パーソルホールディングス の求人・仕事・採用

仕事内容パーソルホールディングス株式会社 【在宅中心】IT監査（マネジメント）◆国内各社のIT全般統制・IT業務処理統制等◆土日祝休 【仕事内容】 【在宅中心】IT監査（マネジメント）◆国内各社のIT全般統制・IT業務処理統制等◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 【プライム市場・売上高1.4兆円のホールディングス／ホールディングスの監査部門としてグループ全体の監査（国内外）に関わることができます】 ■業務概要 弊グループは、グループ会社約150社、従業員約7万人を有する人材グループです。今回募集するグループ監査本部では、グループ全体の監査および内部統制業務を行っています。 経営目標達成に貢献でき

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システムDX推進やシステム企画の実務経験（5年以上） ・スクラム／アジャイル開発の実務経験 ・コンサル・SIer等でのシステム構築経験 ・システム要件定義から実装・改善までの一連の企画スキル ・プロジェクト推進やマネジメント経験 【職種名】 パーソルホールディングス株式会社グループ横断のDXを推進するAIシステム企画責任者（最上流） 【仕事内容】 グループ全社のDX推進を支えるAIシステム企画の最上流工程を担うポジションです。 パーソルホールディングスGDX本部において、AIを活用したシステム企画・構想立案の最上流工程から、実装・検証・改善までをリードいただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■AWSの構築経験 ■サーバーの構築経験3年以上 【歓迎スキル・経験】 ■リーダー経験 【求める人物像】 ■協力、協業の姿勢をお持ちの方 ■自分で考え周囲を巻き込み推進できる方 ■技術の学習を自身で前向きに実施する方 【職種名】 101_★GS★【オープンポジション】【パーソルグループ向け案件】インフラエンジニア/PM/PL 【仕事内容】 101_★GS★【オープンポジション】【パーソルグループ向け案件】インフラエンジニア/PM/PL 【業務内容】 パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■WEBシステムの開発経験3年以上（Java、C#など） ■クラウド環境構築に関する知見（AWS、Azureなど） 【歓迎スキル・経験】 ■AWS資格保有者（SAA、SAP、SOA） ■業務でオンプレからAWS移行プロジェクトに参画経験がある方 ■顧客折衝/提案経験 ■メンバー指導経験 【職種名】 184_★GS★【フルスタックエンジニア候補】dodaなどを展開するパーソルキャリア 【仕事内容】 184_★GS★【フルスタックエンジニア候補】dodaなどを展開するパーソルキャリア／パーソルグループ向け戦略SI部門 在宅勤務あり

仕事内容 会社紹介｜パーソルイノベーション株式会社とは *新手法、新領域で、未来をぬりかえる。* * 1973年に創業した大手総合人材企業であるパーソルホールディングス（ 国内人材業界 第2位、資本金：174億円、売上高：約1兆円 ）のグループ企業の一つです。 * 2030年に向けたパーソルグループ重点戦略の1つである、「テクノロジーを最大限に活用し、新規事業を創出する」というミッションを推進すべく、次世代のイノベーション事業開発を担うため2019年4月に誕生し、これまで様々な新規事業を連続的に生み出しています。 * 事業開発に特化した体制が整っており、そのスピード感はまさにベンチャー企業さな

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・広報機能のマネージャーまたはリーダーの経験をお持ちの方 ・テクノロジー組織における技術広報、もしくは採用広報経験をお持ちの方 【職種名】 技術広報・採用広報｜リーダー候補◆「はたらいて、 笑おう。」パーソルグループ 【仕事内容】 技術広報・採用広報（リーダー候補）として業務をお任せします。 テクノロジー広報室は、経営戦略として定めている「テクノロジードリブンの人材サービス企業」の実現に向けて、テクノロジー・IT活用推進企業であることの認知獲得や共感醸成、テクノロジー人材における母集団形成への寄与等をメインミッションとしています。 これまで推進してきた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事（制度・労務・海外人事など）または経営戦略企画の実務経験3年以上 ・日常会話レベルの英語力 ・多様なステークホルダーと協働できるコミュニケーション力 ・制度や施策を企画立案から運用まで一貫して関与した経験 【職種名】 人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 グローバル人材戦略やモビリティ制度の企画・運用を担い、海外拠点と本社が一体となる人事体制を構築いただきます。 グローバル人事室の一員として、同グループの海外事業と本社人事を統合的に捉えた戦略・制度づくりを推進いただきます。具体的には、以下のようなアサインメントが想定されます。 ・中長期的経営戦略を踏まえたグ

