安全衛生管理 - 静岡県 の求人・仕事・採用

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レジャー施設/接客/施工管理/1級管工事施工管理技士/正社員/完全週休二日制/土日祝休み/施工管理(設備)/静岡県

櫻井工業株式会社

  • 静岡市駿河区 敷地

  • 年収600万円〜949万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 有資格者歓迎
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理(管)の経験をお持ちの方 ※プラント設備工事の施工管理経験をお持ちの方、歓迎 ■ 求める資格 1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ※下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・給水装置工事主任技術者 ・1級配管技能士 ・2級配管技能士 【職種名】 施工管理(管)「1級管工事施工管理技士」<正社員_静岡> 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理(管)をご担当いただきます。 ・協力会社、官公庁との打ち合わせ ・施工計画の検討および作成 ・施工図の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・竣工検査

総務・労務

TOKENネットワーク株式会社

  • 三島市 南町

  • 月給19.4万円〜30.1万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 短期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • オフィスカジュアル
  • 職場見学OK
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容[仕事内容] 弊社管理部にて総務全般の業務を担当して頂きます。 ・労務管理 (勤怠管理・各種保険手続・年末調整・入退社手続) ・総務業務 (小口現金管理・備品および消耗品の管理、購入) ・安全衛生関係 (衛生管理・職場巡視) ・法務、コンプライアンス (社内規定整備・法改正対応・契約書管理) など ご不明点がありましたらお気軽にお問い合わせ下さい。 ■応募資格 59歳以下(年齢制限該当事由:定年年齢60歳の為) 普通自動車運転免許(AT限定可) 第一種衛生管理者 尚可 PC操作(Word・Excel・メール) ※Excelについては簡単な関数計算を使用できること 【外国籍の方へ】 ・日本

かんたん応募

正社員募集/ゼリータイプの飲料を作る新ラインの管理者

株式会社東海道シグマ

  • 焼津市 田尻

  • 月給24万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • スキルアップ
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • フルタイム
  • 早朝勤務
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 職場見学OK

仕事内容焼津事業所で新しく立ち上げるゼリー飲料ラインで正社員の募集です/月給・賞与・昇給あり 【新ラインスタート】 工場でのお仕事は安全に「品質・コスト・納期」を追求していくことにあります。 その中の品質を重点とする「製造工程」でのお仕事です。 製造工程にはいくつかの工程がありますが 一つ一つ順番に覚えて頂いて全体の流れを まずはゆっくり覚えていきます。 最終的には機械全体のメインオペレーターとして 管理していくことにになります。 またラインメンバーの休日管理やシフトも 最終的にはお任せいたします。 必要に応じて資格や講習なども積極的に受けられます。 経験とスキルが身に付きやすい立上げスタート

かんたん応募

レジャー施設/接客/施工管理/電気/正社員/完全週休二日制/土日祝休み/施工管理(設備)/静岡県

櫻井工業株式会社

  • 静岡市駿河区 敷地

  • 年収450万円〜649万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 有資格者歓迎
  • 語学力不問
  • 資格不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理(電気)の経験をお持ちの方 ※プラント設備工事の経験をお持ちの方、歓迎 ■ 求める資格 資格不問 ※2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方、歓迎 【職種名】 施工管理(電気)<正社員_静岡> 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理(電気)をご担当いただきます。 ・協力会社、官公庁との打ち合わせ ・施工計画の検討および作成 ・施工図の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・竣工検査 ・官公庁への申請業務 <詳細> ・担当施設は公共下水処理場、浄水場、水処理施設等です。 ・請負形態は元請工事

レジャー施設/接客/施工管理/土木/正社員/完全週休二日制/土日祝休み/施工管理(土木)/静岡県

櫻井工業株式会社

  • 静岡市駿河区 敷地

  • 年収450万円〜649万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 有資格者歓迎
  • 語学力不問
  • 資格不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理(土木)の経験をお持ちの方 ※プラント施設工事の経験をお持ちの方、歓迎 ■ 求める資格 資格不問 ※2級土木工事施工管理技士の資格をお持ちの方、歓迎 【職種名】 施工管理(土木)<正社員_静岡> 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理(土木)をご担当いただきます。 ・協力会社、官公庁との打ち合わせ ・施工計画の検討および作成 ・施工図の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・竣工検査 ・官公庁への申請業務 <詳細> ・担当工事は敷地造成工事(浄水場、下水処理場、排水処理場等)です。 ・請負形

商品管理・在庫管理/東証プライム上場のラーメン店長候補/昇格年4回/社宅制度/引越費用補助/店長・販売・店舗管理

株式会社ギフトホールディングス

  • 静岡県

  • 年収400万円〜699万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 夜勤
  • U・IターンOK
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 独立支援あり
  • キャリアアップ制度
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちであること ― 飲食業界での実務経験 ― 店長経験またはマネジメント経験(業界不問) [歓迎] ・同社の経営理念「シアワセを、自分から。」への強い共感 ・年功序列ではなく成果主義で評価されたいという志向 ・公平な評価制度の下で、努力が正当に報われる環境を望む姿勢 ・早期に店長へ昇格し、マネジメント経験を積みたい意欲 ・笑顔あふれる職場づくりに貢献できるホスピタリティ ・飲食業界での就業経験(ホール・キッチン問わず) ・店長やリーダーなど、人数・業界を問わないマネジメント経験 上記のいずれかを備えている方は、求める人物像に合致し選考で歓迎さ

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