長崎県のコールセンター 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【コールセンターでの管理・統括】 ＊運営に関わる意思決定（方針、体制、職務定義等） ＊業務継続に関わる対応方針策定 ＊業務運行状況の把握、およびトラブル発生時の全体管理 ＊各種報告の確認、承認 ＊定期ミーティングの開催および情報共有 ◎ハローワークの紹介状が必要です。変更範囲：変更なし

仕事内容＼クレジットカード銀行カードの問い合わせに関するコールセンター業務／ ■具体的には… 商品の質問や契約内容の確認、不具合があった際の受付などを行います。 専門知識を身に着ける必要はなく、マニュアル通りの案内でOK！ マニュアルを見てもわからないことがあれば、先輩スタッフに相談可能！ わからないまま、一人で対応し続けるなんてことは一切ないので、未経験の方でも安心してお仕事デビューできます！ 私服でオシャレに勤務() →服装・髪型・ネイルも全部自由に働ける環境！

仕事内容【仕事内容】 事務・コールセンタースタッフとして各種サポート業務をお任せします！ 【具体的には】 ◆請求システムへのデータ入力 ◆データの修正・登録作業 ◆ファイリング ◆受電対応 ◆来客対応 ◆各種事務サポート ◆資料作成補助 など ※一部コールセンター業務をお願いする場合があります。 データ入力業務を中心に、 オフィスワーク全般に携わることができます◎ 未経験の方も研修からスタートするので安心です！ 【給与】 月給23万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ※固定残業代1万5500円を含む（10時間分） ※固定残業代を超える勤務を行った場合は別途支給 ※試用期間

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【【コールセンターでの管理・統括】 ＊運営に関わる意思決定（方針、体制、職務定義等） ＊業務継続に関わる対応方針策定 ＊業務運行状況の把握、およびトラブル発生時の全体管理 ＊各種報告の確認、承認 ＊定期ミーティングの開催および情報共有 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, フルタイム歓迎, 長期歓迎, 駅チカ・駅ナカ, 車通勤OK ・求める人物像・資格 ・コールセンター（１０～５０名以上）マネジメント経験者 ・経営的、営業的視点でセンター運営できる方 ・Microsoft Office 中級程度のPC操作レベルがある方 ・人数・男女構成 30代多数,

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【入社当初は…】 ＊センターで働くSV・オペレーターの業務フォロー ＊SV、オペレーターの採用、教育、育成 ＊業務進捗、勤怠、品質、課題などの運営面の管理 【ゆくゆくは…】 ＊コールセンター運営に関するデータ集計・分析 ＊現場の課題整理、業務改善の企画・運用 ＊クライアントへの報告、調整、改善提案 ＊新規業務立ち上げや提案のサポート 【スタッフ採用や育成】 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, フルタイム歓迎, 長期歓迎, 駅チカ・駅ナカ, 車通勤OK ・求める人物像・資格 ・コールセンターまたは事務センターでの業務経験 ・接客業、営業などの顧客対応

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 コールセンター経験者を募集 最高品質の応対を創るプロ ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ ＼この職種の注目ポイント.ᐟ.ᐟ／ ★応対品質管理・改善推進 ★コールセンター経験者募集 ★最大16連休の休暇制度 「ジャパネットたかた」のお客様から頂くご注文受付や、 お問合せ窓口となるコールセンターでの業務です。 現状に満足せず、常に高い品質と改善を追求していただきます。 ＜具体的には…＞ ・コミュニケーターのサポート業務（質問対応、エスカレーションなど） ・スタッフとの面談などのマネジメント業務 ・従業員満足度を向上させるための、働きやすい環境整備 ・個々の成長を促す

仕事内容＼マニュアル完備の受電対応のみだから未経験でも安心／ ■仕事内容 音楽ライブや人気のアニメ展覧会などチケットの予約受付のコールセンター業務です！ お客様からの問い合わせ電話を受電いただき、チケットの予約や質問、購入手続きを行っていただく簡単なお仕事です♪ ※発信業務は一切ナシです！ 未経験でも安心 →事前研修に加え、マニュアルもあるので、経験・知識がなくても大丈夫♪ わからないことは気軽に先輩に相談！ 私服でオシャレに勤務() →服装・髪型・ネイルも全部自由に働ける環境！

仕事内容【お任せする主な業務内容】 ATM監視、不正取引モニタリング、インターネットバンキングヘルプデスクなど、多岐にわたる金融サービスの最前線で、オペレーションを統括するSVとしてご活躍いただきます！ ■ATMやインターネットバンキングに関するお問い合わせ対応業務の管理・監督 ■オペレーターへの業務指示、フォロー、エスカレーション対応 ■業務マニュアルやスクリプトの作成・改訂を通じた業務改善 ■オペレーターの育成・指導、品質向上支援 ■勤怠管理、シフト作成などのセンター運営業務 などをお任せいたします★ 難しそう・・・と思ったそこのあなた！ 【未経験でも安心！充実した研修】があります！ 入社後

仕事内容ご入社当初は＞ ■センターで働くＳＶ・オペレーターの業務フォロー ■ＳＶ、オペレーターの採用、教育・育成 ■業務進捗、勤怠、品質、課題など運営面の管理 ゆくゆくは＞ ■コールセンター運営に関するデータ集計・分析 ■現場の課題整理、業務改善の企画・運用 ■クライアントへの報告、調整、改善提案 ■新規業務立ち上げや提案のサポート 【スタッフ採用や育成】 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【コンタクトセンター・事務センターでの運営支援・管理業務】 ・ＳＶやオペレーターのフォロー、教育・育成 ・勤怠管理、シフト作成 ・スタッフとの面談 ・オペレーターの業務進捗や運営状況の確認 ・品質改善、業務効率向上に向けた施策提案 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社グリーンクロス 【事務】年間休日125日／土日祝休み／残業は毎日1時間未満 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【デスクワークのみ／専門知識はいりません】データ入力などのシンプルワークからSTART ⇒ 徐々にできることを増やしていきましょう！[STEP１] 入力業務からSTART 数字の入力や伝票の整理など 簡単な業務からお任せします。 [STEP２] デスクワーク全般に挑戦 お客様からの電話対応や 請求書/見積書の作成にチャレンジ◎ ★難しい専門知識やスキルは不要 『誰かの役に立