大阪府守口市の和食 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【具体的な仕事内容】 接客業務を中心にお任せいたします。 ゆくゆくはスタッフのマネジメント業務をお任せいたします。 ・お客様ご来店時のご案内 ・オーダーテイク ・ドリンク類の作成 ・料理やドリンクの配膳 ・店内備品、酒類の在庫管理 ・スタッフの教育、マネジメント業務 など はじめての職場は不安が大きいと思いますが、経験とスキルに応じて丁寧に教えていきます。 オープニング続々あり！ 全国100店舗展開に向けて成長を続ける当社。 たくさんのポジションが続々と生まれ、キャリアアップの機会が大変豊富です。 今後は主力業態をキープしながら、マーケットに合わせて次世代業態も開発し続けていきます。

仕事内容【東証上場グループ】サービス残業なし＆残業代1分単位支給！月9日休み＆連休も◎賞与年2回支給！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎 【給与備考】 ※試用期間はありません ※別途残業代支給 ★残業代は1分単位で計算し、実働分をしっかり全額支給いたします ★上場グループだからこそ勤怠管理を徹底しているため、サービス残業は絶対にありません！ ○昇給あり（年1回） ○賞与あり（年2回） ○交通費全額支給 ○役職手当 ○財形貯蓄制度 ○確定拠出年金制度あり ○定年制度（60歳） └延長雇用あり（その場合はパート雇用となります） キャリアアップ・給与例 ▲グループ長：月給40万円 ▲店長：月給

仕事内容【接客業務全般】 カウンター内での接客を中心に、ドリンク作り、料理のご提供、レジ対応などをお任せします。 まずは経験や習熟度に合わせて、無理のない範囲からスタートできるので安心です。 仕事に慣れてきたら、新しい業務も順番にお教えしますので、少しずつできることを増やしていけます。 お客様と接する機会が多いため、人と話すことが好きな方や、コミュニケーションを活かして働きたい方にぴったりのお仕事です。 将来的には店長候補として、接客や店舗運営だけでなく、スタッフ育成、シフト作成・管理、売上や経費の管理、設備管理など、店舗全体を支えるマネジメント業務にも携わっていただきます。 [この仕事のおす

仕事内容日本料理店 『なごみ庵きたはま瓜破店』で 店舗スタッフ〈正社員〉の募集です。 【調理業務はありません】 まずは、軽AT車で店舗から お料理の配達・配膳、 お客様の対応などから、 店内の業務内容を理解していただきたいと思います。 慣れてきたら、 店舗運営が円滑に進むよう スタッフの采配もお任せします。 ◆デリバリー業務 （AT保冷車を運転） ・配送先での配膳、片付け ・お客様対応 ◆そのほか、店舗運営業務 ・人員管理、教育指導 ・日々の采配業務 ・電話窓口業務 等 あなたの成長に合わせて お仕事をお任せします！

仕事内容【賞与年2回】未経験から本格和食の調理スキルが身につく！創業50余年の老舗◎月給30万円～スタート可 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力を考慮し、給与を決定いたします ※固定残業代36時間分を含む（超過分は別途支給） ▼賞与年2回（2年目以降） ▼昇給随時 ▼交通費規定支給 【応募資格】 和食経験を3年以上お持ちの方 【仕事内容・求める人物】 ・・・・・ ＼若手活躍中の職場です／ 一から本格的なスキルを身につけたい方は必見！ 未経験でも月給25万円スタート！料理長候補を目指す方 は経験・能力を考慮します！ ・・・・・ 〜〜 仕事内容 〜〜 ◆調理 ◆盛りつけ ◆仕込

仕事内容大和肉鶏と選び抜かれた奈良の新鮮食材を使用した、 鶏割烹の【おかみ候補】として、 店舗運営全般をお任せします。 《入社後の流れ》 ▼1ヶ月目～ まずは接客からスタート！ 店長やアルバイトスタッフに教わりながら、 メニューとお客さまの顔を覚えてください。 ▼約3カ月後～ 日々の店舗業務に慣れてきたら、 簡単な調理や洗い物など キッチン業務全般をお任せします。 ▼半年～1年後 一通りのメニューを作れるようになるため、 鶏を捌いたり盛り付けしたりするような 調理にチャレンジしていただきます。 経験者や成長が早い方なら最速半年で昇格も可能です！ ◎将来的には ならやのおかみとして、店舗マネジメ

仕事内容ダイナックの良いところ！： １．大きい裁量を持って運営できる！： 店舗ごとに大きな裁量が与えられており、 食器や食材・メニュー・制服・予算組みまで自由に決めることができます。 食器や制服選びから仕入れ先の選定・新メニューの考案など、 あなたの考えるアイデアが実現しやすい環境です。 「挑戦」を大事にする社風なので、 あなたのアイデア・チャレンジを全力でバックアップします。 ２．安定のサントリーグループ！： サントリーグループの一員である当社は、 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮などの福利厚生はもちろん、 月8日のお休みやリフレッシュ休暇など、 大手ならではのライフワークバランスが充実している環

