確認、研修内容の改善 ・資格支援制度など各種教育施策の運用 ●変更範囲：会社の定める業務

仕事内容今回、募集するのは、採用・教育・労務などを通じて、会社の成長 を支える人事スタッフです。 ・人と関わる仕事が好き。 ・採用や人材育成に興味がある。 ・ルーティンだけではなく、会社づくりにも関わりたい。 そんな方に是非、来て頂きたいと考えております。 採用：新卒・中途採用の企画・運営 人材育成：（新入）社員研修等の企画・運営 労務：入退社手続き、人事データの管理 企画：働きやすい職場環境づくり等 人事業務を幅広くお任せします。 ＊業務内容の変更範囲；変更なし

仕事内容《未経験者歓迎！男女活躍中！》会社ホームページ、インスタ グラムでも会社の雰囲気や仕事など発信していますで、ぜひご覧 ください（ ●お願いするお仕事●自動車の中でも重要なエンジンを作るための 「加熱コイル部品」の製作をお願いします。ガス溶接を駆使して 金属の曲加工→ろう付け→整形→組立などを行います。 初心者の方もベテラン社員が丁寧にサポートしますのでご安心 ください。手作業が中心となりますので、モノづくりが好きな方 、手に職を付けたい方にぴったりです。 ※工場見学歓迎 ※変更範囲：会社の定める業務 「おかやま子育て応援宣言企業」

仕事内容倉庫内での入出荷準備作業 入荷商品の検品・検収・格納 ピッキング作業 商品は治療用食品・栄養食品・冷凍食品がメインになります。 【変更範囲：変更なし】 急 募

仕事内容〇現場で使用する建材や部品などの配送業務をお任せします。現場 への配送に加え、取引先メーカーや商社への直接引き取り、現場か ら出た廃材の回収など。 ★離島、鹿児島県外の方は社員寮完備または住宅補助制度あり ※小型トラックを使用します （市内一円、その周辺のみになります） 「応募前職場見学可」（ハローワークへお問い合わせください） ＊業務の変更範囲：なし

仕事内容当社にて経理・営業事務補助を担当していただきます。 （主な担当事務） ・工事原価管理資料の作成 ・工事代金請求等の管理 ・会計帳簿記載 ・給与支払業務補助 ・その他、付随する業務 ＊パソコンはエクセル、ワードの他、専用ソフトを使用します。専 用ソフトの使用方法は指導します。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時30分〜19時30分 就業時間２：6時30分〜10時30分 就業時間３：9時30分〜13時30分又は16時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）遅出の４時間 （２）早出の４時間 （３）日勤の４時間 又は１６時から１９時までの３時間の勤務時間うち、就労可能が時 間帯があれば相談可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他◆シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○入所・通所利用者へ提供する給食調理業務のサポート ＊食器等の洗浄 ＊食器の片づけや配膳カートへのセット ＊簡単な食材の下処理（朝のみ） など （現在１０名のスタッフで給食業務を行っています） 【業務の変更範囲：法人が定める業務】 きょうと福祉人材育成承認制度 上位認証事業所

仕事内容○顧問先企業の労働保険、社会保険手続き代行、行政届出書類作成 ○人事労務相談対応（雇用管理、職場環境改善、人材育成、人事給 与制度、法改正対応サポート） ○就業規則、諸規程整備 ○給与計算代行 ※変更範囲：変更なし

仕事内容生徒が各地のキャンパスに通学する「通学コース」のキャンパス職 員採用となります。生徒の育成および、彼らが登校するキャンパス の運営がメインのお仕事です。 （１）プロジェクト学習の授業の実施 （２）生徒指導・コーチング （３）保護者様との関係作り （４）キャンパス運営 （５）人材育成 ※変更範囲：当社業務全般

