ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 神奈川県横浜市栄区 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネージャー（居宅介護支援事業所）|正社員|神奈川県横浜市栄区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > ■制服貸与 ■研修制度あり ■福利厚生制度あり（ソウェルクラブ加入） （慶弔見舞い、宿泊、資格取得祝い、映画・スポーツ観戦・エンタメチケット割引等、長期勤続年数祝い） ■住宅手当：20代…15,000円 30歳以上…5,000円※世帯主の場合 ■退職金あり

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー(居宅介護支援事業所) 【仕事内容】 居宅介護支援事業所における業務 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、そしてメリットについて詳しく説明します。 業務内容 ケアマネージャーは、主に高齢者や障害者が自宅で適切な介護サービスを受けられるように支援する役割を担っています。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. アセスメント 利用者の身体的、精神的、社会的な状態を評価し、必要な介護サービスを特定します。 2. ケアプランの作成 利用者のニーズに基づいて、最適な介護サービスを組み合わせたケアプランを

勤務時間8:30～17:30の間で1日5時間以上で応相談 ※休憩時間は法定通り ※例／9:30～15:00（休憩なし）、9:00～16:00（休憩30分）等、ご家庭事情に合わせて勤務時間相談に応じます ※週2日～5日で日数・曜日応相談 残業ほぼ無し

仕事内容＜急募＞曜日・時間・時間数など選べます☆入職祝い金の支給あり◎未経験の方も活躍可能☆【横浜市栄区、大船駅/港南台駅/本郷台駅、ケアプラザ、ケアマネジャー、日勤パート】 健康診断や予防接種費用の補助もあるので健康を大事にしながら働けます♪子育てとの両立や介護との両立など、ご家庭事情がある方も時間や曜日の相談がOKなので勤務可能です！ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1550円 ◆勤務地 神奈川県横浜市栄区桂台中4-5 ◆勤務時間 8:30～17:30の間で1日5時間以上で応相談 ※休憩時間は法定通り ※例／9:30～15:00

仕事内容居宅介護支援事業所の介護職正職員ケアマネ募集/賞与4か月/日勤のみ 居宅介護支援事業所の介護職・ヘルパー全般をお任せいたします ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎未経験歓迎 ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せく

仕事内容【タイトル】 介護支援専門員（グループホーム） 【仕事内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 【事業所名】 はなみずき GTrail-1580 【応募資格】 介護支援専門員資格 20～65歳（65歳以降再雇用制度有） 【施設形態】 【法人名】 株式会社アイシマ 【勤務地】 神奈川県横浜市栄区元大橋1-40-12 【アクセス】 お問い合わせください 【勤務時間】 1）7：00～16：00 2）9：00～18：00 3）10：00～19：00 4）16：30～10：00 【待遇】 社会保険あり 【給与詳細】 【休日・休暇】 【試用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※残業ほぼなし。残業があった場合は１分単位で支給。 ※就業時間については、相談可能です。 （１日６時間、週２日以上～） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容時給１，６５０～１，８５０円！週２日、６時間／日から勤務可能 当施設は横浜市栄区で人気施設ランキング１位に選定されました。 （介護施設検索サイト ライフル介護２月度） ケアマネ２名体制に変更の為、新たにケアマネの募集を開始。 ☆全８８室の介護付有料老人ホーム。 ☆入居者８８名のケアプランを実務経験のあるケアマネの サポートのもとで、一緒に作成していただきます。 ☆ケアマネの更新費用は全額会社負担！ 応募前見学も可能！施設の雰囲気や様子をしっかり確認できます！ 業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・入所利用されているお年寄りの施設ケアプランの作成。 ・ご家族とのカンファレンスが主なお仕事です。 ・ユニット型特養での介護業務（月１０日程度） ＊あなたの経験、技術、知識を活かして一緒に働きましょう。 変更範囲：変更なし

仕事内容■ケアマネージャー業務 ・相談援助・給付管理・認定調査・ケアプラン作成 ・サービス調整等 オープニングスタッフ募集 ２０２６年４月１日以降の入社となります ＊実務研修受講中の方も応募可能です ＊勤務開始日の相談可能です ＊先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます ＊車通勤相談可／未経験者大歓迎 ＊夜勤なし／ブランクありＯＫ／交通費全額支給 ＊バイク通勤ＯＫ、通勤バイク貸出制度あり 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 230500円 【住所】 神奈川県横浜市栄区笠間2-17-4土居ビル1階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当/ 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/その他 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【保険】 厚生

