ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 神奈川県藤沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容神奈川県藤沢市遠藤×正社員ケアマネ募集｜社会福祉法人 竹生会の居宅介護支援で、未経験から地域の利用者様を支える専門職へステップアップ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給224,700〜267,700円 ≪基本給≫ 207,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:17,700円 ≪賞与≫ 年2回合計4.3ヶ月分 ≪昇給≫ 2,500〜4,360円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケア

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【居宅介護支援事業所／ケアマネジャー（施設・居宅）】正社員｜マイカー・バイク・自転車通勤ＯＫ｜学歴・経験不問｜介護職の経験が活かせる職場｜幅広い業務を経験し、キャリアを積みたい方、歓迎 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 「ラウンジヒル湘南台」は、医療法人順神会が運営するサービス付き高齢者向け住宅です。ヘルパーステーション、デイサービスセンター、居宅介護支援事業所を併設しており、今回は、サ高住及び居宅介護支援事業所でご活躍頂く、ケアマネジャーの募集になります。 医療法人が運営しているため、医師や看護師と日頃から連携を取りながら業務に取り組めます。 また、施設と居宅、両方のケアマネ業務の

仕事内容【藤沢市/主任ケアマネジャー/正社員】学研ココファンの主任ケアマネジャーとしてキャリアアップしませんか？ あなたにお願いしたいのはエリア内の教育・研修も担当する主任ケアマネジャー！ 一定の担当ケースをご担当いただきながらエリア内のケアマネジメント指導もご担当いただきます。 本社の教育研修プログラムの構築について助言していただくこともあります。ケアマネ業務＋資質向上にかかわりたい方、歓迎します。 せっかく主任ケアマネ資格を取得したなら新たなフィールドにチャレンジしましょう！ 学研なら「主任ケアマネ」→「教育研修委員」など専門職スキルアップの道も、総合職として管理職（所長・ブロック長）を目指す

仕事内容主任ケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給368,000〜441,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 居宅介護支援事業所での経験 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 藤沢駅から0.6km 石上駅から1km 藤沢本町駅から1km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の小規模多機能型居宅介護 ■メインキャッチ 小規模多機能型居宅介護の介護支援専門員(ケアマネジャー)/若手活躍中/夏季休暇/月給30万円以上あり/急募/交通費支給/昇給あり/育児休暇あり/WEB面接OK/夜勤なし_ ■コメント 夏季休暇/月給30万円以上あり/急募/交通費支給/昇給あり/育児休暇あり/WEB面接OK/夜勤なし_ ■雇用形態 正社員 ■職種 小規模多機能型居宅介護の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 小規模多機能型居宅介護の介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ■給与 月給 250,000円~450,000円 ■給与備考 経験等

仕事内容ぐるんとびー駒寄でのキャリアをスタートしませんか？安心とやりがいを両立する職場でケアマネジャーとして活躍できます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 小規模多機能事業所の勤務経験あれば尚可 居宅/事業所ケアマネ経験あれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容【藤沢市/主任ケアマネジャー/正社員】学研ココファンの主任ケアマネジャーとしてキャリアアップしませんか？ あなたにお願いしたいのはエリア内の教育・研修も担当する主任ケアマネジャー！ 一定の担当ケースをご担当いただきながらエリア内のケアマネジメント指導もご担当いただきます。 本社の教育研修プログラムの構築について助言していただくこともあります。ケアマネ業務＋資質向上にかかわりたい方、歓迎します。 せっかく主任ケアマネ資格を取得したなら新たなフィールドにチャレンジしましょう！ 学研なら「主任ケアマネ」→「教育研修委員」など専門職スキルアップの道も、総合職として管理職（所長・ブロック長）を目指す

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜江ノ島駅より徒歩5分＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠藤沢市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・介護全般に関する相談 ・ケアプランの作成 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談、紹介 ・利用者負担額の計算 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケ

仕事内容通勤ラクラク♪正社員の介護支援専門員として働いてみませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,000,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 辻堂駅から0.1km 本鵠沼駅から2.8km 鵠沼海岸駅から2.9km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト

仕事内容未経験の方も正社員として採用！ケアマネジャーのお仕事に興味はありませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜280,400円 ≪基本給≫ 210,000〜240,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 居宅ケアマネ手当:20,000円 処遇改善2手当:20,000円 扶養手当:配偶者15,000円 その他4,500円 オンコール手当:1,000円/日（月5～6回） ≪賞与≫ 年3回合

仕事内容週休2日制!年間休日121日!!特別養護老人ホームでケアマネジャーとして働きませんか？ 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務全般 ケアプランの作成→評価→見直し アセスメント ご家族や関連機関に関する連絡調整等 ※連絡調整等移動の際は社用車を使用 車両：タント及びキャラバン エリア：藤沢市内 経験不問！マイカー通勤OK！ 退職金制度あり！

勤務時間▼勤務時間詳細 日勤：07:00～16:00(休憩60分) 日勤：09:00～18:00(休憩60分) 日勤：10:00～19:00(休憩60分) 夜勤：17:00～10:00(休憩120分)

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容あなたの介護キャリアを「ラウンジヒル湘南台」で始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜350,000円 ≪基本給≫ 260,000〜323,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として20,000円～27,000円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 年2回合計100,000円 ≪昇給≫ 1,000〜3,000

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆せっかくだから長く働きたい！入社したけど人間関係が・・・など、先ずは働く環境が第一！働きやすさをモットーに♡更に！今は処遇改善加算のないケアマネです。が！頑張った分（支援費実績に応じた）はインセンティブもお付けします！明るく元気なケアマネジャー5名（10月からイケメン男性一名増員決定！）の居宅介護支援事業所です♥新人でも主マネでも経験は問いません！勤務地は駅から徒歩13分！【従業員の定着率が良い】【従業員が働きやすい職場です】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＜居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 神奈川県藤沢市の介護施設 ■メインキャッチ ケアマネージャー/神奈川県藤沢市/(土日祝休み・賞与年3回)老健施設でケアマネージャー募集! ■コメント 昼食600円資格取得補助あり駐輪場無料 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネージャー ■仕事内容 ・入所者のケアプラン作成とモニタリング ・多職種との連携による支援体制構築 ・家族との面談・相談対応 ・施設内会議への参加と情報共有 ・介護保険制度に基づく業務管理 ■給与 月給：230000円～336500円（基本給＋手当） 基本給：215000円～321500円 調整手当：15000円 皆勤手当：10000円 扶養

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・お客様、ご家族と各施設との連絡や調整 ・お客様のご自宅を訪問し、アセスメントやモニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理 ・定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ・サービス担当者会議開催 ・相談業務 ・スタッフのサポート、育成 等 【必須資格/経験】 主任介護支援専門員必須 経験1年以上必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・創業者の「介

仕事内容在宅利用者様の生活全体のマネジメント業務 ＊ケアプランの作成・モニタリング ＊要介護認定申請の代行 ＊給付管理 ＊家族との相談業務など ＊訪問・外出時に運転あり 〔社用車〕軽自動車 〔エリア〕市役所、藤沢北部が中心 【変更の範囲】変更なし