仕事内容パーソルホールディングス株式会社 【在宅可／パーソル】Webエンジニア◆AI活用を通じた業務改革実現／売上1兆円企業のDX推進【A3】 【仕事内容】 【在宅可／パーソル】Webエンジニア◆AI活用を通じた業務改革実現／売上1兆円企業のDX推進【A3】 【具体的な仕事内容】 【売上1兆円規模、グループ148社を有するパーソルGでAI×Webエンジニアをお任せ／土日祝休・在宅可・福利厚生充実で働き方◎】 ■業務概要： パーソルグループの各社事業におけるAI利活用を通じた業務改革の実現役として、サービスやプロダクトのモノづくりに携わっていただきます。 ■業務詳細： 事業責任者と一緒にゼロ

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度設計／策定の経験 プロジェクトの推進経験 マネジメント経験 【職種名】 人事企画室長候補【「『はたらいて、笑おう。』で広く認知される企業／AI化に向けた戦略策定をお任せ】 【仕事内容】 人事企画室の管理職（室長）として、下記業務をお任せします。 ・人事企画室の組織マネジメント ・人事制度の設計、運用（年間スケジュールに応じた、目標設定や評価、フィードバック期間等の運営、評価会議の運営、評価に関する問い合わせ対応） ・組織／人材開発施策の立案、実行 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 テクノロジー人事企画室 内訳：室長（4

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜パーソルデジタルベンチャーズ株式会社株式会社とは＞ 1973年に創業した大手総合人材企業であるパーソルホールディングス（資本金：174億円、売上高：約1兆円、国内人材業界 第2位 ）のグループ企業です。 パーソルグループは2030年に向けた重点戦略の1つに、＜テクノロジーを最大限に活用し、新規事業を創出する＞というミッションを掲げています。 パーソルデジタルベンチャーズ株式会社は、パーソルグループの未来を担う事業の探索や創造を担うR&

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 ■セールスフォース開発経験（Apex利用含む。1年以上） 【歓迎スキル・経験】 ■開発経験3年以上 ■JavaもしくはC#のWeb系システム開発経験 ■要件定義などの上流経験 ■リーダー以上のマネジメント経験歓迎 ■Salesforce認定資格取得者 -認定Administrator -認定Platformアプリケーションビルダー -認定Platformデベロッパー、他 【職種名】 109_★GS★【セールスフォースエンジニア】dodaなどを展開するパーソルキャリア 【仕事内容】 109_★GS★【セールスフォースエン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム化企画構想／システムアーキテクト・システム構成の検討 ・ソリューション企画力がある方（多様なシステムや技術的知見がある） ・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験 【職種名】 経営課題に挑むDX戦略エキスパート【原則フルリモート】1兆円規模企業のDX戦略を担う 【仕事内容】 パーソルグループの中でも、最も規模が大きくDX効果が期待されるStaffingSBUの経営戦略や事業課題に取り組み、事業やサービスの価値向上に最も適したシステムの構想・計画を立案し、開発プロジェクトを立ち上げ、プロジェクト推進からリリース、リリース後の改善へ導くプロダクトライフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム化企画構想／システムアーキテクト・システム構成の検討 ・ソリューション企画力がある方（多様なシステムや技術的知見がある） ・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験 【職種名】 経営課題に挑むDX戦略エキスパート【原則フルリモート】1兆円規模企業のDX戦略を担う 【仕事内容】 パーソルグループの中でも、最も規模が大きくDX効果が期待されるStaffingSBUの経営戦略や事業課題に取り組み、事業やサービスの価値向上に最も適したシステムの構想・計画を立案し、開発プロジェクトを立ち上げ、プロジェクト推進からリリース、リリース後の改善へ導くプロダクトライフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム化企画構想／システムアーキテクト・システム構成の検討 ・ソリューション企画力がある方（多様なシステムや技術的知見がある） ・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験 【職種名】 経営課題に挑むDX戦略エキスパート【原則フルリモート】1兆円規模企業のDX戦略を担う 【仕事内容】 パーソルグループの中でも、最も規模が大きくDX効果が期待されるStaffingSBUの経営戦略や事業課題に取り組み、事業やサービスの価値向上に最も適したシステムの構想・計画を立案し、開発プロジェクトを立ち上げ、プロジェクト推進からリリース、リリース後の改善へ導くプロダクトライフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム化企画構想／システムアーキテクト・システム構成の検討 ・ソリューション企画力がある方（多様なシステムや技術的知見がある） ・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験 【職種名】 経営課題に挑むDX戦略エキスパート【原則フルリモート】1兆円規模企業のDX戦略を担う 【仕事内容】 パーソルグループの中でも、最も規模が大きくDX効果が期待されるStaffingSBUの経営戦略や事業課題に取り組み、事業やサービスの価値向上に最も適したシステムの構想・計画を立案し、開発プロジェクトを立ち上げ、プロジェクト推進からリリース、リリース後の改善へ導くプロダクトライフ

