茨城県守谷市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 総合病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 療養中の問題解決・社会復帰支援・経済的問題の解決・退院支援・受診相談・地域活動です。 具体的には、入退院時の手続きに関する相談支援や調整、また利用できる社会資源を紹介することなどがあげられます。そして、入院時や受診時だけでなく退院後の生活や社会復帰を支援していくことも重要な仕事です。 【給与】 月収 212114円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 千葉県野田市横内29-1 【アクセス】 東武野田線川間 / 野田市バス20~30分 / 送迎バス10分 【必

仕事内容＜管理業務＞ ・個別支援計画書、作成業務 ・相談援助業務 ・書類の整理、管理 ・スタッフの指導、フォロー ・パソコン入力（エクセル、ワード） ・現場の巡回業務 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~332800円 賞与：年3回（3ヶ月） 【住所】 千葉県野田市山崎2723-3 【アクセス】 東武野田線梅郷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅手

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【松戸市和名ヶ谷】週休2日制◎残業ほぼなし♪グループホームで生活支援員として働きませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 【主な業務】 ・身体介護 ・生活援助 【利用者様への支援業務】 ・入浴、排泄、衣服の脱着 ・お散歩支援 ・食事提供 ・お話相手 ・レクリエーション企画 ・レクリエーション準備 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業の場所の変更：なし 求人ID 1097253

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／【サビ管】2026年10月新設！月給27万～&駅1分残業なし 新規オープン！オープニングメンバーとして、一緒に施設を作り上げていただける方を募集します。 個別支援計画の作成・管理を中心に、アセスメントやモニタリング、面談、関係機関連携を行います。スタッフ指導や支援内容の改善にも関わり、事業所全体の支援の質向上を担います。 【就労継続支援B型事業】 明るく和気あいあいと楽しい雰囲気の作業所です♪ 一般就労など将来の夢を実現できるようにサポートしています。 【研修制度あり】 ご入社後は、まず入社時研修からスタートします。基本的な業務に関することやチャ

仕事内容持ち帰りなし 。・゜★児発管の経験に、“運動療育”という強みを加えませんか？★゜・。 ネイスぷらすは、運動療育に強い数少ない児童発達支援・放課後等デイサービスです。 常盤平校で児童発達支援管理責任の方向けに、 「子ども一人ひとりと向き合いたい」「スキルアップ・キャリアアップしたい」 そんな想いを、無理なく実現できる環境を用意しています。 今の職員の８割以上は運動療育未経験者です♪ 運動神経の良い・悪いも関係ありません 50代の女性職員も活躍中です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【１】 運動療育であなたもスキルアップ！キャリアアップ！ －－－－－－

仕事内容週休3日も可能◎年間休日最大157日☆入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談○退職金制度あり ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療法人社団青嶺会 松戸整形外科病院での医療ソーシャルワーカー業務全般。 【給与】 月収 240000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 千葉県松戸市旭町1-161 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手) / JR武蔵野線南流山 / 馬橋バス15分 / 無料送迎バス5分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この

勤務時間・12時00分～翌9時00分の中で8時間勤務（休憩60分） ※週1日～OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】パート/交通費支給あり！研修制度あり！週1日～OK！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ ※従事すべき業務の変更範囲なし 求人ID 835349

勤務時間【1】07：00〜16：00 【2】09：00〜18：00 【3】11：00〜20：00 ※上記3パターンのいずれかで、実働8時間・休憩60分 ※残業なし ＜シフトの決め方＞ 毎月20日までに翌月の希望休みを提出していただきます。 月末には翌月の確定したシフトの共有を行います！ （例）4月の希望休み提出 ：3月20日まで （例）4月の確定シフト共有：3月末

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞サービス管理責任者を募集中＜40代、50代のスタッフが活躍中♪定年なしでいつまでも働ける職場◎【昇給あり／服装・髪型自由／ブランクありOK】 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ▼軽度障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者の業務全般 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・スタッフの育成、支援方法の指導 ＜サビ管の他、介護福祉資

勤務時間【1】07：00〜16：00 【2】09：00〜18：00 【3】11：00〜20：00 ※上記3パターンのいずれかで、実働8時間・休憩60分 ※残業なし ＜シフトの決め方＞ 毎月20日までに翌月の希望休みを提出していただきます。 月末には翌月の確定したシフトの共有を行います！ （例）4月の希望休み提出 ：3月20日まで （例）4月の確定シフト共有：3月末

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞サービス管理責任者を募集中＜40代、50代のスタッフが活躍中♪定年なしでいつまでも働ける職場◎【昇給あり／服装・髪型自由／ブランクありOK】 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ▼軽度障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者の業務全般 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・スタッフの育成、支援方法の指導 ＜サビ管の他、介護福祉資

