兵庫県伊丹市のハローワーク 人事の求人・仕事・採用

仕事内容＊経理、人事、総務の業務をお任せします。 会計ソフト入力・小口現金管理・銀行振込・その他経理付随業務 勤怠管理・給与計算・雇用関係書類作成 等 ＊先輩社員が丁寧に指導します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容会社の広告塔として、採用関連業務の統括をお任せします！ ◆面接官として応募者の選考 ◆会社説明会運営・プレゼン ◆大学訪問や行政対応 ◆グループ会社や各部署との連携・求人提案 ◆社内行事企画・手配・運営 ◆予算編成 等 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容人事に関わる業務全般（教育・制度企画・ 認証対応）を担当していただきます。 ・社員研修の企画、実施（階層別・職能別） ・人事制度、退職金制度の設計、改定 ・ＩＳＭＳ、ＰＭＳ等の認証取得、更新対応 将来的には人事関連業務全体を 統括する立場として、制度構築にも 携わっていただきたいと考えています 【変更範囲：変更なし】

仕事内容建物管理会社での総務・人事業務 ・総務業務 （リース契約他各種契約手続き及び管理、ファシリティ関連業務、 各種社内申請書類の差配、各種社内会議・委員会の運営） ・人事業務 （福利厚生制度、労務管理に関わる業務等） ・その他各種事務業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容入力や発注業務など基本的な事務のお仕事が中心です。 経費削減案や業務の改善提案などを考えたり、やりがいを感じれる と思います。 【最初にお願いする業務】 ▼採用業務 ▼勤怠管理 ▼シフト作成 ▼入出金管理 ▼ワードやエクセルによる文章などの作成 ▼決まったフォーマットでの見積書や請求書の作成 ▼ホームページやＳＮＳの更新作業 人数が少ない部署のため頑張り次第で１年以内の昇格も目指せます ♪【 当社インスタをご覧ください：ｂｒａｔｔｏｒｅｃｒｕｉｔ） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容グループ全体の採用業務、求職者からの問合せ、面接対応など 人材採用 受付、面接、採用決定、配属調整までの一連の流れを担います。 面接を行う中で面接数の７０％以上を採用入社することがミッショ ン。そのためには応募者から信頼され、「ここで働きたい」と思っ てもらえることがとても重要です。 紹介するクライアント企業の魅力や仕事のやりがいを自身の言葉で 伝え求職者に自分でもできるかも。やってみたいとポジティブにな れるようサポートして下さい。 応募者の方々と向き合う中で時に条件面に関する交渉も行います。 臨機応変に柔軟な対応を行い採用目標を達成してください。 （変更範囲：原則変更なし）

仕事内容・媒体選定、求人作成、面接受付 ・採否連絡、求人問合わせ対応 ・入退社管理、人事関連書類作成 ・外部説明会、イベント参加対応 ※職務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数、就業時間の長短については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容【具体的な職務内容】 ・年末調整関連業務 ・勤怠及び人事システム導入に伴うデータ入力等人事総務事務 ・駐輪場現場の方のシステムログインサポート（スマートフォン操 作補助）等 ・上記に関するヘルプデスク、電話問い合わせ対応等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【人事、総務の実務経験者を歓迎します】 ・採用広報（面接、会社説明会、ＳＮＳ運営、ＨＰ・社内報など） ・労務管理（勤怠管理、入退社管理、社保手続、労働契約など） ・秘書業務（役員対応、来客・メディア対応、贈答・礼状など） ・契約管理（損保契約、社宅・駐車場・賃貸物件・車検管理など） ・一般事務（備品管理、電話・慶弔対応、書類作成・営繕など） ・福利厚生（健保組合対応、保養所・制服・弁当・保安管理など） ※採用活動強化につき、募集します。 ※労働局、労基署、ハローワーク、消防署などの対応経験歓迎 ※年数回出張あり（千葉・埼玉・愛知・兵庫・香川・福岡など） 変更範囲：当社の定める全業務

