沖縄県の人事 人材育成の求人・仕事・採用

仕事内容*【人事企画リーダー】* *【仕事の概要】* 世界200ヵ国で愛されるコカ ・コーラのボトラーとして、 沖縄エリアで事業を展開する当社。 次の50年を見据えた体制強化に向け、 人事制度の企画・推進を通じて、 人材確保・育成・定着を強化するポジション です。 *【主な業務内容】* - *評価制度の運用・強化* 評価会議の運営、評価者教育プログラムの実 施を通じて、公正で透明性の高い評価体制を 構築 - *人員配置・育成施策の企画* 配置・異動計画の支援、 従業員のキャリア開発を見据えた育成計画の立案 ・実行 - *人事制度の企画改定* 等級・評価・報酬制度の整合性を強化し、 改定案の検討

仕事内容公益財団法人 国際人材育成機構 日本と海外を繋ぐ【人材コーディネーター】土日祝休み/年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本の企業と外国人材をつなぐお仕事！外国人材を採用したい企業へ制度のご案内や、外国人材の日本在留中のサポートを行います！◎個人ノルマなし外国人材を受け入れたい企業の支援と、実習生のサポートをお任せ！ ◇採用企業への制度説明・人材採用後の支援 ◇実習生の就業サポート・訪問での近況確認 ◇労務管理や書類作成などの事務業務 ◇企業へのアプローチ 実習生が無事に3～5

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：８時～２０時の間で４時間以上（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤曜日は面接で要相談となります。本人の希望を優先的に考慮し ２～４日の固定曜日で休日を決定いたします。

仕事内容・タイムカードの準備や確認、給与計算 ・給与ソフトへの入力作業 ・年次有給休暇の管理 ・入社、退社の手続き ・提携先の社会保険労務士とのやり取り ・助成金の申請（年１回程度） ・電話対応、データ入力など ※入社後は、担当者から業務を一つずつ丁寧に引き継ぎます。 ※まずは給与計算などからできることを少しずつ増やしていきます 。 ※最初からすべてを一人で判断する必要はありません。 ※小規模な職場のため、人事労務以外の業務も多々あります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：12時15分〜20時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他慰霊の日、年末年始（１２／２９～１／３）、火曜日から日曜日ま でのうち任命権者が定める日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容図書館業務全般 ・図書の貸出返却等の基本的な利用者対応 ・図書の選定、発注、図書入荷後から配架までの準備 ・図書の修繕、廃棄等の管理全般 ・蔵書、利用者に関する統計業務 ・利用者からの図書等に関する問い合わせ対応（レファレンス） ・未返却図書の督促業務 ・各研修会・部会への参加 ・図書館行事の立案・企画・運営 従事する業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【正社員】人事アシスタント★年休125日★インセンあり★資格取得支援★土日休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|那覇市/10JIN ★会社の成長を支える♪人事アシスタント★ 土日休み&年間休日120日以上♪ フレックスタイム制で働きやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企業認定ゴールド取得!

仕事内容*【人事労務総務の仕事内容】* 国際会議や展示商談会などのMICE事業を 展開する当社において、 全従業員が円滑に業務を遂行できるようサポ ートする人事・労務・総務担当者を募集して います。業務拡大に伴い、 社内の重要なサポート体制を担う職務です。 *【主な業務内容】* - *給与・労務管理業務*：給与計算 およびチェック作業、社会保険手続資料の準備 ・チェック、労務管理全般 - *経理・会計補助*：現金出納簿の入力 ・記帳、税理士事務所への書類受渡、 経理補助業務 - *採用・人事事務*：採用業務、 人事労務事務全般、新入社員対応 - *総務・オフィス管理*：社内備品 の購入および管理

仕事内容●採用アシスタントスタッフ 当社では、在宅勤務で採用アシスタントスタッフを募集しています。弊社の採用業務をサポートしていただき、応募者の面接日程の調整や書類選考、求人掲載作業などを担当していただきます。 【仕事内容】 ・求人媒体への求人掲載作業 ・応募者の書類選考 ・オンライン面接のスケジュール調整 ・オンライン面接案内 ・応募者へのメールでの連絡 ・採用関連書類の作成や管理 ・その他採用業務全般のサポート 【求める人物像】 ・PCの基本操作ができる方 ・コミュニケーション能力が高く、明るい対応ができる方 ・細かい作業にも誠実に取り組める方 ・事務経験や採用業務の経験がある方は尚歓迎 【