仕事内容【2026年4月1日オープン！】未経験からスタートできる！安心と成長のケアマネジャー職を募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 主任介護支援専門員手当:特定事業所の場合：20,000円/月 特定事業所以外：10,000円/月 サブリーダー手当:10,000円/月 リーダー手当:20,000円/月 セクションリーダー手当:30,000円/月 入院時情報連携加算手当:入院時加算Ⅰ：2,00

仕事内容＼2026年4月オープン／【年間休日126日・土日祝休み】【病児保育室補助あり】【未経験OK・研修制度充実】ICT積極活用で働きやすい環境を整えています◎＜よこはまグッドバランス賞の認定企業＞ 横浜市栄区でのケアマネジャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整 等 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ひとはな さかえ 給与： 月給：280,000円～400,000円 ※交通費は別途全額支給 【手当】（頑張った分、支給される手当） ・入院時情報連携加算手当 入院時加算Ⅰ：2,000円/回 入院時加

勤務時間1) 日勤 09:00-18:00 休憩60分 9:00～18:00 ※週3日～

仕事内容ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは? ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は? ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは? など… ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。

仕事内容【仕事内容】 【★居宅介護支援事業所でケアマネ募集★】豊富な研修・教育制度◎経験が浅い方も安心の環境！明るく風通しの良い職場です◎ ●横浜市栄区にある居宅介護支援事業所にて、ケアマネージャー業務をお願いいたします！ ●先輩スタッフが丁寧に教えてくださるので、経験が浅い方も安心してお仕事をスタートできます！ ●JR「大船駅」より徒歩7分と駅チカです◎福利厚生も充実していますので、長く働ける環境が整っています♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎します

仕事内容当社では、1人1台のパソコンが貸与され、自分のペースで業務を行うことができます。 また、事業所には複数台iPadがあり、重いカタログやパンフレットを持ち運ぶ必要がなく、ご利用者にもスムーズにご紹介が可能です。 さらに、社用車・電動自転車を完備しており、広範囲の移動や坂道の多い地域でも無理のない移動が可能です。 ケアマネジャーとして幅広い業務に取り組んでいただける環境が整っています。ご興味のある方は、ぜひご応募ください。

仕事内容利用者さまへの万全のサポート体制を整えた安心の施設です◎資格を生かしてシルバーライフを支援できます。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜361,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000〜20,000円 被服手当:1,000円 地域手当:50,000円 勤続手当:3年以上 調整手当:0〜25,50

仕事内容【職種】 居宅介護支援事業所 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等 【シフトのポイント】 シフト自由・相談OK、時間固定シフト制、シフト提出(月毎)、平日のみOK、当直なしOK、夜勤なしOK、日勤のみOK 【勤務時間のポイント】 フルタイム 【残業時間について】 残業

仕事内容【仕事内容】 □正職員ケアマネ募集◎【賞与4か月！】日勤のみ♪大型社会福祉法人の運営で、福利厚生、教育充実●教育担当員が付くので、初めての方も安心◆ 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務（ケアプラン作成等） 【業務例】 08:30～ 朝礼 事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。 09:00～ 各介護施設関係者と打ち合わせ。 ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。 10:00～ ご利用者宅訪問。 ご家族との相談業務。 12:00～ 昼食 13:00～ ご利用者宅訪問。 モニタリング。 14:00～ ケアプラン作成、各種事務作業。 15:00～ 担当者会議参加 16:00～ 事例検討会

仕事内容介護支援専門員（グループホーム）|正社員|神奈川県横浜市栄区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 社会保険完備、企業年金基金、財形貯蓄あり 昇給年1回、賞与年3回、交通費支給（月50,000円まで）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日以上、アットホームな職場です☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・ケアプラン等の作成、その他関係機関との調整 ・直行直帰OK など、心配な業務がありましたら面接の際にぜひご相談ください◎ ☆フォロー体制が充実！ ・ベテラン職員が管理者を務めているため、わからないことや心配なことがあれば安心して頼ってくださいね◎ 求人ID 946524

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼2026年4月 横浜市栄区にNEW OPEN！／ 【オープニングスタッフ募集】ケママネジャー（正社員） 実務研修受講中の方もご応募歓迎！ 昇給・賞与あり／資格取得支援制度あり 子育て中の職員多数活躍中！子育てとの両立をしっかり応援します ブランクのある方や経験が浅い方も安心！先輩ケアマネがしっかりフォロー 職員の定着率が高く、落ち着いた環境で長く働ける職場です 【働きやすさのポイント】 年間休日126日＆土日祝休み！ワークライフバランスを大切にできます 夜勤なし／勤務開始日もご相談OK 交通費全額支給・バイク通勤OK