児童発達支援管理責任者 - 山形県山形市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援支援事業所の管理者 資格要件を満たす方 証明書必要 急募・・・担当者が退社のため 【変更の範囲：事業所が指定する業務】 ※応募の際は、ハローワークから『紹介状』の交付を受けて ください。

仕事内容児童発達支援管理責任者を大募集です！ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 252,020円～293,430円 【給与内訳】 ・基本給：192,020円～233,430円 ・資格手当：20,000円 ・処遇改善：40,000円 ※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【勤務地】 山形県山形市花楯1-21-15 募集情報 話題の「スパーク運動療育」を提供するスパークランドを運営しています。 スパーク運動療育は、未就学児童に重点を置いた、発達に心配がある子どもへの発達支援事業です。「一般社団法人日本運動療育協

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス『スパークランド』にて、発 達に遅れがある児童に個別療育プログラムの提供を行います。 独自に開発された「最新の脳科学」と「発達心理学」に裏付けされ た『スパーク運動療育』を主に未就学児へ提供していきます。 児童の成長を実感し、自らも成長できるやりがいあるお仕事になり ます。 親御さんと一緒に通所いただくため、送迎業務はございません。 ＊未経験の方にも丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子様の発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。マンツーマンを中心とした療育を行っています。 ――働きやすい環境です―― ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子様の発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。マンツーマンを中心とした療育を行っています。 ――働きやすい環境です―― ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子様の発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。マンツーマンを中心とした療育を行っています。 ――働きやすい環境です―― ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は一

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給20.1万円～ 未経験OK☆/残業ほぼなし最先端のデバイスを使用した療育を提供！/充実した研修制度を用意♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 201,000円～280,000円 【月給】201,000円～280,000円 <内訳> 基本給 200,000円～250,000円 職能手当 1,000円～30,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3～6か月/同条件 【勤務地】 山形県山形市 馬見ケ崎3丁目21-11

仕事内容話題の「スパーク運動療育」を提供するスパークランドを運営しています。 スパーク運動療育は、未就学児童に重点を置いた、発達に心配がある子どもへの発達支援事業です。「一般社団法人日本運動療育協会」から【スパーク運動療育】のノウハウを提供頂き運営を行っていきます。今後、需要が増えていく社会的価値が高まっていく業態となります。子どもの成長を感じながら自らも成長できる社会的貢献度が高いやりがいのある事業です。 スパークでは運動療育を中心にしていますので、身体を動かすことが好きな方、子供が好きな方、創造力豊かな方などが活躍できる環境です。 遊びの中から発達を促すクリエイティブなお仕事になります。 仕事内

勤務時間8:30～17:30 / 週3日～ 運営時間）9:00～17:00

仕事内容《給与》 時給:962～1,243円 《業務内容》 【アピールポイント】 ①未経験・経験が浅い方も安心サポート！ →就業時研修、集合研修、動画研修など多くの研修をご用意！ →また先輩指導員による丁寧なサポートで、些細な悩みもすぐに相談できます →指導員同士でのカンファレンスも頻繁に実施、都度協力し合える環境です！ ②ライフステージに応じた長期就業が可能！ →産休育休、時短勤務などの柔軟な働き方が可能 →指導員の意見を積極的に吸い上げながら、事務を簡略化・負荷削減（残業少なめ）！ ③お子様に寄り添った療育プログラム・充実した施設環境でスキルアップが可能！ →グループ療育・個別療育のどちらも

仕事内容▼山形市 放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者業務！ ▼仕事内容 ・計画書作成等の 児童発達支援管理責任者業務全般 ・保護者対応（相談支援） ・集団生活への適応訓練 ・創作活動・運動療育などの療育支援 ・送迎 …その他 ◇定員：10名 ◇障害のあるお子さんや発達に特性のある お子さんのための福祉サービスです。 ◇個別支援計画に基づいて、 自立支援と日常生活の充実のための 活動の支援をお願いします。 ◎放課後等デイサービス 6～18歳の障がいのある子どもたち対象。 放課後や夏休み等長期休暇中に、 生活能力向上のための訓練および 自立に向けた支援を継続的に行う施

仕事内容掲載期間：08/01（金）～08/31（日） 社会福祉法人敬寿会 児童発達支援・放課後等デイサービス 敬寿園 【児童発達支援管理責任者】2025年度オープン！多機能型施設/正社員/資格必須 正社員 月給24万円～/老人ホームやデイサービス、訪問介護など多彩な福祉サービスを展開する運営法人◎ ◆当施設を紹介します 山形県山形市にある、2025年度オープンの多機能型施設です。 運営法人は、老人ホームやデイサービス、訪問介護やグループホームなど、高齢者福祉事業を中心とした多彩な福祉サービスを展開中。 関東・東北エリアをメインに、約90以上もの施設数をほこり、在籍職員数は1,000名を超える大規

