日立グループ - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【募集背景】 企業や自治体のDX化に伴いクラウド活用が加速する中、ミッションクリティカルなクラウドインフラの提供は日立の注力領域であり、事業としても拡大傾向にあります。 上記背景より、クラウド案件の設計/構築およびプロジェクトマネジメントを行うチームの強化を図るべく、クラウド基盤に対する知見を持ち、またプロジェクトのPMやPLレベルのマネジメント経験を持つ人材の募集をさせていただいています。 【職務概要】 ・日立の注力領域であるパブリッククラウド/プライベートクラウド含むハイブリッドクラウド基盤のインテグレーション案件に対し、プロジェクトマネージャあるいはプロジェクトリーダの立場で取り纏めを

仕事内容【募集背景】 昨今のサイバーセキュリティの脅威が高まり、また日立が注力する社会インフラ事業分野においては経済安全保障政策などの法整備も進む中、お客様および日立事業領域ではサイバーセキュリティ対策を通し事業レジリエンスの確保が必須の状況となっています。 当部署は、フロントBU部門と連携し、ゼロトラスト、クラウド、OT分野におけるサイバーセキュリティ対策ソリューションの提供を行っています。今後更なるサービスの強化を目指し、一緒にビジネスを推進するセキュリティエンジニアを募集しています。 【職務概要】 ■ゼロトラストやパブリッククラウド分野、または社会インフラなどOT分野におけるセキュリティ事業の

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下両方のご経験をお持ちの方 ■サーバ・ストレージ等の製品・システムの取り扱い経験 ■営業または企画業務のご経験 【職種名】 インフラ製品の営業企画【AIやクラウドを活用したデータインフラの拡大に貢献】 【仕事内容】 日立ヴァンタラ製品・サービスの提案から納入全般を担い、社会と顧客の課題解決のために、業務の取りまとめや、所属する組織の方針に基づき受注活動の管理、組織内のメンバーの進捗管理を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・AI/ハイブリッドクラウドデータインフラ商材の販売拡大に向けた営業企画・営業戦略、具体シナリオ、販売計画の策定と実行 →社内/日立グルー

仕事内容株式会社日立システムズ 【戸塚/大崎】セキュリティ運用サービス導入エンジニア◆週3在宅◆SOC監視経験歓迎！夜勤無/4031 【仕事内容】 【戸塚/大崎】セキュリティ運用サービス導入エンジニア◆週3在宅◆SOC監視経験歓迎！夜勤無/4031 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容： 配属となる組織では、セキュリティ運用サービスを中心としたマネージドサービス事業を展開しており

仕事内容【募集背景】 顧客の大規模な業務システムのマイグレーションやモダナイゼーションに対するニーズが増加しており、事業を拡大しております。 これに伴い、チーム体制の強化をはかりたく、人財を募集いたします。 【職務概要】 エネルギーや鉄道分野等の社会インフラを支えるお客様を中心に、業務系やDX系のITインフラ(オンプレミスやクラウドでのサーバ、ストレージ、ネットワーク等)の提案から設計、構築、保守を含むプロジェクトを担っていただきます。 【職務詳細】 ■提案／受注活動 顧客に対し、アカウントSEやプロダクト部門の技術者と連携をし、時には日立グループをはじめとする協力会社を取り纏めながら、システム提

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【日立G】人事担当（人事企画）※主任～課長候補◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【仕事内容】 【日立G】人事担当（人事企画）※主任～課長候補◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【具体的な仕事内容】 ～安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現～ ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●ノー残業デー・サテライトオフィス・在宅勤務・フレックス勤務など働く環境◎ ●【健康経営優良法人】【プラチナくるみん】【えるぼし】【ベストワークプレイス】認定企業 日立

仕事内容データセンターの設備設計・施工管理（電気・機械） 年収 450万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー 仕事内容 ■コンテナ型データセンタの設備設計・プロジェクトマネジメント担当として以下の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・顧客へのプレ活動・受注活動：営業メンバーから引き合いがあり次第、顧客との打ち合わせに臨みます。そこで顧客のニーズ・要件を把握頂き、提案に繋げていただきます。 ・コンテナ型データセンターの設計構築：顧客の求める仕様を考慮し、必要な機器（空調・電源・ストレージ・サーバ・ネットワーク・

