山形県山形市の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22万円～ 日祝休み・年間休日124日＆残業ほぼなし「専門職連携＆楽しみながら練習」で成長を支援研修充実/重症心身障害児施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～320,000円 【月給】220,000円～320,000円 <内訳> 基本給 210,000円～300,000円 処遇改善手当 10,000円～20,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) リーダー手当(規定あり) 主任手当(規定あり) 管理者手当(規定あり) 家族手当(規定あり) 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり

仕事内容◎20代~50代までの社員が年齢・性別問わず活躍中！ ◎休みがとりやすい雰囲気で有給取得率はほぼ100%！ ◎月に二回の研修で着実にスキルもUP可能！ ◎実力次第で早期に管理者へのステップアップができる！ 令和8年4月・山形市松見町に“てぃーだ2nd”開所!! オープニングスタッフ募集 開業までの間は、てぃーだ各教室で勤務いただきます ※鈴川教室と南栄教室、松見1stでも募集をしております！ 〈仕事内容〉 日常生活や集団生活において障害やその特性から困りを感じているお子さんに対して、コミュニケーションの向上や身辺自立に向けて支援を行います。 お子さんの直接支援、送迎、施設オープンまで

仕事内容｜高給与｜ 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・中高生の放課後活動のサポート（宿題・ＰＣ・マナー・ＳＳＴ等） ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成、アセスメントおよびモニタリング ・ビジネスマナーやＰＣ等、職業準備性向上のための療育管理 ・現場スタッフへの技術指導、支援プロセスの評価 ・保護者面談、学校・関係機関とのケース会議への出席 等 【給与】： ＜正社員＞ 児童指導員 月給187,000円-291,000円 ［給与内訳

仕事内容2025年度オープン！【児童発達支援管理責任者】 2025年度オープン！【児童発達支援管理責任者】月給24万円～/老人ホームやデイサービス、訪問介護など多彩な福祉サービスを展開する運営法人多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～304,000円 【月給】240,000円～304,000円 <内訳> 基本給 220,000円～284,000円 調整手当 20,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月(公共交通機関の場合上限35,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限23,000円 役

仕事内容【山形市錦町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定め

仕事内容【山形市松波】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定め

仕事内容【山形市南栄町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給24万円～ 日祝休み＆年間休日125日「科学×サッカー」療育で楽しく体を動かし、元気な子どもたちへ！/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～295,000円 【月給】240,000円～295,000円 ※上記金額には固定残業代17,900円(8～10時間分/超過分は別途支給)、児発管資格手当30,000円～50,000円、業績手当10,000円～30,000円、処遇改善役職手当0円～35,000円、処遇改善資格手当0円～10,000円を含む。 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会福祉法人敬寿会 児童発達支援・放課後等デイサービス 敬寿園 2025年度オープン！【児童発達支援管理責任者】 正社員 2025年度オープン！【児童発達支援管理責任者】月給24万円～/老人ホームやデイサービス、訪問介護など多彩な福祉サービスを展開する運営法人多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 山形県山形市にある、2025年度オープンの多機能型施設です。 運営法人は、老人ホームやデイサービス、訪問介護やグループホームなど、高齢者福祉事業を中心とした多彩な福祉サービスを展開中。 関東・東北エリアをメインに、約90以上もの施設数

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26.4万円～/駅チカ 専門職が多数在籍！スタッフへのサポート充実子どもたちには専門的視点から支援を多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 264,000円～ 【月給】264,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当 昇給あり 賞与あり(年2回、4月・10月※処遇改善加算に加え、前年度業績に応じて支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 山形県山形市 城南町1丁目15-17 募集情報 ◆専門職による視点から適切な経験が積めるように支援♪ 当施設が大事にしているこ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給24万円～ 日祝休み＆年間休日125日「科学×サッカー」療育で楽しく体を動かし、元気な子どもたちへ！/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～295,000円 【月給】240,000円～295,000円 ※上記金額には固定残業代17,900円(8～10時間分/超過分は別途支給)、児発管資格手当30,000円～50,000円、業績手当10,000円～30,000円、処遇改善役職手当0円～35,000円、処遇改善資格手当0円～10,000円を含む。 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給27.3万円～/送迎なし◎ 残業ほぼなし/笑顔で楽しく！脳科学×運動療育「スパーク運動療育」が特徴研修充実で成長可/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,112円～299,773円 【月給】273,112円～299,773円 <内訳> 基本給 225,872円～249,883円 資格手当 20,000円 固定残業代 27,240円～29,890円(15時間/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 処遇改善手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年3回) ■試用期間3か月

