人事 労務管理 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【人事】B.リーグ拡大期のジョイン！少数精鋭の組織を採用・制度面でスパークさせる！リモート頻度高 ■業務内容： 現在急拡大・急成長を遂げているB.リーグは、更なる成長を目指し、26-27シーズから実施されるリーグフォーマットの大幅な変更を軸とするB.革新のもと、経営基盤の強化を進めています。 今回募集する人事ポジションでは、JBA（公益財団法人 日本バスケットボール協会）、B.LEAGUE（公益社団法人 ジャパン・プロフェッショナル・バスケットボールリーグ）、B3リーグ（一般社団法人ジャパン・バスケットボールリーグ）の人事・採用・労務業務を一手に担う人事グループに所属いただき

仕事内容<仕事内容> 労務総務担当【年間休日120日以上！】 総務・労務に関する全般業務をお任せします。 ・総務全般（備品の購入管理、ビル営繕メンテナンス、社内の整備や資料更新、消防訓練、BCP関連対応など） ・給与計算～労働管理、年末調整、社会保険関連の手続き ・新しい働き方のための、ルールやシステム構築、管理運営 ・労務に関する業務（健康診断受診や教育など） ・36協定など、法令遵守に向けた啓蒙活動の実施 ・就業規則や規程の改定（年１回見直し） <給与> 年収350万円～600万円 <勤務時間> フレックスタイム制 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間

仕事内容<仕事内容> 【西新宿】人事・労務管理者◆業務改善や各種制度の運用 ※年間休日124日／フルフレックス 【就業環境良好／東証プライム上場のSBSグループ／グループ変更の過渡期に携われます】 ロジスティクス・エンジニアリング事業を手掛ける当社にて、人事・労務管理者を募集します。 総務部人事担当において、人事評価や給与・賞与制度をはじめとした様々な人事関連制度の運用・整備や労務関連の業務改善など、各種制度の運用を中心にご担当いただきます。国内外に亘る社内関係部署との連携はもちろん、充実した社内教育等によりロジスティクス事業に関する知見も広げられます。 ■業務内容： 給与・賞与支給業務や勤怠管理

仕事内容<仕事内容> 労務管理事務【経験者募集】 ☆2018年10月1日開設 スタッフ募集☆ 当社は日本最大規模の社労士法人。規模を生かして1000名以上の大手企業向けに労務管理事務を行っています。 この度、業務拡大に向けて沖縄に新オフィスをオープンいたしました。 まずは、5名程度から初めてゆくゆくは数十名規模になっていく予定です。 ◆仕事内容◆ ・クライアント先の入退社に伴う社会保険手続事務 ・クライアント人事部との給与控除に関する打合せ ・行政への手続申請代行（社会労働保険、助成金等に伴う業務） ・提携している給与計算会社とのやり取り ・来客対応 ・他付随する業務 ※最初は少人数ですが

仕事内容[仕事内容] 【ポジションのミッション】 経営戦略、事業戦略を積極的にサポートする”攻めの人事”として、会社の成長とともに、拡大する組織を円滑に事業運営、社員が働きやすい・働きがいのある環境づくりを行います。従来の手法にとらわれず、適切で効率的な方法を積極的に模索し、組織の成長と企業ガバナンスの両立を目指していただきます。 【具体的な役割】 ＜人事企画＞ ・各種人事制度の企画、運用（報酬制度、働き方等） ・人材開発、組織開発の企画、運用 ・人事データの分析と活用 ・福利厚生制度の企画、運用 ・人事関連規程の改廃 ＜人事労務＞ ・月次業務：労務・給与・税務業務、入退社手続き ・安全衛生関連業

仕事内容<仕事内容> 人事業務（中途採用中心） 【人事業務全般】※中途採用中心 〇最初は中途採用業務のみを行っていただき、長期的には新卒採用業務や社内の人事制度構築など、人事全般の業務に携わって戴きます。 中途採用業務においては採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行します。人事としての経験値の向上だけでなく、経営トップと意見交換しながら実務を遂行するため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 ・採用計画の立案とその計画を達成する為の戦略策定と企画実行 ・あらゆる採用チャネルを使い、施策導入と実行 ・ダイレクトリクルーティングの運用 ・候補者との面談 ・内定者との折衝

