東京都港区のCXOの求人・仕事・採用

仕事内容【事業変革の最前線へ】CXO・本部長候補｜事業と組織の未来を創造するリーダー 株式会社キネカ - エンタメスキルシェアサービス『pato』によるレガシー市場のデジタルシフト 仕事内容 株式会社キネカはCtoC事業として、エンタメマッチングアプリpatoを運営しております。 今後同社はナイトエンタメビジネスを本格的にデジタルシフト、マーケットリーダーになるという目標に向かって進んでいく為に、事業を更にグロースさせる必要があります。 このポジションではpatoの市場変革を実現させるグロースを担っていただきます。 CEOの平塚と密にコミュニケーションを取り、pato事業におけるブレインとなり各

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・事業会社にて中途採用またはHRBPの実務経験をお持ち方（3年以上） ・年間30名以上の中途採用経験をお持ちの方、又は人事部立ち上げのご経験をお持ちの方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシップを持って推進できる方 ・自身で適切な課題設定ができ、改善アクションまで取り組める方 ・弊社が定義するバリューへの共感 [歓迎] ・5名以上の採用チームのマネジメント経験 ・管理職クラスの中途採用における実務経験 ・経営視点を持ち、CxOレイヤーに対しても改善提案ができる方 ・採用マーケティング/ブランディング業務に携わっ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験 （1）戦略コンサルティングファームの経験者 （2）金融機関・事業会社で、全社戦略・経企・M&A/投資・事業運営業務の経験者 [歓迎] ・外資系戦略コンサルティングファームでのトップパフォーマー ・英語力 会話・読解・文書：中級（ビジネス会話可能であると望ましい） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 戦略コンサルタント/CXO Advisory 【スタッフ】（年収600万円～2000万円） 【仕事内容】 ・戦略ファーム・総合ファームの戦略部門出身者を中心に、様々なスペシャリティを持ったエースクラス人材との出会い ・「

仕事内容株式会社Arcana Technology 【プロダクトマネージャー｜CxO】新規事業をプロダクトで加速する立ち上げメンバー募集◎ 【仕事内容】 【プロダクトマネージャー｜CxO】新規事業をプロダクトで加速する立ち上げメンバー募集◎ 【具体的な仕事内容】 ～プロダクトマネージャー候補｜新規事業をプロダクトで加速する立ち上げメンバー募集～ ■企業概要（アルカナテクノロジー｜プライマルグループ） アルカナテクノロジーは、AI技術で“こんなのあるかな？”を爆速でカタチにする 新規事業特化のプロダクトスタジオです。2026年1月創業。企画～プロト開発～実証～事業化までを高速で回し、企業の新規事

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンサルティング会社やシンクタンクで小売、サービス業界のリサーチやコンサルティングを経験された方 ・店舗ビジネスでの業務改善や数値分析の経験がある方 【職種名】 店舗戦略推進【10年後のCXO候補 ／ これまでの経験を事業会社で生かしませんか？】 【仕事内容】 将来的には課長級、そして経営幹部として、店舗と本社を繋ぐ役割を担います。まずは店舗にて顧客の行動パ ターン、サービスの強み、商材の動きをデータと肌感覚の両面から掴んでいただき、現場発信の生きた戦略を 構築します。 ■店舗における顧客・市場の分析と現場改善 ・店舗運営を通じて、主要ターゲット層の行動やニーズを直

仕事内容職種定義 CXOコンサルタントは、まだ誰も立てていない問いを、新しくつくり出す仕事です。世の中には「どう解くか」の答えが溢れる一方で、「そもそも何のために、どこへ向かうのか」を問い直せる人は多くありません。この職種が扱うのは、その「問いそのもの」です。 たとえば、ある商品が「安さ」で選ばれていると社内の誰もが思い込んでいるとします。ところがデータを読み解くと、実際には「それを持っていることの安心感」で選ばれていた、と分かることがあります。すると、打つべき手は値下げではなく、その安心感をどう伝え、どう強めるかへと変わります。同じ商品、同じ市場でも、問いが変われば、進む道が変わるということです。こ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・社内外複数名を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ?スケジュール管理、顧客調整・社内調整 ・マーケティング戦略に関連するいずれかのご経験3年以上 ?戦略、経営またはマーケティングのコンサルティングファームまたはマーケティング支援会社におけるコンサルティング経験 ?総合広告代理店におけるビジネスプロデュースやコミュニケーション戦略の提案～実行経験 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・ビジネスゴールの達成に向けた目的と目標を起案しクライアントと完遂した経験 ・クライアントが抱える問題とその課題を言語化しデータドリブンな思考を兼ね備えた戦略立案か