仕事内容■業務内容 パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・ 企画～設計開発や、パーソルグループの提供する自社サービスの開発・ 保守を担う部門にて、アプリエンジニア/PM/PLとして活躍いただきます。 ご経験とご志向に応じ、プロジェクトの提案活動から参画いただき、戦略立案・ 企画～要件定義～製造～運用保守までをお任せします。 ≪プロジェクト事例≫ ・パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスに関する戦略立案・企画、 設計・構築、運用保守に関する業務、または、それを実現するためのチームビルディング ・転職支援サービスの"doda"やテンプスタッフの派遣ス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム化企画構想／システムアーキテクト・システム構成の検討 ・ソリューション企画力がある方（多様なシステムや技術的知見がある） ・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験 【職種名】 経営課題に挑むDX戦略エキスパート【原則フルリモート】1兆円規模企業のDX戦略を担う 【仕事内容】 パーソルグループの中でも、最も規模が大きくDX効果が期待されるStaffingSBUの経営戦略や事業課題に取り組み、事業やサービスの価値向上に最も適したシステムの構想・計画を立案し、開発プロジェクトを立ち上げ、プロジェクト推進からリリース、リリース後の改善へ導くプロダクトライフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム化企画構想／システムアーキテクト・システム構成の検討 ・ソリューション企画力がある方（多様なシステムや技術的知見がある） ・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験 【職種名】 経営課題に挑むDX戦略エキスパート【原則フルリモート】1兆円規模企業のDX戦略を担う 【仕事内容】 パーソルグループの中でも、最も規模が大きくDX効果が期待されるStaffingSBUの経営戦略や事業課題に取り組み、事業やサービスの価値向上に最も適したシステムの構想・計画を立案し、開発プロジェクトを立ち上げ、プロジェクト推進からリリース、リリース後の改善へ導くプロダクトライフ

仕事内容配属組織：グループソリューション統括本部 ■グループソリューション統括本部 【プライムSI・内販向け・最上流～下流まで一気通貫】 グループソリューション統括本部は、パーソルグループ全体(グループ会社約136社、社員数約70,000名)に対してIT活用の高度化やITによる付加価値の創出を先導、牽引し、パーソルグループの成長に貢献する部門です。 主要顧客としては、パーソルホールディングス、パーソルテンプスタッフ、パーソルキャリアがあり、業務・企画部門と連携し、プロジェクト立ち上げのための最上流の企画・コンサルティングから構築・運用保守と一気通貫で関わることができる環境です。 ■配属部門 配属先は

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム化企画構想／システムアーキテクト・システム構成の検討 ・ソリューション企画力がある方（多様なシステムや技術的知見がある） ・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダー経験 【職種名】 経営課題に挑むDX戦略エキスパート【原則フルリモート】1兆円規模企業のDX戦略を担う 【仕事内容】 パーソルグループの中でも、最も規模が大きくDX効果が期待されるStaffingSBUの経営戦略や事業課題に取り組み、事業やサービスの価値向上に最も適したシステムの構想・計画を立案し、開発プロジェクトを立ち上げ、プロジェクト推進からリリース、リリース後の改善へ導くプロダクトライフ