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ｂ型事業所プレジール秋桜にて「サービス管理責任者 」 のお仕事をお任せします。 ・個別支援プラン、モニタリング、ケース記録の作成 ・利用希望者の施設の見学対応、保護者対応 ・利用者様の管理や職員の利用者支援方法等の調整 ・管理者の補佐業務 など ※※利用者様との契約等の手続き、行政との連携等、勤務中の移動 は公用車を使用します。 ★事業所管理者は別におります。サビ管業務が主となります。 【業務の変更範囲：法人のすべての業務】 【給与詳細】 月給300,000円～360,000円 ＜内訳＞ ■基本給 190,000円～250,000円 ■定額的に支払われる手当 資格

仕事内容週休3日も可能○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談！ホーム長兼サービス管理責任者（常勤）の募集！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 個別支援計画の策定、定期モニタリング 入居者様の契約時のアセスメント 行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 入居者様との雑談、 日常生

仕事内容児童発達支援管理責任者募集【松戸市常盤平】◎請求業務なし◎運動療育でキャリアUP／８割以上は未経験／高給与／賞与年3回／年休120日以上／送迎なし／残業30分以内／お子さまのサポートが好きな方＊児発管 【児童発達支援管理責任者（※専任）】 ・ 障がいもしくは発達の遅れが見られる2歳～12歳までのお子さまサポート ・ 個別支援計画の作成、更新、それに伴うモニタリング等 ・ 関係機関との連絡や会議参加(関係機関連携) ・ 福祉サービスの説明、契約対応 ・ 保護者様との面談、相談対応(家族支援) ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者に対し、職員4～5名

仕事内容【職種名】 教室長・スクール運営・施設? 【会社名】 me株式会社/47014 【PR】 教育や子育てなど多彩なジャンルの書籍を刊行している当社にて、新規事業として発足した、発達に遅れのある幼児のための児童発達支援スクール『コペルプラス』での児童支援および教室運営管理をお任せします 【コメント】 ■職場環境 ・25～55歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/6ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月20日/当月25日 【ポイント】 【特徴】 交通費全額支給,シフト勤務,固定給35万円以上,女性活躍,完全週休2日制,年間休日120

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 250000~300000円 給与その他： これまでの介護支援専門員としての経験を加味して、初任給を決定 給与改定年1回（4月） 【住所】 埼玉県三郷市鷹野5-259-1 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手)松戸 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 夜勤手当 / 超過勤務手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇/ その他休暇あり/その他 / 研修制度 / 資

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 戸建てを利用した、障がいをお持ちの方々４～５名が暮らすグループホームにて、世話人兼生活支援員として入居者様の生活をサポートするお仕事です。 入居者の生活相談、関係機関との連絡調整、通院同行、記録管理、家事支援、生活トレーニング指導等をお願いします。 【給与】 月収 240000円 賞与：年2回 【住所】 千葉県松戸市小金原5-24-4 清水ビル2階 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】

仕事内容【松戸市八柱駅】未経験OK！無資格OK！残業ほぼなし！嬉しい週休2日！◎研修充実♪専門職にまで成長できる職場で、利用者を支える指導員を募集中 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活支援と職業支援 ・利用者さんへの職業支援（一般就労に必要な簡単な作業スキルの取得指導） ・利用者さんへの生活支援（社会生活に必要な能力の習得指導、相談、対応） 資格: 無資格・未経験・ブランク・新卒可・年齢不問 ※ご不明な点がありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい 勤務時間: 9:00～18:00の間（休憩60分） 時間外勤務は基本的になし 休日・休暇: 基本 土日祝（会社カレンダー通り、月８日以上休み）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 211400円 賞与：年2回（3.4ヶ月） 【住所】 埼玉県三郷市南蓮沼260-2 【アクセス】 JR武蔵野線三郷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制

勤務時間【日勤】 9：30～16：30 休憩60分 【夜勤】 15:30～翌8:30 休憩120分 16:30～翌9:30 休憩120分 ※一か月単位の変形労働時間制

仕事内容【松戸市】【世話人/パート】【1夜勤18,550円～】障がい者グループホーム◎無資格可／車通勤OK 日常生活のサポートが中心です！ ・食事準備 ・掃除洗濯のサポート ・体調確認 ・夜間の見守り（夜勤帯） ・病院同行 ・買い物付き添い ・役所手続き補助 ・支援内容の記録 ・悩み相談やコミュニケーション ・月1回のカンファレンス ・月1回の研修実施 ※のどか松戸小金原は、「男性棟」になります のどか松戸小金原では、世話人を募集しています！ スタッフの働きやすさにこだわる『めいとケア』で一緒に働きませんか？ 週2日～OK、平日のみ・土日のみなどシフト調整も相談可能で、 扶養内勤務・Ｗワーク・