仕事内容株式会社日立システムズ 【東京】コンテナ型データセンタの設備導入 ◆ワークライフバランス改善したい施工管理経験者へ#4072 【仕事内容】 【東京】コンテナ型データセンタの設備導入 ◆ワークライフバランス改善したい施工管理経験者へ#4072 【具体的な仕事内容】 ～データセンター未経験歓迎／日立グループの中核企業／長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／女性社員の役職者率41.5％／生成AIの活用に欠かせない最新のデータセンターの設備導入／残業20h程～ ■コンテナ型データセンターについて データセンタとは

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【休日選考会／インフラエンジニア】6月6日(土)オンライン選考会◆日立G◆フルフレックス 【仕事内容】 【休日選考会／インフラエンジニア】6月6日(土)オンライン選考会◆日立G◆フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【社会インフラに貢献／日立グループの中核を担うシステムインテグレーター／家族・住宅手当など福利厚生充実◎】 6月6日(土)に一次面接を兼ねた休日選考会を開催します。土曜日の開催となりますので、平日の転職活動が難しい方もぜひこの機会にご応募ください。 【休日選考会について】 日程：6月6日 ※応募締め切り：6月1日(月) 6月6

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G／客先常駐無】SAPコンサルタント（リーダー候補）※年休126日／在宅住宅手当最大50% 【仕事内容】 【日立G／客先常駐無】SAPコンサルタント（リーダー候補）※年休126日／在宅住宅手当最大50% 【具体的な仕事内容】 ～導入コンサル～運用保守まで一気通貫／WLB推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/年間休日126日～ ■業務概要 ※SAP導入におけるコンサルティングや設計がメインのお仕事です。お客様のご要望をシステム

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【保険業界での開発経験者歓迎】システムエンジニア（生保・損保向けDX）◆フレックス◆在宅可◆日立G 【仕事内容】 【保険業界での開発経験者歓迎】システムエンジニア（生保・損保向けDX）◆フレックス◆在宅可◆日立G 【具体的な仕事内容】 ～安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現～ ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●技術・マネジメントなど約1,300種類の研修メニューあり/ OJTだけでなくOFF-JTも業務時間扱い（給与支給対象）と教育制度◎ ●ノー残業デ

仕事内容【募集背景】 ・大手保険会社のお客様においても、従来の重厚長大なシステム(オンプレ・ウォーターフォール・スクラッチ開発中心)からクラウドリフトや、アジャイル開発、CX/DX系システムの導入と変化が激しい状況。 ・クラウドやCX/DX系のノウハウを有するマネージャの存在が重要であり、本プロジェクトでの経験を踏まえ、組織を代表するマネージャとして巣立つ可能性のある人財を募集。 【職務概要】 ■生命保険会社向け基盤システムに関わる提案・構築 ■各種クラウドサービス系に関わる提案・構築 尚、お任せする業務に関してはご経験・ご志向性を踏まえて決定いたします。 【職務詳細】 入社後まずはOJTの形で

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかの経験または知識をお持ちの方 ・情報システムの開発/基盤構築プロジェクトへの参画経験 ・情報システム開発/基盤構築構築の基礎的なIT技術の知識 ・業務アプリケーションやインフラ・システム基盤(システム信頼性、性能等)の試験経験 または試験結果の評価 【その他職種特有】 ・本案件の対応を通して、5～6年後にQAリーダーを想定できる方 ・社内SEや顧客との信頼関係や協調性を重視し、コミュニケーションに問題のない方 ・品質確保に向け常に問題意識を持ち、問題点をタイムリーに発信し改善を牽引できる方 [歓迎] ・応用情報技術者資格、情報処理安全確保支援士資格また

仕事内容株式会社日立ソリューションズ 【クラウド未経験歓迎】クラウドインフラエンジニア◆社会インフラの中核を担う／フレックス・在宅有◆ 【仕事内容】 【クラウド未経験歓迎】クラウドインフラエンジニア◆社会インフラの中核を担う／フレックス・在宅有◆ 【具体的な仕事内容】 日立グループのデジタル事業を牽引する中核企業／社会インフラ×クラウドシフトの最前線で、スケールの大きな基盤構築に挑む ●電子決済・年金など「生活に直結する社会インフラ案件」に参画 ●日立グループ中核企業／アプリ～インフラまで一気通貫で担う体制 ●オンプレ→クラウド移行ニーズ急増中／クラウド案件にチャレンジ可能 ●プレ活動～運用保守