仕事内容【応募資格】 [必須] - 人材業界、もしくは広告業界での事業責任者経験 - 10名以上のチームまたは複数部門のマネジメント経験 - P/L責任または予算策定・収益管理の経験 [歓迎] 求める人物像 - 同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感 - クライアントファーストなスタンスで、 成果に対して強いコミットメントがある - スタートアップに対応可能な自立 /自律性や能動性を持っている - 常に誠実であり相手を尊重する - 自分の意思を持ち、責任を果たすことにこだわる - 本質的な答えを追求しつづけるを諦めない 【職種名】 【株式会社No Company出向】CxO・事業責任者候補

仕事内容【応募資格】 [必須] 小売、サービス、アパレル、飲食などの店舗型ビジネスでの接客や販売の経験 【職種名】 店舗運営マネージャー【10年後のCXO候補 ／ 誰かの「居場所」を創る仕事】 【仕事内容】 将来の経営幹部（CXO候補）として、まずは店舗でのマネジメントからスタートします。店舗でお客様と向き合い、ターゲット層の動きや商材の特性を深く知ることが、将来的に本社で経営企画や新規事業を動かす大きな武器となります。 ■店舗での顧客対応と運営管理 ・顧客をフルネームで呼ぶほど深い関係性を築く、温かみのある接客の実践 ・日次から月次の売上集計、予算実績対比、稼働状況分析 ・シフト作成、売上管理、予

仕事内容株式会社ハウテレビジョン 【エグゼクティブキャリアコンサルタント】ハイクラスタレントへキャリアを届けませんか？（CxO領域） 【仕事内容】 【エグゼクティブキャリアコンサルタント】ハイクラスタレントへキャリアを届けませんか？（CxO領域） 【具体的な仕事内容】 ～新型質問箱サービス「mond」のほか、新卒採用プラットフォーム「外資就活」をはじめ、人材紹介サービス、中途採用プラットフォーム、リサーチ機関等を運営する注目の企業～ 【業務内容】 エクゼクティブコンサルタントとして、以下の業務をご担当いただきます。 （1）PEファンドやその投資先の経営人材、スタートアップのCxOクラスといっ

仕事内容職種定義 CXOコンサルタントは、まだ誰も立てていない問いを、新しくつくり出す仕事です。世の中には「どう解くか」の答えが溢れる一方で、「そもそも何のために、どこへ向かうのか」を問い直せる人は多くありません。この職種が扱うのは、その「問いそのもの」です。 たとえば、ある商品が「安さ」で選ばれていると社内の誰もが思い込んでいるとします。ところがデータを読み解くと、実際には「それを持っていることの安心感」で選ばれていた、と分かることがあります。すると、打つべき手は値下げではなく、その安心感をどう伝え、どう強めるかへと変わります。同じ商品、同じ市場でも、問いが変われば、進む道が変わるということです。こ

仕事内容CxO候補｜コンサルティング×マーケティングで本質的な課題解決に向き合う急成長企業 株式会社リライアス - 顧客ファーストを徹底！HR領域の経験を生かしたHRコンサルティングベンチャー 仕事内容 経営チームと共に「HRコンサルティング」と「HRマーケティング」の両事業の成長を牽引してくださる方を募集しております。 お任せしていきたいと考えている具体的な業務は以下の通りです。 － 営業戦略設計・推進 － マーケティング戦略設計・企画・推進 － パートナー戦略の企画・推進 － 社内の仕組み作り － その他、事業成長に寄与するあらゆる領域の企画・推進 具体的な詳細は、面談や面接にてお伝えする

仕事内容【仕事内容】 【職務概要】 人材の流動化を加速させ、社会がポジティブに回る手助けを「日本の社会にギアを入れる」当社にて、 両手型のキャリアアドバイザーとしてプレイングマネージャーとしてご活躍頂きながら会社を牽引するポジションです。 【業務内容】 4～5名のチームを見ながらキャリアアドバイザーとして、 求人企業との打ち合わせ、求職者の対応、クロージングまでトータルに担当いただきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容【応募資格】 [必須] システム開発・導入・移行等なにかしらのプロジェクトに携わっていた経験 [歓迎] コンサルティング業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・会社経営、新規事業への興味をお持ちの方 ・マネジメントのご経験 【職種名】 【今がチャンス】創業フェーズで“経営×コンサル”に挑む。将来のCxO候補募集！ 【仕事内容】 大手企業から成長ベンチャー、中堅企業まで、さまざまな組織の課題解決やイノベーション創出に貢献していただきます。 経営/戦略コンサルティング ・企業の