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社アオバヤホールディングス スパークランド山形 【児童発達支援管理責任者】月給27.3万円～/送迎なし◎ 正社員 残業ほぼなし/笑顔で楽しく！脳科学×運動療育「スパーク運動療育」が特徴研修充実で成長可/多機能型施設/正社員/資格必須 ◆脳科学×運動療育！独自の「スパーク運動療育」が特徴♪ 当施設の特徴は、運動療育に脳科学や発達心理学の要素をプラスしたオリジナルの個別療育。 「運動療育士」が元気に、楽しく、子どもたちの興味・関心を生かしながら、子どもたち自身が「やりたい！」という意思をもって、身体を動かしたり、遊んだりする環境づくりや支援

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社リニエR リニエプラッツ山形 【児童発達支援管理責任者】月給26.4万円～/駅チカ 正社員 専門職が多数在籍！スタッフへのサポート充実子どもたちには専門的視点から支援を多機能型施設/正社員/資格必須 ◆専門職による視点から適切な経験が積めるように支援♪ 当施設が大事にしていることは、子どもたち一人ひとりの「経験」です。 まず、多様な専門職の視点から一人の子どもとして、その子らしさを理解することから始めます。 そして、適切な経験を積むことで「好奇心」や「自主性」が広がり多くのことを吸収できるようサポートをしていきます。 ◆専門職が多数

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ゼンシン 放課後等デイサービス アバンツァーレスポーツ山形 【児童発達支援管理責任者】月給24万円～ 正社員 日祝休み＆年間休日125日「科学×サッカー」療育で楽しく体を動かし、元気な子どもたちへ！/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「科学×サッカー」で楽しく体を動かし、元気な子どもたちへ 当施設は、発達心理学をもとにした「サッカー支援プログラム」による療育をおこなう放課後等デイサービスです。 サッカー支援プログラムは、運動発達と社会性発達の向上を目的として、データ分析に基づくプログラムとスポーツの力を合わせて大きな支援へとつ

仕事内容≪おすすめポイント≫ 【ココが魅力ポイント】 ・月給178,000円～363,000円◎保有資格や経験、能力を考慮して給与を決定します ・日曜、祝日は固定休み！完全週休2日制で、プライベートの予定も立てやすい勤務です ・昇給、賞与、退職金制度あり◎長く働き続けやすい待遇が整っています ・児童発達支援管理責任者は9:00～18:00勤務が中心で、残業は月1～5時間程度です ・夏季休暇、年末年始休暇、産休・育休など各種休暇制度があります ・無料駐車場完備でマイカー通勤OK！東金井駅から車で約5分です 【応募条件】 ・児童発達支援管理責任者研修を修了している方 ・児童発達支援管理責任者として配置要

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ゼンシン 放課後等デイサービス アバンツァーレスポーツ山形第2 【児童発達支援管理責任者】月給24万円～ 正社員 日祝休み＆年間休日125日「科学×サッカー」療育で楽しく体を動かし、元気な子どもたちへ！/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「科学×サッカー」で楽しく体を動かし、元気な子どもたちへ 当施設は、発達心理学をもとにした「サッカー支援プログラム」による療育をおこなう放課後等デイサービスです。 サッカー支援プログラムは、運動発達と社会性発達の向上を目的として、データ分析に基づくプログラムとスポーツの力を合わせて大きな支援へ