仕事内容☆土日祝日休み☆事前の工場見学のみでも可能 ☆未経験者の方でも一から丁寧に育成。資格取得にかかる費用は 全て会社が負担します ☆自社独自の奨学金返済支援制度、退職金共済加入および退職金 制度の２本立 工場での検査業務 鉄骨製作工場で完成した鉄骨の各寸法を測る業務です。 測定に必要な道具は会社支給ですので初心者でもすぐに 行えます。また、重たいものを持つ作業もないため、 どなたでも作業出来る業務内容となっております。 測定する製品が無い時は工場内での軽作業を行っていただきます 【業務の変更範囲：企業の定める業務】

仕事内容商品の配達は、主に「岐阜、愛知、三重」方面の配達です。 週に１回、近畿方面の配達があります。 最大重量は５キロです。 配達が早く終了した際には製造の補助をしていただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容回復期リハビリテーション病棟、障害者病棟、療養病棟、 認知症治療病棟があり、院内リハビリ業務を行っていただきます。 【変更範囲】：法人の定める業務 ＊当院の詳しい情報は、ホームページをご覧ください。 ★職場見学１１／１０ 【プロジェクト対象求人】

仕事内容☆ワーク重視型☆事前の工場見学のみでも可能 ☆未経験者の方でも一から丁寧に育成。資格取得にかかる費用は 全て会社が負担します☆自社独自の奨学金返済支援制度、退職金 共済加入および退職金制度の２本立 建築鉄骨工場での現場管理 ・工事現場で現場監督との工程管理 ・材料搬入の打ち合わせ ・鉄骨を建てる協力会社様と現場監督との工程の調整打ち合わせ ・現場での品質管理 ＊工場で出荷され、現場に入ってきた鉄骨が協力会社様によって 建てられていく作業の手順を管理していきます。 また、現場監督と協力会社様との間に入って工程の打ち合わせや 工場との調整も行っていきます。 変更範囲：企業の定める業務

仕事内容必要なのは「夢」と「それを叶えるやる気と想い」です。我々は夢 を持っている方を全力で応援します！生き方や働き方などは人それ ぞれだからこそ自分の思いをかたちにするためにもエネルギーを注 いでください！仕事で大変なことや辛いことがあるかもしれません がその先にある感動を共に共有できたらと思っております。あなた の成功までの道のりを一緒に歩ませて下さい。それが弊社ならでは の楽しみです。具体的な仕事内容＜店舗におけるマネジメント業務 及び調理業務＞■機会を使用しての仕分け作業■パック詰め・加工 作業■売場及び商品陳列の管理■売上高の管理（数値管理）■調理 業務及び清掃■人材育成などの人事管理業務（

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます ９時～１８時の間の実働３～６時間の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス「スパークルライフ」にて、 多様な子ども達に寄り添い、日常生活の支援などを行います。 「構造化（資格支援）」という明確なフレームワーク（ＴＥＡＣＣ Ｈ）に基づいた療育を行っているため、スタッフも一貫性を持った サポートが可能です。子どもたちの成長を視覚可し、スタッフ間で 共有しやすいシステムを導入しています。 ＴＥＡＣＣＨの研修受講経験者は優遇。未経験でも「これから学び たい」という意欲があれば丁寧に指導します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容配送トラックから建築現場のウレタン端材や養生廃材を受け入れ 、種類ごとに選別、倉庫内片づけ、出荷までの一連の作業。ま た荷主への報告や管理簿作成などの管理業務も行います。 ◆未経験歓迎！手順は丁寧に教えるので安心してスタート可能 ◆社会貢献度の高い仕事：本来は廃棄される端材を回収・加工 し、天井裏に敷き詰める断熱材等への再製品化です。 ◆業界唯一の強み：断熱業界で唯一、環境省の広域認定を取得 し、資源リサイクルを通じＳＤＧｓの実現に貢献しています。 「見えないところに新しい価値」を創り、人と地球にやさしい 住環境を創ることで社会に貢献できる仕事です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊採用・人材育成・労務管理など、人事関連業務をご担当いただき ます。【入社後も研修やＯＪＴなどでしっかりサポート】 ＊採用日初日より年次有給休暇２２日付与 【変更範囲：会社の定める範囲】