仕事内容◇弊社の経営するローソン店舗の複数店舗（３～５店舗）の 管理業務。数値、売り場、人事等総合的に管理して頂きます。 将来のエリアマネージャーを目指して頂きます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人事業務 ・人材採用 ・人材評価 ・人材管理・配置・育成 ・文書管理 ・部門マネジメント ・スタッフのマネジメント ・幅広い管理業務 ・その他 急募 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・担当する顧問先（経営者又は人事担当者）からの労務相談に対応 し、人事労務コンサルティングを行います。 ・制度設計や労務監査などのうち大型案件については、複数の社労 士でプロジェクトチームを結成し、専門家集団として取り組みます 。 ・２５名の社労士有資格者がいるため、キャリアビジョンを描きな がら、専門得意分野を確立することができます。 ・人事制度コンサルティング、セミナー・研修講師・執筆など活動 分野は多岐にわたります。 ・長期勤続者、女性管理者など多様なキャリアモデルが存在するた め、自身の目指すキャリアプランを実現することができます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎社内の会計関係の社内ワーク◎ 【具体的には】 ・入金処理や会計に関わる仕訳作業 ・売上管理のフォロー ・総務関係全般に関して一部フォローしてもらいます。 ・いずれは会社の経理に関わる仕事に携わって頂きます。 ・残業時間も少なく、福利厚生も充実♪ 【安定基盤でワークライフバランスも◎】 ・年間休日１２２日、基本土日祝休み、有給消化率も高くオフ充実 ・給与は経験を考慮、平均勤続年数１２．９年 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容本部事務局総務課にて、総務・人事・給与・厚生・庶務を管轄する 総務課全般の管理。 ・学園内業務全般の連絡、調整業務 ・学園ガバナンスの運用に関する業務 ・各種会議全体に関する業務 ・人事戦略、要員管理戦略に関する業務 ・労働協約、労働関係諸規定に関する業務・・・等 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容給与計算業務全般 ・勤怠システム管理・社会保険、住民税業務 ・年末調整業務・給与計算ソフト（給与奉行）への入力業務 等 人事業務 ・採用業務（新卒・中途）・助成金申請手続き ・各種保険の得喪手続き・入退職手続き等 その他 ・電話、来客対応、書類のファイリング、面接スケジュール調整等 人事労務・採用関係を中心に、総務課での業務全般に携わって いただきます。給与・人事労務どちらかのみのご経験でも丁寧に 指導いたします。【変更範囲：キャリアアップに伴い意思確認の上 、法人の定める業務に携わって頂く場合があります】

仕事内容・ＳＮＳの運営 ・求人媒体の管理、運用、対応 ・求人応募者様との連絡応対（応募～入社） ・電話、来客対応 ・その他庶務業務 上記の仕事内容を徐々に行っていただきます。 部署で連携し進めていきますので、ご心配なくご応募ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務・人事全般 ・各種保険手続 ・勤怠管理（出勤簿） ・電話対応 ・来客対応 ・各種管理事務、その他総務事務 ・求人（新卒・中途） 「変更範囲：変更なし」 急募

仕事内容■職務詳細： ・人材確保（採用活動、社員教育、研修） ・社内コミュニケーション（組織作り、社内イベント企画） ・労務管理（福利厚生業務、健康管理） ・社外対応（防災点検、建屋修繕、ＢＣＰ対応） ・ハラスメント対応、コンプライアンス担当 ・文書管理、庶務全般 等 【業務の変更範囲】会社の定める業務

仕事内容当社の中途採用業務を中心に、 人事業務全般をお任せします。 具体的には、 求人媒体の選定、原稿作成、運用 応募者対応 面接日程調整、連絡など 面接対応 採用イベントの企画・運営 インスタグラムなどのＳＮＳを活用した採用活動 入社後フォロー など 変更範囲：変更無し（本人希望を考慮・検討可）

仕事内容◇人事採用担当 ・採用活動（新卒・中途） ・有料媒体誌、インターネット求人掲載 ・ハローワーク対応（求人票作成や更新等）、学校訪問 ・応募者への連絡対応 ・合同企業説明会（申し込み～参加準備～フォロー） ・その他の関連業務全般 ・各施設との連絡調整 など 【変更範囲：変更なし】