茨城県守谷市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容【埼玉県越谷市】 9:30～17:30 残業ほぼなし！週休2日でワークライフバランスもバッチリ★ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 個別支援計画の作成 行政および関連機関との連携 訓練メニューの作成 支援記録などのデータ入力・管理 面接練習や履歴書などの添削 就職活動への同行 事業所内でのイベント企画 広報活動 など 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 資格: 基本的なPC操作ができる方 サービス管理責任者の講習を受講済みの方 ※基礎研修のみ修了した方もご相談ください 勤務時間: 9:30～17:30の間で実働7時間15分 休憩45分 休日・休暇: 週休2日シフト制（

仕事内容急募【サービス管理責任者】月給30万円～/年休120日/基礎研修のみの方も応募OK！ 夜勤や請求業務なしサビ管を孤立させないチーム支援障がい者グループホーム/正社員/無資格可 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり <モデル年収> ・サービス管理責任者(30代主任)/入社1年目/年収3,800,000円 ・サービス管理責任者(30代リーダー)/入社2年目/年収4,000,000円 ・サービス管理責任

仕事内容 サービス管理責任者募集 【月給28～44万円】【土日休み対応可】働きやすさ重視の職場です 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就労移行支援事業所にて、障がいをお持ちの利用者様への対応 ・個々にあった就業までのプログラムを支援 ・利用者様への対応と個々にあったプログラムの作成など ・就業場所の変更：法人内事業所に異動の可能性あり ・従事すべき業務の変更：なし 資格: サービス管理責任者研修修了者 福祉・医療・介護業界で実務経験が5年以上の方 ※年齢・学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 ※残業ほぼなし 休日・休暇: 日、他 シフトによる完全週休2日制 年間休日

仕事内容【夜勤・現場支援なし】“1人で抱え込まない”サビ管へ｜年休120日｜チームで支える働き方 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 茨城県内にて複数展開している軽度障がいのある方向けの個別サポート付き住宅の「キノッピの家」にてサービス管理責任者業務を行っていただきます。 サビ管業務に集中できる環境です。 現場支援・夜勤はなく、請求・採用・シフト作成も本社が対応しています。 ■主な業務 ・利用者様との面談、アセスメント ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・ご家族・関係機関との連携 ・スタッフへの支援方法の共有、助言 ■働き方の特徴 ・現場での直接支援業務はありません ・夜勤なし ・

仕事内容■会社名 千葉県野田市の障がい者支援施設 ■メインキャッチ 障がい者支援施設でのサービス管理責任者業務/サービス管理責任者研修修了・相談支援従事者初任者研修修了/介護士/若手活躍中!/サービス管理責任者研修修了・相談支援従事者初任者研修修了/介護士/サービス管理責任者募集!業界最大手法人での介護業務！安定の経営基盤で働きませんか？ ■コメント サービス管理責任者募集◎業界高水準の給与水準！ 研修費用全額負担！ 福利厚生充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者支援施設でのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者研修修了・相談支援従事者初任者研修修了／介護士 ■仕事内容 障害者支援

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/年休110日/週休2日制 月給36.1万円～/未経験・ブランク可/上場企業と同水準の福利厚生◎プライベートの充実もかなう正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 361,350円～ 【月給】361,350円～ <内訳> 基本給 250,000円～ 役職手当 60,000円 処遇改善加算金 11,250円 特定処遇改善 5,100円 ベースアップ加算金 5,000円 資格手当 20,000円 職務手当 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月 残業手当(固定残業代な

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給25万円～/日祝休み◎ 全国140施設を展開する法人/事業拡大による募集/昇給年4回/明確な評価制度でキャリアアップ就労継続支援B型/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり(年4回、4月※業績による) 昇格あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県越谷市 南越谷1-6-62 募集情報 ◆多彩な活動で、障がいをもつ方に就労の機会を 当施設は、障が

仕事内容【越谷市大沢】年間休日125日以上◎月1シフト提出制★ご経験者様大歓迎です。 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: グループホームのサービス管理責任者として、様々な業務（個別支援計画の作成など）を行っていただきます 【具体的には】 ・個別支援計画の作成 ・相談支援業務 ・障がい者の方の生活サポート ・職員の育成、指導 ・関係機関との調整業務 ・国保連の請求業務 ※他施設への巡回あり ※利用者様は主に「知的・精神」×「軽度」の障がいをもった方です ・就業場所の変更範囲：なし ・業務変更の範囲：なし 資格: サービス管理責任者の資格要件を満たしている方 勤務時間: シフト制 ・9：

