茨城県守谷市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

勤務時間07:00～20:00 の間で実働8時間（休憩60分） ①7:00～16:00 ②9:00～18:00 ③11:00～20:00 上記の3パターンでシフト制となります。 ※週2、週3勤務OK ※シフトは月1回提出

仕事内容【牛久市南】週2日～勤務◎未経験・ブランクありOK♪ご自身のペースで仕事を通して社会貢献できる！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・ケース会議等の出席、資料の作成 ・利用者様の家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・現場の支援 雇用期間:1年更新（原則更新・上限なし） 業務内容変更:なし 転勤可能性あり:牛久市・取手市・龍ケ崎市のいずれかの拠点 ※請求業務、入居営業については本社での対応になるため、サービス管理業務に集中でき

仕事内容【夜勤・現場支援なし】“1人で抱え込まない”サビ管へ｜年休120日｜チームで支える働き方 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 茨城県内にて複数展開している軽度障がいのある方向けの個別サポート付き住宅の「キノッピの家」にてサービス管理責任者業務を行っていただきます。 サビ管業務に集中できる環境です。 現場支援・夜勤はなく、請求・採用・シフト作成も本社が対応しています。 ■主な業務 ・利用者様との面談、アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・ご家族・関係機関との連携 ・スタッフへの支援方法の共有、助言 ■働き方の特徴 ・現場での直接支援業務はありません ・夜勤なし ・

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-1998(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者：事業所を動かす「リーダー役」 一言でいうと、「利用者さんの『働きたい』という気持ちを形にし、事業所全体をプロデュースする」お仕事です。 1. 運営と管理（リーダーとしての仕事） 利用者さんの管理とサポート 一人ひとりの目標を決める「個別支援計画」を作り、日々の成長を見守ります。 書類作成（守りの仕事） 国に提出する書類や日々の記録など、事業所運営に欠かせない事務作業をまとめます。 新しい仲間を増やす（販促活動） 「ここで働きたい！」という利用者さんを増やすために、相談窓口を回ったり、事業所の魅力を伝えるチラシを配ったりして、新しい雇用をつくります。 2

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/週休3日制◎ 年間休日157日/福祉での実績20年＆充実研修でさらに成長も♪医療・看護と連携した日中支援型/月給35万円～/契約社員 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 350,000円～400,000円 【月給】350,000円～400,000円 <内訳> 基本給 170,000円 特定処遇改善手当 91,000円～131,000円 ベースアップ手当 9,000円 固定残業代 70,000円～80,000円(30時間分/超過分は別途支給) 前払い退職金 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当>

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 就労移行支援事業所リンクス柏では、サービス管理責任者としての《やりがい》を感じながら働ける環境が整っています！ あなたの役割は、利用者の《個別支援計画》の作成や、日々の支援活動の《管理・調整》です。利用者が自立した生活を送れるよう、心を込めてサポートすることが求められます。 具体的には、◎ 利用者との《コミュニケーション》を通じてニーズを把握し、◎ チームと連携して《支援内容の見直し》を行います。また、◎ 研修や《勉強会》を通じてスキルを磨くチャンスも豊富です！ 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立もしやすいのが魅力。あなたの《情熱》をぜひ、リンクス柏

仕事内容こんにちは！ＯＨＡＮＡ取手です。 個別支援計画の作成や各種記録等の管理、一般就労に向けてのサポ ート等を行っていただきます。 また、支援員と相談しながら、支援内容の方向性を決め進めていき ます。 共に手を取り合って、障がいをお持ちの方のために頑張っていただ ける方、ぜひお待ちしております。 ＊変更範囲：会社が定める業務

仕事内容サービス管理責任者/正社員/新規事業としてスタート！／環境を一緒につくっていきましょう 事前見学OK B型就労支援事業所でのサービス管理責任者 障がいのある方に環境に応じた支援を提供できるよう、提供するサービスの管理や関係機関との調整、技術的な指導をするお仕事です。 障がいのある方の職業訓練から、求職活動支援、 就職後の相談まであらゆるサポートを行う私たち。 一般就労を目指す方に多く利用されています。 今回、新規事業をスタートする上での【サービス管理責任者】を募集中。 新しい事業所の立ち上げから関わって頂きます。 資格を活かして活躍できます！ 「福祉の分野で貢献したい」 「経験を活か

仕事内容■会社名 千葉県野田市の障がい者支援施設 ■メインキャッチ 障がい者支援施設でのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者研修修了・相談支援従事者初任者研修修了／介護士/若手活躍中!/サービス管理責任者研修修了・相談支援従事者初任者研修修了/介護士/サービス管理責任者募集!業界最大手法人での介護業務！安定の経営基盤で働きませんか？ ■コメント サービス管理責任者募集◎業界高水準の給与水準！ 研修費用全額負担！ 福利厚生充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者支援施設でのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者研修修了・相談支援従事者初任者研修修了／介護士 ■仕事内容 障害者支援