仕事内容<仕事内容> 管理部 人事総務／500万～800万、年休120以上 事業部スタッフとしての管理機能統括 ・事業戦略の推進・管理 ・人事・総務 をミッションとして、 ・臨時雇用（アルバイト・パート）社員の処遇制度設計 ・労働時間管理（残業削減や有給取得など自己管理レベル向上と啓発指導） ・労災案件対応 ・人事異動/組織変更手続き ・人事評価業務 ・個別人事対応 ・表彰/懲戒業務 ・組合対応 ・新卒/中途採用 ・施設/設備の維持管理企画 ・規則管理 ・契約実務 ・健康経営推進 などを担います。 国内出張：半期に1回程度 海外出張：半期に１回程度 まずは事業部内で業務を習得後、数年後は他部

仕事内容[仕事内容] "バックオフィス"として たくさんの人をサポートできる逸材に♪ 人事・労務スタッフ募集中！ (お仕事番号：30-2 T) 1）勤怠計算などの総務スタッフ募集中 2）年間休日127日でプライベート充実♪ 3）賞与・昇給あり！好待遇の条件沢山♪ 4）グローバルにも展開する企業での勤務 5）20代～40代女性社員が活躍中の職場 【仕事内容】 総務課での人事労務や勤怠管理などの 事務作業をお任せします。 【具体的には…】 ・新入社員の保険関係全般の手続き ・社員の勤怠管理 ・新卒、中途採用に向けた資料作成 など ◎人事・労務ソフトを使用しています。 このお仕事の魅力 ▼スキル

仕事内容ブライダル事業・アニバーサリー事業を展開する当社の管理部門で、労務業務をお任せします。業務内容は適性・希望によりご担当いただきます。 ◇労務管理 （勤怠管理、月次給与、賞与計算/社会保険手続き（入社・退職管理・各種保険手続き）/社員情報管理/人事異動対応/各種規程の管理・適用 ご経験に合わせ、評価・制度・新卒採用・中途採用といった分野の業務にも携わっていただきます。 福利厚生 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 賞与：年2回（7月・12月） 給与改定：年1回（4月） 諸手当：通勤手当(上限3万円／月)・残業手当・深夜手当・休日残業手当 社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 研

仕事内容<仕事内容> 【経験者募集】総務及び人事業務！ スペイン語・英語が飛び交うグローバルなオフィスのため、語学力を活かせます！ 初めは、簡単な業務から始めていただきます！ ※人事業務に関しては、社労士の先生と共に業務を進めていきます。 ≪人事総務業務≫ ・受付及び案内・電話対応 ・他部署のサポート・書類の授受、データ作成 ・郵便物のチェック、発送業務・資料作成、ファイリング ・決まった様式へのデータ入力・社内のイベントなどの企画や運営 ・広報・社内整理整頓掃除 ・備品発注及び管理・切手印紙等管理 ・社宅管理・旅券宿泊手配 ・勤怠管理・健康衛生管理 ・個別労務管理・年末調整関係の対応 ・入退社手

仕事内容当社人事部にて、制度企画・労務管理業務をご担当頂きます。 ＜お仕事詳細＞ ・全社の人事戦略の推進 ・人事制度構築から運用管理 ・人事諸制度の設計 ・人的資本開示 ・働き方改革推進 ・ダイバーシティ推進 ・人事システム運用から見直しなど ・人事発令 ・評価制度運用や昇進昇格管理 ・出向者管理 ・雇用契約管理 ・労働時間管理 ・法改正対応 ・国内・海外グループ会社への支援 等 ＜同社の特徴＞ ・事業の安定性と幅広い製品ポートフォリオ…自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、プラント関連など様々な身近なところで、当社の技術は活用されています。特定業界の景気動向に左右されすぎるこ

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士アシスタント（サポート業務から始められます）◆年休125日／昨年度賞与4.75ヶ月分～ クライアント企業様の社会保険・労働保険の手続、給与計算、助成金の申請などを代行している当法人。あなたには、代行業務における事務作業をお任せします。コツコツ丁寧に取り組みましょう。 お客様から直接感謝のお言葉をいただくことも多く、自分の仕事が役に立っていると実感できる環境です。基本的に直接お客様を訪問することはありませんが、「積極的にお客様のもとへ足を運びたい」という方には、クライアント企業様を訪問してご相談に応じる業務をお任せすることもあります。 【具体的な業務内容】 以下

仕事内容本社にて、社会保険、労働保険業務を中心に、労務管理業務を幅広くご担当いただきます。 【具体的には】 ・社会保険・労働保険関連業務 ・人事考課・昇格処理業務 ・退職金（企業年金対応を含む）処理 ・就業規則等の改定業務 ・人事制度企画（給与・退職金制度等） ・給与・賞与計算業務 ・通勤手当精算・管理業務 ・年末調整業務 ・その他人事・労務管理業務全般 ※入社後は、既に業務を担当している社員のサポートとして、幅広く業務を経験していただき、そのうえで、専任業務を増やして行きます。 【ポイント】 ・当社は中途入社メンバーも多く、それぞれが強みを発揮して活躍しています。

