施設長 社会福祉法人 の求人・仕事・採用

仕事内容《具体的な業務内容》 ＊求人票の作成・掲載・管理 ＊応募者対応 ＊面接日時の調整、面接サポート ＊入職手続き ＊採用イベント対応 ＊各施設・職員との連携・調整 ＊来客、電話対応 等 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容障がい者施設を運営する社会福祉法人での経理事務業務全般 ・法人の経理に係る事務 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 処遇改善手当：12,000円／月 その他諸手当 住宅手当、子ども手当（規定による） 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金共済制度加入、家賃補助（住宅手当有）、育児・介護短時間勤務制度有（小学校3年生まで取得可能）、互助制度（慶弔）加入（福利厚生センター、社会福祉協議会、職員互助会）、保養施設有、サークル支援制度有、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制,祝,日 休

仕事内容東京都足立区の経理・庶務事務（障がい者福祉施設）／足立区竹の塚 (正社員) | 社会福祉法人あだちの里 ▼仕事内容 障がい福祉施設の経理、庶務スタッフを募集しています。 勤怠、給与システムの操作、会計処理、データ入力、経理補助、受付業務、電話対応等が主な仕事内容です。 特に資格や経験は問いません。 待遇 ・福利厚生充実■土日祝日休み／年間休日１２８日（２０２５年度実績）■３０〜５０代の職員が活躍中！公私ともに充実できる職場で私たちと一緒に働きませんか？※採用月は令和８年７月１日です。 ※最初の配属先は竹の塚施設。 今後異動もあり ＊変更範囲：変更なし (東京都足立区) ▼職種 経理・庶務事

仕事内容□医療対応型介護施設の運営 □事業の設営・統括 □人材採用及び育成（募集や面接アレンジは当法人の採用チームが 担います） □販路開拓（病院等への入居者獲得活動） □経営指標の取りまとめ（本部向けの報告） □行政対応（実地指導及び関連書類の整備） ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所

仕事内容副施設長（正社員）／各種福利厚生が充実／月給450,000円～483,334円 三郷市の特養で副設長候補を募集。 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 【応募要件】経験者の方優遇します。 ・介護施設（特養、老健、介護医療院など）の管理職経験 ・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事）であれば尚可 ・普通運転免許 同職種（特養等の同

仕事内容社会福祉法人枚方療育園 経験が活かせる！総合社会福祉施設の【事務長・施設長】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【施設の発展に貢献できるやりがい◎】特別養護老人ホームおよび障害者施設の事務長・施設長として経営や施設全体の現場管理等をお任せします【事務長】 経営管理業務 事務所内ミーティング・マネジメント業務 行政関係主催の説明会および会合の出席 職員採用・指導 育成等の管理業務 各種書類作成業務等 【施設長】 施設全体の現場管理業務 医療機関等との連携および入居促進 事業所内ミーティング・マ

仕事内容・パソコン業務（勤怠管理・レセプト実績入力等） ・経理業務（パソコンによる会計処理事務） ・受付・電話応対等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容社会福祉法人 障害者支援事業の国保連請求および支援員業務 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームにおける施設運営、収支管理、人事労務管理等 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容○障害者の就労支援施設です。 ・小口現金の管理、請求書の作成、支払等簡単な事務をして頂きま す ・利用者の方の支援や指導を行っていただきます。 ・企業からの委託作業を利用者と一緒に作業をして頂きます ・エクセルでケース記録や作業時間の記録の入力、簡単な資料を作 成をして頂きます。 ・納品のため、運転業務があります。 ※未経験の方には仕事を丁寧に教えします。 ※ハローワークを通じてご応募ください。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容副施設長（正社員）／各種福利厚生が充実／月給450,000円～483,334円 【業務内容】施設運営業務全般に携わっていただく管理職業務をお願いします。 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 【応募要件】経験者の方優遇いたします。 ・介護施設（特養、老健、介護医療院など）の管理職経験 ・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事）であ