エリアマネージャー 介護の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）、デイサービスでの介護業 務。 基本的にサ高住又はデイサービスの勤務となりますが、ご希望は考 慮させていただきたいと思っております。 医療と介護の連携が充実した施設で働いてみませんか。 ＊ブランクのある方、新卒の方も歓迎です。 ＊経験者については経験等を考慮し、当法人の規定により給与を 決定します。 ＊業務変更範囲：法人の定める業務 ＊公益財団法人操風会 岡山旭東病院が運営する 「岡山ハッピィライフ操風」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○認知症高齢者の生活全般における支援をお願いします。 ＊身体・排泄・入浴介助・見守り・生活介助等 ※勤務日数・勤務時間は相談可能です。 ※介護福祉士・ヘルパー２級（介護職員初任者研修修了者） 資格をお持ちの方は優遇しますが、資格がなくても ご応募可能です。 《未経験でも丁寧に指導しますので、ご応募可能です！》 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 愛知県長久手市の通所介護（デイサービス） ■メインキャッチ 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー/愛知県長久手市/正社員（正職員）/月給200000円~ ■コメント 土日休みで年間休日110日しっかり休んでメリハリ勤務可能♪退職金制度など福利厚生も充実 ■雇用形態 正社員 ■職種 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー ■仕事内容 ●半日型のリハビリに特化したデイサービス（定員25名）でのお仕事です。 ●土曜日・日曜日はお休みですので、プライベートの予定も立てやすいですね♪メリハリをつけてご勤務いただけます。 ●退職金制度をはじめとする福利厚生が充実しており、腰を

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：＊祝日を含む週３日程度の勤務（勤務日数相談可） ＊勤務時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊土曜日曜以外の休日はシフト制による ＊お盆、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊「北斗市 向野デイサービス」での入浴介助専従の介護業務に 従事していただきます。 ※未経験・無資格の方のご応募も歓迎します！ ※勤務時間・勤務日数について相談可能です。 ※子育て中の方、定年退職後のセカンドキャリアの方、 扶養内での勤務をご希望の方等、お気軽にご相談ください！ ※ダブルワーク可（要相談） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ご利用者様の生命に関わる対応等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 月１５～２０日程度の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大型商業施設近くにある介護施設においてコンシェルジュ（受付） 業務を行っていただきます。入居者様やご家族、来訪者への対応を 中心としたお仕事です。 【主な業務内容】 フロント業務：来訪者の受付、案内、電話対応、喫茶業務 入居者様対応：見守り、誘導、食事の配膳 等 施設管理業務：浴室管理、リネン管理 ※身体介護業務はありません。 ※変更範囲：事業所の定める業務 ※応募前現場見学可（ご希望の方はハローワークを通じてご連絡 ください）

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（週休２日）

仕事内容年齢・経験は問いません！ スタッフは３０代～７０代まで幅広い年齢層で大活躍中です！ 週１回から勤務可能・Ｗワークも大歓迎・正社員登用制度有り 業績好調につき新たにスタッフを大募集します。 業務内容：訪問介護 利用者様宅へお伺いし身体介護や生活援助していただく業務です。 利用者様が住み慣れたご自宅でできるだけ長く過ごせるように安心 した在宅生活をサポートしていきます。 事業所から半径３ｋｍ以内の自転車での移動が中心です。 ※変更範囲：変更なし ※※※ 急 募 ※※※

仕事内容デイサービス・ヘルパーステーション・グループホーム・有料老人 ホームなどで、福祉や介護サービスなどのお仕事に従事していただ きます。 実務経験の無い方には熟練者が丁寧に指導しますので安心してご応 募下さい。 また、介護福祉士資格、実務者研修について支援有。 グループ内に他の介護サービスがあり、介護について多彩に学ぶ機 会があります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

仕事内容介護保険請求業務、関連業務、接客電話対応 ＊変更範囲：変更なし