仕事内容【店長候補 / 年収530万可能】未経験から飲食キャリアを築ける！賞与年2回 / 7連休制度あり 雇用先企業：サトフードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 238,000円～300,000円 ※経験・年齢等を考慮いたします ※残業代は別途支給(1分単位で支給) 【月収例】 263,000円［時間外20時間、深夜勤務10時間と想定] 【年収例】 ■上級店長(35歳)の場合 年収⇒640万円 ■店長(29歳)の場合 年収⇒530万円 ■副店長(24歳)の場合 年収⇒420万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回(前年度実績2ヶ月分) 【勤務地】

仕事内容和食器を中心としたテーブルウェアの営業をして頂きます。 世界から注目される日本文化の和食を支える和食器を 次世代につなぐ仕事を一緒にしませんか？ 【仕事内容】 飲食店やホテル・旅館に向けて、テーブルウェア製品の営業をして頂きます。主に和食器を商材として扱い、料理人やオーナー様のニーズに合わせて、食器を提案していきます。

仕事内容TVや雑誌に取り上げられている人気のとんかつ専門店が手がける❝とんかつとしゃぶしゃぶのお店❞ 時短勤務可能な調理スタッフを募集しております！ 月8回のお休みはもちろん、夏季、冬季休暇もあります。 例）冬季休暇2024年は12/30〜1/8まで 【仕事内容】 経験の有無に問わず1から学べる環境をご用意しています。 ＜キッチン業務＞ ・キッチンでの調理 ・メニュー開発 ・仕入れ発注 ・在庫管理 ・アルバイト教育 ・オペレーション改善など ◇未経験の方◇ 飲食業界に興味がある、なしに関係なく“やってみたい” “経験してみたい” “気になる”そんな気持ちがあれば経験は問いません。1から学べる環

仕事内容＼年休126日×好待遇／年始に百貨店内にOPEN★成長企業が手掛ける”昆布”を基調とした和ダイニング 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ★副店長としての採用です★ ※試用期間1カ月：月給25万円 ※経験・能力を考慮します ※固定残業代40時間分・6万円以上を含む（超過分は別途支給） 【モデル年収】 副店長／年収412万円〜 上記にインセンティブが追加されます。 ＜給与テーブル＞ ・マネージャー：月収40万円〜 ・店長：月収35万円〜 ・店長候補：月収30万円〜 ※上記の各給与にくわえて、入社6カ月から以下の金額が上乗せされます ＊店長／1万600円 ＊副店長／910

仕事内容大和肉鶏と選び抜かれた奈良の新鮮食材を使用した、 鶏割烹の【料理長候補】として、 店舗運営全般をお任せします。 《入社後の流れ》 ▼1ヶ月目～ まずは接客からスタート！ 店長やアルバイトスタッフに教わりながら、 メニューとお客さまの顔を覚えてください。 ▼約3カ月後～ 日々の店舗業務に慣れてきたら、 簡単な調理や洗い物など キッチン業務全般をお任せします。 ▼半年～1年後 一通りのメニューを作れるようになるため、 鶏を捌いたり盛り付けしたりするような 調理にチャレンジしていただきます。 経験者や成長が早い方なら最速半年で昇格も可能です！ ◎将来的には 新メニューの考案・管理業務なども挑

仕事内容・【経験年数不問！アルバイト経験もOK！キッチン経験者募集】 調理・キッチンのアルバイト・パート経験もOK 「学生時代ぶり」「パートでやってた」も歓迎 福利厚生が充実した安定企業で働きたい！ 20代・30代・40代と幅広い世代が活躍中！ ――――――――――――――――― 『株式会社ダイナック』は、 〈サントリーグループ〉の飲食事業を担う成長企業！ 1958年の創業から65年以上の歴史を歩んできました。 現在は約50ブランド・219店舗を運営しています。 ／ 今回採用したいのは… ＼ 調理・キッチンの実務経験者！ アルバイト・パート経験もOKです 料理ジャンルや店舗規模を問わず、 飲

仕事内容仕込みから調理まで、調理業務全般を担当していただきます！ 経験を積んでいただいたら、さまざまな業務をお任せしていきます。 カウンターでのお仕事なので接客面での経験も積めます。 又、普通の和食居酒屋とは違いお酒にかなり力をいれてるので勉強になるとおもいます。 [この仕事のおすすめポイント] 全国各地から仕入れる日本酒を試飲できるので、お酒好きには楽しい職場です！ 堅苦しい和食というよりは、居酒屋以上割烹未満のカジュアルに楽しんでいただくお店です。 一枚板のカウンター席で、常連さんも多いので、自分たちが作った料理が喜んでいただくことにすごく充実感をおぼえるとおもいます。 料理自体は、あまり手をか