仕事内容*【職務内容】* 同社において、遺言信託・遺産整理を中心とした相続コンサルティングに関する本部業務を担当していただきます。沖縄県内の高齢化に伴い拡大する資産承継ニーズに対し、専門知識と実務経験を活かして、複雑化・高度化する遺言執行や遺産整理の領域でご活躍いただく重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・信託業務全般の管理および営業推進業務（知識や経験を活かした業務品質管理、商品改善、推進企画の立案など） ・遺言信託・遺産整理業務の受託審査および受託判断業務 ・遺言執行者としての法的実務全般（ご遺族への遺言開示および相続手続全般のサポート） ・各種書類（戸籍収集、財産目録、遺産分割協議書等

仕事内容財務省 国家公務員／輸出入通関関係業務・密輸取締関係業務など 【求人要約】 SE、営業、事務など民間での就業経験を活かせる 同期と学べる研修あり／分野別・階層別の研修も充実 取締・通関・分析・鑑定・広報など多彩なフィールド 培ってきた経験・知識を活かして、国益に貢献。 係長相当職採用／チームの中核として活躍！ 11期目を迎える財務省税関の中途採用を行います。 財務省税関では、不正薬物などの密輸を防ぐ水際対策を担うとともに、輸出入貨物の適正かつスムーズな通関を支えています。国際物流や社会環境が大きく変化する中、その役割はますます重要性を増しており、これまでの経験を活かして国益に貢献

仕事内容【正社員】人事教育担当★年休125日★インセンあり★資格取得支援★土日休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|豊見城市/10JIN ★社員の成長を支える♪人事教育・研修担当★ 土日休み&年間休日120日以上♪ フレックスタイム制で働きやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企業認定ゴールド取得!

仕事内容・新卒・中途採用業務 ・合同説明会や病院見学の対応 ・求人媒体などを活用した採用業務 ・応募者対応、面接日程調整 ・入退職手続き ・勤怠管理、各種労務管理 ・職員対応、各種書類作成 ・その他、人事課業務全般

仕事内容人事労務管理 （正職員募集）人事労務管理・給与計算に関する業務（土日祝休み） 先輩職員が丁寧にサポートします ご安心ください ＪＡおきなわ本店で一緒に働きませんか？ ＜ココがＰｏｉｎｔ ＞ ・社保完備 ・駐車場完備 ・土日祝日はお休み ・福利厚生サービス「カロリパークス」導入 【仕事内容】 ＜お仕事内容＞ ＪＡおきなわ本店人事部にて以下のお仕事を担当してもらいます ・勤怠労務管理 職員の労働時間、有給休暇等の取得状況の管理・指導 ・社会保険・労働保険関連の手続き 入退社時の雇用保険・健康保険・厚生年金などの資格取得・喪失手続き 産前産後休業・育児休業、労災などの各種保険給付手

仕事内容「人材コンサルティング」と「デザイン」という2つの事業を展開する当社。あなたには人事として、採用活動全般からバックオフィス業務まで、幅広く担っていただきます。 ＜お任せする仕事内容＞ ▼求人媒体の選定・企画立案 どの媒体を使用するかなど、採用における戦略立案の段階から携わります。 ▼面接の実施 面接はすべてWeb（Zoom等）で完結するため、地方への出張などはありません。面接件数の目安は1日1件程度です。 ▼応募者対応、内定後のオファーレター作成など 採用の全工程を一貫して担当。オファーレターは決められたフォーマットをベースに、自分の言葉でメッセージを添えてお送りします。 ▼管理ツール

仕事内容◆より良い組織づくりに、チームで挑む人事ポジション！ これまで培ってきた人事経験を活かし、チームと協力しながらさらにステップアップできる環境です。 人事業務を横断して担当する組織だからこそ、ご自身の経験や志向に合わせて、焦らず担当領域を広げていくことができます。 ◆入社後のステップ ご経験や適性を踏まえ、担当領域を相談のうえ決定します。 いきなり全ての業務をお任せするものではありませんのでご安心ください♪ 【主な業務】 ・採用活動の企画・運営、採用力向上施策の推進 ・人材育成施策、研修企画・運営 ・人事制度の運用、改善提案、各種人事企画業務 ・労務管理、給与計算、社会保険手続き、福利厚