仕事内容掲載期間：08/01（金）～08/31（日） 株式会社アオバヤホールディングス スパークランド山形 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26万円～ 正社員 送迎なし「脳科学×運動」療育が特徴♪ ◆「脳科学×運動療育」の独自療育に特徴 当施設の特徴は、運動療育に脳科学や発達心理学の要素を加えたオリジナルの個別療育です。 子どもたちの興味・関心を生かしながら、子どもたち自身が「やりたい！」という意思をもって、 身体を動かしたり、遊んだりする環境づくりや支援をおこなっています。 屋内療育が中心ですが、屋外の自然を楽しむフィールド療育も実施しています。 また、入社後は

仕事内容[PRポイント] 療育やさまざまな活動を通して障がいや発達に遅れのあるお子さまをサポートする施設です。賞与年2回支給で頑張りをしっかり還元！モチベーションアップややりがいにもつながりますね。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 [給与] 月給:310,000円～350,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(期間中時給:1,200円～) 昇給:あり 賞与:年2回

仕事内容【この求人のポイント】 放課後等デイハートテラス七日町は、地域でお子様が少しでも心が輝く瞬間を提供し続けられる指定障害児通所支援事業所です。当施設では、子どもたちの成長と可能性を全力で応援し、極的に新しい事にチャレンジし、『選ばれる付加価値のあるサービス』を提供しています。正社員の児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりの可能性を引き出し、支援していただける方を募集しています。月給は200,000円から240,000円、賞与あり、交通費実費支給といった待遇もご用意しております。 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【応募資格】 詳細はお問い合わせください

仕事内容【仕事内容】 ▼山形市 放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者業務！ ▼仕事内容 ・計画書作成等の 児童発達支援管理責任者業務全般 ・保護者対応（相談支援） ・集団生活への適応訓練 ・創作活動・運動療育などの療育支援 ・送迎 …その他 ◇定員：10名 ◇障害のあるお子さんや発達に特性のある お子さんのための福祉サービスです。 ◇個別支援計画に基づいて、 自立支援と日常生活の充実のための 活動の支援をお願いします。 ◎放課後等デイサービス 6～18歳の障がいのある子どもたち対象。 放課後や夏休み等長期休暇中に、 生活能力向上のための訓練および 自立に向けた支援を

仕事内容【仕事内容】 +････････････････････････････+ 実務未経験スタート大歓迎！ あなたのペースでじっくり成長できる！ +････････････････････････････+ ⇩働きやすい環境をご用意 ⇩ OJTや各種研修など教育充実！ 資格取得支援＆手当あり！ 残業ほぼなし！ 日祝休み＆育休産休完備 賞与年2回＆各種手当あり！ 定着率に自信あり！ 未経験者雇用実績あり 保護者様対応は基本なし！ 連絡帳への記入業務なし！ ※保護者対応や連絡帳への記入は、 ベテランスタッフが対応してくれます！ ※当施設では医療行為は行っていません。 最終的な責

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整など ◆関わるすべての人々に夢と希望があふれる人生を 手当施設は、障がいの重さや種類に関わらず支援を提供する多機能型施設です。 医療的ケア児や重症心身障がい児の受け入れも行っており、各専門職が子どもたち一人ひとりを評価し、運動学習理論に基づいた効果的で根拠のある療育プログラムを実施していきます。 最先端の療育デバイスをトレーニングアプリとして使用しています。 科学的根拠に基づいたデバイスで楽しく遊びながら子どもたち一人ひとりに合わせた療育

仕事内容掲載期間：08/01（金）～08/31（日） 株式会社リニエR リニエプラッツ山形 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.4万円～ 正社員 駅チカ/専門職が多数在籍！スタッフへのサポート充実★/子どもたちには専門的視点から支援を♪ ◆専門職による視点から適切な経験が積めるように支援♪ 当施設が大事にしていることは、子どもたち一人ひとりの「経験」です。 まず、多様な専門職の視点から一人の子どもとして、その子らしさを理解することから始めます。 そして、適切な経験を積むことで「好奇心」や「自主性」が広がり多くのことを吸収できるようサポートをしていきます。 ◆専門

仕事内容【サービス管理責任者】就労移行支援/日曜休み/年間休日125日 研修＆OJT充実！/ITスキルを中心に、自分らしく生きるための学びを支援月給24.9万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 249,000円～371,000円 【月給】249,000円～371,000円 <内訳> 基本給 178,000円～260,000円 職務手当 30,000円～50,000円 固定残業代 41,000円～61,000円(25時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 昇給あり(年1回、人事

仕事内容【児童発達支援管理責任者】2025年度オープン！多機能型施設/正社員/資格必須 月給24万円～/老人ホームやデイサービス、訪問介護など多彩な福祉サービスを展開する運営法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～304,000円 【月給】240,000円～304,000円 <内訳> 基本給 220,000円～284,000円 調整手当 20,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月(公共交通機関の場合上限35,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限23,000円 役付手当 6,600円～8,520円(主任・管理