スーパーバイザー の求人・仕事・採用

仕事内容店舗へ配属後、まずは店舗配属後、接客・調理・清掃・仕込み・食材、衛生管 理などを経験。 その後、幹部候補として活躍する為に必要な知識・技術・経験を身に付け、運 営管理やオペレーションの改善、人財採用・教育、フランチャイズ店の経営サ ポートなどを行います。店舗や地域の独自性を打ち出した施策を企画・実施す るマーケティングにも携わります。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容【経営コンサルタント】 ・店舗経営をするご加盟者を様々な視点から経営・運営支援 （例） ・各店舗の売上・収支状況把握し、中長期で経営プランを練る ・店舗の特長を活かした品揃え、新商品発注、陳列など 店長へアドバイス ・店舗周辺競合店などを調査・分析した戦略提案 ・平均週２回以上、店舗を巡回 ≪変更範囲：会社の定める業務≫

仕事内容仕事内容：事務センターなどでのSV業務、事務、データ入力 【具体的には】 大手BPO事務センターでのお仕事がメインです。 まず最初は 送られたデータに間違いがないかチェック →フォーマットにデータ入力、 →納期を守って社内納品 というお仕事からスタートしましょう。 未経験でも大丈夫！少しずつ現場に慣れていってください。 【現場SVのお仕事】 ・事務業務 ・業務の進捗管理 ・スタッフのスキル把握・スキル向上 ・適切なホウレンソウ ・欠勤時のサポート ・シフト作成など 仕事をひと通り覚え、周りが見えるようになったら 少しずつ管理SVの業務を増やしていきます。 【管理SVのお仕事】 ・出

仕事内容製造の要である製造部にて、精密なフィルター製品を生産するスタッフの 育成をする仕事です。入社後フィルターを製造する仕事からスタート。まずは ２～３年かけて製造について詳しくなっていただき、その後管理や改善業務に ついて学んでいただきます。 将来的にはグループリーダーやＳＶ（スーパーバイザー）などの管理業務、 研究開発や設備のメンテナンスなど工場の幅広い仕事にキャリアチェンジする ことも可能です。 変更範囲：本人と相談の上、業務の内容を変更する可能性あり

仕事内容スーパーバイザー（店舗の経営コンサルティング）候補として迎えます。 入社後、店舗経験を積み経験を活かし、経営・マネジメントを習得し、キャリ アアップが目指せる仕事です。また店舗経験を活かし商品部・開発部・経営管 理の配属も検討します。 ＊勤務地に遠隔地があるため、車の免許が将来的に必要になってきます。 変更範囲：会社の定める業務範囲内で変更の可能性あり

仕事内容イベント用品問屋で、ＥＣサイトと販促デザインを担当するポジション ■ デザイン・制作業務 商品ページ／ＬＰ制作、社内スタジオ 撮影、実店舗ＰＯＰ、ＡＩ画像生成、動画編集、バナー制作 ■ ＥＣサイト運営 商品登録／更新（楽天／Ａｍａｚｏｎ他） Ｅｘｃｅｌ／ＣＳＶ更新、ＳＮＳ運用 変更範囲（変更なし）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼2026年新卒採用！／ キッザニアの施設内でお客さまにサービスを提供するスーパーバイザー職（運営スタッフ）を募集！ 【アピールポイント】 ・国内で一番新しい「キッザニア」でのお仕事です！ ・30種類以上の資格取得支援制度あり ・将来的に「英語を使って働きたい」「接客の最前線で活躍し続けたい」「管理職を目指す」など志向や適性に合わせたキャリア選択が可能！ ・転居を伴う転勤なし ※本求人は、2026年3月短大・専門学校・大学・大学院を卒業見込みの方向けです。既卒・他学年など対象外の方は以下を確認ください。 ・高校生：個別にお問合せください。 【キッザニアと

仕事内容適正やご希望に合わせ、以下の業務をお任せいたします。 システムエンジニア職（企画、設計、開発、運用、保守） システム設計、開発、テスト ＳＶ、ＤＢ、ＮＷ設計、構築、運用、保守 運用改善コンサルティング クラウド基盤構築、運用、保守等 変更の範囲：なし

仕事内容精肉、食品、青果のいずれかの部門に所属していただき接客や販売、商品製造 などの業務を配属店舗にて行っていただきます。 店舗での経験を活かし、チーフ、スーパーバイザー、本部スタッフ等、様々な ステップアップが可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容・創業１０７年の株式会社久米商店が運営しているファニチャーアウトレット ＳＶ家具スーパーバリューの店内で家具の販売をして頂きます。 ・販売の仕事が好きな方で、相手の立場に立って考え行動できる前向きな方。 ・商品のポップやプライスの作成、商品管理、パソコン入力などの事務的な 仕事を補助や配送をしていただく事もあります。 ・お客様が購入しやすいように商品の展示入替をして良い運営をします。 ・売上ノルマなどはありません。 ・関店、小牧大口店のうち通勤可能な店舗に配属される場合があります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容仕事内容（主な業務内容） 子どもの成長を支える総合職 児童発達支援・放課後デイサービスをFC展開する事業本部で総合職として活躍を期待しております。 まずは直営店で基礎的内容を学び、近い将来的はスーパーバイザーや、開発、企画職といった本部職の業務にチャレンジできます。 その他グループ企業では就労移行支援・就労継続支援を展開しており総合的に障害福祉サービスを提供しています。グループ会社本部の経営企画、人事、総務といったポジションを含め、グループ会社全体を跨ぐキャリア形成を支援します。 【入社後のイメージ】 入社後、1ヶ月間は研修（講義・OJT）を行います。 講義研修は、教室運営の基礎知識（商品