仕事内容経理・人事サポート／完全在宅／経理経験者歓迎／沖縄県からも応募可 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ■フルリモートで子育てもしやすい環境を実現 当社は、代表をはじめ子育て中のパパ・ママが多数在籍！ だからこそ、ライフステージに合わせた柔軟な働き方を大切にしています。 用事がある時の中抜けなど、自分や家族の都合に合わせてスケジュール調整可能。 フルリモート により、家庭の事情や急な用事があっても 自宅でスムーズに仕事を続けられます。 「子どもが急に発熱してしまった…」 「保育園の送り迎えの時間が合わない…」 そんなときも、チーム全体がフォローし合う文化が根付いているので安心。 パ

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３）、慰霊の日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容地域包括ケアシステムの推進を目的に市町村が実施する地域支援事 業に対し、次の業務を行う。 ・実施状況の把握及び助言 ・定期的なヒアリング（年４回・離島含む） ・生活支援体制整備アドバイザー派遣事業の支援 ・研修・会議への参画等を通じた総合的な市町村支援 「仕事と育児が両立しやすい求人」 ・残業が少なく、土日祝日が休みの求人 ・子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に休暇を取得でき る（仕事と子育ての両立しやすい環境） ・平日昼間のパートタイム求人 「変更範囲：無し」

仕事内容会社を支える人事 企画・評価担当としてご活躍いただきます/賞与2回+好決算時には決算賞与もあり 6か月間の勤務状況などに問題がなければ、正社員へ登用となります！ 「社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境」をデザインし、運用するお仕事です。 経営戦略と連動した人事制度の構築から、社員一人ひとりの成長と貢献に報いる評価・報酬の運用まで、組織の成長を「人・仕組み」の側面から牽引していただきます。 【変更の範囲】会社の定款に定める業務 【業務内容】 ■人事制度の企画・改定：事業成長や法改正に応じた等級・規定の見直し ■評価制度の運用管理：目標設定・評価フロー推進および公平性を保つ基準

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事システム（Workday, SAP SuccessFactors, SmartHR等）の導入、または運用保守の3年以上の経験 [歓迎] ・Workdayの導入・認定資格をお持ちの方 ・人事制度設計（評価・報酬）に関わった経験 ・プロジェクトマネジメント（PM/PMO）の経験 【職種名】 シニア人事システムコンサルタント 【仕事内容】 クライアント企業の経営層・人事責任者のパートナーとして、現場オペレーションへの深い理解を前提に、制度変更・法改正や経営層からの要望に伴う要件整理から、人事システム（Workday等）の設定・運用への落とし込みまで、一貫したコンサルティ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・上場企業または上場準備企業での人事経験 ・製造業における人事経験 ・人事戦略や人事制度をゼロから企画・構築した経験 ・労働組合との交渉経験 ・給与計算・社会保険・勤怠等の仕組みに対する理解 ・経営層と現場双方と信頼関係を築けるコミュニケーション力 ・ビジネスレベルの英語力 ・普通自動車免許 【望ましい条件】 ・飲料・消費財・観光・ホスピタリティ業界の知見 ・M&Aや組織統合の経験 ・総務・法務・危機管理等、バックオフィス領域への理解 [歓迎] . 【職種名】 【飲料メーカー】 人事総務部長 【仕事内容】 同社の事業成長と組織変革を支える人事責任者とし

仕事内容【応募資格】 [必須] なし [歓迎] ・英語力（スピーキング、ライティング）※米軍とのコミュニケーションにおいて必要。 ・CPR資格 ・基本的なPCスキル（エクセル・ワード等） 【職種名】 【沖縄】未経験OK！基地内の安全管理◎創業145年の大手建設／年休120日・土日祝休み 【仕事内容】 安全管理(建設・土木)業務をお任せします 【仕事内容】米軍基地内における建築・土木工事プロジェクトにおいて、SSHO（Site Safety and Health Officer：現場安全衛生責任者）の立場で、安全管理業務を専任でお任せいたします。現場の最前線で作業員の安全を守り、米軍基準に準拠した厳格な