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給32.5万円～ 年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 325,900円～398,400円 【月給】325,900円～398,400円 <内訳> 基本給 232,400円～290,200円 固定残業代 43,700円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容地域に貢献しながら成長できる！サニースポット新越谷でサービス管理責任者を募集します ◆募集職種 サービス管理責任者 パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、計画書作成、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：サービス管理責任者研修 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 蒲生駅から0.4km 新越谷駅から0.6km 南越谷駅から0.7km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、即日勤務可OK、1日4h以内OK、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、土日休み、産休

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング ・アセスメントシートの作成 ・各入居者様からの相談受付 など ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉サービス管理責任者の要件を満たす方 すべての方々の元気を創造し、しあわせな社会を実現する

仕事内容急募【サービス管理責任者】月給30万円～/年休120日/基礎研修のみの方も応募OK！ 夜勤や請求業務なしサビ管を孤立させないチーム支援障がい者グループホーム/正社員/無資格可 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～400,000円 【月給】300,000円～400,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり <モデル年収> ・サービス管理責任者(30代主任)/入社1年目/年収3,800,000円 ・サービス管理責任者(30代リーダー)/入社2年目/年収4,000,000円 ・サービス管理責任

仕事内容【ココルポート／正社員求人】個別支援にこだわり、事業拡大中！サービス管理責任者候補募集 経験を活かしさらなるキャリアパスを描くなら、オープンな社風ときちんとした評価制度が整うココルポートへ！女性管理職も活躍中 ご利用者さまとの面談でしっかりとヒアリングを行い、アセスメ ントをしたうえで、個別支援計画書の作成や管理を行うお仕事。 また、就労移行では、行政や関連機関との連携も必要なので、コ ミュニケーションスキルを活かしてご活躍ください。生活支援員 や職業指導員のサポートや管理もお願いいたします。 【やりがいを感じる仕事】 就労移行支援は、ご利用者さまに寄り添いながら、何が本当のサ ポートに

仕事内容【越谷市下間久里】年間休日125日以上◎シフト制★希望休3日約束！慣れるまではしっかりサポートします♪ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: グループホームのサービス管理責任者として、様々な業務（個別支援計画の作成など）を行っていただきます 【具体的には】 ・個別支援計画の作成 ・相談支援業務 ・障がい者の方の生活サポート ・職員の育成、指導 ・関係機関との調整業務 ・国保連の請求業務 ※他施設への巡回あり ※利用者様は主に「知的・精神」×「軽度」の障がいをもった方です ・就業場所の変更範囲：なし ・業務変更の範囲：なし 資格: サービス管理責任者の資格要件を満たしている方 勤

仕事内容障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕

勤務時間(1)7：00〜16：00（実働8時間／休憩60分） (2)9：00〜18：00（実働8時間／休憩60分） (3)11：00〜20：00（実働8時間／休憩60分） ※上記3パターンのシフト制となります ※週2、週3勤務など扶養内での勤務もご相談可能です◎ 【シフトの決め方】 毎月20日までに翌日の希望休みを提出していただき、 月末には翌月の確定したシフトの共有を行います！ （例）4月の希望休み提出：3月20日まで （例）4月の確定シフト共有：3月末

仕事内容【定年なし】未経験でも大丈夫！資格支援制度あり◎高時給1,800円〜♪支援に集中できる環境です！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 学歴不問 服装自由 髪型自由 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 U・Iターン歓迎 ブランクOK 月1シフト提出 残業なし 転勤なし 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 屋外喫煙可 【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,800円〜2,000円 【勤務時間】 (1)7：00〜16：00（実働8時間／休憩60分） (2)9：00〜18：00（実

仕事内容【野田市／グループホームサービス管理責任者】正社員｜未経験・ブランクがあっても安心｜土日祝時給ＵＰ｜シフト応相談｜＜千葉県野田市＞障がい者グループホームでのサービス管理責任者を大募集！ ■ アピール 【東証プライム上場の大東建託グループ】 株式会社ケアパートナーは、「元気」と「しあわせ」の共創を目指して、全国に介護サービス・保育サービスを展開。「スタッフよし・顧客よし・ご家族よし・地域社会よし」の考え方を基本的な方針としています。 ◎ワークライフバランスを大切に◎ ・出産・育児を行うスタッフを応援 ・満足度向上のための従業員アンケートの実施 ・大東建託グループならではの充実した福利厚生

仕事内容※あなたの応募を待ってます※ ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病