仕事内容【倉庫スーパーバイザー（センター幹部）候補】物流センター運営に携わる 管理業務 【営業】新規・既存顧客への販売・仕入れ等の企画提案 【システム】顧客に合わせた物流情報システムの設計・構築・運用管理や、 社内ネットワーク・サーバの構築・保守・運用などの管理業務 【事務】倉庫事務・人事・総務・経理 【変更範囲；本人と相談の上適性を考慮して業務を変更する可能性あり】

仕事内容※各店で販売・商品加工など技能業務及び接客業務を経験し、 各人の適正に応じ、 部門チーフ、店長、バイヤー、スーパーバイザー、販売スタッフ に配属します。 変更範囲：会社が定めるところの業務全般

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 • 自動車保険の契約手続きや契約内容の変更など、お客様からの電話によるお問い合わせに対応する業務です。 • お客様とのコミュニケーションを通じて、安心と信頼を提供する役割です。 • 飛び込み営業やテレアポ業務、ノルマは一切ありません。 • 将来的にはスーパーバイザーや品質管理など、キャリアパスも広がっています。 ※専門知識は入社後の研修でしっかり学べますので、未経験でも安心してスタートできます。 ・お仕事の特徴 シフト制, 髪型・髪色自由, 服装自由 【募集要項】 ・業種 営業・販売 ・職種 営業 [試用・研修] 試用期間・研修期間の有無：あり 試用

仕事内容仕事内容（主な業務内容） 子どもの未来を育むキャリア支援 私たち「こぱんはうすさくら」では、児童発達支援・放課後等デイサービスをFC展開する事業本部の直営店にて、児童指導員として活躍いただける方を募集しています。入社後は、直営店で教室運営の基礎知識やフランチャイズの仕組み、加盟などの流れといった内容を学んでいただきます。 研修後は児童指導員での現場で勤務いただきながら、指導支援の専門知識を身につけていただく予定です。 近い将来的はスーパーバイザーや、開発、企画職といった本部職の業務にもチャレンジできます。 その他グループ企業では就労移行支援・就労継続支援を展開しており総合的に障害福祉サービ

仕事内容・当院病棟・外来にて患者様へのリハビリテーション業務を行ないます。 ・パーキンソン病に特化した「ＬＳＶＴＢＩＧ」を行なっています。 ・春日市を中心に各地域の神経難病の方や、骨折などの運動器疾患の方への リハビリテーションを提供しています。 ・勉強会費、資格取得の研修会費の助成あり ・有休消化率はほぼ１００％ ・現在３０代の職員が１名、２０代の職員が４名の若く活気のある部署です。 ・病院見学も随時行なっていますので、お気軽にお問い合わせください。 将来の配置：仕事内容変更なし

仕事内容キヤノングループ、ＮＥＣグループ、富士通グループ、東急グループなど、日 本を代表する企業を主要取引先として展開しているＩＴコールセンター事業の 幹部候補とし募集します。入社から６ヶ月を目安に、メイン事業となるＩＴコ ールセンターに配属し、まずは各チームでどのような仕事をしているか、電話 応対を中心に実務を経験していただきます。その後、キャリア形成の面談を通 じて、適正のあるチームで、リーダーとして管理業務をスタートし、１年後に は１つのチームを統括する運営責任者（スーパーバイザー）を担っていただき たいと考えています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容健診システムの運用・保守、サーバー管理、健診データ作成、仕様確認（ＸＭ Ｌ、ＣＳＶ）、ヘルプデスク業務などの、社内ＳＥ業務全般に携わっていただ きます。 変化していく医療、健診業界における健診システムの維持管理、課題に対して 具体的な対応（例えばＷｅｂ予約のしくみ構築、特殊健診等のシステム化推進 ）をしていただきます。 これらに運用想定も含めて前向きに課題に取り組んでいただける人材を求めて います。 変更範囲：事業所定める業務

仕事内容・営業部門（スーパーバイザー：複数事業所の業務管理） ・開発部門（新規店舗の開拓） ・管理部門（経理・人事など） 変更範囲：会社が定める範囲 各部内の研修を経て、適正により配属部門を決定します。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 まずは、売場にて接客・商品製造・加工、商品管理等の経験を積んでいただきます。次に部門の責任者である「チーフ」を目指していただき、将来的には店長、バイヤー、スーパーバイザー、本部管理職をお任せいたします。是非、まるたかで、貴方の力を発揮してください。 ＜具体的には・・・＞ ■明るい接客 地域に根差したお店として、お客様との会話を大切にしています。 「こんな商品ない？」 「何がおすすめ？」 「特売品は？」 といった質問に明るく元気な対応をしてください。 ■売場づくり 季節や地域性に合わせたレイアウト変更やPOPの作成をお願いします。 同じ商品でも売る