仕事内容<仕事内容> インターナショナルスクールの人事スタッフ インターナショナルスクールの本部で 運営を支える人事部スタッフを募集します。 Laurus は日本で唯一の Science International Schoolです。 都内を中心に8校のインターナショナルスクールを展開し、 総生徒数は約1300名に上ります。スクールの発展に伴い、 今後も更なる事業拡大を予定しています。 言語・教育・文化・科学を有機的に繋げる教育現場を支えるお仕事に 挑戦してみませんか？ -求める経験・人物像- ◆積極的で、チャレンジ精神を持って仕事に取り組める方 ◆自ら考え、提案や行動を実行できる方 ◆関係

仕事内容【非営利団体での総務・保険請求・労務管理業務】 ・労務（社保・入退社手続き） ・介護保険請求 ・経理 ・電話、来客受付対応 ・業者対応 ・物品発注、納品、管理 ・資料作成 ・各種申請 ・小口現金管理 ★総務・労務・経理のいずれかのご経験のある方 ◎無料駐車場あり ◎制服あり

仕事内容<仕事内容> 人事／労務・制度※管理職候補 ＜半導体・医薬品向け超純水製造メーカー＞ 【半導体、医薬品メーカー向け超純水製造装置のメーカー】 ■募集背景：中期経営計画や当社業績拡大を踏まえ、戦略的かつ攻めの人事施策を行うための募集です。 今までのご経験を活かし、新たなことにチャレンジ頂ける方を新たに迎え、一緒に仕事をしていきたいと考えています。 ■業務内容： ・人事制度・福利厚生の設計、企画立案 ・人事労務関連の実務及び部員のマネジメント ・経営理念に掲げる「全力を発揮出来る楽しい会社」を継続・発展させる組織風土づくり ※採用業務は当部署ではなく、専属の部署が担当しております。 【変更の

仕事内容<仕事内容> 年間休日126日／労務管理スタッフ／福祉サービスや介護用品を届けるプロジェクト 【主な業務】 <社員の労務管理> ・入退社の手続き ・社員登録 ・社会保険、厚生年金の手続き(社労士事務所とのやり取り) ・勤怠入力(促進) ・ネットバンキングでの支払 ・電話応対 ・メール対応 ・その他庶務/雑務全般 服装はビジネスカジュアルでOKです()/ <給与> 時給1,500円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇その他カレンダーに準ずる <勤務地> 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目 名古屋駅(JR、名鉄、近鉄、地下鉄)

仕事内容<仕事内容> ★UIターン歓迎★労務管理事務（沖縄オフィス勤務） ★昨年10月に開設した沖縄オフィス。増員のための募集です★ クライアント企業の社会保険・労働保険の手続き代行を行っていただきます。 具体的には入社時の健康保険証の発行手続きの為の書類を作ったり クライアントに代わって届け出たりしています。 あなたにお任せするのは書類作成業務です。 ただし単に書類を作るだけではなく、その書類作成がスケジュールどおり 正確に処理できるようにパート職員のスケジュール管理をしたり クライアントへの連絡や問い合わせに対応したり、行政機関への対応をしたりする仕事です。 東京オフィスにて4か月～6か

仕事内容【人事労務】グループ全体の人事実務・給与・労務管理・基幹システム運用などをお願いします。また、業務の幅は多岐に渡るため、面接にて皆さんのご経験に合わせてお任せする業務を決めていきます。業務を通じてより専門性を深め、担当範囲を広げていってください。■職務内容・給与計算、年末調整や住民税業務・社会保険、労働保険の諸手続き・勤怠、労働時間管理、福利厚生関係業務 など■グループ各社の給与計算、労務管理全般を複数担当者で行っており、そのメンバーの一員として、経験を生かしながらご活躍いただこうと考えております。■若手、ベテラン、新卒、キャリアに関係なく活躍する環境があります！

仕事内容『人事・労務スタッフ（正社員）』募集！ これまで培われたご経験を当社で発揮してください。 ■人事関連規程の整備、適正運用のサポート ■労働時間管理を中心とした、労務全般の適正管理・運用体系の確立 ■株式会社良知経営における人事評価制度の再構築およびグループ会社への導入 ■従業員の物心両面の幸福のための制度づくり など ※将来的には、福利厚生や人事制度の改定・構築や、グループ全体のワークライフバランスの推進、Well-being（ウェルビーイング）を重視した制度づくり・運用などに携わっていただくことも可能です。 ◆業務改善など、より良い環境実現のアイデアは大歓迎！ 改善例としては、直近では