仕事内容【アピールポイント】 ／あなたの経験、正しく評価されていますか？＼ ポジションごとに給与設定を毎回見直しています！ 給与の決め方は面接でしっかりお話しします！ 経験年数の決まった枠なし！あなたの実績をきちんと給与に足します！ 結果を出した方は次のポジションへ進む流れを一緒に作ります！ 【仕事内容】 ＼経験者優遇！月給30万円以上スタート／ 【ホテル調理スタッフ】正社員募集 月給30万円以上でスタート＋スキルに応じて昇給査定あり 調理長・管理職への明確な道＋メニュー開発にも携われる 和食・洋食・中華など幅広い経験を総合的に評価 ホテル内のレストラン・宴会場・ルームサービス

仕事内容出店も予定し寿司職人＆ホール両部門募集！ 前職給与保証！給与面での心配なく転職可能 社宅完備・手当完備で遠方応募もサポート！ ー当社について紹介しますー 「自分が食べたい・家族に食べさせたいものを提供する」 そんな考えを大切に、時間と手間を惜しまず、 本格＆正統派の寿司を、肩ひじ張らずに楽しめる人気ブランド！ とびきり新鮮なネタだけでなく、米や調味料に至るまでこだわり、 時間や手間を一切惜しまず“おいしい寿司”を提供中。 真似できないこだわりを追求し、独自の味・クオリティを創り出しています。 寿司には粋を しつらえには美学を 接客にはおもてなしの心を。 そんな想いを大切にしながら、全国

仕事内容【年齢不問】今夏、新店舗オープン。拡大フ ェーズの“今”がチャンス！『飲食のおもし ろさを、街へ』明確なキャリアアップ制度◎ ■TOLAH株式会社とは・・・ イタリアンや居酒屋、韓国業態など複数ブランドを展開する成長企業。2023年設立と若い会社ながら、「飲食をもっとおもしろく」をテーマに、1店舗ごとにコンセプトを持った店づくりを行っています。 ★年齢不問！気持ちを大切にします。 年齢や経験年数ではなく、“挑戦したい気持ち”を大切にする会社です。 自分のアイデアが店舗づくりに反映されることも多く、仲間と一緒に店を育てていく面白さがあります。 "私たちの仕事は、ただ料理を提供するのではなく

仕事内容当店の店長候補・マネージャーとして、主にスタッフの育成や指導に力を入れていただきます。日々の営業状況を見ながら、メンバーへの的確なアドバイスやフォローを行い、より良い店舗運営を目指していただきます。その他、接客や簡単な調理サポート、売上管理などもお任せします。 シフト管理人数は1日あたり5名未満と比較的少人数で、スタッフ全員としっかりコミュニケーションを取りながら働ける環境です。業務量も、無理なく覚えられる範囲から段階的にお任せするので、店長業務が初めての方もご安心ください。 未経験の方には、店舗マニュアルを活用しながら一つひとつ丁寧に業務をお教えします。分からないことがあればすぐに確認で

仕事内容ついにオープン！新店「洒落解」！ 新業態「ビストロバル」でオープニングスタッフ大募集！ 月給30万円スタート！半年で店長昇進を目指せるチャンス！ 昇給年4回 賞与年2回 30以上の福利厚生 月8〜12日休み 【なんばに新店OPEN！】事業拡大に向けた増員募集 なんばにオシャレなビストロバルを新たにオープンします！ 今回は、既存店の体制強化と新プロジェクト始動など事業拡大のための増員募集。 会社を支えてくれるメンバーを幅広い年齢層から募集します！ 「第2のキャリアに進みたい」「働く環境を見直したい」という方も大歓迎！ 希望や実力次第で、新店舗の立ち上げメンバーとしてゼロからお店づくりに携わる

仕事内容＼安定母体で働ける和食店★／経験者歓迎【都内給与同水準&前職給与考慮◎しっかり稼げる】 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※入社時の基本給については、 前職の給与・経験(実績)を最大限考慮します。 ◎毎月売上インセンティブあり（売上次第では月給65万円以上も可能！） ◎昇給あり（昇給査定：年4回あり） ◎交通費支給（会社規定内） 【給与例】 《入社1年目：大将候補》 月給40万円＋各種達成歩合15～20万（社内規定あり） ⇒年収700万円以上！ 《入社1年目：板前》 ベース月給35万円＋インセンティブあり ⇒年収500万円以上！ 【応募資格】 寿司屋での板長の経験