仕事内容日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、 個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの 運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■その他関連業務

仕事内容急募【サービス管理責任者】月給30万円～/年休120日/基礎研修のみの方も応募OK！ 夜勤や請求業務なしサビ管を孤立させないチーム支援障がい者グループホーム/正社員/無資格可 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり <モデル年収> ・サービス管理責任者(30代主任)/入社1年目/年収3,800,000円 ・サービス管理責任者(30代リーダー)/入社2年目/年収4,000,000円 ・サービス管理責任

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】共同生活援助/週休3日制年間休日157日 月給46万円～/福祉の実績20年♪医療・看護と連携した日中支援型/契約社員 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 460,000円～610,000円 【月給】460,000円～610,000円 <内訳> 基本給 170,000円 特定処遇改善手当 156,000円～269,000円 ベースアップ手当 9,000円 固定残業代 115,000円～152,000円(40時間分/超過分は別途支給) 前払い退職金 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円

仕事内容■会社名 千葉県柏市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでのサービス管理責任者業務/サービス管理責任者/介護士/若手活躍中!/サービス管理責任者/介護士/【未経験歓迎！業界最高水準の給与水準です！】 ■コメント 業界高水準の給与水準◎研修費用全額負担！ 福利厚生充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者／介護士 ■仕事内容 グループホームでのサービス管理責任者業務全般 個別支援計画の作成・モニタリング計画 障がい者の方の生活全般をプロデュース アセスメントシートの作成 スタッフの育成 支援機関との調整業務 介助業務な

仕事内容■会社名 千葉県柏市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者／介護士/若手活躍中!/サービス管理責任者/介護士/【未経験歓迎！業界最高水準の給与水準です！】 ■コメント 業界高水準の給与水準◎研修費用全額負担！ 福利厚生充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者／介護士 ■仕事内容 グループホームでのサービス管理責任者業務全般 個別支援計画の作成・モニタリング計画 障がい者の方の生活全般をプロデュース アセスメントシートの作成 スタッフの育成 支援機関との調整業務 介助業務な

仕事内容【千葉県柏市】 9:30～17:30 残業・夜勤なし！週休2日でワークライフバランスもバッチリ★ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 個別支援計画の作成 行政および関連機関との連携 訓練メニューの作成 支援記録などのデータ入力・管理 面接練習や履歴書などの添削 就職活動への同行 事業所内でのイベント企画 広報活動 など 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 基本的なPC操作ができる方 サービス管理責任者の講習を受講済みの方 ※基礎研修のみ修了した方もご相談ください 勤務時間: 9:30～17:30の間で実働7時間15分 休憩45分 休日・休暇: 週休2日シフト制（

勤務時間9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ＊1日5時間程度、週2日～OK （勤務時間応相談） ＊休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【野田市中里】夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし ・試用期間終了後、原則3ヶ月毎更新（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限通算5年） 資格: ■

仕事内容急募【サービス管理責任者】月給30万円～/年休120日/基礎研修のみの方も応募OK！ 夜勤や請求業務なしサビ管を孤立させないチーム支援障がい者グループホーム/正社員/無資格可 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり <モデル年収> ・サービス管理責任者(30代主任)/入社1年目/年収3,800,000円 ・サービス管理責任者(30代リーダー)/入社2年目/年収4,000,000円 ・サービス管理責任

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】共同生活援助/週休3日制年間休日157日 月給46万円～/福祉で20年の実績あり＆充実研修でさらに成長も♪医療・看護と連携した日中支援型/契約社員 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 460,000円～610,000円 【月給】460,000円～610,000円 <内訳> 基本給 170,000円 特定処遇改善手当 156,000円～269,000円 ベースアップ手当 9,000円 固定残業代 115,000円～152,000円(40時間分/超過分は別途支給) 前払い退職金 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当>

仕事内容急募【サービス管理責任者】月給30万円～/年休120日/基礎研修のみの方も応募OK！ 夜勤や請求業務なしサビ管を孤立させないチーム支援障がい者グループホーム/正社員/無資格可 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり <モデル年収> ・サービス管理責任者(30代主任)/入社1年目/年収3,800,000円 ・サービス管理責任者(30代リーダー)/入社2年目/年収4,000,000円 ・サービス管理責任

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・勤怠管理（出勤簿、有給休暇、労災申請等） ・法人内の回覧物作成、入力作業等 ・その他の付随業務 ●賞与は年3回で計3か月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●年間休日は充実の120日です。季節休暇もありお休みの希望が通りやすいので、ワークライフバランスを考慮して働くことができます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉普通自動車運転免許 サービス管理責任者資格 ※社会福祉士・社会福祉主事任用・精神