仕事内容【募集背景】 ・社会システム事業部は、DX技術とミッションクリティカルな社会インフラシステムの開発力を武器に、お客さまの経営環境変化に寄り添い、フロントとしてお客さまの価値創出に寄与することで、社会課題解決と経済成長に貢献し、人々にとって豊かな社会を実現しようとしています。 ・今般、Society5.0 for SDGsを含む社会インフラ分野での成長機会を捉え、日立のデジタル事業拡大を牽引すべく、Lumada・デジタルソリューション事業の拡大や各種大型案件の遂行に力を入れています。 ・創業以来続く「社会に貢献する」企業理念に賛同し、お客さまが抱える課題や社会背景などを踏まえ、エンジニアとして力

仕事内容株式会社日立ソリューションズ 【在宅可】クラウドインフラエンジニア（提案・設計・構築）◆Google Cloudのパートナー企業 【仕事内容】 【在宅可】クラウドインフラエンジニア（提案・設計・構築）◆Google Cloudのパートナー企業 【具体的な仕事内容】 Google Cloud×最上流から携われる／成長市場でクラウドキャリアを広げる ●日立グループ中核IT企業として、多業種に向けた大規模・高難度案件を多数保有 ●Google Cloud Premier Partner / Infrastructure Modernization支援パートナー／公式トレーニング・資格取得支援・

仕事内容株式会社日立ソリューションズ 【在宅勤務可】品質保証エンジニア◆プロジェクトを成功に導く品質保証活動とプロセス改善◆年休126日 【仕事内容】 【在宅勤務可】品質保証エンジニア◆プロジェクトを成功に導く品質保証活動とプロセス改善◆年休126日 【具体的な仕事内容】 年間休日126日超/在宅勤務制度有/日立グループのIT中核企業/プライム比率6～7割/運用保守は他グループへ移管しており上流工程メイン ◆PMO知見と技術的な品質知見の双方を持った専門組織での募集！ ◆これまでの品質保証、品質管理の経験を活かしてステップアップを目指したい方歓迎！ ■業務内容 これまでの経験を踏まえ、QMOの

仕事内容【募集背景】 事業拡大による受注増加に伴い、リーダ層の体制強化を図るため。 【職務概要】 ・アプリケーション開発案件の提案や見積り ・アプリケーション開発及びプロジェクト管理（社員のみならず開発パートナーメンバーも含み、約5～10名前後の体制を管理） ・顧客との要件、仕様調整やプロジェクト推進に伴う日立グループ内の各種調整 【職務詳細】 ・社内外におけるビジネス戦略に基づき要件を満たすために、アプリケーションの要件定義支援・設計・開発・実装・検証・保守について一気通貫で実行することに加え、まとまった単位（機能やコンポーネント）のアプリケーションの実現を目指し、開発の取り纏め者として業務要

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【日立G】システムエンジニア（製造業向け）◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【仕事内容】 【日立G】システムエンジニア（製造業向け）◆在宅可◆フレックス◆住宅・家族手当あり 【具体的な仕事内容】 ～安定した日立グループの基盤と、DX・AIなど先進技術への挑戦を両立し、スキルアップを実現～ ●プライム/日立グループ案件と安定した基盤を持つ大手グループSIer企業 ●技術・マネジメントなど約1,300種類の研修メニューあり/ OJTだけでなくOFF-JTも業務時間扱い（給与支給対象）と教育制度◎ ●ノー残業デー・サテライトオフィス・在宅勤務

仕事内容株式会社日立社会情報サービス SaaSソリューションエンジニア◆ 提案から構築・導入までお任せ/テレワーク可／教育制度充実#168 【仕事内容】 SaaSソリューションエンジニア◆ 提案から構築・導入までお任せ/テレワーク可／教育制度充実#168 【具体的な仕事内容】 ～日立製作所100％出資／安定の日立グループでキャリアアップ／年間休日126日／女性の産休・育休取得率100％～ ■業務内容（ミッション） 企業向けSaaS製品（主にServiceNow）を活用した業務改善・DX推進プロジェクトにおいて、リーダー・サブリーダー・メンバーとして、顧客提案・要件定義から構築・導入までを担当し