仕事内容【応募資格】 [必須] セールス経験3年以上の方 対経営者営業の経験がある方は、優遇条件にてお迎えします 業界は不問です [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・ファイナンス領域の知見がある方 ・スタートアップ領域への興味、知見のある方 ※独立経験をお持ちの方、スタートアップでCXOのご経験がある方大歓迎です！ 【求める人物像】 ・会社全体を見ながら必要な業務を考え、メンバーと助け合いながら業務を進めていける方 【職種名】 セールス担当 【仕事内容】 セールスポジションについて 現在、セールス専任社員はまだ1名（29歳男性／不動産業界・M&A業界出身／国体バスケ出場経験あり／長身／人の懐に入り込む

仕事内容■仕事内容 FLUXは、AI技術を活用した事業変革支援を行っています。 経営企画リーダーとして、全社戦略に基づくデータ管理や経営指標の分析、施策の立案・実行を担当し、 全社横断的なAIトランスフォーメーションを推進します。 【具体的には】 ・ 経営企画/事業企画支援 ・ 全社戦略に基づく重要データの定義・収集・管理 ・ 経営指標のレポート作成と分析、施策立案 ・ CRMを用いたデータ管理 ・ 予実管理、経営メンバーとの折衝 ・ M&A案件対応 ・ PMIの企画・推進 全社横断的なデータ管理と施策の優先度設計を担当します。 全社戦略に基づくデータ管理の標準化と施策の優先度設計を完了します。 経

仕事内容【応募資格】 [必須] システム開発・導入・移行等なにかしらのプロジェクトに携わっていた経験 [歓迎] コンサルティング業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・会社経営、新規事業への興味をお持ちの方 ・マネジメントのご経験 【職種名】 【経営直下／IT×新規事業】創業期から携わり、CxOも目指せるポジションのご案内 【仕事内容】 大手企業から成長ベンチャー、中堅企業まで、さまざまな組織の課題解決やイノベーション創出に貢献していただきます。 経営/戦略コンサルティング ・企業

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 まだ誰も立てていない「問い」を新しく創り出すCXOコンサルタントとしてご活躍いただきます。クライアントの曖昧な悩みから本質的な課題を見つけ出し事業成長を牽引するポジションです。メンバー上位からリーダークラスでの採用となります。 【具体的には】 ・鍛えた「ものの見方」で市場を読み替え新しい問いを設計 ・対話やワークショップの場を設計・運営し議論を引き出す ・定量・定性の両面からユーザー心理を読み解く分析 ・他部門の分析結果を経営層へ届くストーリーに変換 ・大学や研究者と連携した新しい分析視点の開発と展開 ※プロジェクトリーダー（PL）またはメンバーとして上記業務を担当

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・コンサルティング実務経験: 戦略/経営/マーケティング戦略いずれかのコンサルティング分野での5年以上の実務経験 ・課題解決経験: 複雑な課題解決プロジェクトの推進経験 ・成果責任: プロジェクトまたは事業の成果に対する責任を持った経験 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・データ活用経験: MMM（メディアミックスモデリング）、アトリビューション分析等の経験 ・マネジメント経験: チームリーダーまたはマネージャーとしての組織運営経験 【フィットする人物像】 【求めたい人物像】 ・価値起点の思考: 作業をこなすのではなく、「顧客にとっての意味・価値

仕事内容Ｎ．Ａｖｅｎｕｅ株式会社 事業開発責任者（CxO候補）◇Web3に特化した国内最大級のニュースメディア展開 【仕事内容】 事業開発責任者（CxO候補）◇Web3に特化した国内最大級のニュースメディア展開 【具体的な仕事内容】 ＜日本を代表するWeb3メディアを提供◎裁量の大きい環境で事業基盤の拡大をお任せ＞ 将来の幹部候補としてご活躍いただける方を募集します。 代表の右腕として、既存事業または新規事業の統括をお任せする想定です。アライアンスや、事業開発全般をリードしていただきます。 Web3領域で強固な影響力とネットワークを持つ当社の既存サービス「メディア（広告事業）」、「コミュニティ